1.负责口才课程的教学实施及协助校区招生相关工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪酬结构：底薪加绩效奖金（综合收入5000-8000元）

工作内容 1、承担音乐课程的授课与实操指导，保障教学效果 2、结合学员实际情况，设计并调整个性化教学方案 3、参与各类音乐主题活动，促进学生音乐综合能力发展 任职要求： 1、具有音乐教育相关经验，能独立组织和管理课堂教学 2、具备教学资料及课程大纲的编写与优化能力 3、拥有良好的沟通技巧，善于与学生进行正向交流互动

1.负责口才教学及协助校区招生等相关工作 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪酬结构：底薪+绩效奖金（综合收入5000-8000元）

岗位职责: 1. 策划并执行口才课程方案，增强学生的语言表达与沟通技巧； 2. 跟踪学生学习进展，灵活优化教学策略以满足不同学生的学习特点； 3. 策划并参与校内口才展演活动，提升学生对口才学习的积极性； 4. 与家长保持顺畅交流，定期汇报学生在校表现及成长情况； 5. 确保授课内容契合学校标准与家长期待，不断优化教学水平。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与亲和力，能有效激发学生口才学习兴趣； 2. 性格积极乐观，具备良好的团队协作精神和沟通能力； 3. 热爱儿童教育事业，拥有高度的责任感与关爱之心； 4. 能依据学生个体差异，制定并落实个性化教学方案； 5. 主动学习先进教学方法，持续精进专业能力以提升授课质量。

岗位职责: 1.负责直播节目的整体策划与现场执行，保障直播过程顺畅并增强互动氛围 2.主动与观众互动交流，及时回应观众提出的问题与建议 3.持续优化直播内容形式，推动内容创新，提升用户观看兴趣与体验感 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注 2.具备较强的临场反应能力，可灵活应对直播中的突发状况 3.具有良好的团队协作意识，能与团队高效配合完成各项直播目标 4.需具备一年以上娱乐类直播主持相关工作经验

1.主持仪式：婚礼司仪负责全程主持婚礼流程，包括宣告新人入场、引导各个环节推进、宣读誓言、戒指交换环节以及宣布仪式圆满结束等。 2.交流互动：婚礼司仪与新人及到场宾客进行沟通互动，主持致辞环节，介绍新人的爱情经历与个人背景，分享新人的成长故事，增强现场情感联结。 3.现场把控：婚礼司仪需掌控婚礼现场的整体秩序，合理安排座位布局、组织互动程序、引导宾客有序就座，并准确发布各环节提示，保障仪式流畅进行。 4.协调配合：婚礼司仪与婚礼团队中的其他服务人员密切协作，如音响师、摄影摄像、造型师等，确保各项流程衔接顺畅、配合紧密。 5.氛围营造：婚礼司仪通过语言表达、情绪调动和适度幽默，打造温馨、浪漫且欢快的现场气氛，让婚礼充满感动与喜悦。 协助主持人顺利完成整场婚礼的执行任务！

口才老师 我们需要一位： 表达力出众的舞台高手 具备教学经历或演讲赛事经验者优先 热爱分享、善于引导，助力学员勇敢表达 你能得到： 行业具有竞争力的薪资与课时报酬，能力即价值 自主设计课程内容，充分释放你的创造力 见证学员蜕变所带来的真实成就感！

有经验的吉他老师或声乐老师

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-09-20 播音主持相关专业毕业，性格开朗，具备吃苦耐劳精神，有恒心有毅力，不限性别，年龄不限。 能长期稳定投入者优先，坚持者可获优厚回报，无法持续者请勿打扰！

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：08:30-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容 1、指导学生掌握播音主持核心技能，提升语言表达与舞台展现能力 2、策划并参与校内语言类艺术活动，丰富学生实践经历 3、与学生保持积极沟通，关注个体成长需求并提供针对性支持 任职要求： 1、拥有出色的语言表达与授课能力，善于调动学生学习积极性 2、具备团队协作意识，能与教学团队协同优化课程质量 3、热爱教育事业，适应弹性工作安排与动态教学环境 工作时间: 1、周五外出差旅 2、周六日开展教学工作 3、周日工作结束后返程

