1、负责场区内用电设备的安装、维护、保养及故障检修； 2、负责场区内用水设备的安装及日常维修维护工作； 3、负责场区各类机械设备的维修、保养与运行维护； 4、落实场区环境与控制系统的安全管理工作； 职位福利：包吃、包住、带薪年假、加班补助

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料清单，协调施工单位与供应商工作 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议 5.参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同推进 任职要求： 1.水电工程师相关专业背景，学历不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 具备水电工程现场管理经验，熟悉给排水、电气、暖通等系统原理与施工工艺 3.熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备图纸审核与技术交底能力 4.持有建造师、电气/管道相关职业资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

岗位职责： 1.负责建筑项目给排水、电气系统的设计审核、施工技术交底及现场指导 2.监督水电安装工程进度、质量与安全，协调解决施工中出现的技术问题 3. 参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收，确保符合国家规范及设计要求 4.配合竣工验收，编制水电系统调试报告及竣工资料 5.协助处理物业移交后的水电运维技术支持与整改跟进 任职要求： 1.学历不限，具备水电相关专业背景或从业经验者优先 2. 具备3年及以上施工现场水电工程师或技术管理经验 3. 熟悉GB 50303、GB50015等国家水电施工验收规范，能独立识图审图 4.持有电工证、施工员证、建造师（机电）或相关中高级职称证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1、负责组织编制项目水土保持方案、开展水土保持监测及验收相关工作； 2、拟定项目实施计划，参与现场踏勘，收集整理项目所需资料，协调与建设单位、主管部门之间的沟通对接； 3、参与项目评审会议，准备汇报材料，并依据业主及评审专家意见对技术成果进行优化调整； 任职要求： 1、大专及以上学历，水文水资源、水土保持与荒漠化防治、水利工程等相关专业，条件特别优秀者可适度放宽学历要求； 2、具有2年以上相关领域工作经验，能够独立完成水土保持方案、监测报告及验收文件的编制； 3、具备良好的文字表达与统筹能力，熟练掌握OFFICE、PS、CAD等办公及制图软件，专业基础牢固； 工作时间： 冬季：8:30-11:45，13:30-17:30 夏季：8:30-11:45，14:00-18:00 福利待遇：双休、法定节假日、五险一金、节日福利、团队建设、员工旅游、年终奖金等。

廊坊市三河市招工长/工程师，劳务公司招钢筋工长，木工工长，技术员，需要在劳务公司工作经验，能吃苦耐劳，熟悉图纸CAD，管理现场工人和各班组协调，坐办公室的勿扰

岗位职责： 1、负责组织编写项目水土保持方案、开展水土保持监测及验收等相关技术工作； 2、拟定项目实施计划，参与现场踏勘，收集整理项目所需资料，协调对接业主单位及审批主管部门； 3、参与项目评审会议，准备汇报材料，并依据甲方与专家反馈意见完善成果文件； 4、持续关注行业发展趋势，掌握最新政策法规动态； 5、完成上级交办的其他工作任务及部门日常事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，水文水资源、水土保持与荒漠化防治、水利工程等相关专业，条件特别优秀者可适度放宽学历要求； 2、具有2年以上相关领域工作经验，能够独立完成水土保持方案编制、监测及验收等工作； 3、持有水土保持相关技术职称或具备水土保持上岗资格证书者优先考虑； 4、具备良好的文字表达与组织能力，熟练使用OFFICE、PS、CAD等办公及制图软件，专业基础牢固； 5、具备较强的分析与解决问题能力，工作认真负责，能承受工作压力，具备团队协作精神。

