早八晚五有没经验都可以早九晚六也可以3500

灵活工3500元每月早8晚5。

熟练缝纫机操作，干活细致，有耐心责任心。计件工资，面议！

早八晚五，周休一天

倍捻机捻线挡车工2名，机修工1名

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 具备独立开发契合流行趋势及品牌风格的童装款式能力； 熟练掌握设计相关软件，热爱童装设计领域，富有创意与个人见解； 有童装独立设计经验者欢迎私信沟通；

游乐设备工厂招聘熟练缝纫机工，工作稳定，没有淡旺季

早7:30晚17:00金州大连有班车，中午供吃，可以住宿，节日有福利

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格把控，统筹季节性规划与品类开发设计工作； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划版的制定与整合； 3、按时完成规定数量的设计图稿，并与版师充分沟通，跟进调版过程确保设计落地； 4、协同参与样衣评审环节，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准洞察客户需求，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上知名大女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装设计开发全流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确预判面料流行方向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能有效掌控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调能力及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度敬业精神，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、掌握当下流行元素与潮流方向，具备对色彩搭配、面料选择及版型设计的敏锐感知。 2、在特定品类领域有深入经验，例如女装或儿童服饰设计。 3、独立完成款式图绘制，具备带队能力，可直接与客户沟通并推进项目落地。 任职资格： 1、服装设计类相关专业背景，熟悉广州十三行或即墨曼谷市场风格者优先； 2、富有创新思维，审美独特，能快速捕捉时尚动向并融入设计实践。 3、工作主动性强，具备高度责任感与热情，拥有良好的团队协作、沟通及组织管理能力。 4、有品牌服装企业设计工作经验者优先考虑。 职位福利：创业型企业，成长空间广阔，薪资待遇面议。

小队食堂招两个厨师，会做饭的

国企高薪招聘钻井工人 施工地点：大庆市采油厂 1、单位承担五险｛养老、医疗、失业、工伤、生育险、｝ 2、单位免费提供食宿定期发放劳保用品； 3、倒班制：上12休24小时，上六天休三天。 4、薪酬待遇：日费制，按岗位每小时24--30元，每月工资，按岗位进卡能达到5000—9000。 5、诚聘：、20—50岁，有工作经验者优先！吃苦耐劳，诚实守信，违法乱纪行为，健康传染性疾病。

打荷 男女不限 薪资福利:3500 - 4000元，年节发放福利，每月15日准时发放工资，异地人员干满一年，后厨2天带薪休假 请备注应聘岗位+

前厅主管 男女不限 薪资福利:5000＋500满勤，年节发放福利，每月15日准时发放工资，异地人员干满一年，前厅每月3天带薪休假 请备注应聘岗位+

服务员 男女不限 薪资福利:4000 - 4500＋酒水提成，年节发放福利，每月15日准时发放工资，异地人员干满一年，前厅每月3天带薪休假 请备注应聘岗位+

上班时间：9:00-12:3014:00-18:30双休，工作时间真实有效，详情可查看公司主页信息 接受往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生，入职配备专属导师一对一指导，快速上手，提供具有竞争力的薪酬待遇 岗位职责： 1.负责亚马逊平台已上线服装类产品的日常维护，包含组长负责的老品编号管理及大编号产品合作开发中的辅助支持 2.参与新款服装产品供应链全流程跟进，涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调等工作 3.整理新品文案核心卖点，并完成图片拍摄需求文档的制作与输出 4.负责商品上架后的运营维护及广告投放的持续优化管理 任职资格： 1.本科及以上学历，服装设计或相关专业优先 2.具备良好审美素养，能高效完成定制类产品任务；沟通表达清晰，能与供应商进行细致全面的对接与比选 3.工作细致耐心，善于观察产品细节变化，发现问题能及时提出改进方案 4.学习能力强，抗压性好，具备主动思考意识，遇问题积极请教并总结复盘 5.性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 公司福利： 1.五险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并同步办理住房公积金 2.年度调薪：每年开展绩效考核，表现优异者享有薪资调整机会，助力收入稳步提升 3.晋升机制：晋升评审公开透明，支持员工根据个人发展规划选择业务线或管理路径双通道成长 4.培训体系：入职即配置带教导师，助力新人快速适应；阶段性开设内部培训课程，强化岗位胜任力 5.评优激励：每半年及年度开展优秀员工评选，表彰突出贡献者 6.带薪年假：服务满规定期限后，可享受相应天数的带薪休假 7.年终奖励：依据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金 8.年度团建旅游：公司每年组织全员免费外出旅游活动 9.节日关怀：在法定节日及特殊节庆期间，为员工发放贴心礼品 10.生日祝福：定期举办员工生日会或赠送个性化生日礼物，传递温暖心意 11.文化生活：定期开展多样化的文娱活动，丰富业余生活；设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣小组运营，倡导工作与生活的平衡发展 上班时间：9:00-12:3014:00-18:30双休，信息真实可靠，欢迎查阅公司主页了解更多信息

