三亚海棠招工长/工程师

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

三亚市吉阳区招工长/工程师

北京市招工长/工程师

1.负责对原材料供应商的评估，做好来料检验工作，及时跟踪来料使用情况，准确掌握品质信息。 2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训，督促生产线做好生产过程中的自检。 3.按质量标准做好成品检验工作，严把成品出货关。 4.针对客户投诉问题，组织相关部门调查、分析原因，并拟订改善措施。 任职要求: 1.食品安全专业，有2-3年以上相关工作经验。 2.有食品检验工等相关专业证书优先，了解食品物料检验，餐食出品质量把控，食品留样等内容。 3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。 ​

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

招多名QC测试，进无尘车间。 需要穿无尘工衣，工作简单。 视力正常，有兴趣的电话联系我。

徐州市鼓楼区招家电清洗、工长/工程师、工地小工/杂工

1、负责本公司品质问题的最终判定 2、负责品管部日常工作的管理 3、品质管理系统的完善与修订、检验标准的制订 4、负责公司品质客诉的理 5、负责公司产品所存在的产品品质隐售的预防与教善岗位职责 6、负责本部门职员工的柜关培训和品质管理技能的提升 7、负责推动全员品保意识，降低品质成本 8、负责与各部门进插沟通协调，达成品质自标 9、负责本部门相关体系文件以成它管理文件的制订

万宁市招装修木工

海南万宁日月湾冲浪基地附近、招工地小工/杂工，水电、挖土坑、挖线槽、搅拌混泥土、自带作业工具

万宁市招水电

两套房子，4个浴室柜8个角阀安装，厨房洗菜盆下共4个角阀加两个龙头安装，两个盆池共4个角阀两个龙头安装

[太阳]诚聘民宿保洁员30名-包吃住，轻松上手，收入稳定！ 我们正在迅速扩张，现急需30位勤劳肯干的伙伴加入，一起打造温馨舒适的民宿环境！无论你是保洁老手，还是初入职场的新人，只要你有热情、有耐心，这里就是你的舞台！ 一、工作内容 1. 客房清洁：每日按标准流程清洁套房，包括地面、家具、卫生间等，确保无死角，做到“一客一换”，保持房间整洁卫生；更换床品、洗漱用品，检查设施设备是否正常运作，及时报修故障；补充客房消耗品（如一次性浴巾毛巾、牙刷等）。 2. 公共区域维护：整理公共区域，处理垃圾并扔到指定垃圾回收处；定期进行公共区域消毒工作，确保环境卫生。 3. 特殊任务处理：发现客人遗留物品及时上报并妥善保管；与客服沟通清洁进度，确保服务效率；完成临时交办的深度清洁或特殊需求任务；维护清洁工具及设备，保持工作区域卫生。 二、任职要求 1. 年龄28-65岁，身体健康，能胜任相关工作强度。 2. 手脚勤快，吃苦耐劳，执行力强且做事细心，工作主动认真。 3. 有良好的职业道德，具有独立工作的能力和高度的工作责任感。 4. 责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 5. 有民宿/酒店保洁经验者优先考虑，但无经验者只要愿意学习，我们也热烈欢迎！ 三、薪资待遇 1. 底薪保障：每月底薪2000元，只要您，底薪稳稳入账，让您收入有保障。 2. 计件提成：每成功清洁一间客房，额外获得提成。多劳多得，手脚麻利的您，收入上不封顶。 3. 全勤奖励：当月无任何请假、迟到、早退情况，额外发放全勤奖200元。 4. 质量奖金：每月清洁工作经检查，合格率达到100%，即可获得质量奖。 5. 团队激励：当我们成功组建30人的团队并稳定开工后，若当月总房量达标，每人还可再获得100元团队奖。 五、工作地点 海南省万宁市神州半岛 六、工作时间 每天工作时间为上午9点-下午6点，中间安排1小时休息时间，让您劳逸结合。每月可保证26天出勤，偶尔有事需要请假也可灵活协调，不影响您的基础收入。 我们面试流程简单快捷，3天内安排面试，只要您合适，当天就能安排食宿并开工，让您尽快开启稳定工作、安心赚钱之旅！别再犹豫，赶紧加入我们吧！

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

能吃苦耐劳工资免谈绝对不低

8—13万元/年！滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名！技术全面的，可签年合同！常年有活儿！联系面谈！！需要稳定年收入的联系！