我公司急需水利相关专业人才！！！！ 非水利相关专业及应届生请勿扰 岗位职责 1、负责水资源规划、水文计算、小流域治理、水库与防洪工程等项目的规划、论证、设计及防洪评价工作； 2、承担防洪评价（洪水影响评价）、水资源论证、水资源综合规划、水土保持等方面的技术咨询服务； 3、参与河道整治、水系治理等水利专项任务的实施与推进； 4、收集整理项目所需的基础资料与技术数据。 任职资格： 1、仅限本科及以上学历，研究生优先， 专业要求：水文与水资源工程、农业水利工程、水力学河流动力学、水利水电工程等相关专业； 2、熟练掌握Office等办公软件及AutoCAD等制图工具， 具备水模软件应用经验者优先（如MIKE系列、Infoworks、Tuflow、SWMM、HEC-RAS等）； 3、了解水资源论证、防洪评价、水利规划等领域相关法规与技术规范； 4、专业基础扎实，具备较强的责任心和事业心，具有良好的问题分析与解决能力，以及一定的组织协调能力，富有进取精神和团队协作意识； 5、品行良好，遵纪守法，能吃苦耐劳，具备优良的职业道德，身体健康； 为人正直诚信，积极向上，愿意与企业共同长期发展。 福利待遇 1. 基本工资+提成+五险一金+绩效奖金； 2. 公司统一安排食宿； 3. 公司福利（年度体检+带薪年假+员工旅游）； 具体薪酬面议。

诚聘2名全职水利中级工程师，优先录用水利二级建造师+水利中级工程师+水利B类安全证书或水利二级建造师+市政二级建造师+水利中级工程师+水利B类安全证书人员； 技能要求：熟悉现场施工，具备3年以上施工经验，熟悉施工验收规范，熟练操作各种仪器（含itk），熟练应用各种办公软件，具备编制施组识设计能力 学历要求：专科及以上 薪资待遇可谈 工作地点：保定市辖区

岗位职责：负责水电工程的监理验收及现场安全管理。 任职要求：在总监理工程师的指导下，开展水电相关验收工作并落实安全监管。 教育背景：具备大专或以上学历。 行业经验：具有五年以上水电监理领域从业经历。 岗位经验：累计五年以上相关岗位工作经验。

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与供应商 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议 5.参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求： 1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景，学历不限 2.具备水电工程师相关工作经验，熟悉建筑水电施工全流程 3.熟练掌握CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审 4.持有注册电气工程师、二级建造师（机电）或电工操作证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力

车间招聘工人。招聘工种包括防腐工人（衬塑、衬胶、四氟）。薪资福利根据工种确定。工作时间为9小时工作制。提供食堂与职工宿舍。工资于每月10号准时发放。有通往县城的班车。招聘人数为10名。工作地址位于沧州市孟村县希望新区一纬西路北河一塑西侧。此为2026年招聘启事。

招聘员工2名。要求持有C1驾驶证，年龄在20至60岁之间。工作内容为销售法兰阀门，不涉及弯头三通销售。工作环境干净，任务轻松。薪资福利优厚，提供食宿。老板为孟村人。

招聘长期电焊工。工作内容为焊接嘴三通，无需进行探伤。要求掌握手把焊和二保焊技能。工作地址位于孟村路庄子。

招聘修磨工一名。要求有修磨经验，无经验者不予考虑。

13化建要两个刮砖的，8点到也行，180块钱，

干过花柱酒店品牌现场水电技术员可以带团队 岗位职责： 1.负责酒店类项目（尤其花柱酒店品牌）水电系统的设计交底、现场施工管理及技术指导 2.组织协调水电班组作业，把控施工进度、质量与安全，解决现场技术问题 3. 参与水电材料选型、验收及成本管控，配合工程预结算工作 4.编制并落实水电专项施工方案、调试计划及竣工资料 5. 对接甲方、监理及总包单位，高效推进项目交付 任职要求： 1. 具备酒店项目现场水电技术员经验，有带团队经历者优先 2. 熟悉建筑给排水、电气安装规范及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强，能适应项目制出差与阶段性驻场工作 5. 持有电工证、焊工证或机电建造师证书者优先

5到10年以上工作经验、本科以上学历、

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料清单，协调施工单位与供应商对接 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议 5.参与项目全过程成本管控，把控水电相关工程量及签证审核 任职要求： 1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限 2.具备水电工程现场管理经验，经验要求不限 3. 熟悉给排水、电气施工图识读与规范（GB50303、GB50015等） 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地现场工作环境 5.持有建造师、造价员或相关职业资格证书者优先

