仓库管理员初中学历招聘两人，工作地点在广西贺州市平桂区担石村天贺建材，薪资范围在每月3000至3500元之间。

岗位名称：家电配送员；文员；仓管；空调安装工； 岗位要求：家电配送员：1. ；2. 持有C1驾照，驾驶技术熟练；3. 能吃苦耐劳，热爱岗位工作。文员：1. ；2. 年龄在18-35岁；3. 具备一定的服务意识。仓管：1. ；2. 年龄在18-40岁；3. 中专毕业，五官端正，沟通能力强。空调安装工：1. 具备一定的沟通能力；2. 会基本电脑操作。 薪资待遇：具体薪资未提供。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，保持库存准确率≥99.5% 3. 按规范执行货物分类存放、标识管理及安全堆码，保障仓储环境整洁、通道畅通、消防合规 4. 协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，提升仓配协同效率 5. 维护WMS系统基础数据，及时录入更新库存动态，确保系统数据实时有效 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，会使用Excel者优先 2. 无经验要求，踏实肯干、责任心强，能适应仓库现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作安排，执行力强 4. 身体健康，能胜任搬运、站立、走动等基础体力作业，持有叉车证者加分

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2. 规范管理库存物资，定期开展盘点工作，及时发现并反馈差异原因 3. 维护仓库5S标准，保持作业区域整洁有序，保障仓储安全与消防合规 4. 熟练操作WMS系统或进销存软件，准确录入及更新库存数据 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨部门协作，提升出入库时效与服务响应 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力 2. 有仓库管理员相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 会开叉车，有物流仓储行业背景者更受青睐

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、拣货、及发货作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，及时更新系统数据，保证账实相符，差异率控制在行业标准范围内 3. 按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好批次与效期管控，防范积压与过期风险 4. 维护仓库5S管理标准

岗位职责： 1. 负责物料出入库核对、登记，确保账物相符，严格执行先进先出原则。 2. 做好仓库物料分区码放、标识，保持库区整洁，做好防潮、防火、防盗工作。 3. 定期进行库存盘点，及时处理盘点差异并反馈。 4. 维护仓储相关台账，协助对接采购、生产等相关部门。 5. 完成上级交办的临时工作。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年及以上粉体企业仓管相关经验优先。 2. 细心严谨，责任心强，具备基本的沟通和数据核对能力。 3. 能熟练使用基础办公软件，了解仓储基本流程。

仓管 1.25 - 45岁，能接受夜班；2.工作细致，有责任心，有相关工作经验者优先。 薪资福利:4000 - 5000元/月，包工作餐 招工人数:1名 工作地址:贺州高新区旺高片区广西贺州市康绿保新材料科技有限公司

招聘：仓库管理员 薪资：4000-6000元/月 岗位职责:1.做好仓库物料、半成品、成品等的收发存管理，严格按流程收发物料，及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的账、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰;2.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等；3.与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;4.定期检查系统账面结存数与实物是否相符，不符的要及时查明原因。5.负责仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入，做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作，为财务部，销售部提供及时、准确的报表数据。6.物料短缺及时申购;物料混乱及时处理。合理利用存储空间、货物按类堆放，标识清楚，摆放整齐，通道顺畅，地面清洁。7.仓库安全维护：确保仓库环境安全，做好防火、防潮、防盗等工作，对仓库设施设备进行日常维护和检查。8.执行相关的程序文件，以及完成领导交办的其他工作。任职资格:1.中专及以上学历，物流仓储类专业优先。2.有仓库收发货管理工作经验。3.熟练操作叉车持有叉车上岗证优先。4.熟悉进销存系统操作及办公软件。5.对工作认真负责，抗压能力强，有责任心。

