急招以下岗位： 1、QC/测试员：1名，20-40岁，负责产品全检，有无经验均可，细心、服从工作安排。 2、普工：15名（焊锡、打螺丝） 上班时间：早上8：00-12：00，下午13：30-17：30，晚上加班3-4小时，订单多，加班稳定，长白班(坐班)。 薪资待遇：底薪2520+加班费(周一至周五21.72元/小时，周六周日全天28.96元/小时)+全勤奖100+岗位补贴（400-600）+绩效（300）+工龄奖（50-300）+外宿补贴150元+餐补220元；综合工资：5500-7000元/月。 福利待遇： 1、餐补220元/月，外宿补贴150元/月； 2、内部员工介绍新员工入职奖励800元/人； 3、空调车间，长白班，坐班； 4、定期发水果福利、举办生日会； 5、享有三八节、端午节、中秋节假日福利及节日礼物，年终红包及开工利是等福利； 6、入职购买社保，每月15号准时发工资； 7、入职即提供住宿(有电梯、有空调、热水器)!!! 上班地址：龙岗区坂田街道上雪科技园东区十号F栋5楼（有意向者可直接过来面试） 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务 2.根据验光结果出具科学配镜建议，指导镜片与镜架选择 3.协助处理视力矫正相关咨询，开展基础眼保健知识宣教 4.规范填写验光记录，确保数据准确、可追溯 5.配合门店完成视光中心日常运营与客户服务工作 任职要求： 1.持有国家认可的验光师资格证书（中级及以上优先） 2. 熟悉综合验光仪、角膜曲率计等主流视光设备操作 3.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和职业操守 5. 有视光中心或眼科诊所从业经验者优先

拆上头盔质检

岗位职责： 1.根据每天的生产计划，按照检验标准，严格的检查生产首件，巡检； 2.当有不合格的情况时，要立刻通知相关人员进行改善，来避免造成批量性的不良品； 3.如有品质不稳定的产品，要进行跟踪，同时及时汇报上级或相关人员； 4.配合产线退料确认工作； 5.点检检验工装设备，熟练运用检验工装设备完成各项检验任务； 6.对产线7S，ESD等影响品质方面进行巡查稽核，推动产线制程改善； 7.记录和完成相关品质报表。 岗位福利： 1、薪资组成部分：底薪2200+平时加班18.75/小时+周末加班25/小时+节假日加班37.5/小时+岗补300/月。每月15号结算上月工资，如遇周末节假日顺延至下个工作日。 2、保险：入职当月购买社保、意外险等。 3、包吃住：入职安排免费住宿，配备空调、热水器等；宿舍水电平摊；免费提供中晚两餐。 4、年假：入职满一年可享受年假，具体已入职日期计算。 5、奖励：优秀员工200/月，全勤50/月。 6、工龄奖：入职做满一年的员工有工龄奖100/月。 7、员工享有公司提供其他福利待遇：节假日礼品、员工聚餐&团建、生日礼品等。 任职要求 1.20~40岁，能接受加班； 2.有品质工作经验优先。

惠州小厂｜纯工价20元/小时｜免体检 核心优势 人走账清，绝不拖欠工资 不查纹身、可以带手机，工作自由 借钱方便，没钱吃饭、打车均可应急 免费包吃包住 工作内容 生产蓝牙耳机、智能玩具等电子产品 岗位：组装、包装、贴标、质检、开机 活简单轻松，新开部门，同事都是新人，好相处 班次：长白班/两班倒，可以自由选择 薪资待遇 • 小时工：22元/小时，月到手6000‑6500 • 每月20号准时发薪，支持预支工资 • 刚来可借支100‑200元应急；坐满7天可预支500-1000用作日常开销 招聘要求：16‑58岁，男女不限，欢迎咨询

