工作难度低，周末双休，朝九晚六准时下班，无业绩压力 公司提供充足资源，欢迎零经验新人加入 只需通过手机与客户沟通，轻松实现月入过万 不限学历，不卡经验，团队氛围积极融洽 我们拥有覆盖全武汉的房源资源，客户主动咨询你！ 新人享有两个月保护期，主管全程带教，助你快速开单 入职即可享受全武汉范围租房中介费全免福利 资源全包！资源全包！资源全包！ 提成全部归你——例如客户通过你租下4000元的房子，到手即为4000元 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准推荐（客户主动联系） 2. 安排带看房源，公司配备电动车，外勤时间灵活自主 3. 带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，提成全额发放，租金多少到账多少 【薪资待遇及福利】 1. 月均收入8000~50000元（上不封顶），提成100%归属个人（团队平均实收月薪超1万元） 2. 公司免费提供电动车使用，端口费用由公司承担 3. 新员工入职即安排培训，首月提供辅助订单，专人指导作业，无需担心无单可做 4. 享受全武汉房源租房中介费减免政策 5. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与利润分红 【工作时间】 上午09:00-18:00 午休时间12:00-14:00 外出工作时间可自行规划，通过App打卡记录 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提，单笔超4500元部分全额归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.无责底薪4-6K/月，年综合收入8-50万有实力工资可谈。 2.工作内容：负责化工产品（氨水，液氨，双氧水，盐酸等）在宜昌及周边地区的销售，开发客户为主，公司提供部分客户资源。 3.工作模式：电话+面销。 4.入职缴纳五险一金，法定假日，朝8点半晚5点，中午休息两小时，有午餐餐补。 5.学历要求：本科及以上学历，有B2B销售经验者优先。 6.985院校毕业优先，学生干部优先，党员优先，来自中小城市及农村人员优先。 7.办公地址：宜都市区或化工园区。 备注：本岗位工作地点为宜昌市。 年龄要求：22-28岁职能类别：客户代表

工作时间和地点不限，无底薪拿提成，线下当天销售出去的订单当天结算，线上销售的订单7日内无退货即可结算订单内工资，不拖欠。工资无上限，只想拿底薪的就别联系，应该不适合。

租房带看平均8k-2w,无经验要求，不坐班 房屋租赁 实地看房 房源开发 房产信息维护更新 带薪培训 带薪年假 租房优惠 租房优惠 租房优惠 哈喽，正在找工作的你，欢迎你的加入！ 【品牌优势】 海居租房是武汉本土中介品牌，深耕租赁赛道14余 年，租赁市场份额，团队人数，门店数位居武汉榜市 场第一，特色管理模式，自由的工作氛围，业务模式 简单，公司现有在职人员8000＋还有很多帅气小哥哥 小姐姐作为你护航的队友，让你在玩耍交友的过 程中愉快的赚钱！ 【工作内容】 线上平台和线下多渠道获客，根据客户需求匹配房 源，约客户实地看房，签署租赁合同。 【工作时间】 不坐班，朝9晚5午休2小时，月休8天，自由调休，工 作自由 【任职要求】 16~45周岁，有经验者可放宽要求。 【薪资待遇】 行业最高提成！! 业绩4500以内提成22%，业绩4500以上提成 100%。业绩13510收入1万，23510收入2万，上不封 顶！底薪6000＋及分红 【福利待遇】想赚钱就来！! 1．公司免费提供小电驴 2．店长亲自教亲自带（对小白非常友好） 3．租房享优惠 3．20天超长年假 5．五险一金＋开单奖＋季度销冠奖＋定期团建＋生日福 利＋节假日福利＋带薪年假＋带薪培训 6．团队氛围超好！每月团建happy 经常免费聚餐投喂 奶茶小零食水果等等 【晋升通道】 业务合伙人﹣﹣智能店长﹣﹣店长﹣﹣部长﹣﹣区域 经理﹣﹣区域总监 入职两个月成绩优秀者可晋升智能店长，享受"0元 通提"。 入职2个月成绩优秀者可晋升店长，享受底薪＋分红。 海居，欢迎您的加入！ 欢迎咨询和投递！接受实习！无经验小白！ 薪资详情 薪资范围：8000／月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：房补，年终奖，绩效奖金 一键投递 立即沟通

