
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范执行
4.组织班组日常作业,开展安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制
5.配合甲方、监理及相关部门沟通协调,及时处理现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1.具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备施工图纸识读与技术文件编制能力
3.持有相应专业建造师证、安全员证或施工员证者优先,具备中级及以上职称者更佳
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,能适应项目驻场工作
5.无不良从业记录,服从公司统一调配,认同企业安全与质量文化
工长装修木工水电工
超人帮×聚格装饰全国重磅招贤|连锁品牌工装施工团队专属招募
高薪诚聘:连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道,背靠头部品牌资源,诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入,共拓全国市场!
品牌背书・实力护航只做头部连锁
专注连锁品牌门店标准化装修,长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌,多品牌稳定派单,全年无淡季,施工有保障!
高薪厚酬・结算无忧
标配组队:2人一组(木工1人+水电工1人),一店一结,回款及时
薪资上限可观:长期深耕连锁工装,月入15000-20000元,技术过硬者薪资可上浮
团队整体加入更有专属合作福利,欢迎有实力的专业工队洽谈
专业赋能・免费培训
施工前统一开展免费标准化培训,全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验,零基础适配连锁工装标准,上手快、操作简!
全国布局・长期有活
施工区域覆盖全国,按品牌分配施工地点,长期承接连锁品牌门店装修工程,固定业务、持续派单,告别找活难、接单不稳定问题!
️规范作业・安全保障
全套标准化施工体系+完善安全作业规范,专业防护配套齐全,全程保障施工安全,让匠人安心作业、放心增收!
招募要求
有连锁快装门店施工经验者优先录用
水电工/装修木工需具备扎实专业技术,工长需有门店施工统筹、现场管理能力
接受全国区域外派施工,服从团队调配,能配合标准化作业要求
优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入
招商应聘・推荐合作
专业平台+头部品牌+高薪结算+规范保障诚邀各路工装匠人/优质工队携手,共赴财富之路,推荐成功有惊喜!
▷本招聘长期有效,只做连锁品牌工装,拒绝零散活计,专注稳定增收
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责:
1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务;
2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学;
3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标;
4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯;
5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。
二、招聘要求:
1.年龄35岁以内,大专及以上学历;
2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准;
2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种;
3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底;
4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范;
5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学;
6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
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水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
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安装工程师5-10年大专及以上
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装修木工工长水电工5-14天1-2人完工结算
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月入1.2w-2w招水电木工俩人班组!!!完工结算!!
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水电工工长装修木工广告安装5-14天11-20人完工结算
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工作地址:江苏无锡招工
小工电焊强电工弱电工长期1-2人月结点工电工证高空作业证技术好
安阳市林州市招电焊、强电、弱电/安防、工地小工/杂工
工资6000到8000
有证优先
工地在太原地区
年龄在20到50周岁
污水处理厂建设的土建工程师,对设备安装也有一定的了解。
7000-11000元/月
土建工程师经验不限大专及以上施工员AutoCAD土木工程相关专业工业建筑
土建工程师,对接监理,业主,管理分包单位,主要是污水处理厂的建设,对设备,管道安装有一定的了解。有质检员或者施工员证优先。
土建施工技术员
7000-10000元/月
土建工程师3-5年本科及以上住宅建筑一级建造师
岗位内容:
1. 负责土木/土建工程的统筹规划与实施安排,保障项目按期高质量完成;
2. 开展工程管理工作,协调项目团队及外部合作单位、供应商之间的协作;
3. 定期巡查施工现场,掌握工程进度与质量情况,并及时反馈汇报;
4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作,协调处理相关技术与管理问题;
任职要求:
1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历;
2. 具备不少于3年土木/土建工程领域实际项目管理经验;
3. 具有出色的组织协调能力及团队管理能力;
4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作;
5. 具备优秀的沟通表达能力和积极的工作态度;
6. 持有建造师资格证书,能熟练操作各类测量设备。
基础设施工程师
1-2万元/月
