物业公司招聘：维修师傅2名，维修助手1名能吃苦耐劳，有相关工作经验优先保安5名，63岁以下，会使用智能手机保洁员5名薪资待遇：面议应聘电话：

绥化龙玺·国酒店招聘啦[庆祝][庆祝]1.前台接待岗位4到5名，年龄20-30岁，，电脑基本操作，学历高中以上。2.客房服务员（房嫂）6到7名，年龄35-45、有经验者优先。3.维修工2名（强弱电+水暖维护）4.保安4名（对消防系统有一定认知）5.保洁4名，吃苦耐劳6.餐饮服务员5名福利待遇优厚：五险、员工餐、工龄奖、满勤奖、提成、月休、淋浴、WIFI。有意者详情联系我电话：详细地址:绥化市康庄南路弘坤御龙城（绥化市绥化师专西门正对面）

鸡西小区物业招聘楼内保洁员一名，男女不限，身体健康，有责任心，服从领导安排，有经验者优先录用。每月4个公休，法定假日有加休。工作时间：早7:30至晚4:30。工资为2000至2200元。物业招聘维修师傅（万能工），年龄45至60岁，身体健康，工作认真，有责任心，服从领导安排，善于沟通。主要负责小区水电瓦工，要求有电工证。每月4个休，工资面议。

工作内容 1.负责生产厂区的日常运营统筹，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别并上报生产流程中存在的异常情况，保障生产效率与产品质量； 3.承担生产设备的维护与管理工作，确保设备稳定高效运转。 任职要求 1.具有农林牧副渔领域相关工作经验，了解农业生产业务流程及成本管控； 2.具备生产排程与物流调度能力，可有效整合与协调生产所需资源； 3.拥有生产设备管理实操经验，能快速识别并处理设备运行故障。

【生产管理储备干部】 一、岗位职责 1、现场管理：依据生产计划科学制定车间加工排程与人员配置，提升产线运作效率，控制次级品产出比例，持续优化高附加值肉类产品产出率，确保实现既定利润目标； 2、品质管理：严格执行肉制品生产规范，组织并监督生产全过程，保障产品品质稳定提升； 3、人才培养：统筹开展车间员工的培训、绩效评估与激励工作，系统化培养后备管理人才，支撑团队发展需要。 二、工作场景 工作场所为自动化生猪屠宰、猪肉分割及包装生产线，岗位需长期驻守生产车间，环境内存在一定的肉类气味、血味及相应作业视觉场景。 三、工作时间 通常上班时间为早上6至7点，下班时间约为下午17至18点。屠宰量较少时，可能于16至17点结束工作；任务较重时，或延长至19至20点。中午安排1至2小时休息时间。 四、薪资待遇 1、offer薪资：根据面试表现、过往履历、学历背景等因素综合评定，起薪范围一般为7k-9k；能力突出、经验匹配者可上浮至9k-12k； 2、月度奖金：结合所在车间当月生产绩效及个人贡献度核定发放，金额区间为1k-4k； 3、其他福利：五险一金，股权激励，节日福利，节日补贴，子女教育支持等。 五、食宿条件 1、住宿：提供免费员工宿舍，6-8人间，配备独立卫浴、空调与热水系统，水电费用全免； 2、餐饮：设有员工食堂，餐食价格实惠，菜品涵盖炒菜、面食等多种选择，日均三餐消费约20元。 六、休假安排 每月休息4至5天，支持调休；法定节假日按规定安排休假或调休。实行长白班制，无夜班安排，厂区不封闭，上下班可自由进出。 七、岗位要求 1、学历专业：全日制专科及以上学历，不限专业，工业工程、食品科学、管理类相关专业优先； 2、素质能力：具备明确目标意识，抗压性强，执行高效，拥有良好的组织协调与实际问题处理能力； 3、经验要求：具1-3年生产管理相关工作经验者优先，有屠宰行业从业经历者更佳。