招聘：家电销售薪资：薪资面议家电销售认真负责，积极上进，沟通能力强，团队精神强！

拥有大客户资源、知识产权相关背景或销售经验者优先！ 一、上班时间： 1、上午8:45--12:00；下午13:30--18:00；午休12:00-13:30； 2、无责底薪3000+提成+社保+奖金，综合薪资8千-2万不等； 3、缴纳五险。公司氛围融洽，奖金丰厚、节日福利齐全、不定期组织团建活动，福利多样 二、岗位职责： 1、公司业务：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准及地方标准领域。 2、开拓新客户资源，聚焦标准类项目，主动挖掘并联系有需求的企事业单位，推动合作落地。 3、深入了解业务发展与客户需求变化，持续拓展老客户合作深度，完善客户信息管理； 4、维护客户关系，定期对已合作客户进行回访交流，巩固长期稳定的合作关系。 三、任职要求： 1、具备销售工作经验； 2、具备积极进取的态度、责任心强、自律性好，具有团队协作意识和职业素养； 3、沟通表达能力强，性格外向，学习能力突出，是否具备标准化行业知识均可，公司提供培训； 4、能熟练操作Office等常用办公软件； 5、大专及以上学历，年龄：23-32岁，性别不限。 四、员工福利： 五险+年终奖+绩效奖金+底薪加提成+企业年金工龄奖+全勤奖+带薪年假

岗位职责: 1. 负责公司人事、销售和客服相关工作 2. 与团队成员有效沟通，确保工作顺利进行 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2. 能够迅速适应新环境，融入多功能团队 3. 具有积极主动的工作态度，愿意学习并应用新知识

接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！ 【岗位职责】 1.公司提供资源，公司在市场都有分公司在的，知名度高。 2.客户群体是针对各行各业的中小型企业老板或者法人，对于自己人脉圈的积累都有很大帮助哦。 3.新人前期有带薪培训，入职到团队有老员工一对一带哦。 【薪资待遇】 1，无责底薪4000-4500＋奖金＋每天福利奖金＋孝敬金给到父母（100-1000）+每周下午茶+每月团建+周末带薪休假+法定节假日正常休 2，我们这边的客单价是2600-30000不等，提成6-25%（业绩5万提成1万，3-4单搞定），目前在职销售综合薪资1-3W，top级别工资3-6w。保真的哦~ 工作时间： 9：00-12：00，13：30-18：30 法定节假日休和带薪年假 【任职资格】 1、男女不限，经验不限，学历不限，年龄18-32岁，可接受应届实习生。 2、口齿清晰，普通话标准，无纹身，有一定的沟通能力和语言表达能力。 3、有电销、网销、面销、地推陌拜、大客户代表、电话客服等优先哦~ 晋升空间： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 我们只看业绩，最快2个月升主管，5个月升储备经理，能力优秀者可成为我们的合伙人，享有公司股份和分红。 【公司优势】 1、行业前景好：记账报税属于公司的刚需，只要公司成立了，就必须按时记账报税，否则被税务局查出来，将承担严重的后果。 2、高薪资水准：提成远高于市场水平，业绩5万提成就有1万，还有各种现金奖励、实物奖励、旅游奖励。在公司一两年买车，三年买房都是真实存在的！！ 3、实力雄厚：千城集团成立于2013年，旗下在职员工近1000人，全国15家分公司，主营业务：代理记账、申报纳税、商标注册、法律咨询等等。 【福利待遇】 1，写字楼办公环境，年轻人最爱的办公氛围～氛围炒鸡好，你来康康就知道啦！！ 2，团队氛围好，团队以90后、00后为主，同事主管之间像兄弟一样，上班了一起好好做业绩，赚大钱，下班后一起喝酒、K歌、撸串等等。 3，孝敬金：根据业绩每月直接打给父母 500/700/1000等孝敬金，年底以年终奖形式发给你。 4，每周的下午茶、每个月的团建就不多说了，还有砸金蛋抽奖礼品、定期市内外旅游，礼品包括但不限于现金、电动车、微波炉、IPAD、电视剧等等。 欢迎愿意提升自我的小伙伴们加入我们的大家庭当中哦！！！！

