岗位职责： 1.负责团队的日常运营与管理，制定销售目标及实施计划，带领团队达成公司下达的业绩任务。 2.负责人员招聘与带教培训，提升团队成员的专业素养和实战技能，打造稳定高效的人才储备体系。 3.监督指导团队在房源拓展、客户维护、交易推进等各环节的工作执行，确保服务品质达标。 4.结合市场变化和客户需求，制定有效的营销方案，持续优化业务操作流程。 5.协调处理团队中出现的疑难客户问题及交易争议，保障交易过程顺畅完成。 6.配合公司相关部门协同推进各项政策与制度的落实与执行。 7.定期组织召开团队例会，复盘工作进展，分析问题并提出改进措施，提升团队积极性与凝聚力。 任职要求： 1.学历不限，有房产中介从业背景，具备至少1年团队管理实践经验。 2.熟悉本地房地产市场现状、交易程序及相关政策法规。 3.具备出色的销售推动力、团队组织能力和跨部门沟通协调能力。 4.拥有一定客户资源和行业人脉者优先考虑。 5.工作态度积极，抗压性强，富有进取心与职业责任感。

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岗位职责：1. 负责雇主家庭日常清洁、餐食准备等家务工作 2. 照料老人（视家庭需求），协助起居、简单看护 任职要求：1. 品行端正，责任心强，无不良记录，身体健康 2. 具备基本生活常识和家务操作能力，有相关经验者优先 3. 性格温和，善于沟通，能适应不同家庭的生活节奏与相处方式 4. 学历不限，年龄一般在30–65周岁之间，能长期稳定从业 5. 服从合理工作安排，具备基础应急处理意识（如突发小状况应对）

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【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

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