岗位职责: 1.执行并管理汽车销售全流程工作 2.为客户提供专业的车辆产品解答及销售支持 3.持续维护客户关系，提升客户服务体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与销售实战经验 2.可独立达成销售目标，拥有良好的市场洞察力 3.态度积极进取，能适应高强度的工作节奏

花生好车隶属于捷众普惠国际融资租赁有限公司，成立于2015年，是一家为用户提供“先用后买，终身服务”的汽车新零售平台。 2015年11月，获得国际知名投资机构FreeS3,000万天使投资； 2016年11月，获得京东金融A轮战略投资； 2018年10月完成2.1亿美金B轮融资，由凯欣资本领投，高盛跟投，老股东京东金融、峰瑞资本本轮继续加持； 2020年8月，花生好车以70亿元位列《苏州高新区·2020胡润全球独角兽榜》第351位。 岗位职责 1.工作时间早九晚六 2.通过花生好车APP线上平台进行客户开发 3.运用多种渠道和方式维护目标客户，建立良好客户关系 4.客户在APP提交资料后，由总部审核并完成线上订车流程 5.入职即提供一对一销售带教培训 6.晋升空间广阔，当月销售冠军可晋升为团队经理，底薪8k+ 1、负责所在城市团队搭建及销售目标达成，具备独立拓展与维护网络能力； 2、负责销售订单全流程执行、进度跟踪及问题协调处理； 3、推动所在城市产品政策的落地与宣传推广； 4、收集并分析所在区域竞品市场信息，形成有效应对策略。 任职要求： 1、具备1年以上汽车或汽车金融领域工作经验，有直租模式经验者优先（如弹个车、毛豆、花生好车等）； 2、熟悉本地市场环境，拥有当地汽贸公司、二级网点、4S店或二手车商资源者优先； 3、具备出色的沟通谈判技巧，思维灵活，抗压能力强； 4、目标感强，富有团队协作精神。

岗位职责： 1.制定并落实销售方案，带领团队达成公司下达的销售任务； 2.负责销售团队日常管理，提升团队整体业务水平与工作绩效； 3.维系客户关系，及时响应客户咨询与反馈，保障客户体验； 4.跟踪市场趋势，动态调整销售策略，持续优化业务流程； 5.策划并参与新能源汽车相关推广活动，增强品牌认知度。 任职要求： 1.具备较强的团队组织能力，能有效激发成员积极性以实现目标； 2.了解新能源汽车领域，具备相关行业销售经验； 3.拥有良好的沟通协调与谈判能力，可高效处理客户诉求； 4.掌握新能源汽车基本技术知识，能为客户提供专业解答； 5.具备敏锐的市场洞察力和数据解读能力，能依据市场变化及时调整应对策略。

1、负责所在区域及周边县市商用车二手车商户的运营管理； 2、拓展并维护具备收车需求的合作渠道，涵盖二手车商、运输企业、汽贸公司、车队及二手车中介等，通过实地推广开发新商户，并定期回访现有合作商； 3、协同线上客户获取团队，主动拜访潜在车商，了解其收车意向，推动其注册“狮桥二手车”APP、完成银行卡绑定、缴纳保证金、参与竞价拍车，同步推介平台车源信息，引导使用平台收购贷政策，实现首付20%购车； 4、提供售后支持，统筹安排验车、交车、过户及金融服务等相关事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备强烈的事业心，良好的情商与沟通表达能力，有行业背景或现成车商资源者优先

【岗位职责】： 1、在4S店开展现场销售，向到店车主推介车主权益类产品（慧焕新），清晰传递产品优势，推动签约达成，实现销售目标； 2、维护与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类活动的策划与落地，及时掌握车辆销售动态及售后进厂客户数量； 3、负责销售合同的签署，指导并协助客户完成支付流程； 4、整理客户基本信息及保修凭证，确保资料真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息采集数据； 6、完成上级交办的其他相关任务。 【任职要求】： 1、形象端正，执行力强，积极配合公司工作安排。 2、对销售岗位有热情，积极进取，具备明确的目标意识。 3、性格外向，服务意识佳，具备良好的人际沟通技巧。 4、本岗位为面销性质，需具备强烈的收入提升意愿，能适应一定工作压力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%-8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意赚钱，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+在职持续培训+年度经验分享会； 4、入职满一年享5天带薪年假，满2年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设立多项业绩竞赛奖励，包含国内国外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可适度灵活调整） 不加班，准时下班，无需自主拓客、无需电话营销，门店提供精准客流。