打版车版，画图，面料，设计图，等等

职位详情： 1.依据季度设计企划方案，结合商品销售节奏，推进相关设计任务的执行与落地 2.确保在每月关键节点前完成有效款式的开发目标 3.深刻理解极简都市风格定位，掌握面辅料搭配逻辑，了解开发成本控制及基础服装工艺，具备独立调整样衣能力，并能跟进样衣制作进度 4.统筹规划整体造型搭配与视觉呈现，协助主播梳理并传达产品核心卖点 5.负责日常基础工作的对接协调，以及相关流程的辅助优化事务 6.配合完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1．全日制统招大专或以上学历，服装艺术设计、服装设计与工程专业，具备3年以上相关工作经验 2．具备良好审美素养，学习与适应能力强 3．对新媒体运营和平面设计有一定认知 4．熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件 5．熟练运用Photoshop、Illustrator等设计工具

淘宝店铺：0123Start，弹性工作8小时，大小周休假，缴纳五险一金，底薪8-12k另有提成 有潮牌、辣妹、中性风设计经验者优先；应聘请附简历与作品集！ 1，具备1-3年及以上潮牌服饰图案设计工作经验； 2，精通字体创作、色彩组合及文字排版设计； 3，紧跟潮流趋势，了解Z世代审美偏好，时尚敏感度高，能准确把握当前流行风格走向； 4，熟悉电商平台潮牌服装调性，公司主营中性潮牌、运动嘻哈及ABG风格女性服饰； 5，年龄要求22-28岁

1、依据订单需求核算面辅料用量，并组织发放至工厂，确保工厂验收货物后核对数量并签署回执单。 2、跟进面辅料到厂及成衣大批量出货进度，督促工厂按计划推进生产，配合生产部开展研发工作，制作洗标、吊牌等相关物料。 3、结合公司品牌定位，参考市场动态与流行趋势，拟定产品开发方案。 4、熟悉各类服装面料的性能、风格特点及成本价格，关注颜色、质感与光泽表现，及时掌握市场流行趋势及面辅料变化，融合潮流方向并配合公司产品规划进行款式开发，确定符合市场需求的产品风格。 5、协同团队完成产品开发，与纸样师对接工艺细节，推动每季新样品衣的打样工作，把控开发进程与样衣品质。 6、监控产品销售表现，收集市场反馈，分析存在的问题并优化开发策略，持续提升产品开发水平。 根据项目需求，承担服装相关的设计与制作任务。

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岗位名称：电动缝纫机工人（成手）；电动缝纫机工人（学徒） 岗位要求：1.熟练操作电动缝纫机进行机器下料裁剪2.听从指挥，遵守工作纪律3.具备吃苦耐劳品质，适应生产环境 薪资待遇：1.成手工人：200元/天2.3.交纳五险。

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手工绗棉裤工人 无学历要求，有责任心即可，包教包会，送货上门，自备案板，不小于150x90厘米，铁夹子3个，手工针一包 薪资福利:工资计件结算，一条11元 - 15元不等 招工人数:若干 (同步)

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岗位名称：电动缝纫机工人（成手）；电动缝纫机工人（学徒）； 岗位要求：1.能熟练操作电动缝纫机进行机器下料裁剪；2.听从指挥，遵守工作纪律；3.吃苦耐劳，能够适应生产环境。 薪资待遇：1.成手工人：200元/天；2.试用期过后可签长期合同；3.交纳五险。

1.依据需求进行鞋款的款式设计（手绘或使用设计软件），明确鞋型轮廓、结构构成及功能设定。 2.运用专业工具（如鞋博士制版软件）将设计方案转化为可投产的鞋样，包含鞋底、鞋面、鞋跟等部件的精确规格与构造细节。 3.制作鞋款初始样板，核对样版与原始设计的一致性，确保满足人体工学要求及实际穿着舒适度。 4.结合鞋款市场定位选定合适的面料、辅料与鞋底材料，保证版型与材质性能相适配（如延展性、耐磨损性）。 5.规划缝合、粘接、压模等生产工艺流程，在保障品质的前提下优化效率与成本，提出工艺优化建议（如减少加工步骤）。 6.配合处理量产过程中出现的版型异常（如脱楦不畅、尺寸误差），保障产品成品率与规格统一性。