岗位职责： 1、承担工业机器人的结构设计、程序开发及系统集成任务； 2、参与自动化产线的技术考察与整体方案规划； 3、针对生产中出现的机器人技术问题提供解决方案，优化运行效率； 4、协同项目团队，推进项目落地与现场调试工作。 任职要求： 1、掌握工业机器人相关核心技术，需接受岗前培训后上岗； 2、熟悉常用机器人编程语言及其控制平台操作； 3、具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力； 4、具备良好的沟通意识和团队协作素养。

1、与客户对接，明确客户现场实际应用场景及工艺要求，主导或参与机器人系统集成方案的策划，编制技术方案文档； 2、依据工艺规范和技术目标，拟定机器人系统集成方案的技术参数与性能指标文件； 3、根据系统应用需求，完成机械结构或电气系统的设计工作，并输出工程图纸； 4、根据系统功能需求，实施应用软件开发及PLC控制器的程序编写； 5、根据系统配置要求，开展设备及零部件的选型工作，或协调组织零部件加工制造； 6、主导或执行机器人集成系统的现场安装、功能测试、系统调试，以及后续技术支持服务； 7、负责项目成本测算与成本管控工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气或自动化相关专业；熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等专业知识； 2、具备自动化设备设计经验，或工业机器人编程调试经历，或机器人末端夹具设计背景； 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化产线流程规划经验，或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先考虑； 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际操作经验，熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理，并能独立提出自动化解决方案者优先； 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先； 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面（HMI）开发设计者优先； 7、具备3年以上机器人系统集成实际工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责生产线自动化产线及单点工序的统筹规划，协同生产、工艺等跨部门团队推进方案落地实施； 2、主导自动化设备及工艺流程的整体设计工作，涵盖方案制定、机械结构开发、电气控制系统设计等内容； 3、对接自动化设备供应商开展技术沟通与设备选型，协同精益管理、设备管理等相关职能部门完成成本测算、设备采购及产线布局规划等工作； 4、负责自动化设备日常运维管理，包括故障诊断分析、系统优化升级及相关技术改进； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业背景； 2、具备5年以上非标自动化设备研发、自动化工序设计等相关领域的开发与项目管理经验； 3、掌握扎实的自动化控制理论基础，熟悉PLC、DCS等控制系统的原理及其实际应用，了解自动化产线的运作模式与管理要求； 4、具有较强的责任意识和抗压能力，具备良好的沟通协作及组织协调能力。

鹤壁市鹤山姬家山产业园区招有化工厂电器仪表安装经验优先。

工作内容 1.负责机器人工程类产品在生产环节的装配、组装及检验作业； 2.对生产流程中出现的异常情况及时汇报，保障产品品质达标。 任职要求 1.身体健康，能够胜任岗位操作需求； 2.具有踏实肯干的职业精神和责任心； 3.了解机器人工程领域的基本理论与实践知识。

1、与客户对接，明确客户现场的应用场景及工艺要求，参与或主导机器人系统集成方案的规划，编制技术方案文档； 2、依据工艺和技术要求，制定机器人系统集成的技术规格与性能指标文件； 3、根据系统应用需求，完成机械结构或电气部分的设计及图纸输出； 4、根据系统应用需求，进行应用软件开发及PLC控制器的程序编写； 5、根据系统应用需求，开展设备与零部件的选型或协调生产制造； 6、负责或参与机器人集成系统的安装实施、功能测试、运行调试及售后技术支持工作； 7、负责项目成本的核算与管控。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气或自动化相关专业；熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等相关专业知识； 2、具备自动化设备设计经验，或工业机器人编程调试经历，或机器人夹具开发经验； 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化工艺流程规划经验，或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先； 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际项目经验，熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理，并能提出自动化解决方案者优先； 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先； 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面开发设计者优先； 7、具有3年以上机器人系统集成应用工作经验者优先。