机械质检员的工作内容主要涵盖以下几个方面 1.检验准备 •研究产品图纸、工艺文件和质量标准，明确检验项目和技术要求。 •准备并校准量具和检具，如卡尺、千分尺、三坐标测量仪等。 2.原材料与零部件检验 •对原材料、毛坯件和外购零部件进行入厂检验，核查材质、规格和表面质量。 •记录不合格品信息并反馈相关部门。 3.加工过程检验 •对半成品进行首件、巡回和末件检验，检查尺寸、形位公差和表面粗糙度。 •监控关键工序，确保参数符合规范。 4.成品检验 •对完工产品进行全面终检，检查外观、装配精度和功能性能。 •对不合格品提出处理意见并监督整改。 5.质量数据统计与分析 •收集和整理检验数据，进行数据分析。 •向管理层汇报质量状况并提出改进建议。 6.质量体系维护 •协助维护质量管理体系，参与内部审核。 •提出改进意见以完善体系。 机械质检员通过这些工作确保机械产品的质量和安全性，为企业的生产和发展提供保障。

质检员。有机械零件加工厂工作经验3年以上经验，会使用卡尺，千分尺，杠杆百分表，高度仪，能看懂机械图纸，知道各形位公差和尺寸公差的检验方法，我们是做机加的，自动化零件方面

岗位职责 1. 负责车间来料、制程、成品的抽检及全检工作，严格依照作业指导书、检验标准开展检验作业。 2. 对产品外观、尺寸、标识、电气性能进行核对判定；对不合格产品实施隔离、标识、台账登记，及时反馈质量异常。 3. 规范填写各类检验报表、巡检记录、异常处置记录，按流程上报生产现场质量问题。 4. 跟进不合格品返工复检，跟踪制程质量异常改善闭环；执行车间5S管理。 任职要求 1. 年龄20-45周岁，中专及以上学历，具备新能源、锂电池行业质检工作经验者优先。 2. 工作严谨细致，原则性强，责任心强，服从现场管理，具备异常问题上报意识。 3. 掌握基础电脑操作，能够熟练完成表单填报、数据记录工作。 4. 能够适应两班倒生产作息，遵守公司各项规章制度。

汕头市澄海区招贴砖

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市政、房建，工地临时用水用电以及附属的电工作业，30岁到50岁之间

汕头市潮阳区招腻子/大白/墙漆

广州南沙区招聘消防员，副队长，消防车司机！ 一级队员：5000 元（试用期 3 个月、期间发放总薪资 80%）， 二级队员：4000元（试用期 6 个月、期间发放总薪资 80%），

招聘检测员2名，要求驾驶经验丰富，从事过相关车行业，具备大专学历。滴滴、司机、汽修工转行者优先。

衢交科技建材有限公司商混站招聘以下岗位： 1. 混凝土生产老总：需熟悉混凝土各种设备及生产管理经验，试用期3个月，试用期工资10000元/月，试用期满后工资为10000元至13000元，并缴纳社保。 2. 搅拌站调度员：有搅拌站调度经验者优先，学习生亦可，工作必须认真负责，肯吃苦，工资待遇面谈。 3. 混凝土质控员：试用期2个月，试用期工资5000元/月。 4. 混凝土操作员：有经验者优先，提供住宿、餐补及年终奖。 工作地点：浙江省衢州市衢江区龙翔路。

招聘：试验检测师（助理试验检测师）薪资：5.0K-12K职位详情：1、试验检测工程师持证：具有省部级主管部门颁发的专业检测资格证书或交通运输部公路水运试验检测工程师证书学历：大专以上年龄：40岁以下工作经历：从事公路工程试验检测工作不少于5年，从事过施工过程监督检查、竣（交）工检测、桥隧定期检查、桥梁荷载试验、桥隧监控工作的优先考虑。工作内容：承担现场检测项目负责人、专业组组长、组员，检测报告编制、复核、审核等工作。待遇：月薪9000~12000元2、助理试验检测工程师持证：具有省部级主管部门颁发的专业检测资格证书或交通运输部公路水运助理试验检测工程师证书学历：大专以上年龄：35岁以下工作经历：从事公路工程试验检测工作不少于2年，从事过施工过程监督检查、竣（交）工检测、桥隧定期检查、桥梁荷载试验、桥隧监控工作的优先考虑。工作内容：承担现场检测专业组组长、组员，检测报告编制、复核等工作。待遇：月薪8000~100003、技术员持证：无要求学历：本科以上年龄：30岁以下工作经历：从事过施工过程监督检查、竣（交）工检测、桥隧定期检查、桥梁荷载试验、桥隧监控工作的优先考虑。工作内容：承担现场检测专业组组长、组员，检测报告编制等工作。待遇：月薪5000~8500元