岗位职责: 1.主动开展汽车销售相关工作，确保达成既定销售任务。 2.持续维护并拓展客户资源，提高客户满意度与忠诚度。 3.准确记录客户信息及销售进展，按时更新销售系统数据。 4.协助客户进行车型匹配和购车决策，提供专业解答与建议。 5.妥善处理客户反馈与投诉，保障服务质量与客户体验。 任职要求： 1.热爱汽车销售岗位，具备出色的沟通能力和团队协作意识。 2.能够独立应对和解决工作中出现的问题，服务意识强。 3.具备较强的市场洞察力与判断力，能迅速适应市场动态变化。 4.组织协调能力良好，能够高效推进销售流程管理。 5.乐于迎接挑战，拥有较强的自我驱动力与目标达成意识。

岗位无责底薪3000元，邀约到店客户每批20元，试驾客户每批50元，成交客户每批500元。 客户由专人负责接待、试驾、谈单及成交，此岗位仅需完成客户邀约到店环节。 岗位职责： 1.负责新能源汽车客户的电话或线上邀约，与潜在客户保持有效沟通 2.挖掘客户需求，提供基础车型介绍与咨询服务 3.协助跟进客户意向，提升到店率，保障服务流程顺畅 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与销售意识，能清晰传递产品信息并引导客户到店 2.有团队协作意识，能积极配合团队达成整体业绩目标 3.对新能源汽车领域有兴趣，愿意主动学习产品知识与行业动态

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。京东、工商银行、中国银行均为我们的战略投资方，累计投资近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长，薪资与提成水平位居行业前列！ 岗位职责： 1、开展公司产品的销售及推广工作，根据上级安排进行电话拜访与客户回访，提升客户到店转化率； 2、主动收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 3、通过电话交流深入了解客户需求，把握销售契机，达成销售目标； 4、维护现有客户关系，持续挖掘客户的后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联络，巩固长期稳定的合作关系。 工作要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，无经验者提供免费培训，并由主管一对一指导； 2、具备进取心，富有拼搏精神； 3、工作时间早九晚六，每月休息4天； 5、每台车提成4000-6000元，上不封顶，门店平均月薪达1.5万元以上

公司简介： 花生好车成立于2015年，是国内知名的汽车新零售平台。经过多年发展，已在全国拥有26大中心库，建立起高效的仓储物流体系，保障车辆调配与供应，其线下直营门店超过500家，员工5000余人，广泛覆盖400余三四线城市以及周边地区。 薪资待遇： 1.首月保底工资5000，单车提成3000-6000不 等，客源线索由门店提供，无需地推和陌拜 2.薪资无上限，每天的业绩排名以及签约喜报同步发送在管理群内，每一辆车根据车型车架以及金融分期的情况提成固定，每月工资自己就可以核算清楚 岗位职责： 1.公司提供客源，利用电话和微信以及线上APP与客户沟通购车方案，挖掘客户实际用车需求。 2.推荐合适车型完成线上签约手续，（可异地成交，除中心库外，全国门店、友店都可进行车辆交付，客户就近提车，无需到店面谈。) 我们可以提供： 1.带薪享受一对一培训，门店氛围轻松 2.办公室坐班制，无需酷暑严寒在外地推 3.无责底薪+单车提成3000~6000，特殊车型提成可达1万，每月收入轻松过万。 4.上班时间，早上9点-晚上6点，中午12点~2点 休息，单休 5.员工生日，法定节假日均有福利，每月安排工作日组织团建不占用大家休息时间。 任职要求： 22~45岁优先，品行良好，有无汽车销售经验都可以，销售岗位最重要的就是要有赚钱的欲望，想要拿高薪，愿意不断学习，不断挑战自我。 工作地点：花生好车掇刀门店（海纳佳城幼儿园旁） 联系方式（工作时间拨打）：     微信：A