负责现场施工管理和技术导

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的验收、调试与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与监理单位工作 4.处理施工过程中的技术问题与变更，提供合理化建议并落实整改 5.参与项目全过程成本管控，把控水电专业工程量核算与签证审核 任职要求： 1.水电工程师相关专业背景，学历不限 2.具备水电工程现场管理经验，熟悉给排水、暖通、电气系统原理与施工工艺 3. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审 4.持有建造师（机电工程）或相关执业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检、维护保养及故障检修工作； 2. 编制并落实设备周度、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立和完善设备台账、维修记录及相关报告，并进行整理分析； 4. 协调处理计划任务与突发工作，保障生产部门设备正常运转； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械类相关专业基础； 2. 拥有10年以上设备维保工作经验，熟悉常规维护作业流程； 3. 工作踏实严谨、有责任心，具备良好的协作能力； 4. 具备扎实的维修技术及全面的安全防护意识； 5. 面试阶段需通过设备维修实操考核。

【设备工程师】 工作职责： 1、设备档案管理：负责设备相关资料的归集与整理，如说明书、合格证明等，建立并维护设备台账及特种设备管理清单； 2、落实集团及制造运营部的管理体系要求，组织现场技术交底、培训实施，并监督执行情况，开展考核工作； 3、维修与技术改造管理：记录设备维修过程数据，监督维修合规性，审核大修方案并在实施过程中进行现场协调与管控，收集设备运行效率指标，分析异常问题并制定改进对策； 4、备品备件管理：协助生产基地搭建实物备件库，制定备件安全清单及最低库存标准，保障供应连续性； 5、预防性维护管理：依据集团和事业部部署，结合基地实际制定年度预防性维护计划，统筹人力、物资与时间安排，推动计划落地并跟踪执行成效； 6、能耗管理工作：按照公司及事业部管理要求，推进基地能源计量全覆盖，组织实施月度能耗数据采集、汇总与分析，识别节能潜力点，提报优化改进项目。 【资质要求】： 1、具有三年以上在规模型企业从事设备工程师岗位的工作经历； 2、机械设计制造及其自动化、电气自动化、工业工程、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 3、具备团队管理经验者优先考虑。

简易液压堆码机招工，短工长期工都可以

普通工人一名，维修电工一名，工资7000保险

岗位职责： 1. 全面负责设备的运行与管理工作，保障设备稳定高效运转 2. 制定并落实设备全周期管理方案，涵盖采购、安装、调试、维护及报废等各阶段 3. 组织开展设备日常保养与检修工作，定期巡检并及时处理设备异常 4. 建立健全设备管理台账，完整记录设备运行状态及维修保养信息 任职要求： 1. 具备设备管理或机械工程类相关专业学历背景 2. 熟悉设备全生命周期管理流程，具备实际设备维护经验 3. 具有较强的问题分析与解决能力，善于团队协作 4. 工作态度端正，责任心强，执行力突出

暖通专业工程师，能熟练使用CAD画图，熟悉各种办公软件。

1、负责公司项目验收相关制度流程的制定、完善、督促执行； 2、负责组织主管部门、业务单位、相关专业部门及施工单位进行阶段性验收及竣工验收； 3、负责完成领导临时交办的任务。 岗位要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，机械工程、土木工程、电气工程、机电一体化、工程管理等相关工科专业背景； 2、年龄要求：35-45 周岁，身体健康，能适应长期现场验收工作； 3、工作经验： 5年及以上钢铁行业工程 / 设备验收相关工作经验，其中至少 2 年团队管理或科室负责人经验； 4、其他要求：原则性强，能坚守质量底线，拒绝妥协性验收；具备较强的责任心与细节洞察力，能识别隐蔽工程或设备潜在问题；持续学习意识强，能跟踪行业技术更新与标准修订；

1、具备3年以上大型化工企业静设备管理相关工作经验 2、持有大专及以上学历 3、可迅速到岗入职

静设备工程师 需具备三年以上大型企业设备管理经验 专科及以上学历，机械、电气、制造等相关专业

免费考证低压、登高 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证)； 四、薪资待遇: 1、实习期3-4个月每月4000-5000元，转正后工资8000-12000，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同