土建工程师3-5年本科及以上工业建筑建造师资格证安装工程厂建工程房建工程勘察工程施工
岗位职责:
1. 负责工程项目现场的勘察、设计与施工等全流程管控,保障工程进度与施工质量;
2. 编制项目实施进度计划,并根据实际情况动态优化调整方案;
3. 审核建筑方案及施工图纸,提出专业优化建议;及时发现、处理并上报重大技术或管理问题,负责现场签证管理及工程资料归档等工作;
4. 组织并指导监理单位与施工单位开展现场作业,监督施工全过程,对施工团队进行管理、指导与培训;协调建筑、装饰装修、机电安装等各专业人员协同推进现场问题解决;
5. 落实施工期间的安全管理、环境保护、文明施工及工程质量控制等相关工作;
6. 参与工程项目的招投标准备及合同协商相关事务。
任职要求:
1. 具备完整机械类工厂项目建设经验,有5年以上机械行业同类岗位工作经验;
2. 建筑工程、土木工程或相近专业本科及以上学历(优先考虑985或211院校毕业生),或具有三年以上建筑工程管理实践经验并持有相关行业资格证书(具备建造师执业资格或中级工程师职称者优先);熟悉施工管理流程及相关法律法规;精通建筑、结构、水电气暖通等专业技术知识及实施流程;
3. 具备较强的团队协作意识和沟通表达能力;心理素质良好,能承受工作压力,责任心强;
4. 工作严谨细致,具备基本的风险识别与防控意识;
5. 特别优秀者可适度放宽录用条件;
6. 工作地点为佛山市南海区
资格禁入
(1)正在接受司法机关立案调查或审查的;
(2)被依法列入失信联合惩戒名单的;
(3)存在其他违法违规行为记录的。
建筑工程技术员
6000-12000元/月
土建工程师3-5年大专及以上居住建筑
京工亚泰为"精品工程"简称,位于首都北京,央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面:农村自建房、别墅区、民宿:新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验,除普通建筑工程以外,也成功处理各种富有挑战性的场景:山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业,打造标准化专业化平台,让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值,获取你值得拥有的薪资。
工作内容:
1、公司提供客户资源,对接客户需求,推动签约完成;
2、负责客户关系维护,主动拓展新客户群体;
3、熟练掌握业务流程,做好目标客户信息的收集与整理;
4、参与制定销售方案,提升整体销售效能;
5、配合执行公司及上级交办的其他相关事务。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄:23至45周岁;
3、具备销售技巧与客户开拓能力,不限性别、不限户籍,普通话清晰流利,积极进取,勇于挑战,责任心强,富有同理心;
4、有销售从业经历者优先考虑;
5、具有一线施工经验或能识读施工图纸者优先考虑;
6、拥有建筑学或土木工程相关专业背景者优先考虑;
7、具备良好的协调能力与团队协作意识,市场敏感度高,具备独立开发市场的能力;
8、持有C1或C2驾驶证。
公司福利:
1、工作时间:9:00至18:00,周中可调休,无需加班;入职即办理保险;
2、拒绝固定薪资模式,能力决定收入!高底薪+高提成、绩效奖金、补贴、节日福利、团队旅游;
3、提供系统化一对一指导,配套全面考核机制;
4、本岗位以实力说话,无论入职先后,业绩突出者均可破格晋升;
5、健全的晋升通道,成熟的管理培养体系,科学的职业发展规划;
吃住需自理。
最后,欢迎渴望高薪、追求收入、有强烈赚钱动力的伙伴直接联系我~
土建、电气、暖通专业工程师(京津冀及重庆、甘肃地区)
8000-10000元/月
土建工程师3-5年大专及以上建筑机电设计师
1、具备工民建、电气、暖通等建筑类相关专业统招大专或以上学历;
2、持有中级及以上职称,具备相关岗位资格证书;
3、具有3年以上从事全过程项目管理、工程监理、施工管理等相关领域工作经验;
4、责任心强,能承受工作压力,具备独立作业能力;
5、具备良好的沟通协调能力;
6、愿意接受全国范围内的项目外派安排。
持国家注册类证书者可优先录用。
本岗位工作地点位于各项目部实际所在地。
职位福利:五险一金、交通补贴、带薪年假、定期健康体检
安阳文峰区电力储能站招聘岗位:运维工程师/值班员要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电
4000-6000元/月
新能源运维工程师1-3年大专及以上
安阳电力储能站
招聘岗位:运维工程师/值班员
要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电气自动化/新能源相关专业,高压电工证必备,持有低压电工证、登高证者优先
1-3年光伏/储能/变电站运维经验,熟悉储能系统架构(BMS/PCS/EMS)、电力安全规程,熟练使用Office/CAD/监控软件,具备数据分析能力,能独立处理设备故障,适应倒班或户外作业。
薪资待遇:工资面议,、差旅补助、节日福利等
地址:文峰区黄河大道与平原路交叉口向西50米路北优创电器院内
光伏系统设计师
4000-9000元/月
光伏运维工程师3-5年大专及以上要求光伏设计经验光伏结构设计经验无装机量要求光伏电气设计经验集中式光伏设计经验工商业光伏设计经验
岗位职责:
1.负责光伏发电系统的设计与整体规划
2.参与光伏设备的选型及系统配置工作
3.配合完成光伏项目施工图纸的绘制与优化
任职要求:
1.对光伏行业有强烈兴趣,愿意持续学习并掌握相关技术知识
2.具备良好的团队协作意识,能与项目成员高效配合
3.具备较强的分析与解决问题能力,可在设计阶段妥善应对各类技术难题
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关工作。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康问题,具备较强实操能力,因工作特性需能长期驻外,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月可返乡休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:需持三证齐全,具备3个月以上风电从业经历
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的检修保养,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务,落实安全隐患排查与整改,并做好相关数据、资料的记录与整理;服从现场负责人调度,及时反馈工作进展情况;
3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电专业知识。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能适应长期出差作业,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,恶劣天气期间可在现场休息,每三个月享受10天回家假期
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业前景广阔,岗位稳定,发展空间大!