新年城招:配货杂工 地址:南阳西美～ 电话:

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儒林美食街餐饮店招聘 1、后厨人员3名，年龄30～49岁 ，工资3000-3500元/月，包吃。兼职也可。 2、后厨管理人员1名，工资3500-4000元/月，年龄30-45岁，包吃。 要求：身体健康，有工作经验者优先考虑，月休两天 电话

清真新疆美食店 招聘：厨师一名 要求：人要利索，服从管理，工资面谈 优先 干够半年 工作地点在河南省南阳市镇平县 联系电话，

市内学校食堂诚聘 工人 6名| 综合工资 2800元左右 面点师傅 1名 | 综合工资 3800元左右 ✅ 岗位要求： · 年龄55岁以下，有学校食堂从业经验 · 吃苦耐劳，有责任心 ✨ 福利待遇： · 每周休息两天半 · 包食宿，宿舍配空调、热水器 工作稳定，环境好，待遇优！ ☎ 电话/：

岗位职责： 1. 负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖语音发声、表达技巧、即兴口语、镜头感训练等核心内容 2. 针对学生个体差异制定个性化教学方案，定期开展学习效果评估与反馈 3. 组织并指导学生参与校内外朗诵、主持、短视频出镜等实践展示活动 4. 配合教研团队开发适配青少年/成人的播音主持培训课程体系及教辅资料 5. 维护良好师生关系，关注学生语言能力与自信心同步提升 任职要求： 1. 普通话一级乙等及以上，具备扎实的播音主持专业功底与舞台表现力 2. 热爱教育事业，亲和力强，具备良好的沟通能力与课堂控场能力 3. 有播音主持教学经验者优先，艺术类院校播音、表演、传媒等相关专业背景优先 4. 学历要求：不限 5. 工作地点：待补充；薪资范围：待补充；行业方向：教育培训（非金融）

招聘双语播音老师，带三四五六年级小班（不超10人），每周六10:00-12:00上课，课程侧重英文口语主持、语感表达与主持技巧，共3～5节课。要求老师亲和力强、有耐心、教学高效、有带课经验与教育情怀，英语或播音主持专业，课时费200-280元/节，结课两周内结算工资，有意向请私信。

岗位职责： 1.负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖普通话训练、语音发声、即兴表达、节目主持等 2. 针对学生个体差异制定个性化教学方案，定期开展学习效果评估与反馈 3.组织并指导学生参与校内外朗诵、演讲、主持类实践活动及赛事 4.协同教研团队开发适配不同年龄段的播音主持课程体系与教辅资料 5.维护课堂秩序与教学氛围，关注学生语言能力与自信心同步提升 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 普通话水平达二级甲等及以上，持有播音主持相关专业背景或教师资格证者优先 3. 具备教学经验或舞台实践经历，能独立完成备课、授课与课后辅导全流程 4.具备基本新媒体素养，可配合开展线上课程或短视频教学内容制作 5.学历不限，有志于长期从事语言艺术教育工作者优先。

招聘课文朗诵主持老师，带三四年级小班（不超10人），每周六10:00-12:00上课，课程侧重课文朗诵、语感表达与朗诵技巧，共3～5节课。要求老师亲和力强、有耐心、教学高效、有带课经验与教育情怀，播音主持或表演专业，课时费200-280元/节，结课两周内结算工资，有意向请私信。