岗位职责 1.学习并掌握公司软件的核心功能、操作流程及应用场景，理解 平台的服务优势，为客户提供专业咨询。 2.通过线上渠道（短视频、社群、各大社交平台、行业论坛）、客户转介绍等方式，拓展潜在股票投资者客户。 3.与客户进行深度沟通，了解其投资需求、决策痛点，针对性推荐量化魔方软件的适配功能与解决方案。 4.协助客户完成产品试用、购买签约、售后对接等全流程服务，提升客户满意度与合作意愿。 记录客户信息与沟通进展，定期复盘销售过程，优化客户开发策略与沟通技巧。 5.维护已合作客户关系，定期回访跟进使用情况，挖掘二次销售及转介绍机会，提升客户留存率与复购率。 6.配合团队完成销售指标，参与销售培训与经验分享，共同提升团队整体业绩。 任职要求 1.有销售相关工作经验优先，对金融、股票、量化工具领域感兴趣者优先。 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，能快速建立客户信任。 3.学习能力强，可在短时间内掌握产品知识与行业基础信息，适应销售工作节奏。 4.有责任心、目标感强，能承受销售工作压力，具备一定的抗压能力与坚持精神。 具备团队协作意识，愿意主动分享客户资源与销售经验，有金融行业销售、客户拓展相关经验者加分。 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 大小休 五险

荆门市掇刀区招强电，普工要有登高证

来一个有焊工证的焊工，陈，格林美的事，两三天，自己带个手把焊机

招垃圾吊司机, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系鲍先生

招普工/操作工/物流员/检验员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系吴女士

特飞餐厅招聘收银员，月休4天，工资面议！电话:地址:航空路48号特飞餐厅

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

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岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.带好内部团队，对有意向客户进行约进店，确保客户服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，工作积极主动、责任心强 3.具备较强的市场敏感度和应变能力，能独立开展客户洽谈工作 4.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据整理能力

岗位职责: 1. 负责搜集荆门地区市政工程相关资讯与动态 2. 策划并执行客户拜访安排，推广公司销售政策 3. 承担售前、售中及售后全流程支持，持续维护客户关系 任职要求： 1. 具备优秀的市场拓展能力、沟通技巧及协作意识 2. 能够高效统筹多项任务，保障项目进度按期推进 3. 熟悉市政工程行业背景，适应高强度、快节奏的工作模式

【岗位描述】 1、利用公司提供的高质量客户资源，通过电话沟通、线下推广等多种方式与客户建立联系，维护客户关系，并基于客户需求开发新客户 2、通过多种渠道邀请客户参与免费活动，负责客户接待工作，后续产品讲解由专业会销讲师完成（转化率超50%）。（成单即可获得丰厚提成！） 3、持续与客户及学员保持互动，提升服务体验，促进客户满意度并推动资源延伸拓展 4、积极参与各类培训学习项目，不断提升专业知识与综合能力 【任职条件】 1、具备良好的语言表达与沟通能力，性格积极乐观 2、提供带薪培训，培训结束后由资深员工一对一指导 3、高中及以上学历，欢迎应届毕业生投递 4、具备优质短视频制作能力者优先考虑 【岗位福利】 1、薪酬待遇：综合收入6k-11k，提成上不封顶，另享多项奖励机制 2、工作时间：上午9点至下午6点，中午休息2小时 3、享受带薪年假、每日下午茶、生日庆祝活动、定期团队建设活动

