职位描述 1、依据公司订单情况开展数据分析，将生产任务下达至生产线并实施全流程管控； 2、统筹调配产线资源，确保生产计划顺利执行； 3、负责生产数据的汇总统计及订单进度的跟踪管理。 任职要求 一、熟练掌握数据分析相关工具： 1、Excel：①常用函数（求和、平均值、SUMIF、VLOOKUP等）、②图表制作（柱状图、折线图等）； 2、熟悉ERP系统操作，如SAP或物料管理系统等。 二、具备细致严谨的工作态度与强烈的责任意识： 1、生产计划数据必须精准无误，细微差错可能引发严重后果； 2、对计划执行各环节进行严密监控与持续跟进； 3、注重结果导向，主动承担责任，发现问题及时纠正并上报。 三、良好的沟通协调与跨部门协作能力： 1、需频繁对接销售、市场、采购、生产、仓储物流、质量、财务等多个部门； 2、能够准确传递计划安排、实际需求及相关约束条件。 工作时间：早八晚五，单休。 薪资待遇：4000+、五险一金、带薪年假、节日福利、提供午餐、免费班车。 工作地点：哈尔滨市利民开发区正大食品厂。

1.与销售内勤有序衔接，确保发货流程完整闭环 2.负责成品出货运输车辆的统筹调度安排 3.每日准时完成生产过程中原料及成品的系统数据录入 4.定期协同仓储部、财务部开展周、月、季度库存盘点，编制生产相关数据报表 5.落实产区安全巡查并建立完善的安全管理档案 要求： 1.具备2年以上相同岗位工作经验，具备良好的沟通协调能力 2.熟练使用办公软件，报表制作精准高效，执行力强，工作细致严谨 3.坚持原则，严格遵循公司制度与操作流程执行工作

1. 与销售内勤有序衔接，确保发货流程完整闭环 2. 统筹安排成品出货的运输车辆调度工作 3. 每日准时完成生产过程中原料及成品的系统数据录入 4. 定期协同仓储部、财务部开展周、月、季度库存盘点，编制生产相关数据报表 5. 负责产区安全巡查及安全管理档案的建立与维护 要求： 1. 具备2年以上相同岗位工作经验，具备良好沟通协调能力 2. 熟练使用办公软件，报表制作精准，执行力高，工作细致严谨 3. 坚持原则，严格遵循公司制度与操作流程办事

岗位职责： 根据生产工艺流程及生产计划安排，组织并带领班组成员完成既定生产任务，确保生产安全、产品质量及其他相关生产目标的顺利达成； 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、机械等相关专业，年龄*****； 2、具备1年以上同行业工作经验或生产管理经验，退役军人、士官优先考虑； 薪资与福利： 5000-6000元/月，五险一金、包吃、节日福利、带薪年假，外企平台，晋升空间大。 工作时间： 随生产安排调休 工作地点： 哈尔滨江北利民开发区正大食品厂

【岗位职责】 1、分拣员：根据指令将商品准确拣选，并按区域进行分类整理 2、扫描员：负责货物出入库时的扫码登记工作 3、集包员：对已分拣的快递进行集中打包装袋 4、装卸工：负责到站货物的卸车及搬运作业（仅限卸车） 5、摆件员：按照规范将快件有序摆放至指定位置 【任职要求】 1、初中及以上学历，不限户籍 2、年龄18-47周岁，部分岗位可放宽至18-53周岁 3、身体健康，能吃苦耐劳，具备较强责任心，适应倒班工作安排 【综合薪资】5000-7000 【福利待遇】 1、免费提供三餐 2、免费提供住宿（6人间，配备独立卫生间及洗浴设施） 3、工龄工资100元/年 4、节日福利 5、员工生日会 6、夏季高温补贴 7、入职即缴纳五险

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2.组织物料采购与库存管理，确保原材料供应及时到位； 3.监控生产各环节运行情况，实施质量管控，快速识别并处理异常问题。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应生产车间的工作环境； 2.工作态度认真务实，具备较强的抗压能力； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与相关部门高效配合。

岗位职责: 1. 负责焊装班组的日常运作及工作任务分配 2. 监控生产流程，保障焊接品质与作业效率 3. 协调处理现场异常，确保生产有序开展 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2. 能及时应对并解决生产过程中的各类问题，确保产品质量 3. 具有较强的责任意识和主动工作态度

岗位职责： 1、参与生产流程的优化与改进，提高生产作业效率； 2、配合生产经理开展日常生产管理工作，保障生产计划按时交付； 3、负责生产现场安全监管，及时排查并处理潜在安全风险； 4、跟踪生产相关数据，识别生产环节中的问题并提出改善建议； 5、协助推进团队建设及员工培训工作，提升团队综合能力。 任职要求： 1、具备良好的问题分析与解决能力，富有团队合作意识； 2、了解生产运营流程，有相关行业实习或工作经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达与组织协调能力； 4、能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质； 5、对饲料行业有高度热情，期望在本领域长期发展。

