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招聘：道路运输调度员 薪资：5000-6500元/月 1、为人踏实、有敬业精神、吃苦耐劳、学习能力强、身体素质好；2、思路清晰、遇事冷静，善于计划统筹，有一定的组织管理能力，沟通协调能力强。3、有C1驾驶证至少1年以上驾龄，驾驶技术熟练，综合能力强，党员优先。4、严格遵守公司各项规章制度，工作认真、严谨、自律。 1、负责车辆的调度管理，提前做好工作计划和行车线路的安排，做到合理调度车辆及驾驶员，按序发车，督促驾驶员提前到岗。2、参与驾驶员及车辆的技术、安全、服务的管理协助工作，负责驾驶员的日常工作统计、票据核对登记，无误后签章确认上交财务部。3、进行工作分析总结，积极参加各项培训和会议并就车队管理提出合理化建议。4、记录好每天交接工作，大小事情要详细记录清楚，确保工作交接顺利进行。5、做好重大节假日调度的值班工作。6、配合各岗位工作，积极做好领导交办的其它任务。

底薪7500+提成 综合收入:8000—10000左右/月 工作：需要开车，范围大重庆内，

招聘：资产运营部 薪资：10000-15000元/月 具有相关工作岗位经验1-3年，具有开拓精神，服从公司工作安排。 （1）负责对外投资企业的生产调度与运营统计管理；（2）负责对外投资企业的三会管理；（3）协助采购与供应管理、招标管理；（4）协助股权处置工作；（5）制定/修订资产管理类制度。

岗位职责： 负责公司车辆调度 任职要求 有过汽车租赁行业工作经验

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆、设备等资源，确保高效有序运行 2.实时监控调度系统及现场动态，及时响应突发情况并协调处理，保障任务按时保质完成 3.与客户、司机、仓库、运营等部门保持顺畅沟通，准确传达指令与反馈信息，提升协同效率 4. 规范记录调度台账、运行数据及异常情况，定期汇总分析，为优化调度方案提供依据 5.配合完成上级交办的临时性调度支持工作，积极参与流程改进与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和抗压能力 2. 有调度、物流、生产计划、客运或相关岗位经验者优先，经验不限 3. 熟练使用办公软件，能快速掌握调度管理系统操作 4.工作细致负责，具备较强的责任心和团队协作意识 5.能适应轮班或弹性工作安排，服从工作地点调配 额外有提成

快递普工：男女不限，薪资5200--5500 快递卸车：工人，薪资6200--6500 快递装车：工人，薪资7200--7500 半班：分拣2900，卸车3400，装车3900 工作时间： 白班：7:00-12:00；19:00-次日1:00 夜班：19:00-7:00 半班：7:00-12:00或19:00-次日1:00 公司福利： 公司提供食宿，精装六人间、两顿工作餐，节假日福利、生日福利、工龄奖

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