岗位职责： 1、老板为抖音母婴领域博主，专注直播带货，需具备抖音私域运营实操经验 2、直播期间能有效将私域流量导入直播间，拥有从0到1搭建私域体系的经历， 负责抖音私域社群的建设与日常运营，提升粉丝互动频率与用户留存率 3、主导社群活动策划与落地执行，提高用户参与度及品牌认同感 4、整理并分析社群运营数据，持续优化运营方案，提升社群整体价值 5、保持与用户的高频互动，及时回应咨询，处理意见反馈，优化服务体验 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源 2、精通抖音私域流量运作模式，必须具备可验证的成功运营案例 3、对数据有敏锐洞察力，能基于数据表现调整和指导运营动作 4、热爱社群运营事业，思维活跃，具备创新意识，乐于探索新运营玩法 5、掌握社群运营管理方法论 6、能做好社群舆论引导与氛围维护，同时胜任抖音、快手、小红书、视频号三大平台的内容分发及数据追踪反馈 7、熟悉社群营销活动设计，了解社群架构搭建与用户激励机制设置 8、具备标准化流程（SOP）制定能力者优先

运营岗位职责 一、司机转化与签约 1、承接招聘团队移交的意向司机，组织凌晨时段接待并开展业务场景说明； 2、安排带车师傅协助完成跟车体验，准确传递实际业务运作模式； 3、联动带车师傅，指导司机使用公司车辆投入运营，推动租车及签约进程，实现全流程转化闭环。 二、客户关系维护 1、维系与业务客户的合作关系，确保业务高效推进，在协作中坚持基本准则。 三、司机管理与留存 1、负责管辖范围内司机的服务与管理，整合内外部资源处理问题，提升司机对企业的信赖与归属； 2、主导司机续签工作，保障团队稳定，制定并落实留存方案，促进长期合作达成。 四、数据与收入管理 1、负责所辖项目的租金催收、收入跟踪及异常情况应对； 2、按时完成各项数据报表，保障收入可控、数据真实准确。 任职要求： 1、大专及以上学历；有物流或车辆相关行业经验者优先，具备驾驶能力者优先录用。 2、头脑灵活，善于与司机群体沟通交流； 3、具备良好的沟通协调能力，工作作风严谨、务实、积极、主动。 4、工作时间：凌晨2:00-6:00（下午另在办公室工作4小时）

熟练电脑操作（熟练表格制作，会ps优先） 服从性-执行力强（指定工作能立马执行） 能坐的住（发布商品简单但稍微枯燥） 细心有想法（给方向，能细化完善完成） 追求极致（对工作极致要求，力求完美） 能适度加班

积极跟客户交流，完成订单。巩固发展资源

岗位职责： 1、配合部门搭建并优化业务追踪机制，全程跟进销售各环节（包括销售预估、客户拓展、商机管理、订单执行、回款进度、合同续签及内控流程），整合相关数据并进行分析，通过定期会议与报表反馈推动目标落地； 2、协助拟定区域团队的市场推广计划，完成业绩指标的拆解分配，并参与月度绩效评估与复盘总结； 3、推进区域销售人员标准化作业的日常落实（如CRM系统使用等），参与设计并执行销售激励政策； 4、负责总部各项制度与政策在团队中的传达与落地执行，及时反馈执行过程中的异常情况并上报处理； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，市场营销或财务相关专业优先考虑； 2、具备三年以上业务推动力度相关工作经验，有中大型企业销售管理或业务运营背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，擅长推动任务进展，能够有效开展跨部门协作； 4、属于内勤支持岗位，需具备较强抗压能力，主动进取，持续学习提升自我。

招淘宝运营助理1名。（可接受应届生） 工作内容： 1、负责淘宝店铺商品的日常维护，包括上下架操作、调整促销价格及更新搭配套餐； 2、管理并维护店铺各项数据； 3、按时上传新品并发布商品，优化库存状况与产品属性，定期优化商品标题关键词； 4、完成上级交办的其他任务 任职要求：具备相关经验者优先考虑，学习能力强，具有良好的团队协作意识，工作细致认真、责任心强。 福利待遇：上班时间9点-18点。包工作餐。转正综合薪资4000-5000

