
生产部主管
6000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理ISO9000
岗位职责:
1、负责制定当月生产计划,组织员工开展生产作业,把控生产进度与质量,确保按时保质保量完成当月生产目标;
2、依照生产工艺标准组织实施生产,严格管控产品质量,杜绝不合格品入库;
3、统筹工价核算工作,负责车间及班组相关报表的统计、审核与跟进;
4、对车间班组长等岗位进行工作指导、培训及日常监督与管理;
5、落实车间安全生产管理,强化员工劳动纪律及现场作业秩序;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、食品类或相关专业背景,具备5年以上工作经验,有酒类生产管理经历者优先考虑;
2、熟练操作常用办公软件;
3、责任心强,具备良好的沟通协调能力以及问题分析与处理能力。
工作时间:
每天8小时,每月休息4天,入职转正后享受社保(五险一金)、市区上下班车接送、公司提供免费食宿、节假日礼品、学习培训及旅游等福利。
职位福利:
节日福利、五险一金、交通补助、员工旅游、年终分红、绩效奖金
工地技术员
6000-10000元/月
技术负责人技术员1-2个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决
3.指导施工班组按规范作业,把控工程质量、进度与安全技术措施
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理
5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作
5.持有相关岗位证书(如施工员证、技术负责人培训合格证等)者优先
钢构
9000-11000元/月
技术员长期1-2人月结
1.负责项目图纸审查沟通技术部确定施工方案。
2.对施工过程中疑难问题提供技术支撑和解决方案。
3.工程量计算,月度进度工程量审报,汇总签证用工、费用、量价组成、施工过程资料收集。
4.组织管理人员进行图纸交底、技术交底,培训学习图纸及各种相关仪器使用。
5.监督落实施工方案及技术交底相关内容,组织现场质量检查,并针对出现的质量问题提供控制措施。
6.完成领导安排的其它工作。
物流叉车工搬运工装卸工
漯河饮料仓库叉车工全电叉,不戴安全帽,天天有活,常年旺季岗位要求:性别不限,年龄26到58周岁,有叉车证,工作经验两年以上,视力好反应敏捷薪资:计件0.01~0.012元/箱,一板102~120箱不等,每班保底150板。招聘人数 20-40人 薪资报酬 7000-8000元/月 ()工作地点 漯河召陵区工作内容:饮料厂操作电叉车,进行整板饮料的装卸,搬运及码放工作;确保货物安全,整齐,避免破损。岗位基本条件:性别不限,年龄26到58周岁,有叉车证,工作经验两年以上,视力好反应敏捷。
货运司机B2
漯河到合肥9.6,每天一班
郑州到太原9.6,每天一班
鹤壁到沧州9.6,每天一班
济宁到郑州9.6,每天一班
郑州到合肥160,每天一班
车队联系:
二保焊
招聘二保焊,,22-55岁,工作经验丰富,平焊,立焊,厚焊都能焊。工资6000-1000.上班时间12小时,午餐免费!
联系
居乐家政
草莓种植技术员
6000-7000元/月
农业技术月结全职
月薪6000-7000元
有5年以上草莓种植经验,熟悉草莓生长特性,掌握草莓控旺、连续坐果、病虫害等知识,有学习能力,有执行力,有协调能力。
要求年龄63岁一下,能长期干,管吃住
实验室技术人员1名,生产技术人员1名,质量技术人员1名,检验化验技术人员1名
5000-8000元/月
农业技术月结全职
封开县南丰镇招聘
具备“畜牧、兽医、水产、食品、机械、化工与制药、生物科学”等相关专业大专以上学历或中级以上职称人员。
年龄:无要求,可退休人员。
上班时间8小时,基本不加班,加班算工资,月休4天
薪资待遇:试用期5000,转正后6000绩效,试用期3个月,表现好可提前转正
买社保️️️
包吃、住、水电,宿舍、饭堂都在场内
非诚勿扰
项目负责人
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1.负责贯彻执行公司的各项管理体系,完成公司下达的各项施工指标; 2.负责组建项目部,组织制定项目部管理人员岗位职责,明确分工,执行公司制定的相关制度,确保项目部正常高效运转; 3.负责督促、检查项目部的工作内容,组织各项应急预案的建立和演练; 4.代表公司协调本工程项目相关责任主体及相关部门、单位之间的工作业务关系; 5.负责公司企业文化建设,建设好项目部团队精神,确保公司下达的各项工作指令在项目的落实; 6.配合公司选择负责工程劳务及专业分包队伍并做好管理,完成合格分包商评审和分包合同的签订,并且严格控制分包方索赔事件发生; 7.负责劳动保护措施资金及材料、设备的计划和调配; 8.负责定时、不定时组织项目部主要管理人员对项目专项检查,及时纠正及处置不合要求的现象或行为; 9.主持内部核算,加强管理,节约成本,增加效益。组织推广技术和先进经验,做好修旧利废工作; 10.做好回款工作,积极找寻索赔依据,及时提出索赔,做好索赔的管理工作。 【岗位要求】 1.大专及以上学历,工程相关专业; 2.10年及以上市政、水利、房建等相关行业,3年及以上相关岗位经验; 3.精通施工工艺、商务技能; 4.能接受公司异地项目派遣,有国外项目塞尔维亚,巴布亚新几内亚。 【加入天诚鑫的7大理由】 1.始终保持创业激情,做受人尊重的事业,不止于一份工作 公司以“树立行业标杆,做受人尊重的企业”为使命,以“实现自我价值,回报家庭,回馈社会!