岗位内容： 1. 负责测量前的准备工作，包括现场勘察、数据整理与处理等； 2. 运用专业测量设备开展实地测量，确保数据的准确性和可靠性； 3. 编写测量报告，对采集结果进行分析，并形成清晰规范的技术文件。 任职要求： 1. 拥有测绘工程或相近专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握各类测量技术及常用仪器的操作与日常维护； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 工作细致认真、责任心强，能够适应一定的工作强度。

薪资待遇： 1. 试用期月薪6500，含交通补贴、住房补贴及满勤奖励，提成另行计算，公司可提供住宿支持。 2. 储备管理类岗位，前期学习部门运作与产品知识，后期根据发展承担团队内外部管理工作。 3. 公司每年为表现优异的员工提供四至六次国内或国外旅游及培训机会。 4. 完善的培训体系：包括新人入职一对一免费带薪指导、企业内训、岗位专业技能提升培训、销售与管理类课程等（全程不收取任何费用）。 5. 大专及以上学历，专业不限，欢迎无经验的应届或往届生加入。 6. 需具备良好的沟通协调能力，富有亲和力，学习主动性高，愿意从基础岗位成长，具备优秀的团队合作意识。 心动不如行动，期待有梦想的你前来挑战！

岗位职责 1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职责积累实践经验； 2.在各部门间轮岗学习，熟悉企业生产流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略发展提供参考建议； 5.按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先； 2.具备较强的主动性和问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起； 3.学习能力强，思维富有创新性，能够迅速掌握新知识与技能； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协作； 5.有家具厂工作经历者优先考虑。

1、负责压力容器（包括换热器、反应釜、塔槽罐等）的技术统筹，组织实施车间现场技术指导； 2、承担压力容器图纸的三级审核任务，严格把控设计与制造施工质量； 3、对接锅检所，全程跟进压力容器取证相关手续办理； 牵头编制焊接工艺及制造工艺文件，分解材料需求并制定材料采购计划。

【工作内容】 - 参与军用产品的技术研究与方案设计，承担相关功能模块的开发与性能优化； - 制定技术实施方案，开展测试与验证工作，确保产品满足军用规范及性能指标； - 配合团队推进项目进度，参与技术研讨与问题排查，提升研发工作的协同效率； - 撰写完整的技术资料，为产品交付及后期维护提供有效支持。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电子工程、通信工程、自动化或相近专业背景； - 掌握军用装备研发流程，熟悉国家及行业相关技术标准与规范； - 具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力，能适应高压力工作环境； - 有高度的责任意识和良好的团队合作态度，具备进取心和持续学习意愿。

岗位职责： 1、根据客户与市场实际需求，主导膨化粮OEM/ODM新品的配方开发，参与样品试制及验证测试工作 2、持续推进产品配方优化与工艺改进，落实质量提升与效率增强相关措施 3、协调并解决生产过程中涉及的技术问题，涵盖日常生产、品质控制及客户反馈等环节 4、制定原料与产品的技术规范，完成相关技术文档的编制与归档管理 职位要求： 1、本科及以上学历，食品科学、饲料工程、动物营养或相近专业背景 2、具备4年以上膨化类宠物食品研发工作经验 3、掌握宠物食品加工流程，熟悉国内外宠物食品及饲料安全法规与标准要求 4、具备较强的研发创新能力和独立承担项目的能力 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工餐厅、住宿支持； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