招聘:电商客服2名 运营助理1名，仓库配货员2名，工资面意，地址常熟颜巷工业园区，电话

岗位职责: 1. 负责对接银行及其他金融机构，实现精准客户获取，通过电话、微信等方式与客户沟通材料提交及补件事宜，协助客户完成授信与放款流程。 2. 与内部相关部门协同配合，持续优化信贷运营环节的执行效率。 3. 保障信贷业务有序推进，落实相关风险管控措施。 4. 参与信贷运营流程的落地执行与实际应用。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，认同团队协作价值 2. 能够高效处理信贷相关事务，保障业务运行质量 3. 熟悉信贷行业基本情况，具备一定实践经验 4. 可接受日常电话沟通工作模式 岗位福利： 1. 周末双休，工作时间早10晚7，享受法定节假日及节日关怀 2. 基础薪资4000元+业绩提成，综合收入约7000元，入职前两个月提供5000元保底薪资

【工作内容】 -参与公司核心业务模块的学习与实践，全面掌握企业运营机制； -协助部门负责人处理日常事务及项目支持工作，强化综合管理素养； -参与公司系统化培训安排，完成轮岗学习目标，拓宽多岗位实践经验； -配合制定并落实相关工作计划，提升分析与应对实际问题的能力。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，重点院校应届生优先； -具备优秀的沟通技巧和团队合作精神，学习主动性强，适应快节奏环境； -拥有头部企业或重点高校实习背景者优先录用； -热爱行业发展趋势，具备较强的责任心与抗压素质。 定岗方向：货架电商、人事、市场营销

招聘(2026年日后到岗) 1.机加工储备生4名，机械设计制造及自动化相关专业，大专及以上学历，毕业两年内 两班倒 工资面议； 2.加工中心及数控车床操作工:负责上下料(两班倒 年龄35-45 工资面议)； 3.品检三坐标测量员储备生(蔡司） 机械设计制造及自动化相关专业毕业 2年内 (长白班) 工作说明：做六休一，10小夜班有夜班补助，包吃不包住。 地址：昆山市巴城镇安昱德园区内 手机/:

招拆片长期工，短期勿扰，长夜班看机器一名，不讲信用勿扰，电话

 太仓中集冷箱 初八空腹7:20集合面试 介绍人有红包 有箱厂工作经验优先 普工320-355元/天 焊工365-380元/天 招工23-45岁 发薪两种模式可以选择 一周预支1000元 ⚠需要职业病体检 轩轩劳务

招聘打版师傅，至尊宝软件，能跑市场找找辅料，主要打版做裤子，样衣工一位，招仓管发货售后一位，莫城智尚产业园，薪资面议，联系电话

诚聘羽绒服质检5-10名（25-45岁会车位）地址沙家浜☎

美发运营（资深）招聘 诚聘5-10年美发行业运营经验资深人才，熟悉美发店全流程运营技巧，擅长门店管理、活动策划、客户维护、业绩提升等核心工作，能独立落地运营方案，提升门店营收与口碑。 要求经验扎实、懂美发行业逻辑、执行力强，期待资深运营加入，共同打造优质美发门店！

运营助理可带小白 居家办公，薪资日结，新手小白都可以。 公司主营：快手矩阵直播电商 公司产品：日用百货，零食等，均为快手精选联盟中产品，售后有保证，产品安全，公司投流。 任职要求： 1.工作轻松无压力新手小白可直接上手，操作简单方便，时间比较自由。 2.由达人直播带货，无需你直播，做好助理简单工作就好。 3.年满18周岁，学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同与阶段性快节奏工作

公司招运营助理

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。 2.完善商品的其他相关信息，包括但不限于产品描述、视频内容等。 3.定期巡检商品链接，确保信息的准确性和活动的正常进行。 4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2具备较强的责任心和耐心，能够对工作细节进行准确把控。 3.对电商行业有一定的了解和兴趣。 4、接受电子商务专业应届生

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

岗位职责 1、负责阿里巴巴/淘宝/拼多多/百度爱采购等相关店铺的整体运营工作； 2、对公司产品进行有效的推广和优化，提高店铺流量及转化； 3、负责店铺营销方案的制定和执行； 4、负责店铺日常维护、优化，店铺陈列，提高店铺的吸引力和产品销量； 5、参与店铺整体规划、营销、客户关系管理等系统经营性工作； 6、利用公司自主技术产品电商工厂、运营猫，每日、周、月监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、会员营销。 任职资格 1.、大专及以上学历 ，电子商务、市场营销类等相关专业优先； 2、有销售经验或电商行业经验优先考虑； 3、有良好的沟通能力、协作能力及学习能力。

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苏州吴江山湖花园需招聘两名顶班工作人员，工资每天200元，工作共五天，诚邀来自省苏州市吴江区的应聘者。