快递仓管的工作职责主要包括以下几个方面： 1.货物接收与入库 -负责快递包裹的验收、核对数量和质量，确保货物与清单相符。 -对入库货物进行合理分类、分区存放，建立清晰的库存账目。 2.库存管理 -定期对库存进行盘点，确保库存数量的准确性。 -监控库存水平，及时向相关部门报告库存不足或过剩的情况。 3.货物出库 -根据订单要求，准确、迅速地拣选货物并进行出库操作。 -确保出库货物的包装完好，标签清晰，便于运输和派送。 4.仓库管理 -维持仓库的整洁和安全，确保符合相关法规和标准。 -对仓库设备和工具进行定期检查和维护，保证其正常运行。 5.物流协调 -与运输部门协作，安排货物的装卸和运输事宜。 -处理货物的异常情况，如破损、丢失等，与相关部门沟通解决。 6.数据记录与报告 -及时准确地记录货物的出入库信息、库存变动等数据。 -生成各类库存报表和工作报告，为管理决策提供支持。 7.成本控制 -合理利用仓库空间，优化存储布局，降低仓储成本。 -减少货物损耗和浪费，提高仓库运营效率。 8.遵守规章制度 客服岗位： 快件查询 处理客户对快件运输状态的询问，通过快递单号在系统中查询快件的揽收、运输、派送等各环节的实时位置与进度信息，然后告知客户。 问题处理 解决快件延误问题，安抚客户情绪，向客户解释延误原因，如天气、交通等不可抗力因素或分拣中心爆仓等情况。 -处理快件丢失或损坏的投诉，记录客户反馈，协调相关部门如理赔部门进行调查、定损和赔偿。 客户沟通 接听客户来电，解答疑问、处理投诉，保证沟通态度良好、专业。 -主动致电客户，如快件出现异常情况时及时通知客户，告知可能的解决方案。 信息记录与反馈 记录客户咨询和投诉的内容、处理过程和结果。 -将客户的意见和建议及时反馈给快递企业内部的相关部门，以便优化服务。 -严格遵守公司的仓库管理规章制度和操作流程。 -参与制定和优化仓库管理的相关流程和标准。

1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放及保管工作； 2.负责仓库物资的出库事宜，并协助进行装车和发货； 3.维护仓库的环境卫生与秩序，落实防火、防潮等安全措施； 4.妥善保管相关单据，准确录入并核对进销存系统的数据； 5.定期配合财务部门开展库存盘点工作，确保账实相符。 任职要求： 性别不限，45岁以下，中专或高中及以上学历。熟悉仓库进出货流程，具备基本的电脑操作能力。有仓库管理经验者优先，熟悉化工类物料者更佳。工作需认真细致、责任心强、能吃苦耐劳，服从管理安排。

贺州市八步区招工地小工/杂工

高压电工-贺州市八步区仁义镇（6000-8000元） 薪资：6000-8000元/月

岗位名称：商务司机；商务司机（出差）；商务司机（领导用车管理）。 岗位要求：1. 户籍和现居住地均在市区内的常住居民，优先考虑退役军人；2. 持有C1驾驶证，具备8年以上专职驾驶经验，驾驶技术稳定娴熟；3. 大专及以上学历，身体健康且无影响驾驶的疾病。 薪资待遇：月薪4000-5000元。

广西贺州招聘A2司机，专门负责贺州至广东的货物运输，需操作长达13米的六栏货车进行运输工作。

广西贺州矿山寻找B照双桥车司机资源，寻求协助联系。

仓管 35岁以下，大专以上学历，有一年以上仓库管理经验。负责出入库、现场管理等工作 薪资福利:薪资面议；缴纳社保、包吃包住、节日福利、租房补贴、全勤奖、工龄奖 招工人数:2人 工作地址:武陟县磨料磨具园区宜业路路南新华通

高薪诚聘本公司专业生产高端定制卡座、餐椅，因生产需要现急招以下人才：①开模放样师傅：1名，（餐椅，卡座）薪资面议②仓管：1名联系人：

叉车工26元/小时（不包餐补）打卡15天返200智能物流仓储设备安装（如堆垛机，输送线，移载机，升降机，电控箱，线路桥架，货架，钢结构平台，天地轨，背网，安全围栏等），此项目主要是货架安装，有经验者优先！持有效叉车证

山东恒匠熔铸机械有限公司,库管,3人，专科学历，服从管理，责任心强，无经验可培训,薪资3000-5000,王经理,,五莲县许孟镇绿色产业园

山东恒匠熔铸机械有限公司,仓库主管,2人，专科学历，有5年及以上相关工作经验，具备组织协调与团队管理能力，责任心强,薪资5000-8000,王经理,,五莲县许孟镇绿色产业园

