短期工/小时工（武汉、十堰地区）

武当山景区管理人员：3名要求：，年龄35岁以下，高中以上学历，品行端正，具有处理突发事件的应变能力，较强的沟通和协调能力，无违法犯罪及不良行为记录；退伍军人、大学生优先招录，招长期人员，短期勿扰。待遇：工资3000元-4000元/月，月休8天。欢迎有意向者来电咨询或面谈！联系电话：()

招聘：五堰街道农家土鸡蛋招买鸡蛋买鸡蛋薪资：3000元多劳多得一月休息1天

招贤纳士！高薪诚聘！待遇：可面谈，月收入3000-9000，有无经验均可，公司系统培训，有亲和力，有良好的沟通能力，有责任心和团队意识。工作时间8小时制，月休3天。联系方式：湖北十堰

位于十堰市经济技术开发区白浪中路59号宝路产业园的湖北十堰工作地提供薪资福利，包括意外险、社保缴纳和节日福利等。

招聘：同一首歌招兼职兼职招聘人数：数名薪资：工资面议

龙门二路招装箱1名，临时工，50岁以内，长白班，7天试用期，20元一小时，试用期过后计件工资5000~7000元左右。工作餐免费工期3~5个月联系电话：

招聘：车城路街道vivo招聘兼职兼职薪资：底薪（600元）+提成工作时间：4-5小时/天

明天下午郧阳区同心广场要两个员工穿人偶服，要求40岁以内积极互动身高165-173之间不要超过了，13:00-18:30，90元+20元每人从万达集合两个人打车过来，查清楚地址在汉江大桥附近符合要求有时间联系我同

找开纽门的现在上班，长工最好，零工也行，竹山

招聘小工，工作地点在十堰。

明天张湾需要员工4人，技术不熟练者请勿联系。

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十堰市郧阳区招安全员/安全负责人 需持有交安的证，

习家店招聘顶班师傅，明天到岗。

6点50到裕华路附近招员工一名，9个小时150，日结，电话

明天上班，后日结，完活结清。工作地点为国展中心，工作时间8:30至17:30，管吃，薪资180元。工作日期为21-24号，招聘暖通人员9人，需自行上下班。有意者可报名。

招聘：三角洲撞车工作人员薪资：4500-8000元/月职位详情：招三角洲撞车打手，客服打手需要需要勤恳做事，男女都可，社恐可来，有三角洲游戏经验，熟悉地图，工作室提供场地，设备，订单，全程0。单人单日2-4亿，多劳多得，日工资150起步，混日子的别来。需要勤恳做事的，男女都可，社恐可来，管理轻松，工资不拖，可以预支。上班时间：下午三角洲撞车工作人员|学历不限|一年|招聘人数：10|福利：有提成、环境好、压力小年龄要求：18岁以上

招聘：手工活工人薪资：3000-6000元/月职位详情：现招手工活工人，要求：只招女工，年龄30-45岁，本村及周边村可以考虑过来，远点的村勿扰，环境好，冬暖夏凉，工资3000-6000，常年有活，活不能领到家里，包工活手工活工人|学历不限|经验不限|招聘人数：3年龄要求：18岁以上

薪资福利:300-1000元/天可全职·可兼职日结：300-1000元/天时间自由·不打卡有想法的私聊

一、岗位职责 统筹抛光车间的生产计划与人员安排，保障产能与交付周期顺利达成 熟练掌握抛光工艺，把控产品质量与良品率，及时处理现场技术及品质异常 持续优化抛光作业流程与操作规范，提升生产效率，减少材料损耗 负责抛光设备及耗材的管理，落实日常维护与成本管控措施 严格执行车间5S管理、安全生产制度，组织开展员工培训工作 二、任职要求 具备抛光车间生产管理经验，精通五金/卫浴类产品抛光技术与工艺流程 能够独立分析并解决抛光过程中的技术难题及表面处理问题 熟悉生产运作管理、品质控制标准及车间安全相关规定 具有团队管理经验，良好的沟通协调能力与现场问题应对能力 工作责任心强，能适应车间现场管理工作节奏

