岗位职责： 1. 负责车间人员的全流程管理，涵盖员工培训、绩效考核及离职手续等各阶段事务。 2. 负责车间考勤运作，包括考勤数据维护、异常情况处理及考勤信息统计分析。 3. 负责车间日常行政文书工作，如员工鞋柜台账等相关记录管理。 任职要求： 1. 高中及以上学历，人力资源管理、考勤运营或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能妥善应对生产现场的人际协调与突发问题。 3. 熟练使用办公软件及相关操作工具。 4. 具备较强的数据处理能力，可独立开展相关工作任务。 5. 具有优秀的组织与统筹能力，文书作业高效规范。 任职要求：精通ERP系统操作，具备扎实的数据分析意识

要求会电脑，会茶艺！口齿伶俐！35周岁以下！

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熟练操作Excel/Word等办公软件，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有2年以上文员或质量文员相关工作经验。

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工 10/23更新广东核电站基建工程招聘 【岗位优势】 ·岗位：辅助工 （以上统一为小工有经验可选木工/钢筋工） ·地点：广东汕尾 ·合同首签1年或3年，优秀可续签 ·春节留守1~3月份有5000元—1W奖励！ 【薪资保障】 ·综合年薪：9-13万元 ·平均月薪8000-10000元 ·白班：270元/天（9小时）加班另计！ ·夜班：300~360元，含夜班补贴，视企业安排而定！ ·每月25号以后发薪， 【福利保障】 ·包住：6人间，活动板房（空调、热水器、水电摊） ·公司有食堂，可以自己充卡，三餐可选，不吃不扣 ·注：单位有3~5天岗前安全知识培训，考证后持证上岗，培训期无补贴！ 【任职要求】 ·18-54岁，识字即可，不卡学历 ·身体健康，，无犯罪记录（单位联网核查） ·需提供本人身份证及，工资发工人工商银行卡，无卡单位可以协助办理！ ·入职须体检（，广东籍的需要提前报备 【工作内容】 ·协助技术工完成辅助工作 ·现场设备整理、场地清洁 ·工作期间手机统一存放，实行保密管理 【注意事项】 ·每月发5400元，180-240绩效部分第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，240-270留职奖励部分第7个月发工资补发第1个月，以此类推！！ ·先提报个人资料审查，单位审核1-3天通过后，方可出发报到，自行提前过来的，产生的住宿等费用

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招电梯安装，辅工200～250元/天（做过机电设备安装、水电、消防设施等，会普通电焊优选）,服从工作安排、勤劳好学、克服困难解决问题,提供住宿,有意来电联系。

1、工作内容 （1）负责跟踪回款进度，及时更新平台回款记录及账户余额明细； （2）负责各类费用的计算与数据汇总统计； （3）负责日常收支流水账务处理，完成对账及核对工作； （4）负责员工工资核算、日常差旅报销及其他相关费用管理； （5）负责销售订单信息录入、业绩提成计算及复核； （6）完成上级交办的其他相关事务。 2、任职要求 （1）年龄20-26岁，大专及以上学历，财务相关专业优先 具备半年以上财务岗位工作经验！！ （2）熟练操作Word、Excel等办公软件，能灵活运用常用函数公式； （3）具备良好的沟通意识和学习能力，工作踏实负责，细致耐心，积极主动。 3、福利 （1）工作时间：上午09:30-12:30，下午14:00-19:00 （2）提供可口下午茶、团队聚餐，中秋、端午等传统节日发放丰富节日福利； （3）缴纳五险，依法享受法定节假日及带薪休假； （4）工作氛围：轻松融洽、充满活力、协作高效，公司内部超90%为90后员工，期待您的加入！

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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