招聘中级建筑人员1名，以及质量员、安全员各1名。有意者可报名。

招质检员4名，工资面议，外地工作，联系电话

岗位职责： 1.负责产品的来料、过程及成品质量检验，依据作业指导书和检验标准执行全检或抽检 2.准确记录检验数据，及时反馈异常问题并跟进改善措施的落实与闭环验证 3.参与质量标准、检验规程的优化建议，协助完成新品试产阶段的质量评估与风险识别 4.配合生产、工程部门开展不合格品评审，提出合理处置意见并监督执行 5.保持检验设备日常点检与维护，确保计量器具在有效校准周期内使用 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力及质量意识，有医疗器械或小家电行业质检经验者优先 2.工作细致认真，责任心强，能适应生产现场节奏并独立完成检验任务 3.熟悉ISO9001质量管理体系或有GMP相关经验者更佳

诚聘：计时查货员多名，需有经验，有质量要求，生手勿扰联系方式：地址：谷饶镇华光32米路芙趣服饰

【岗位要求】 1. 具备内科、中医、中西医、眼科、放射科、口腔医师资格。 2. 有医师证满5年。 【福利待遇】 1. 良好的工作环境和团队氛围，无压力，岗位自由轻松。 2. 到点下班，拥有充裕的节假日时间。 3. 每周日休息，法定节假日休息。

品质经理 大型制造业经验 职位描述： 1、依据公司产品质量标准建立优化质量管理制度、工作流程，确保公司产品品质并推进持续改善； 2、建立优化仪器、测量设备管理制度、工作流程并实施，对其进行维护使之随时处于正常状态； 3、主导制程品质管理，通过品控方法分析数据、组织推动内部生产过程问题改善，不断改进、减少不合格品产生； 3、管理供应商进料品质、辅导异常改善，监督其异常改善情况，协助供应商建立品质追溯体系，不断完善公司来料品质管理体系； 4、主导新产品品控设计与审核，组织评估产品、材料测试方案并实施，不断完善公司测试体系； 5、主导客诉的解决及回复，并内归因推动内部找出客诉根本原因、组织改善并持续优化； 6、创新品质管理、优化管理流程。 任职要求: 1、统招大专及以上学历，具备8年主管级或5年经理级以上相关管理经验，有灯具行业3年以上从业经验更佳； 2、具有1S09001，IS014001，TS16949体系相关培训、实操经验，有内审员经验者更佳； 3、精通QC七大手法、五大工具运用，熟练操作办公软件，能有效分析应用品质数据，优化品质管理； 4、能识图并能操作2D、3D等相关绘图软件，对结构类图纸能够做出分析并给出专业的建议或对电子电路图可以给出合理建议（二者有一即可）； 5、对轻工业制造工艺有较好的熟悉度，对注塑、喷漆、移印、镭雕、CNC、冲压、钣金加工、压铸、SMT、DIP、组包装等工艺有五种以上精通、七种以上熟练掌握都优先录用。 6、有较好的文字功底、语言表达能力，能主动协调解决问题； 7、有事业心，不畏困难、不断进步、勇攀高峰者佳。

1.按照生产配方要求，完成生产前所需试剂的配制工作； 2.对配制好的试剂进行准确称量，并制作相应标签； 3.开展试剂检测，确保各项指标符合生产规范标准； 4.应届毕业生优先考虑 职位招聘1-2人