协助董事长处理日常事务，包括日程规划、会议筹备与后续跟进、文件收发及出行安排； 负责跨部门联络与信息传递； 参与公司重大会议并撰写会议纪要； 配合完成相关文书的拟订与审校工作； 落实董事长交办的各项专项任务，保障工作高效推进与信息保密。

汽车零部件生产车间管理人员，主要协调生产任务完成情况，班组排产。

【招聘】茅箭区招聘两个吊装工，，身体健康，吃苦耐劳，60岁以下，不要求什么，干活快就可以，主要跟车上垃圾，不怕脏不怕累，一个月两千左右，工作6小时以内，联系电话非诚勿扰，我不是中介，有意者可以介绍亲戚朋友，感谢

【岗位职责】 1. 统筹协调生产车间各项管理工作，确保生产任务高效完成。 2. 监督生产过程中的质量控制，确保产品符合公司标准。 3. 负责车间设备的运行管理，保障生产资源合理配置。 4. 推动生产安全管理措施落实，营造安全有序的工作环境。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能够有效管理生产团队。 2. 熟悉生产流程及管理规范，有相关管理经验者优先。 3. 具备良好的应变能力，能及时处理生产中的异常问题。 4. 注重安全生产，严格执行相关规章制度。

明天，大美国际找个工。

(1)每日早会召开、确认作业员出勤状况。 (2)每天按照规定的品质、产量完成生产任务。 (3)每天对生产线产生的品质问题进行解析、制定对策，防止再发 (4)生产异常问题及时安排处理、回报上级取得处理对策。 (5)作业标准及品质重点对作业员及新人进行培训、讲解、操作。 (6)每日进度落后原因分析及对策。 (7)生产线管理看板内容每日进行确认更新。 (8)生产线5S工作每日安排并检查结果。 (9)每月对作业员进行定项的考核。(考核记录存档) (10)提高作业员出勤率、产品合格率。 (11)执行及落实各项命令及要求。 (12)对生产中产生的不合格品进行处理。 (13)同相关部门及相关人员的部份沟通工作开展。 (14)提出相关改善项目及对策。 (15)配合上级完成各项年度工作目标。 (16)化学品的日常管控单位。 (17)防止化学品使用过程中的泄漏。 (18)生产过程中产生的废弃物的分类管理。

岗位职责: 1. 协助学生完成日常学业任务，提供作业辅导与学习指导 2. 关注学生日常生活行为，引导其养成健康的饮食与运动习惯 3. 关心学生情绪变化，及时给予心理疏导与正向引导 4. 策划并开展课后托管活动，保障活动过程的安全性与趣味性 任职要求： 1. 具备较强的表达能力及协作意识 2. 对青少年有责任心和亲和力，能充分体察其个性与发展需求 3. 具备独立应对突发状况与常规问题的能力 4. 具备合理的事务安排与时间管理能力

工作内容 1、负责幼儿教育课程的推广及销售相关工作 2、参与线上与线下推广活动的策划及落地执行 3、与家长和儿童保持有效沟通，提供专业的教育咨询支持 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和营销推广经验 2、能适应快节奏工作环境，执行力强并具备一定的分析判断能力 3、性格乐观积极，富有团队意识，善于与同事协作共进

【岗位职责】 1. 主导生产部门的日常管理活动，确保生产流程的高效运行。 2. 监控生产质量，确保所有产品符合公司和行业标准。 3. 管理生产设备，确保其正常运行，并及时解决故障问题。 4. 领导和激励生产团队，提高团队的生产效率和质量。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和领导能力，能有效管理生产团队。 2. 有在各类生产环境中工作的经验，能够处理生产中的各种挑战。 3. 对生产流程和设备操作有深入理解，能够迅速定位并解决问题。 4. 能够实施改进措施，提升生产效率和产品质量。