风电运维技术员
5000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维集中式光伏运维经验工商业光伏运维经验
1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处理,并做好相关数据、资料的记录与归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合上级完成现场费用管理,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他日常事务性工作任务。
岗位要求:
1、具备风电运维工作经验,熟悉金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等主流机型者优先;
2、无恐高症,须持电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风机运维实操经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压心理素质;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先。
入职前必须取得低压电工证和登高作业证,未持证人员不得上岗作业
安阳文峰区电力储能站招聘岗位:运维工程师/值班员要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电
4000-6000元/月
新能源运维工程师1-3年大专及以上
安阳电力储能站
招聘岗位:运维工程师/值班员
要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电气自动化/新能源相关专业,高压电工证必备,持有低压电工证、登高证者优先
1-3年光伏/储能/变电站运维经验,熟悉储能系统架构(BMS/PCS/EMS)、电力安全规程,熟练使用Office/CAD/监控软件,具备数据分析能力,能独立处理设备故障,适应倒班或户外作业。
薪资待遇:工资面议,、差旅补助、节日福利等
地址:文峰区黄河大道与平原路交叉口向西50米路北优创电器院内
风电运维
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验接受实习/在校生投递低压电工证高压电工证登高证低压、高压、登高证件
1、负责风电现场设备的日常巡视、故障处理及维护工作,确保机组安全稳定运行;
2、负责在维护过程中对各类故障与潜在风险进行排查、整改和处置,并做好相关信息与资料的记录与归档;
3、严格执行现场作业的安全、质量与进度管控,及时发现安全隐患并上报跟进处理;
4、配合上级开展现场费用管理工作,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他日常交办事务。
岗位要求:
1、接受无工作经验的应届毕业生应聘
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺少任一证书请勿投递);
3、了解风力发电相关技术与行业基础知识
4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力;
5、动手能力强,能按时高效完成上级交付的工作任务
风电运维
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验接受实习/在校生投递低压电工证高压电工证登高证低压、高压、登高证件
1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业,确保机组安全稳定运行;
2、负责在维护过程中对各类故障与隐患进行排查、整改和处理,并做好相关信息与资料的记录整理工作;
3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及工程进度,及时发现安全隐患并上报跟进处置;
4、配合主管领导开展现场费用管控,合理控制各项运维成本;
5、完成其他日常事务性工作。
岗位要求:
1、接受无工作经验的应届毕业生应聘
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺少两项者请勿投递);
3、了解风力发电行业相关知识,具备一定认知基础;
4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力;
5、动手能力强,能按时高效完成上级交办的任务
六险一金 风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上六险一金 公司直招风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行
2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率
4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作
5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处作业、吊装、带电操作等风险防控措施
任职要求:
1.学历不限,机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先
2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先,接受应届毕业生实习转正
3. 持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)、登机证等特种作业资质者优先
4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性倒班工作环境
5.具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料,责任心强,具备团队协作与应急处置能力
风电运维工程师多名
5000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验低压证高处作业证离职状态风机检修金风风机机组经验
公司内部职位:工作地河南安阳滑县、黄县、安阳县,南阳唐河县、新野县,平顶山、驻马店泌阳、确山,平顶山舞钢市,漯河等项目
本岗位需具备高低压电工证和登高证,两证须可在国网查询且处于复审有效期内!
风机运维岗位职责:
1、负责风电场机组的日常巡视、缺陷消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、负责故障与隐患的排查、处理,并完成相关数据、资料的记录与归集;
3、对现场作业的安全性、质量及进度进行严格监督,发现安全隐患及时上报并跟进处置;
4、配合主管开展现场费用管控,合理控制各项运维成本;
5、完成其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备国内主流风机主机运维经验,如金风、中车、明阳、联合动力、华锐、华创、上海电气、运达等品牌;
2、持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业操作证;
3、熟悉风电行业基本情况,具备扎实的风机运维实操经验,具有较强的学习与沟通能力,心理素质良好;
4、中专、高中、大专及以上学历,电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑;
5、身体健康,无恐高症、无色盲或色弱,无脊柱相关疾病;
待遇:六险一金,底薪+绩效+津贴+奖金+考证费用报销、休假往返、入职报到交通费报销、免费技能培训、提供住宿,晋升通道多元。工作满1个月休息5天,满2个月休息10天,每36天可休6天。
联系人:田女士***********/***********(微信同步)
栏目概述
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