这附近有没有兄弟，一点维修，十几分钟，100块。

荆门汽车厂最新岗位: 主要负责检查产品的外观，质量是否有瑕疵，工作轻松简单，空调车间，不穿尘服，吃住都在厂区。 ➡ 福利待遇：18元/小时，半个月一倒班，夜班补贴10元/天 ➡上班可站可坐，不是不是流水线，上班可以带手机。 1⃣招聘要求：男女不限，身体健康。 2⃣上班时间：8：00-20：00，半个月倒班一次，月休2-4天。 3⃣吃住情况：吃饭企业补助后自费4.5元/餐，住宿四人间，全部下铺。 4⃣招聘人数：合计 50 人（工人 20 人（50岁以内）、工人 30 人（44岁以内）） ，或者自带三个月内体检报告可用 电话:

京山云云很忙食品销售店（零食很忙） 招聘：收银员、理货员各2名 薪资待遇：3500元/月左右 岗位要求：收银员年龄在18-35岁，理货员年龄18-45岁，能吃苦耐劳，工作认真负责，热情待人。月休2天，工作八小时 地址：京山未来城 电话： 刘

荆门要2个管工精通图纸可以带队干活的 4个焊工焊空调管道要求有焊工证手快服从管理 管 焊都是400 看好了再打电话 混子勿扰来了也是白搭路费

荆门极兔转运中心装车工开招，岗位缺口50人！!! 1、招聘岗位：装车工 2、工作时间： ①全班：夜班：18:30-5:30 包食宿②半班：18:30-01:00 不包食宿3、薪资待遇： 全班夜班：6400-6900／月（月休2天）半班：4200-4500／月 （月休2天）4、招聘要求： 工人22-55，身体健康，无犯罪记录，无明显纹身。（入职前做常规体检120元）。 面试时间：下午14:30 电话☎：

负责向客户介绍并销售各类优质轮胎，提供专业的轮胎选型建议，确保客户满意度。同时，协助处理店内日常运营事务，维护良好的客户关系，促进业务增长。要求具备良好的沟通能力和一定的汽车知识基础。

岗位职责： 1.开发新客户，拓展销售市场，完成销售任务。 2.维护客户关系，及时处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 3.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化产品。 4.参与销售活动策划与执行，提升产品市场竞争力。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销或汽车相关专业优先。 2.具备1年以上汽车零部件销售经验，熟悉销售流程。 3.具有良好的沟通能力、市场洞察力和客户服务意识。 4.能够承受工作压力，有较强的团队合作精神和独立工作能力。

汽车配件销售2000底薪加提成，偶尔加班出差

负责向客户介绍并销售各类优质轮胎，提供专业 的轮胎选型建议，确保客户满意度。同时，协助 处理店内日常运营事务，维护良好的客户关系， 促进业务增长。要求具备良好的沟通能力和一定 的汽车知识基础。

汽车配件实习生学陡

岗位职责: 1.负责开展电话销售任务，与客户保持高效沟通 2.达成既定销售指标，提高客户满意水平 3.持续维护客户关系，推动业务持续增长 任职要求: 1.具备良好的沟通表达及说服能力 2.主动性强，对销售岗位始终保持积极热情 薪资待遇3000+提成+奖金+社保，综合薪资5-8k 工作时间9-18:00，团队氛围融洽，欢迎有赚钱目标的伙伴加入我们

我公司是一家汽车新零售平台，全国拥有1000多家直营门店，员工规模超7000人，年销售额持续保持60%以上增长，薪资与提成水平位居行业前列！现诚招汽车销售专员，不限经验，公司提供客户资源，资深员工全程带教，月薪范围1-1.5万元，工作时间灵活，收入可观。 岗位职责 1、负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新用户 2、通过电话与客户高效交流，准确把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标 3、维护现有客户关系，深度开发客户后续需求 4、定期回访合作客户，增强互动，构建稳定持久的合作纽带