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

任职要求： 1. 年龄18-30岁 2. 形象气质佳，热爱舞台表现，有表演兴趣或立志发展为秀场主播者 3. 有演出相关经验者优先录用；无经验可提供免费培训，具备才艺或技能输出能力者更受青睐 4. 表达清晰流畅，擅长互动交流，能以才艺与粉丝建立良好连接，掌握直播节奏并具备控场意识 5. 有抖音、快手等平台短视频创作或直播实操经历者优先考虑 岗位福利： 1. 无责任底薪6k起，叠加提成后收入可达2w+，表现优异者月入3w-5w 2. 采用团队平均收入分配模式，女团直播收益均分，分配机制更公平，降低个人业绩压力 3. 每日直播6小时，每月享有4天灵活调休 4. 工作间隙常有零食投喂，办公环境配备萌宠陪伴，氛围轻松温馨 其他：我们是南阳地区唯一获得抖音官方认证的安心公会，总部位于广西南宁，全国设有18家分支机构，旗下签约艺人超400名，始终坚持内容为本、服务至上的经营理念

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综合薪资5000-10000（每月5000~6000无责保底） 提供住宿，配备优质宿舍，家电齐全，每日工作6小时， 每月可休息四天，支持灵活调休。 岗位详情： 1、欢迎零基础新人加入，公司提供免费系统培训，有经验者可面议薪资，底薪高待遇好，无需才艺，性格内向也可，但需具备良好职业素养，工作认真负责，对自媒体行业有兴趣并愿意长期发展，不看颜值门槛，欢迎咨询了解，线上线下兼职或全职均可安排！（配有专业运营负责美颜、灯光、声卡等技术调试），可自主选择线上直播或到公司线下直播。 2、配备专属运营全程跟播指导，确保每位主播得到有效支持，杜绝放养式管理，直播收益每日可提现。 3、享有平台流量补贴扶持，通过付费推广助力账号增长，稳定发展的主播月收入普遍维持在8000左右。 4、团队成员均为零零后，沟通轻松融洽，工作氛围友好，管理层均有主播从业经历，更懂主播需求。 5、公司位于理工学院附近，拥有300平独立办公场地，配备专业直播设备及资深运营导师，每人独立使用专属直播间。 6、如不了解直播流程，无需担忧，公司安排运营人员进行一对一话术教学与实操培训，新手也能快速上手。

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岗位职责： 1. 在直播过程中展示男装商品，通过实际穿搭演示吸引用户关注； 2. 配合主播进行互动，及时回应观众对男装产品的相关咨询； 3. 按照直播计划提前整理服装，并完成试穿准备工作； 4. 协助直播间日常运作，助力提升直播间的热度与销售转化。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与亲和力； 2. 熟悉时尚动态，了解男装款式及流行趋势； 3. 具有团队合作意识，能与主播及其他成员良好协作； 4. 掌握常用直播工具及设备的操作方法； 5. 有同类岗位工作经验者优先录用； 6. 年龄18-28岁，身高约175cm 福利待遇： 1. 底薪+绩效提成，具体数额依据业绩情况核定； 2. 提供系统的直播技能学习机会； 3. 工作时段弹性，可结合个人实际情况协调安排； 4. 享有公司统一办理的健康险与意外险； 5. 每月享受带薪年休假及病假权益

抖音短视频主播： 保底5000元，提成另计，无任何任务与业绩考核，仅对直播时长有要求，每日需完成6小时直播。提供真实住宿保障。 岗前5天带薪培训，发放500元培训津贴。 如正常离职，提前一个月提交申请即可，工资全额按时结算。 正规娱乐类主播岗位，主要工作内容为与观众互动聊天或参与主播PK。 主播成长支持流程： 1.入职即享5天带薪培训，系统学习直播流程、实操技巧、互动话术、设备操作规范、短视频拍摄方法及粉丝运营策略等核心内容； 2.培训结束后由专业运营团队全程指导，协助进行形象定位，包括服装搭配、美颜滤镜调试，并辅导粉丝维护与视频内容策划； 3.开播前安排专业化妆师负责妆容打造，短视频内容由专属策划、摄影及剪辑团队全流程制作，保障曝光与流量获取，粉丝私信管理由专人指导，公司还配备舞蹈老师每日开展形体与才艺课程。