岗位职责： 负责口腔常见病、多发病的诊断与治疗，包括龋齿、牙周病、牙齿缺失修复等 参与健康宣教与社区义诊，提升患者口腔保健意识 任职要求： 具备良好的医患沟通能力与职业操守，责任心强、服务意识佳 熟练掌握口腔临床操作技能，能独立开展常规诊疗工作 遵守医疗法规，无不良执业记录 5

岗位职责： 1、负责产品、半成品及原材料的质量检测、分析与过程监控； 2、完成化验数据的记录整理及统计分析工作； 3、负责实验室仪器设备的日常维护与管理； 4、执行来料环节的巡回检验任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业； 2、具备食品检验或巡检QC工作经验者优先考虑； 3、工作细致认真，动手能力突出，责任心强，具备良好的团队协作意识。

【岗位要求】 1. 中医学或相关专业毕业，了解中医中药知识； 2. 手机打字速度快，能及时对经销商提供的患者照片进行远程看诊并开配相应的产品； 3. 年龄40岁以下，男女不限。 【晋升路径】 储备中医学术老师 -> 中医学术老师 培训考核通过后即可录用。录用后即为储备中医学术老师，公司会进行系统的带薪培训，培训考核通过后即可作为中医学术老师正式上岗。 【岗位职责】 1. 熟知公司产品及作用原理； 2. 对线上患者提供的舌象照片及时进行诊断并给予调理建议。 工作地点：汕头市万吉工业区 此岗位需坐班，医师岗，非销售岗，无销售任务。

此岗位需出差，上班地点非固定，为省内各城市巡诊，全国各省区各招1名。 【岗位职责】 1. 负责省区辖区内合作客户的巡诊及处方指导工作； 2. 负责省区内标杆客户、观摩基地的打造培养工作； 3. 负责提升省区市场人员相关学术技巧：市场人员学术培训、养成医生处方习惯的话术培训等； 4. 负责收集、整理市场学术及病例； 5. 完成公司下达的阶段及年度市场巡诊目标； 6. 完成上级领导交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 年龄30-55岁，大专及以上学历，中西医结合、中医学相关专业，有从业资格证书（中医处方权）； 2. 有一年以上中医临床工作经验，有一年以上基层中医巡诊工作经历的优先考虑； 3. 具有较强的患者沟通、协调能力，具有一定的培训能力者优先。

职位要求:高中以上学历,工作细致，长相端正，亲和力强，口才较好，地域不限，本公司业务稳定，在粤东验厂行业占首位，新进人员有无经验均可，公司提供培训 工资待遇：，有社保，新进人员1-2月，工资3500左右，半年以上，5000以上 工资结构：基本工资+绩效工资+其他补贴 工作职责：负责跟进客户工作进度，按客户要求协助客户做资料。 对咨询服务工作充满激情,不怕吃苦，细心，认真 口才佳，应变能力强。公司提供全面培训学习的机会

岗位职责： 1、执行产品质量的全面检查，确保所有产品符合公司和行业标准。 2、及时识别产品缺陷并向上级汇报，参与产品的改进和修正过程。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够有效于团队成员合作。 2、能够按照要求完成工作任务，保证工作质量。 3、具有较强的学习能力，能够快速掌握新的质量控制知识。 4、年龄17到45岁长白班月工资6000至6500左右，长白班员工16元，夜班17元包吃三顿包住（空调宿舍） 5、辞工提前15天，7天有工时。 面试要求（本人身份证复印件一张，照片两张） 6、面试需要试工！接人时间8:00-14:00有意速度来定了解，名额有限！ 公司咨询电话：

【岗位职责】 负责公司渐进镜系列产品的运营。 1. 分析市场动态，收集竞品信息，与相关部门协同策划渐进镜产品系列发展方向并跟踪相关工作落实情况； 2. 与相关部门协同策划渐进镜产品价格体系、合作商业模式（如分成、服务费等）及销售策略； 3. 持续研究渐进镜验配技能，优化完善渐进镜产品验配流程； 4. 根据渐进镜产品特性、卖点、销售信息、销售技巧等开展工作。