岗位职责： 一、研发阶段：质量策划与标准构建 1.先期质量策划：参与产品需求定义、方案设计，主导输出 CTQ、CTP、QCP，运用 FMEA 识别风险并制定预防措施，形成《产品先期质量策划报告》。 2.IPD 质量评审：参与 IPD 全流程评审，从质量维度审核研发方案可行性，否决重大隐患方案，跟踪质量问题整改闭环。 3.标准制定与对齐：牵头制定品类企业标准（含国标、功能、寿命、外观、包装），拉齐品牌方与 OEM/ODM 工厂对齐标准，输出《跨方标准统一实施方案》并推动落地。 二、供应商质量管控：准入审核与绩效评价 1.新供应商准入：制定准入标准（体系认证、设备、检测能力等），组织开展现场审核，出具审核报告并跟踪整改验证，合格者纳入供应商名单。 2.月度绩效评价（ABCD 级）：按来料不良率、量产不良率、市场退货率等指标加权评分，分级管理（A 类倾斜订单、D 类暂停合作），输出报告并协助 C/D 类供应商提升。 三、量产阶段：过程质量计划与协同控制 1.量产质量策划：按 OEM/ODM 模式差异制定质量控制计划（质控点、检验标准、SOP、QCP），针对高风险环节增设专项监控，组织工厂培训确保落地。 2.过程协同管控：每周召开质量例会同步数据（工厂与市场质量数据），用 4M1E、5Why、QC七大手法分析问题并制定改善方案，运用 SPC 监控参数波动，每月输出《产品质量分析报告》。 四、售后阶段：质量监控与痛点改进 1.售后数据监控：整合电商平台产品退货率、一类进线、店铺差评、电话回访等核心指标数据。主导问题分析制定改善计划，跟进方案落地与执行效果。 2.痛点分析与改善：收集用户痛点，组织跨部门分析会，用鱼骨图拆解成因；牵头 QCC / 六西格玛改善，运用 PDCA 循环落地方案，验证效果并纳入标准，每月输出专项改善报告。 五、跨部门协同与质量战略推进 1.跨部门协作：建立协作机制，明确职责与信息流程，牵头解决跨部门质量问题，优化流程减少壁垒。 2.工具推广与能力提升：负责内部质量工具培训与推广，定期组织 4M1E、5Why、PDCA、QC 七大手法、MSA、SPC、FMEA、QCP 等工具的专项培训，指导团队实践应用，提升整体管控能力。 3.质量战略与文化：设定产品质量提升目标，组织链群分解为可执行的具体任务。推动合作工厂品质改善提升活动，对活动表现优秀人员进行激励，推广质量文化。 4.行业质量趋势与标准跟进：持续关注目标品类国家 / 行业标准更新、法规变化及市场质量趋势。每季度组织内部标准解读会，更新企业质量标准与管控要求，确保公司产品始终符合最新合规要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，3C小家电（个护类/环境类/清洁类/厨电类/健康类任一类即可）或消费电子3年以上质量项目管理工作经验。 2.熟练掌握4M1E、5why、PCDA、QC七大手法质量工具。 3.对MSA、SPC、FMEA、QCP有深度的理解与应用，具备主导组织QCC、六西格玛、或其他形式的品质专项改善活动能力。 4.爱学习上进，优秀的沟通组织能力，能推动跨部门协作，抗压能力强。

【岗位职责】 一、项目进度跟踪与管理 1. 负责汇总并整理研发项目的阶段性进展，运用项目管理工具对整体进度进行监控，按时向研发负责人提交进度报告。 2. 协助规划样品开发时间安排，及时发现并推动解决在样品试制及项目执行过程中涉及的技术、物料供应、设备使用等关键问题。 二、实验支持与样品执行 3. 协同完成实验所需原材料的准备工作，规范记录各项实验过程数据，深度参与样品制备、性能测试及感官评定工作。 4. 全程跟进小试与中试环节，负责样品检测实施、数据归纳整理，以及相关技术文档的撰写与归档管理。 三、跨部门协调与沟通 5. 担任研发团队与采购、生产、品质控制、市场等职能部门之间的联络桥梁，确保项目信息传递准确高效，并跟进跨部门协作任务的落地执行。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、动物科学、动物营养、动物医学等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，具有项目推进意识。 3. 优秀应届毕业生亦可培养，有实验室基础操作经验或熟悉食品研发流程者优先录用。