设备维护仪器自动控制

岗位职责： 1、承担所辖区域机械类设备的技术管理任务，对机械设备的运行、巡检、保养及维修提供技术支撑与监督，协同落实生产与工艺环节对设备优化的需求。 2、编制并执行所辖区域机械类设备的月度、年度维护与检修计划；参与企业重点机械设备的周期性检测与状态分析工作。 3、参与企业突发性、重大性、高风险及复杂性设备故障的应急抢修，及时排除各类设备异常。 4、负责所辖区域机械类项目外包协作事务；组织或参与公司节能减耗、设备升级优化等技术改进工作。 任职要求： 1、具备机械、机电类相关专业背景； 2、掌握电路与电气领域的基础知识，具备较强的设备调试及故障排查实操能力；

1.负责锂电自动化设备中工业机器人的选型、仿真分析、外围设备配置、方案规划、程序编写及现场调试工作 2.承担工业机器人相关技术培训、标准化体系搭建等任务

1.本科及以上学历，电气自动化相关专业，侧重电控与PLC方向； 2.具备独立完成自动化系统设计及PLC编程的能力； 3.拥有项目管理经历，积累大量现场设备调试实践经验； 4.熟悉当前主流品牌PLC的程序架构与应用。

厂区直聘，普工配合机器生产，320一天可预支，生手老手皆可，过年不回家有留任奖5000元，工作地点在江苏常州、人走账清吃包住、提供夫妻房

岗位职责： 1、全面负责门窗工程项目的组织实施，确保项目按计划有序推进； 2、统筹项目团队与外部协作单位，保障施工过程的质量与安全规范； 3、跟踪项目实施进度，及时应对并解决现场技术和管理方面的各类问题； 4、保持与客户的高效沟通，准确把握项目需求，确保交付成果符合预期。 任职要求： 1、具备建筑类或工程管理类相关专业背景，学历要求高中及以上； 2、拥有1年以上门窗工程或相近领域项目管理经验，了解行业相关标准与规范； 3、熟练掌握项目从规划到执行再到控制的全流程，具备较强的成本管控意识； 4、具备出色的团队带领能力与沟通协调能力，能有效处理多方面项目对接事务。 加分项 具备以下行业经验者优先：装修装饰·房屋建筑工程·土木工程

鹤壁市山城区某学校食堂常年招聘厨师，联系电话

岗位职责: 1.承担机械图纸的规划与制图工作 2.保证图纸内容精准并满足技术规范要求 3.配合团队推进产品生产及组装任务 任职要求: 1.掌握扎实的机械设计理论基础 2.熟悉常用设计软件及工具的操作应用 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识

1、运用html5、css3等相关技术进行pc端、移动端、平板等多终端的 web/wap前端应用开发； 2、基于ui设计稿，使用javascript实现webapp中的动态交互效果； 3、与产品经理及ui设计师协作，探索并优化用户操作体验； 4、参与产品的持续更新与迭代维护； 5、承担前端代码编写任务，可侧重于代码重构或交互实现方向； 6、编写少量后端服务逻辑代码 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，可独立承担前端开发任务； 2、熟练掌握html5/css3/javascript，拥有实际项目中应用html5+css3的开发经历； 3、能够开发高性能、高复用性的前端模块，精通闭包与继承机制，具备面向对象的分析、设计和开发能力； 4、深入理解常见数据结构，了解缓存策略，熟练运用正则表达式处理文本； 5、在页面性能优化和浏览器兼容性方面有丰富实践，能编写符合w3c规范且适配主流浏览器的代码； 6、熟练操作如vue、数据可视化工具、可视化布局引擎等常用技术栈，有框架源码修改经验者优先； 7、具备android、iphone、ipad等智能设备移动端开发经验者优先； 8、至少熟练掌握一种js框架，熟悉vue、react等主流框架原理，可独立封装通用组件； 9、熟悉http协议机制，具备从工程角度优化web加载性能的能力

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

全站仪，水准仪，RTK，裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度，深度 使用电脑编写测绘报告。