杭州市西湖区招工长/工程师

1、负责部门内运输过程中发生的质量问题进行原因调查落实和管理闭环及业务过程现场实施评价、变化点等项目的质量管控； 2、负责定期对轿运车影响商品车运输品质的隐患点进行排查、结果输出、整改。 3、负责定期对司机执行的品质管理工作进行点检、落实、通报。 4、依据以往质损案例，组织开展品质教育活动、监察、培训，提升品质交付质量，推动/组织整车物流板块质量提升项目推行。 5、品质问题的异常处置真因调查并实施改善，完成处置闭环。 具备物流相关知识技能，视频剪辑能力，独立完成文案策划者优先，法律、传媒相关专业优先 工作区域：保定、徐水、及各长城主机厂发运基地，此岗位涉及出差或驻场。

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，能吃苦耐劳。

工作内容：测试，简单易上手，有人带，长白班，坐班。 工作要求：18岁以上，能看电脑屏幕。 薪资待遇：17-19，周结。

有8D报告相关工作经验 岗位职责： 1、负责客户质量需求的收集、转化及实施跟进； 2、负责客户稽核、现场跟进、协议审核谈判等管理工作； 3、负责客户端质量数据的收集及整理分析； 4、负责客户投诉的处理及跟进； 5、负责客户关系的维护及推进 岗位要求： 1.电子类相关专业，熟悉PCBA制程管控 2.熟练的数据分析及报告制作能力 3.有一定品质协议处理经验，进行风险识别，标准谈判及品质管控方案制定 4.客户质量服务或是品质管控岗位2年以上工作经验，具有逆变器/UPS行业经验优先 5.良好的沟通表达能力 6.良好的抗压能力及灵活度 7.做过 CQA 客户服务者优先

专业要求： 1、本科毕业，熟悉机械制造工艺，具有编制机械加工工艺5年以上工作经验。 2、能够熟练应用计算机CAD、MES、ERP等办公软件。 3、熟悉各类与机械零部件相关的设计和制造标准。 4、能读懂简单的机械零部件英文图纸。 职位要求： 1、遵守公司各项规章制度,认真学习管理体系有关文件,掌握相关知识。 2、组织工艺技术人员编制技术文件，负责相关技术、工艺文件、标准的审批。确保工艺指标符合质量、环境保护和安全生产的要求； 3、定期对生产过程的产品质量进行分析，及时制定纠正预防措施解决生产过程的质量问题，确保产品质量满足顾客要求； 4、协调本部门和各部门在技术质量上的工作；

要求能出差，有二级建造师证，年龄40岁左右男女不限，有厂房装修改造经验的优先

（1）建立、维护以及持续改进公司管理体系，以满足公司发展需求；（2）确保产品质量满足顾客及相关标准要求，并保持持续改善和提高；（3）确保足够的人力和物力资源来实施质量管理；（4）全面负责生产过程中的产品质量管理；（5）审核公司内审、管理评审策划，并组织实施；（6）协调与内部各部门之间、外部业主、合作方、第三方等的工作联系; （7）部门内部的管理工作，包括但不限于部门人员配置、培训、工作安排、绩效考核等工作；（8）负责质量部精益管理相关工作的统筹，结合精益理念和方法，对质量进行持续改善；（9）负责批准精益改善计划，并监督精益改善计划的实施；（10）负责部门HSE管理工作

品质管理人员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘品质管理人员一名，具体要求如下： 岗位职责 1.建立、完善并落地公司品质管理体系，制定品质管控标准与检验流程； 2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验，及时发现并解决品质问题； 3.主导品质异常分析与处理，推动跨部门整改，跟踪验证改善效果； 4.管理品检团队，开展日常工作安排、技能培训与绩效考核，提升团队专业能力； 5.整理品质数据并形成分析报告，持续优化品质管控方案，提升整体产品质量。 任职要求 1.年龄：30-45周岁； 2.工作经验：5年及以上制造业品质管理相关工作经验，具备独立搭建或运营品质体系的实操能力； 3.专业能力：精通品质管控方法与工具，能独立处理各类品质异常，具备较强的问题分析、解决能力； 4.管理能力：拥有优秀的团队管理、沟通协调能力，能有效推动跨部门协作，执行力强； 5.职业素养：工作严谨细致、原则性强，有高度的责任心和抗压能力。 福利待遇 1.薪资面议，高于行业同岗位水平，缴纳五险 2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等； 3.完善的培训体系和职业晋升通道，良好的办公环境与团队氛围。