早八晚五，周休一天

灵活工3500元每月早8晚5。

早八晚五有没经验都可以早九晚六也可以3500

熟练缝纫机操作，干活细致，有耐心责任心。计件工资，面议！

男装设计师（有成熟商业作品） 岗位职责： 1、依据季度主题与设计导向开展市场调研，完成系列产品开发方案； 2、主导面辅料及特殊工艺的信息收集、筛选与创新应用； 3、负责款式创意与结构设计，打造兼具潮流感与实用性的男装产品； 4、编制工艺制作单，协同版型师推进样衣打版与调整； 5、协调生产团队，确保设计意图在生产环节准确落地； 6、参与订货会筹备及showroom陈列支持工作； 任职要求： 1、服装设计类专业全日制本科及以上学历，985、211或海外知名院校背景优先； 2、具备3年以上服装设计从业经历，有牛仔品类设计经验或中高端品牌工作经验者优先； 3、认同品牌文化，对牛仔服饰行业有深刻认知和持续热情，具备相关领域实操经验者优先； 4、富有创意灵感与美学素养，关注艺术表达，喜爱运动生活方式； 5、具备良好的协作精神，责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、精通AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件，熟练使用Office办公套件。

薪资详情 薪资范围：4200-9000元/月发薪日期：25日社保类型：五险一金提成方式：计件提成；奖金补贴：加班费、全勤奖、绩效奖金、房补 职位描述 针车熟练工入职前三个月保底4200-5200元（A级5200元，B级4700元，C级4200元），第四个月工资定薪+计件，多劳多得，包吃包住五险一金满勤奖长白班月休4天。 一、岗位职责： 1.负责服装针车等相关工作 2.服从领导安排做好6s 3.目前不接受培训工。 二、福利： 1、食宿待遇：免费提供一日三餐。提供免费住宿，内设独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜，并设有干部宿舍、套房等。 2、其它补贴：员工可享受五险、满勤奖、带薪休假、婚假、产假等假期，节假日发放丰富节日礼品并举办活动。 3、职业发展：公司秉承合适人才给机会，潜力人才给平台，优秀人才给空间的宗旨，为有志提升自己的职员及储干提供良好的教育培训机会及公平、广阔的晋升机会。 4、企业文化：公司以企业文化建设为核心，建设完善的创优争先的文化氛围，创办企业内部报刊及员工之声广播，并经常性举办各类文娱活动及外出旅游等。

要求维度具体描述 学历与专业:要求大专及以上学历，服装设计相关专业毕业。 工作经验:要求2-4年及以上相关经验，职业装、工装、校服等领域的团购或团体定制项目经验的优先。 专业技能: 软件操作：精通AI、Photoshop、CorelDRAW等设计软件。 专业知识：熟悉服装的面辅料特性、工艺制作、版型结构。 设计能力：能独立完成系列款式设计，准确把握职业装风格。 工作职责:对接客户需求，独立完成设计方案。跟进样衣的打版、制作、审版等全过程。进行样衣的成本预算和报价。出差调研、参加现场招标和讲标。 综合能力:沟通表达能力、团队协作精神、时间观念和责任心是多个岗位共同强调的素质。

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结合市场流行趋势与品牌调性，开展服装选品并确定具体款式。 协助设计师完成设计图稿及相关细节的深化工作。

一、岗位职责： 1.协助设计师完成面料与辅料的选配，以及服装款式图的绘制； 2.编制服装物料卡并完成制单工作； 3.负责服装相关配饰的设计与制作； 4.整理面辅料资料，跟进样衣进度，确保样衣按时完成。 二、任职要求： 1.具备1年以上相关工作经验，熟悉中大市场资源； 2.熟悉服装生产工艺流程，掌握面辅料特性及工艺应用。

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1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

1.在产品规划架构的指导下，对产品款类、款式、面辅料、颜料进行系统设计； 2.对所开发出来的新产品进行市场追踪并及时改进； 3.参与市场调查并收集相关流行资讯、布料、颜色、款式等； 4.负责系列产品的开发规划与整合； 5.有很强的领悟能力，善于沟通，执行力强，有较好的团队精神； 6.预测服饰流行趋势，提出新产品开发计划，突显工艺创新，理念创新，提高品牌专业化发展水准。

做样衣 懂CAD版 能打版优先 岗位内容： 1.按照设计师要求完成初版样衣制作，及时汇报进展并进行相应修改 2.协同相关部门完成静态或动态的商品陈列与展示工作 3.负责样衣资料的归档、维护及信息更新 任职要求： 1.精通各类样衣制作工艺，熟练操作常用样衣设备及工具 2.具备良好的审美素养和洞察力，熟悉时尚潮流发展趋势 3.有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对市场调整需求 4.工作积极主动，关注细节，具备出色的执行能力和问题处理能力

明水盛鸿制衣（三特服饰明水分厂）正在招聘缝纫工、车间管理和案板工作人员，常年有稳定的工作和收入，按流水计件计算工资，工资可观，不压工资，工作地点位于黑龙江绥化。

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招聘缝纫工人有无经验均可，年龄28_50岁，肇东庄园时代北区，工资计较多干多得，1500－3000电话，照顾孩子的可休息两个小时

明水盛鸿制衣（三特服饰明水分厂）招成手缝纫工100人，车间管理5人，案板5人，常年有活不放假，到月开工资，不压工资，不换款。适应活时日工资100—150元。流水计件后工资更客观

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明水县服装厂招聘缝纫工、熨烫工和钉扣工，工作简单易学，提供计件灵活的工作时间，免费培训和餐食，工资按时支付不压薪。