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

大坝已经建好的控制网复测

要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书 月薪13000-15000

岗位职责： 1.承担汽车线束测试产品的整体设计任务，保障设计方案符合功能与性能标准。 2.负责测试台、扎带台、工装台等设备的设计，以及配套工装块和测试单元的开发。 3.主导非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，确保设计成果贴合实际需求。 4.不断改进设计方法，提升产品稳定性和耐用性。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计功底和创新意识，可独立开展产品设计工作。 2.熟知汽车线束测试类产品的设计规范与流程，具备相关设计背景者优先考虑。 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能妥善处理客户技术反馈。 4.精通常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能高效推进设计任务。

岗位职责： 1、主导新产品的研发与设计工作，制定技术方案并推进实施，优化加工流程以降低成本，提升生产效能； 2、承担整机结构性能及机械功能的设计出图任务，并持续进行优化改进； 3、掌握机械传动原理，了解各类机械加工方法与工艺要求； 4、具备严谨的工作态度，责任心强，富有创新意识和良好的团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械工程、自动化等相关专业； 2、熟练操作办公软件及至少一种三维设计软件，如ProE、3DMax等；

职位描述 岗位职责： 1、承担流水线设备及机械部件的图纸绘制工作，指导现场安装与调试运行； 2、重点参与研发类项目（输送系统方向，如辊筒线、皮带线、倍速链线、各类空中输送线等）； 3、编制机械设备在生产与安装环节的操作规范和技术流程； 4、针对产品使用中出现的问题及时开展技术改进或结构优化，保障客户使用需求； 5、持续推进生产工艺优化，实现成本降低与效率提升。 任职要求： 1、大专以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业，掌握机械原理、机械设计基础知识，精通机械制图，了解常见传动机构及加工工艺； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计工具； 3、具备一年以上机械行业工作经验，熟悉机械设计相关标准规范；若无经验但满足学历及软件技能条件的优秀人才亦可酌情录用； 4、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力及团队合作精神；有输送线或自动化设备相关经验者优先录用。

岗位职责： 1、主导新产品的研发与设计工作，制定技术方案并推进实施，优化加工流程以降低成本，提升生产效能； 2、承担整机结构性能及机械功能的设计出图与持续改进任务； 3、掌握机械传动原理，了解各类机械加工方法与工艺要求； 4、具备严谨的工作态度，责任心强，富有创新意识和团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，工业机械或自动化相关专业； 2、熟练操作办公软件及至少一种3D建模工具，如ProE、3DMax等；

岗位职责： 1、参与新设备的安装、调试与验收流程，确保设备满足技术标准并按期投入生产； 2、执行产线设备日常巡检、维护及保养任务，建立并更新设备维保记录，降低故障发生频率； 3、及时响应生产设备突发异常，排查问题根源并完成修复，确保产线连续稳定运行； 4、参与在用设备的性能提升、自动化改进和技术革新项目，持续提高设备运行效率、产能水平及产品品质； 5、编制设备操作规程、维护规范等技术文件，并对一线操作人员开展培训与现场指导； 6、协同生产、工艺、质量等相关团队，联合推进设备相关问题的解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、电子工程、电气自动化、控制科学与工程等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备较强的文档撰写能力； 3、熟悉AutoCAD、SolidWorks等二维或三维设计工具，可独立完成机械图纸绘制及基础仿真分析；有MATLAB等工程计算软件使用经验者优先； 4、具备PLC或单片机编程基础，或有相关实习经历，能参与自动化控制系统的设计与调试工作； 5、具有自动化产线、工业机器人或物联网领域项目实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1、依据项目需求承担新产品在外观、工艺、结构等方面的设计与开发任务，推进产品设计全流程，输出满足功能与性能指标的完整设计方案及技术报告； 2、负责外协加工件的对接管理与质量把控，处理研发阶段的物料相关问题，并主导样机装配与功能验证工作； 3、参与项目全过程管理，完成开模前的技术评估，组织试模评审及试产阶段的模具验收； 4、按照项目进度安排，策划并执行机械结构设计方案，编写配套技术文档、开发资料，提供用于检验的产品图样与技术参数； 5、协同质量团队快速响应生产现场的质量异常，持续改进产品结构设计，提升零部件通用化水平，优化成本结构，提升产品良率与制造效率； 6、主导产品在结构强度、功能实现、安全性能等方面的测试、验证与确认工作； 7、参与前沿技术、新型工艺及创新功能的前期研究，支持新产品从设计到量产的转化过程，协助解决量产阶段的技术、工艺及品质难题。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计相关专业，具备车辆改装结构设计、整机电子设备机箱设计或天线结构开发经验者优先； 2、精通Pro/e、Solidworks、AutoCAD等主流三维设计及工程制图软件，能独立完成建模与出图； 3、工作作风认真细致，具备良好的职业习惯与系统化工作方法，拥有较强的自主思考与实践操作能力； 4、具备强烈的产品创新意识，积极推动产品迭代升级，助力企业技术进步； 5、具备良好的沟通协调能力，可主导技术评审会议及外部技术对接交流； 6、积极进取，具有团队协作精神，认同公司价值观与企业文化。