银鼎明苑物业招聘电工1名，要求持有电工证；招聘万能工1名。以上岗位要求身体健康，年龄62岁以内，住附近者优先，薪资根据能力面议。

一、日常巡检与预防性维护（每日/每周） • 客房巡检：灯具、空调、电视、门锁、花洒、马桶、五金、插座、窗帘轨道；空房必查，记录隐患。 • 公区巡检：大堂、走廊、电梯、楼梯、卫生间、停车场；照明、门窗、地面、吊顶、消防通道、疏散指示。 • 机房/设备间： ◦ 强电/弱电间：电压电流、空开、线路、UPS、网络交换机。 ◦ 空调机房：主机、水泵、冷却塔、风机、温控、过滤网清洗。 ◦ 给排水/热水：水压、水泵、水箱、空气能/锅炉、循环泵、3秒热水达标。 二、报修处理与应急维修（7×24响应） • 客房报修：前台/客房部派单，15分钟内到场；水电、漏水、空调不制冷、门锁故障、网络断连。 • 公区应急：跳闸、漏水、电梯困人、消防报警、停水停电；优先保安全、保营业。 三、核心系统运维 • 强电系统：高低压柜、变压器、配电箱、照明、备用发电机；每月抄表、定期紧固端子、防漏电。 • 弱电系统：网络、电话、电视、监控、门禁、客控RCU；保障稳定、故障快修。 • 空调通风：中央空调、新风、排风、温控；温湿度达标、节能运行。 • 给排水：冷水、热水、污水、雨水、水泵、阀门；防跑冒滴漏、3秒热水。 •香氛机液体更换 •每日、每周、每月华通打点 •每周的维保房维护

物业公司招聘工程部工作位置松北区-班长：一名；万能工：若干名；1、年龄60周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验者优先；2、电工有电工证；3、其它事宜面议。秩序部1、队员：一名2、年龄60岁以下，身体健康，无不良嗜好，有保安证，退伍军人及有相关工作经验者优先；3、其它事宜面议。咨询电话工程部：

招聘力工。

明天招聘小时工三名，工资日结，年龄不限，男女不限

森林经营岗原森工总局时期及龙江森工集团所属中专、技校和高职毕业生，持有国家承认的毕业证书或学籍档案；43周岁及以下；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录及其他违纪行为；熟练掌握岗位业务技能，可独立履职，完全契合岗位任职要求。曾因犯罪受过刑事处罚的，或被开除公职的；在各级公务员、事业单位及考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；个人征信有严重不良记录，被列为失信被执行人的；提供虚假学籍档案、毕业证明或隐瞒个人重大问题的；存在考试失信行为的，凡此前在龙江森工集团及各类招聘考试中无故弃考且未按要求提前报备说明的，能够查实证明的，自弃考之日起2年内不得参加集团权属企业组织的各类选拔考试；其他不符合国有企业员工招录及用工管理规定的情形。薪资福利:每年薪酬约3万元起招工人数:5此次招聘的岗位需承担高强度体力劳动，且常年多频次长时间进山入林进行野外作业，不分季节，工作强度大，。报名时间为2026年10月8日至2026年10月15日17时截止。签订3年固定期限劳动合同，试用期6个月。工作地址:绥棱林业局有限公司各林场

森林防火岗原森工总局时期及龙江森工集团所属中专、技校和高职毕业生，持有国家承认的毕业证书或学籍档案；43周岁及以下；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录及其他违纪行为；熟练掌握岗位业务技能，可独立履职，完全契合岗位任职要求。曾因犯罪受过刑事处罚的，或被开除公职的；在各级公务员、事业单位及考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；个人征信有严重不良记录，被列为失信被执行人的；提供虚假学籍档案、毕业证明或隐瞒个人重大问题的；存在考试失信行为的，凡此前在龙江森工集团及各类招聘考试中无故弃考且未按要求提前报备说明的，能够查实证明的，自弃考之日起2年内不得参加集团权属企业组织的各类选拔考试；其他不符合国有企业员工招录及用工管理规定的情形。薪资福利:每年薪酬约3万元起招工人数:5此次招聘的岗位需承担高强度体力劳动，且常年多频次长时间进山入林进行野外作业，不分季节，工作强度大，。报名时间为2026年10月8日至2026年10月15日17时截止。签订3年固定期限劳动合同，试用期6个月。工作地址:绥棱林业局有限公司各林场