岗位职责: 1.负责湖北省内市政管道产品的市场推广与销售工作 2.与客户保持高效沟通，推动销售任务顺利完成 3.持续维护客户关系，提高客户合作体验与满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作意识 2.能够灵活应对市场动态，持续调整和优化销售方案 3.热爱销售工作，具备长期在该领域深耕发展的意愿 4.可接受省内出差安排，年龄建议25-35岁，能力突出者条件可适度放宽

【招聘电话客服】1、【工作内容】：东勋信息咨询公司招聘公司提供客户资源，主要通过电话邀约客户到公司即可，有专人对接；2、【岗位要求】年龄：25-40岁左右，销售经验优先。3、【上班时间】:08:30—12:00              14:00—18:004、【工资待遇】：保底月薪2500+全勤奖200+工作餐+高额提成，上不封顶。5、【福利待遇】：上六休一，法定节假日正常放假，不定期福利发放、员工聚餐等。    招聘电话：办公地址:原金虾路小学附近

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，根据上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店意愿； 2、主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 4、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作关系。 工作要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，无论是否有经验均可应聘，我们更关注个人能力，无经验者提供免费培训，并由主管一对一指导带教。 2、具备进取心，有拼搏精神。 3、工作时间早九晚六，每月休息4天。 5、综合薪资6k-11K，业绩优异者收入上不封顶

大专及以上学历(需要学信网可查!!!) 25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) 可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走 我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(非电销) 职位对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班，法定节假日都是正常休息 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪4300+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励，综合收入可观,多劳多得 2、缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营: 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业能力和服务水平以及相关产品的营销能力，这么聪明优秀的你肯定没问题 培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教，绝得一点问题都没有 [应聘要求] 1.年龄:25-45周岁 2.学历:大专及以上,学信网可查 3.善于沟道协作，执行力强，性格开朗，且具有较强的学习能力和服务意识,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求或者自己 铺垫;做方案匹配和转化) 4.具有2-3年以上社会任意工作经验，熟悉本地社会生活环境 5.认同公司文化. [工作地址]: 客户按照社区进行划分，不用到处跑根据住址划分服务区域，工作生活两不误

岗位职责: 1.负责收集荆门地区市政工程相关资讯与项目信息 2.制订客户拜访方案，推广公司业务政策与服务内容 3.承担售前支持、售中协调及售后跟进工作，保障客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的市场拓展能力、沟通技巧及协作意识 2.能够高效统筹多项任务，确保各项工作按时推进 3.熟悉市政工程行业特点，适应高强度、快节奏的工作模式

水之韵洗浴汗蒸K歌沐足，招聘营销5名，底薪3000+项目提成+充卡提成+订房提成，综合工资8000+

收入远超传统汽车销售，工作压力却低于4S店，朝九晚六，无需加班。 无论是否有经验，只要热爱汽车行业，看好行业未来发展，并对销售工作抱有浓厚兴趣，均可加入。 公司提供稳定客源，通过电话、微信及线上APP与客户沟通，无需外出地推。 经理岗位享有2000元基本生活保障，当月签约交车即底薪5000元，提成3000—6000元/台， 月均签单量3-5单，每月仅需完成一单签约交车即可达标，对销售新人友好，业绩压力小。

岗位职责: 1.负责收集荆门地区市政工程相关资讯与项目信息 2.制定客户拜访方案，推广公司销售政策与服务内容 3.承担售前、售中及售后全流程支持，持续维护客户关系 任职要求： 1.具备优秀的市场拓展能力、沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效管理多项工作任务，保障项目进度按期推进 3.熟悉市政工程行业背景，适应高强度、快节奏的工作模式

1通过短视频平台线上渠道开发购车客户 2依托线下资源或渠道拓展购车客户群体 3全国直营门店超1000家，首付2499元享全包提新车服务，每台提成4000元