成为受人尊重的施工企业”为愿景。 在这里,你不仅是工程建设者,更是价值创造者,共同成就一份值得骄傲的事业。 2.核心管理团队源自,专业过硬、高标准严要求,助力3倍速成长 以制度为纲,以标准为尺,将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。 以体系化管理和专业化运营为根基,致力于打造经得起时间检验的组织能力,而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。 3.追求卓越,以奋斗者为本,以事为本,让实干者得实惠 简单务实的团队文化:坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观,拒绝内耗,领导层开放包容,鼓励实干。 项目无忧保障:项目人员包吃包住,额外购买商业意外险,让你安心驻扎一线。 人性化待遇:五险一金齐全,还有餐补、住宿、节日福利、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利,兼顾奋斗与生活。 4.远高于市场水平的薪酬,上不封顶,让奋斗与回报成正比 高固定高浮动的薪酬结构:高固定保障生活无忧,高浮动激励价值创造,让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。 透明科学的分红机制:经过2年考核期,优秀员工可进入合伙人激励,与公司共享发展成果,实现“为自己创业”。 5.级大平台,与行业巨头同行,业务量充足 头部客户资源:长期与中电建、中交、中广核等大型直接合作,作为“中交集团AA级红名单供应商”,为你积累含金量超高的人脉与经验。 资质实力雄厚:拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质,业务覆盖多元领域,平台稳定,发展空间广阔。 6.国际化市场,拓宽职业视野 海外机会加持:公司积极开拓国际市场,目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目,优秀员工有机会参与海外项目,拓宽职业视野。 项目分布全国:目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地,让你有机会在不同区域历练成长。 7.看得见的成长路径,从新人到骨干快人一步 双通道晋升机制:明确技术线和管理线双路径成长,让你的职业规划清晰可见。 培训资源倾斜:公司定期组织走出去,开展岗位专业培训,鼓励员工自我素质开发,对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。
基建项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程安装工程
岗位内容:
1. 负责工程项目的统筹规划、组织实施与全过程管控,保障项目在质量、进度及安全方面的目标达成;
2. 协调各职能部门协同推进,确保各环节工作有序衔接与高效配合;
3. 建立和完善项目管理相关标准与流程,持续优化管理体系,提升工程管理整体效能;
4. 及时识别并处理项目执行中的各类问题与潜在风险,定期向管理层汇报进展情况。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程管理、土木工程或相关专业;
2. 具有5年以上工程项目相关工作经验,具备成功项目管理实践经历者优先考虑;
3. 掌握质量管理、项目风险控制等常用管理方法与工具;
4. 具备出色的沟通协调能力与问题解决能力,富有团队协作意识;
5. 拥有系统性思维和创新思维,能快速融入新环境并承担多样化工作任务。
工程技术员,现场负责人
1-1.2万元/月
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与现场施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术现场施工经验,熟悉建筑/市政/水利/测量放线等工程流程及经验
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,具备一定工作经验,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先,无一定经验勿扰
技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
负责工地技术方面的问题,以及工地的管理和施工组织计划等工作。五年经验者优先,薪水高面谈
建别墅施工技术负责人
4000-6000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收与档案移交
5.指导团队技术人员开展工作,参与新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据项目实际可弹性适配)
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限(初级至资深均可匹配)
3.熟悉国家及行业施工技术标准、质量验收规范和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5.持有建造师、工程师职称或相关职业资格证书者优先
栏目概述
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