转正后工作内容： 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验； 2.对合格物料签字并张贴合格标签； 3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督； 4.做好检验记录单据并存档。 薪资待遇： 转正前：18每小时（同工同酬）+实训补贴（100/天）综合薪资7K+ 转正后： 底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班薪资（1.5倍/2倍/3倍）8000-12000 以上岗位包吃包住（三餐免费、水电费平摊）+ +周末双休（旺季单休），综合到手8000-12000qfgl]

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质检员 大专及以上学历。1、负责起重机结构件下料、焊接、装配、油漆等检验、试验及入库全过程的质量检验；2、做好各项质量检验原始记录，确保记录数据准确；3、对生产过程中发现的质量问题及时制止或反馈；4、按要求完成领导交办的其他事项； 薪资福利:1、免费三餐、免费员工公寓、免费无线网络；2、交社保、每年带薪团建旅游，定期免费发放工作衣、劳保防护用品；3、每年组织免费职业健康体检；4、法定节假日发放节日福利。 工作地址:河南省长垣市位庄工业区

招工:装卸工一名。35-55岁 工资5000-9000元，按产量算。工作时间，夜里9点—5点。 地址:东屯转盘西200米路北，平原湖宾馆后院面筋厂。 电话:

【今日推荐岗位】13 服务员招聘 工资3000-3200 工作时间 下午3点到11点 厨师4500元 11点到下午2点，下午5点到10点 地址：和平路荣校路交叉口路西南30米 联系方式：

！！急招美容店店长！！ 【优厚福利】 缴纳五险 带薪年假 + 节日专属福利 定期团建 + 岗位补贴 工龄奖按月递增 + 年度集体旅游 【薪资】 8000-12000 元 / 月 【上班时间】 9:00-19:30，正常就餐休息，作息规律不熬夜 【岗位职责】 负责美容门店整体日常运营管理； 策划门店营销活动、负责拓客引流； 统筹店内员工管理、日常带教与团队培训。 【任职要求】 有美容店店长从业经验即可； 学历不限、年龄不限，能力优先，经验匹配直接上岗。 氛围好、晋升稳，有意向直接应聘！ 联系电话：

主要工作内容，室外各镇街改扩建蓄水池测量收方，熟练运用GPS、cass测量，CAD绘图软件，懂技术并绘制竣工图，工作地点璧山区。工资面议。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责: 1、负责各类测量仪器的校准、检定及计量性能分析，指导内部校准实施与外部送检安排； 2、参与计量检测流程的制定与优化，确保符合国家现行标准要求； 3、协助开展公司日常计量管理事务，配合完成量值溯源，确保校准数据的准确性与可追溯性； 4、协同推进质量控制措施，持续提升检测工作的规范性与技术水平； 5、与体系工程师协作，推进计量标准建立、CNAS能力扩项等相关工作。 任职要求: 1、具有一级注册计量师资格，持有在有效期内的证书； 2、具备5年以上计量领域工作经验，有温湿度类设备校准经历者优先； 3、掌握计量相关法律法规及技术标准，具有较强的技术判断与业务发展能力； 4、了解CNAS认可体系，具备授权签字人或技术负责人经验者优先录用； 5、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力，工作认真负责。 学历：本科及以上；工作经验：5年以上相关工作经验 资质要求：一级注册计量师

1. 负责现场测量，使用专业仪器； 2. 处理、分析测量数据； 3. 参与项目计划与设计； 4. 确保设备准确可靠； 5. 有测量经验、相关专业学历优先； 6. 善于沟通，团队合作。 7. 蔡司或者三丰