岗位职责: 1. 通过线上渠道维护企业微信客户，及时响应客户需求； 2. 处理客户咨询及问题解答，提供专业的产品介绍与支持； 3. 在指导下完成客户沟通及信息整理工作，推动订单转化。 任职要求: 1. 能熟练使用电脑，打字速度快、准确； 2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 3. 工作态度积极，有责任心，愿意学习并提升销售技能。

岗位职责: 1. 负责湖北省内市政管道产品的市场推广与销售工作 2. 与客户保持良好互动，推动销售任务顺利完成 3. 持续跟进客户反馈，增强客户粘性与服务体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2. 能够根据市场动态及时调整销售方法，提升业绩表现 3. 热爱销售工作，具备长期深耕销售行业的职业规划 4. 可接受省内出差安排，年龄建议25-35岁，能力突出者条件可适度放宽

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，公司产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业食堂 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、机关单位及企业食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1. 具备3年以上销售行业从业经历，全日制本科及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 2. 拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑； 四、薪资福利： 1. 月薪结构为底薪4000元+高比例提成+持续性流水收益+额外激励奖金，一线员工中80%月综合收入处于9000-15000元区间，表现优异者月收入可超20000元； 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社会保险； 3. 可享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益； 4. 工作时间安排： 采用钉钉系统进行日常考勤管理，须完成每日规定的签到任务

我们能给你什么？ 富有竞争力的薪资水平（10-15K） 全面的福利待遇（缴纳五险、生日福利、年限津贴） 明晰的晋升通道（只要你敢想，我们就敢给） 你需要做什么 1. 负责搜集潜在客户资料及竞品市场动态，同步开展区域市场调研工作。 2. 制定客户拜访方案，传递公司产品内容、企业理念与销售政策。 3. 在项目执行期间关注实施进度，定期进行客户回访。 4. 高效妥善处理客户反馈问题，第一时间通报生产部门并跟进现场协调，确保客户对解决方案满意。

1、负责公司产品的销售与推广，维护终端展示形象； 2、依据市场营销计划，规范市场秩序，达成区域销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集辖区市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类促销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施； 7、负责区域内导购人员的选拔、培养、使用与保留，以及终端运营相关项目的管理工作。

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

岗位职责： 1. 负责司三轮、四轮电动车，快递车，特种车的批发零售业务，面向全省开展招商工作。 2，成熟市场维护现有客户，按照公司新产品推广计划要求和客户实际情况，前往所分配市场，积极开发乡镇和市区市场。 3.按照公司推广太阳能拉力赛的活动，组织自己的网点和客户进试乘试驾，提升网点和客户对产品的认知度和购买意愿。 4. 需适应出差安排，深入市场一线，拓展业务渠道。 产品核心竞争力 1.太阳能光伏发电系统，只需要400-600元，可以按装在三轮，四轮，快递车，特种车上，可以增加60-200公里续航，并且做到十年不充电，十年不换电池，十年可以节约一辆车，拥有六项专利 2.三轮由本人开发，价格不贵并解决大量行业痛点，产品极具竞争力，正处上升爆发期 3.三轮四轮篷车正处于爆发期，产品力极具优势，可以试乘试驾来对比全行业各品牌篷车，目前每年销量翻一翻，需要销售精英推广 任职要求： 1. 持有C照和D照，会开三轮车，蓝牌客货车 2. 具备专业销售能力，无销售经验者请勿投递简历，需要销售精。 3. 工作认真负责，积极主动，有良好的沟通能力和市场开拓能力。 岗位福利 工作餐，薪资待遇优厚，诚邀有梦想，有能力的年轻人加入我们的团队