职能职责： 1、依据既定的生产计划与节能降耗目标，统筹并协调生产全流程，监督并推动生产准备工作落实；负责对生产运行状态进行监控与考核，组织生产现场调度与协调工作；负责生产过程中各类记录的收集、整理、汇总、分析及归档管理；配合生产管理模块科长推进先进生产模式在生产体系中的实施应用； 2、牵头开展特殊销售订单的评审工作，做好评审过程记录及相关资料的归档保存； 3、根据年度制定的各分厂设备开动率指标及停线管控方案，控制所辖分厂生产线单台停线时长，保障生产秩序稳定，并对停线情况实施统计、分析、考核及持续优化； 4、深入分析并执行厂内生产计划，管控在制成品车数量，督促相关单位及时完成返修及入库作业； 5、负责生产异常问题的识别与处置； 6、熟练操作SAP、MES等信息化管理系统； 7、学历要求：大专及以上 8、工作经验：具备三年以上汽车制造工厂生产相关工作经验 9、具备较强的沟通能力、组织协调能力，执行力强者优先

招维修班长和电控，等8人，保证电厂正常生产，平常巡检工作

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招聘陪护 24小吋居家看护半自理老人 具体工作：搀扶上卫生间 薪资及其它电话详谈 联系电话：

初三开业！找后厨帮厨一名会切菜！四十岁以下， 帮厨3500起 优秀服务员一名 4000起！ 工资面议， 电话/同步

招聘，加格达奇松岭饭店招长工，，喂几只狗，几只小鸡夏天种点小菜园，干饭店零活帮厨，夫妻工也可以，月工资4500招后厨一名月工资5000包吃包住，长年活短期工忽扰，联系电话

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

【国望机械集团有限公司】 诚聘：钳工（6000-7000） 诚聘：机械技术员（8000-15000） 诚聘：售后专员（6000-10000） 诚聘：物料员（5000-6000） 福利待遇：饭补、全勤奖、五险、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：浙江省温州市平阳县万全镇万全机械轻工园区（104国道边） 联系方式：程经理

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

岗位：物料员 工作内容：主要负责物料的收发与调拨，需要搬零件，偶尔需要上夜班 薪资：试用期20/小时，转正后计件，综合薪5500-6500 试用期：1个月

岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

车间物料员领料、发货、入库

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

塑钢厂用力工两人月工资，厂子在加区有干的打电话

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常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验

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岗位职责: 1.负责生产流程的统筹安排与现场协调，保障各环节按计划推进 2.对生产线各工序进行实时监督，及时识别异常并采取有效措施解决 3.协同相关职能部门，持续优化生产工艺，提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合完成工作任务 2.适应能力强，可在动态环境中同时处理多项事务并保持工作质量 3.熟悉生产运作基本流程，具备问题分析能力，能提出合理化改进建议并推动落地实施

招聘车间班长两名，年龄35-50岁 需具备相关管理经历 月薪资5000-6000元 重点：须有实际带团队经验，无法胜任人员管理的请勿联系

职能职责： 1、依据既定的生产计划与节能降耗目标，统筹并协调生产全流程，推动并监督各项生产准备工作落实；负责对生产运行状态进行监控与考核，组织生产现场的调度与协同；负责生产过程中各类记录的收集、整理、汇总、分析及归档管理；配合生产管理模块科长推进先进生产模式在生产体系中的实施与落地； 2、牵头开展特殊销售订单的技术评审工作，完成评审过程记录并做好资料归档保存； 3、根据年度制定的各分厂设备开动率指标及停线管控方案，控制所辖分厂生产线单台停线时长，保障生产流程稳定运行，并对停线数据进行统计、分析、评估与持续优化； 4、分解并执行厂内生产计划，合理管控在制成品车数量，督促相关单位及时完成返修及入库作业； 5、负责生产异常情况的识别、判定与快速处置； 6、能熟练操作SAP、MES等信息化管理系统； 7、学历要求：大专及以上 8、工作经验：具备三年以上汽车制造工厂生产相关工作经验 9、具备较强的沟通能力、组织协调能力，执行力强的优先考虑

1. 根据生产计划编制物料需求计划，下达采购订单，并对物料执行过程进行跟踪与管控；组织实施年度（月度）辅料合同签署、辅料采购（招标）计划制定及辅料需求计划的评审工作； 2. 识别存在供应风险的物料及供应商，及时发出预警并持续跟进处理，确保生产供应稳定；推动集中采购辅料结果落地实施，负责辅料订单下达、到货进度追踪、质量问题反馈、投诉协调、产品品质及交付履约等全过程管理；实施物料需求订单控制、潜在供应风险排查、风险日清机制及物料保供措施，统筹物料到厂进度； 3. 建立并维护安全库存体系，推进第三方仓库排序及库存规范化管理；监控库存总量与结构，合理控制库存水平，保障存货周转效率，防范呆滞、废弃物料产生；提出基地辅料成本优化改进方案； 4. 针对供货异常的供应商开展问题调查与原因分析，及时反馈交付异常情况；监督物流承运商月度结算流程，实施对取货运输服务商的关键绩效指标考核管理； 5. 负责与供应商沟通协调，推进物流相关协议的签订与执行，落实考核机制； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

招聘车间班长两名，年龄35至50岁 需具备相关管理经验 月薪资5000-6000元 特别说明：无实际带团队能力者勿扰