岗位职责： 1. MSOP编制，测量夹具方案的可行性评估； 2. 编写并优化测量程序； 3. 审核NPI阶段产品的FAI/CPK测量数据； 4. 对测量设备及夹治具进行GRR%验证； 5. 外出至下游客户现场处理产品出货相关的测量问题； 6. 负责测量异常的原因分析与对策实施； 7. 测量C/T时间及检测方法的持续改善； 8. 确认客户端测量环节的问题点并推动整改； 9. 组织开展测量人员的技能提升培训。 任职要求： 1. 具备3年以上3C行业注塑件生产及品质检测相关工作经验。 2. 熟练操作Hexagon 443与Zeiss CMM设备，可独立完成测量程序编辑。 3. 性格稳重，具备清晰的逻辑思维，沟通顺畅，富有团队合作意识； 4. 大专及以上学历，理工类专业优先考虑。 5. 掌握GD&T知识，具备较强的图纸分析能力。 6. 具备MSA测量系统分析的实际应用能力

办公室文员，熟练电脑操作，灵活运用

工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护工作； 2.承担设备故障的诊断、排查及修复任务； 3.负责开展设备操作培训并提供相关技术支持。 任职要求 1.具备一定年限的设备管理实践经验； 2.拥有良好的沟通技巧与团队协作能力； 3.具备较强的分析和解决问题的能力； 4.需提交个人健康证明文件

招聘岗位：跟单专员 工资：基本工资+全勤奖+绩效奖金 福利：提供具有竞争力的薪酬+食宿+社会保险+专业培训+晋升机会 薪资待遇：综合收入2800-4000元 1、具备铝单板行业工作经验者优先考虑，熟练操作EXCEL及Office等常用办公软件； 2、负责与各部门协调沟通，掌握客户订单执行进度，对客户下单的数量、质量等相关数据进行统计与跟进监督！

机械行业质检员，负责原材料来料检验、设备设备制作过程检验、设备试机及出厂检验等

齿轮检验员有齿轮检验相关工作经验；熟练使用卡尺、千分尺等常规量具；工作严谨认真，责任心强。负责齿轮产品尺寸、外观、精度检测；如实填写检验记录，把控出厂产品质量。薪资福利:面议招工人数:2名新乡天鑫新能源机械有限公司，专业从事新能源机械及精密机械零部件研发、加工与制造，企业规模稳定，福利完善，发展空间良好。工作地址:新乡市获嘉县产业聚集区东区前李村加油站向南一个路口右转

 礼拜二招聘 【顺达电子】SMT/制造，作业员，择优录取，底薪2660，企业同工同酬发薪资，统一缴纳五险一金！ 奖金2元，支付3个月！工期3个月，15天以上有奖金，！年龄18-45岁！品保/仓库/技术员/维修员，奖金础上降1元！【面试地点：南2门9：30之前，下午13：30之前】 【群光电子】亚帝欧西门集合面试，择优录取，年龄18岁以上，当天安排住宿，体检免费，入职缴纳社保，工作餐免费 政策：打包价:总价21元，支付6个月，员工同工同酬发薪，剩余差额含税，14天以上有差价，非正常离职无！ 面试需带资料如下： 1）银行卡和身份证正面放在一起复印1张（中国/中信/工商/建设/邮政/平安银行） 2）身份证正反面复印件2张 3）一寸照片1张 4）黑色水性笔1支！ 联系3

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岗位职责: 1.制定并执行生产计划，保障生产任务按时完成； 2.监控生产各环节，确保产品质量达到规定要求； 3.负责生产队伍的日常运作管理，包含任务分配与绩效评估； 4.持续改进生产工艺，提升作业效率； 5.统筹生产设备的维护保养及日常管理工作。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与领导才能； 2.能够高效开展团队管理与绩效评定工作； 3.熟知生产流程及相关规范标准； 4.具有较强的应变与问题处理能力，能及时解决生产异常； 5.拥有良好的沟通技巧和协作意识。

岗位职责: 1.负责进行焊接质量检测，确保焊接工艺符合标准 2.及时发现并上报焊接过程中的问题，提出改进意见 3.协助其他部门进行相关工作，保证生产流程的顺畅 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够熟练操作探伤设备，具备一定的技术背景 3.具有团队合作精神，能够与其他岗位有效沟通

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