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招聘：工程维护（节日福利）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1.负责公司各类设备的日常维护、保养及故障排查工作，确保设备正常运行。2.按照标准流程进行设备检修与维修，及时处理突发问题。任职要求：1.具备相关工程或机电类专业背景，持有电工证等证件者优先。2.有1年以上设备维护或维修工作经验，熟悉常见工业设备操作与维护流程。

医院项目招聘空调维修工、综合维修工和消防中控员。空调维修工需持有空调制冷证，综合维修工需持有高低压电工证，消防中控员需持有消防中控中级证。要求年龄55岁以内，身体健康，需提供无犯罪证明记录。待遇：提供五险，工作时间为上24小时休48小时，上班时间8:00至次日8:00。工资为投保后到手3200元。工作地点位于香港中路附近某医院。

招聘高价小时工，薪资为35元每小时，综合月收入7500-8500元，工作表现优秀者可转为长期岗位。工作地点位于浦东新区江山路，工作时间为每天8小时起步，长白班。 返费政策：打卡10天返600元，再打卡20天返1000元。 面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。 岗位1：电气 要求：18-45岁男性，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。 工作内容：主要负责厂区空调、气暖、机械设备等的维修与养护。 岗位2：水汽化 要求：18-40岁男性，具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。 工作内容：主要负责厂区水汽化设备等的维修与养护。 岗位3：土建&绿化 要求：18-40岁男性，会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。 工作内容：主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。 薪资待遇：35元每小时（由每小时25元+5元补贴+5元奖励构成）。 工期至11月。

招聘工程维修人员2名，要求精通水暖电，有物业工作经验，吃苦耐劳，年龄58周岁以下，需持有相关证件。薪资为3000-4000元，每月四天公休，节假日串休。工作地址位于奥体中心南侧鹏通花园二期。

招聘：物业维修工薪资：4000-5000元/月岗位职责：1、负责物业设施的日常巡检与维护，确保设备正常运行；2、及时响应并处理各类维修报修请求，提供高效维修服务；3、对水电、门窗、墙体等常见问题进行快速诊断与修复；4、配合团队完成突发性维修任务及应急抢修工作；任职要求：1、具备基本的水电维修技能，能独立完成常规维修作业；2、熟悉常用工具及设备操作，安全意识强；3、责任心强，能按时完成分配的工作任务；4、具备良好的沟通能力，能与业主或同事有效协作；岗位福利：薪资4-5K，饭补180，

【岗位职责】 1. 负责车间生产过程中各类数据（如产量、能耗、工艺参数等）的实时采集、录入与核对，确保数据的准确性与完整性。 2. 定期整理、分析生产数据，形成数据报表并及时反馈至相关部门，为生产优化提供数据支持。 3. 协助维护车间数据管理系统，及时处理数据异常情况，保障数据流转的顺畅性。 4. 配合车间管理团队完成生产数据的归档与备份工作，确保数据安全可追溯。 5. 整理提报车间人员的考勤数据。 6. 完成领导安排的其他工作。

1、严格执行公司各项规章制度，每周对本组人员负责的牛只情期受胎情况进行考核； 2、编制繁育组工作计划及配套制度流程，定期组织员工开展安全生产教育与培训； 3、拟定牛群配种方案、产前保健措施及部门相关操作规程； 4、组织并带领团队完成每日牛群发情监测、发情判定及适时配种作业； 5、落实禁配牛与解禁牛的核查与确认工作； 6、承担每周繁殖障碍牛（如产后长期不发情牛）的治疗任务，并准确记录各项相关表格； 7、负责各类生产数据报表的审核与把关； 8、负责6月龄及以上牛只的调群管理工作。 四、任职要求： 1、具有牧业或养殖行业5年以上从业经历，其中至少3年在大型牧场工作经验； 2、掌握繁育基础理论，具备扎实的繁育技术实操能力及团队指导能力