男女不限做过垃圾分类小区分类卖过废品的优先可以教不是技术货踏实肯干手脚麻利无基础病货不重时间段早上7-晚上7年龄在四十到六十岁之间最好不包吃住有微波炉

对驾校学员进行跟踪回访接送，每日拍段子素材运营朋友圈抖音等平台等

岗位职责： 1、制定亚马逊平台运营方案，带领团队达成销售目标；开展Amazon市场分析，结合产品特性优化产品布局； 2、依据公司战略发展方向，规划AMAZON渠道的销售策略、执行计划及可量化的业绩指标； 3、监管团队账号操作流程，确保账户安全并持续提升账号信誉水平； 4、统筹店铺发展路径，组织团队完成新品市场调研、产品上线及旧品淘汰管理； 5、健全店铺运营规范与管理制度，维持较高的评价分数和稳定的信用等级； 6、指导、考核、培训团队成员，优化工作流程与服务标准，提升整体运作效率。 任职要求： 1、本科以上学历，通过英语四级，具备1年以上团队管理经验，3年以上亚马逊平台实操经历； 2、熟练掌握亚马逊平台规则，具备清晰的电商项目运营逻辑，能根据业务发展阶段制定合理运营方案； 3、了解主流线上推广手段，擅长运营规划与风险控制，可独立设计并落地营销推广活动； 4、有成功打造Best Seller爆款产品的实战案例； 5、熟悉产品市场分析及新品种类调研流程； 6、具备高度责任心，拥有良好协作意识，富有进取心，适应能力强，抗压性佳； 7、有FBA运营背景，具备自主选品能力者优先考虑。 1、薪酬结构：基本工资+绩效提成+动态奖金激励 2、工作时间：9:00-18:00 3、缴纳五险一金，试用期为3个月，表现优异者可提前转正； 4、每月定期组织团建、聚餐、下午茶、提供水果零食； 5、入职满一年员工享受工龄奖励； 6、“事业合伙人”发展机制。优秀运营管理者有机会进入公司合伙团队，参与利润分配。

1.深入研究项目特点与目标用户群体，结合市场动态制定整体发行推广方案，并持续根据反馈数据进行策略优化调整 2.联动市场团队及素材团队协作推进，持续扩大用户获取规模，提升市场份额，同时优化获客环节中的核心数据指标 3.对接产品、运营与技术团队，协同推动获客效率、用户留存率及付费转化率的持续提升，助力项目整体数据表现增长 任职要求 1、有东南亚地区市场发行或运营相关经验者优先 2、熟悉手游上线发布流程，掌握安卓与iOS平台后台操作 3、熟练运用Facebook、Google等广告投放平台，精通X、Telegram、Discord等海外社交媒体的运营与维护 4、了解游戏内商业化设计逻辑与变现模式 5、熟悉东南亚地区各类端游发行渠道资源 6、对东南亚社媒运营有热情和潜力的应届生或新人亦可考虑

： 节后第一次发周薪：下周四（发2.15-），如果现在会员需要用钱，今天开始可以担保生活费最高200元（担保的是2.8-，前提是这期间在周薪薪APP有打卡） 在离职/返费：在离职和返费从下周四开始更新，之前未更新的。

职位描述： 1、理解业务运作模式，深入分析需求方的数据诉求，及时准确地提供数据支持； 2、结合不同业务场景与目标，梳理并优化日常数据报表体系，确保信息高效传递； 3、通过数据分析发现业务规律，形成有价值的分析报告，提出可落地的优化建议； 4、基于用户运营视角开展数据研究，为业务迭代和策略调整提供数据支撑； 5、完成其他与数据处理及分析相关的任务。 任职要求： 1、统计学、数学或计算机等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握Excel、PPT等办公工具，能使用SQL提取数据，至少掌握一种数据分析工具（如SAS、R或Python）； 3、具备1-3年数据分析相关工作经验，有经营分析或项目管理背景者优先； 4、对数据具有敏锐洞察力，具备良好的用户导向思维； 5、具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识。

职位要求： 1. 负责店铺商品的日常管理，包括上下架操作、店铺维护与巡检工作 2. 配合运营店长完成日常事务，参与制定店铺运营规划与执行方案 3. 具备较强的责任意识，性格积极乐观，工作认真细致，能承受一定工作压力，执行力佳，富有团队协作精神 4. 岗位侧重于推广与运营方向培养，需具备清晰的逻辑思维和独立分析能力 5. 熟练掌握Excel函数匹配操作，有WPS表格等办公软件使用经验者优先，愿意在电商领域深耕发展，能适应快节奏工作环境 有电商相关经验者优先，如曾从事客服、运营或推广等岗位 缴纳社保，朝九晚六不加班，法定节假日正常休息，满一年享带薪年假，大小周休假，加班提供加班费或调休安排，团队氛围融洽轻松