岗位职责： 1、参与新设备的安装、调试与验收，确保设备满足技术标准并如期投入生产； 2、负责产线设备日常巡检、维护及保养工作，建立并更新设备维护记录，降低故障发生频率； 3、及时响应并处理生产过程中设备突发故障，分析问题根源并落实整改措施，保障产线连续稳定运行； 4、参与现有设备的性能提升、自动化改进及技术革新项目，持续提高设备运行效率、产能水平及产品品质； 5、编制设备操作规程、维保规范等技术文件，并对一线操作人员进行培训与指导； 6、跨部门协同：与生产、工艺、质量等团队紧密配合，共同推进设备相关问题的解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、电子工程、电气自动化、控制科学与工程等相关专业； 2、熟练掌握Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备较强的文档撰写能力； 3、熟悉AutoCAD、SolidWorks等二维/三维设计工具，可独立完成机械图纸绘制及基础仿真；有MATLAB等工程分析软件使用经验者优先； 4、具备PLC或单片机编程基础，有实习或实践经历，能参与自动化控制系统的设计与调试，了解PLC编程或自动化控制原理； 5、具有自动化产线、工业机器人或物联网相关项目实践经验者优先。

岗位职责： 1.主导汽车线束测试产品的整体设计方案，保障设计成果符合功能与性能标准。 2.负责测试台、扎带台、工装台等设备的设计，同步开发配套的工装块及测试模块。 3.承担非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，确保方案满足实际需求。 4.持续改进设计方法，提升产品稳定性和使用周期。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计功底和创新意识，可独立开展产品设计工作。 2.熟知汽车线束测试类产品的设计规范与流程，具备相关经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能妥善应对客户反馈事项。 4.精通常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能高效推进设计任务。

职位描述 岗位职责： 1、承担流水线设备及配套零部件的图纸绘制工作，指导现场安装与调试运行； 2、专注于输送类项目的研发设计，包括辊筒线、皮带线、倍速链线以及各类空中输送系统； 3、编制机械设备的生产作业指导书及安装操作规范； 4、针对产品在实际应用中的问题及时开展技术改进或优化调整，保障方案符合客户实际需求； 5、持续推动生产工艺改进，提升效率并降低制造成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景，掌握机械原理、机械设计基础、工程制图知识，了解常见传动结构与加工工艺； 2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流机械设计软件； 3、具备一年以上机械行业工作经验，熟悉机械设计相关标准规范，若无经验但满足学历及软件能力条件的优秀人才亦可酌情录用； 4、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力与团队合作精神，有输送线或自动化设备相关经验者优先。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，均可报名参与。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理工作经验者优先，如曾任主管、副总等职务；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全仪表系统、ESD紧急停车系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理及其安装、维护、调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南地区依托共享经济模式建设工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期发展，注重实践能力培养，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目管理乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的成长路径。这是一个以人为核心，支持员工成长为创业合伙人乃至独立项目负责人的发展平台。