组建复合肥或掺混肥生产车间班组，依据车间主任制定的生产计划，确保产品质量与产量，落实安全生产要求

【岗位职责】 1. 管理车间安排日常生产计划，优化生产制造流程与提高工作效率； 2. 能够随时处理车间内部异常情况，及时制定调整方案，并组织实施； 3. 通过与其他部门积极沟通协作，保证车间生产计划顺利执行。 【岗位要求】 1. 具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平，持续推动车间生产效率和产品质量的提高； 2. 熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作，能准确掌控车间生产进度，并能分析、解决生产中的问...

招聘岗位要求：63岁以下，身体健康，无不良嗜好，有工作经验者优先薪资待遇：2270元+工龄工资地点欣凤学城三期电话

【岗位职责】 1. 负责淀粉生产工艺专项项目落实，确保项目顺利落地并有效延续生产； 2. 对所负责淀粉工艺涉及车间所辖员工进行技术支持、培训等； 3. 监控工艺技术指标运行，数据分析与指标提升等； 4. 突发事件处置，并建立档案； 【岗位要求】 1. 具备5年以上同行业、同岗位工作经验； 2. 能接受较高的工作压力，具有良好的沟通协调和组织能力；

岗位名称：物业前台管家；物业客服；钥匙管理员（根据描述可以推定的岗位名称）。岗位要求：1.有一定的客户服务知识和能力；2.计算机操作熟练；3.沟通及表达能力好，具有较强的抗压能力，年龄35岁以内。薪资待遇：月薪3000元。

招聘：值长若干名 年龄：25-50周岁 要求：有管理经验者优先，负责车间内人员统计，工作内容确认安排，督促岗位职能确认，确认工人完成进度等协调工作. 薪资：月薪5000起。 工作地点：肇东市区内

1、负责日常安全生产的组织与落实 2、按计划推进并完成各项生产任务 3、严格落实文明生产的相关要求 4、加强与其他部门的沟通与协作 5、负责配料配方操控系统的运行管理 具备肥料、农药生产经历者优先考虑 有车间主任岗位管理经验者优先录用

物管员具备出色语言表达能力，享有优厚薪资福利，工作地点为绥化市北林区黑龙江绥化，月薪待遇面议。

公司简介：我们是一家专注于优质玉米面条研发、生产与销售的现代化食品企业，拥有先进的生产设备、严谨的工艺流程及严格的质量管理体系。现因生产规模扩大，诚邀有志之士加入，共同推动健康主食产业发展！ 【岗位职责】 1. 统筹管理工厂生产活动，确保生产流程的高效运作； 2. 监控生产进度，确保生产计划的准确执行； 3. 优化生产流程，提高生产效率和产品质量； 4. 负责工厂内部团队的建设与管理，提升团队协作； 5. 监督生产设备的运行，保障生产安全与环境保护。 【岗位要求】 1. 具有较强的组织和领导能力，能够带领团队达成生产目标； 2. 熟悉生产流程和设备操作，能够高效处理生产中的问题； 3. 具备优秀的沟通和协调能力，能够与团队成员和其他部门有效沟通； 4. 具有良好的分析和解决问题的能力，能够迅速应对生产中的挑战； 5. 注重细节，具有高度的责任心和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 负责嘉禾维创家居的日常运营管理，确保生产流程的高效执行 2. 监督生产质量，持续改进产品以满足市场和客户需求 3. 领导团队，提升员工绩效，确保达成公司设定的生产目标 【岗位要求】 1. 具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成业绩 2. 拥有良好的决策能力和问题解决技巧，能够应对生产中的各种挑战 3. 能够与各部门有效沟通，确保生产计划的顺利实施