岗位职责： 1.负责物资的接收、入库、存储和发放工作。 2.定期对仓库物资进行盘点，做到账物相符。 3.负责仓库的日常清洁和卫生工作，保持仓库环境整洁、通风良好。 4.及时记录物资的出入库信息、库存数量、库存位置等，确保库存信息的准确性和及时性。 5.负责仓库内设备和工具的日常管理和维护，如叉车、托盘、货架等。 6.积极协助采购部门、工程部门等开展相关工作。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业等相关专业优先。 2.具有2年及以上仓库管理工作经验，有工程行业仓库管理经验者优先。 3.熟练掌握物资的搬运、装卸、堆码等操作技能。 4.具备一定的计算机操作能力，能够熟练使用办公软件，如Excel、Word等，进行库存数据的记录和报表的编制。 5.具备较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，注重细节。 6.具有良好的团队协作能力和沟通能力。 7.可接受长期驻项目工作与公司调配。

岗位职责： 1.负责纺织行业物资的入库、出库、盘点及日常仓储管理工作，确保账实相符、物资安全。 2.熟练操作仓库管理系统（WMS）及办公软件（Excel/Word），及时准确完成单据录入与数据统计。 3.按物资特性分类分区存放，做好防潮、防火、防损等基础仓储防护工作。 4.配合采购、生产及物流部门高效协同，及时响应领用与调拨需求，保障供应链顺畅。 5.定期优化库位布局与作业流程，提出合理化改进建议，提升仓储运营效率。 任职要求： 1.学历不限，有纺织、服装或制造业仓储经验者优先。 2.具备基本数字敏感度和数据处理能力，能独立完成出入库台账及报表制作。 3.责任心强、细致严谨，具备良好的执行力与跨部门沟通协作意识。 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，无不良职业记录。 5.接受应届毕业生实习转正，公司提供带教培训与成长通道。

【岗位职责】 · 负责仓库日常货物出入库登记与盘点 · 维护仓库整洁，确保物资有序存放 · 配合完成发货及数据核对工作 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础上岗 · 不限学历、不限工作年限 · 身体健康，能吃苦耐劳，服从安排 【工作时间】 · 做六休一，月休四天 · 具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资5000-7500元/月 · 五险+包住+包吃+年底双薪 · 交通补助+加班补助+饭补+话补+房补

1、大专以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先； 2、2年以上仓库管理工作经验，有板厂同岗工作经验优先； 3、熟练运用Excel表格函数公式，有较强的数据分析处理能力； 4、对仓库管理流程熟悉，能够与团队成员建立良好的沟通协调机制。 岗位职责： 1、全面负责公司物料进出库规划运作，及品质把控； 2、规范仓库布局和存放标准，建立与推行“5S”管理； 3、定期盘点，及时更新库存信息，保障供货效率和准确性； 4、处理仓库物资的损耗和库存差异； 5、与团队人员协作，确保仓库日常管理运作顺畅。 【职位要求】 - 3-5年仓库工作经验，有叉车证优先

主要负责进出货物的清点及制单

岗位职责：烟草 包装 质检 理货 信息真实——完全符合本企业招聘实际情况，不夸大不虚假，签合同 绝无收费——不向求职者收取任何费用与押金 理货温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】22元/小时，220元一天，月薪6000 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、年龄16-45，学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等） 面试工作地址：南宁良庆区

薪资 6500+300满勤 两个月转正+2000底薪 上班时间早八晚八 上六休一 包吃住 平摊水电费几十块一个月 负责物资的验收入库，确保数量、质量和规格符合要求。按照规定进行货物的码放和保管，确保货物摆放整齐、分类清晰 负责货物的出库管理，严格按照出库单进行配货、打包和发货。 处理销售退货的验收和入库工作。 2.库存管理 每日登记货物的出入库情况，确保库存数据准确无误。定期进行库存盘点，核对实际库存与系统记录是否一致，及时处理差异。 分析库存数据，为采购和销售提供合理建议。

从事建筑材料行业统计的优先

1、有仓库收发货经验 2、做事细心，责任心强 3、能适应加班 4、体力要好，在仓库要捡货配货

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求