休闲食品采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购自带供应商资源零售行业食品饮品成品/样品
岗位职责：
1、开展休闲食品类供应商的筛选、资质审核及日常管理，确保其产品满足公司在质量、安全及合规方面的标准。
2、编制并落实休闲食品采购方案，保障物料与服务按时到位，支持生产或运营需求的顺利达成。
3、主导采购合同的商谈与签署工作，优化采购成本，提升采购运作效率。
4、全程跟进休闲食品采购流程，确保各环节操作规范、过程公开透明。
5、及时处理采购执行中的各类问题，维护与供应商之间的稳定协作关系。
任职要求：
1、本科及以上学历，采购管理、供应链管理、食品科学等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上采购领域工作经验，其中至少2年聚焦于休闲食品行业，熟悉采购作业流程及相关法规要求。
3、拥有较强的谈判能力和沟通协调能力，能独立推进合同谈判与签约工作。
4、具备扎实的市场研判能力，可准确把握休闲食品市场的动态变化及价格走势。
5、具有良好的团队协作意识和职业操守，适应一定强度的工作节奏。
贺州平桂区1.岗位职责：负责统筹协调公司办公室管理工作。①负责公司文秘、行政、后勤、保密、
4000-8000元/月
行政经理1-3年本科及以上行政费用预算/控制活动/会议组织
1.岗位职责：负责统筹协调公司办公室管理工作。①负责公司文秘、行政、后勤、保密、档案等工作；②负责公司收文发文、文件处理、相关通知、报告、工作总结、宣传稿的撰写及各部门报送材料的汇总等工作；③负责会议的组织准备、后勤保障，做好会议记录、会议决议的整理印发工作；④执行公司领导的其他工作安排和任务。2.岗位要求：①具有较强的公文写作能力；②有良好的团队协作精神及服务意识；③熟悉并掌握office办公软件；④能够服从岗位工作安排；⑤中共党员、有国企工作或股份制公司工作经验优先。
供销部业务经理（湿法冶金有色金属方向）
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购机械制造品化工采购自带供应商资源化工能源零配件大中型企业采购经验包装成品/样品原材料
岗位职责：
1、参与供销部相关会议，拟定采购工作规划与执行方案；
2、组织实施公司生产所需原辅材料的采购工作，保障原材料供应的及时性与连续性；
3、建立并维护采购台账，负责与供应商对账、结算办理及发票跟进等事宜；
4、围绕公司经营目标，持续拓展新供应商并优化现有供应资源；
5、开展副产品的市场销售拓展，并跟进货款回笼工作；
6、协调处理与供应商合作过程中出现的各类问题，保持良好协作关系。
任职要求
1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际经济与贸易、商务英语、化工等相关专业优先考虑；
2、具备3年以上化工或有色金属冶金领域采购或销售工作经验；
3、掌握化工或有色金属冶炼行业的发展动态、客户关系管理、产品知识、合同法及相关法规、商务谈判实务、销售管理及市场营销等专业知识。
综合管理部主管
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化资产管理大中型企业从业5年以上相关经验企业文化建设子公司/办事处管理经验
一、岗位职责:
1. 文书与制度建设：
熟练掌握企业各类公文、报告、函件、合同等文本的规范写作要求。能够结合公司实际业务模式和管理需求，独立完成规章制度、管理流程及工作标准的起草、修订与优化，确保内容严谨、合法合规且具备落地执行性。
2. 文件、档案与印章管理：
掌握文件从接收、登记、传递到跟踪落实的全过程管理机制。
精通纸质及电子档案的采集、整理、分类、归档、存储、调阅及销毁管理流程，保障档案资料的完整性、安全性与可追溯性。
3. 人力资源实务：
熟悉人力资源各基础模块运作，尤其擅长岗位说明书的编制与优化。具备岗位价值评估能力，能设计并完善科学合理、具备激励作用的薪酬结构、绩效考核机制及员工福利体系，助力企业人才引进与稳定发展。
4. 企业文化与活动组织：
积极推动企业文化的宣导、践行与推广，营造健康向上的组织氛围。善于策划并实施员工团建、年度会议、内部会议、节庆活动等各类集体活动，增强团队归属感与企业品牌形象。
5. 外联与公共关系维护：
具备良好的对外沟通能力，能有效维系与政府部门、行业组织、合作单位及周边社区的良好互动关系。承担对外联络、来访接待及商务协作支持工作，具备基本的危机应对意识与处置能力。
二、任职资格:
1. 本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具有5年以上办公室主任或综合行政主管岗位工作经验。
2. 具备优秀的文书撰写与制度体系建设能力。
3. 熟练使用各类办公软件及办公自动化设备。
4. 具有较强的组织协调、沟通衔接与推动执行能力。
5. 工作踏实认真，具备高度的责任感、原则性、保密观念及抗压能力。
6. 善于人际互动，拥有良好的团队协作意识。
7. 主动性强，具备独立分析问题、解决问题的能力和服务导向思维。
8. 其他：了解国家劳动用工相关法律法规。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购国外采购零配件大中型企业采购经验
45岁以下；英语专业优先，大专及以上学历；需持有C1驾照；具备TV行业采购相关工作经验。
熟练使用办公软件及ERP系统，熟悉电子元器件的采购流程；具备良好的沟通与谈判能力，能够有效维护供应商关系；
工作认真负责，抗压能力强，具备团队协作精神。
岗位职责：
负责原材料、辅料、设备等采购的全流程管理；
开发、维护并深化与供应商的合作关系；
执行采购过程中的询价、比价、议价及合同签署工作；
及时跟进合同执行进度，确保结算、对账及付款环节顺利进行。
采购经理（建筑工程类）
9000-11000元/月
采购经理/主管10年以上大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验建筑材料原材料熟悉法律法规知识
一、岗位职责：
1. 制定并落实采购策略：根据公司实际需求，结合市场动态进行分析，制定科学合理的采购方案，确保在保障品质的前提下实现成本最优。
2. 维护供应商合作体系：与现有及潜在供应商保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，定期开展绩效评估，妥善处理合作中的各类问题。
3. 持续优化采购流程：梳理现有采购环节，识别改进点，推动流程标准化与效率提升，确保全过程符合企业规范及相关法律法规要求。
4. 统筹采购执行管理：全面负责采购工作的组织实施，涵盖预算编制、订单跟进、库存控制及产品质量监督等关键环节。
5. 输出市场研判报告：定期整理行业市场信息，形成趋势分析和决策支持材料，助力企业战略规划与运营调整。
6. 保障合规运作：严格执行公司合规管理制度，确保所有采购行为符合法律规范及企业道德准则。
二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历，土木工程、材料科学、供应链管理等相关专业；
持有一级建造师或注册职业采购经理证书者优先考虑。
2. 经验要求
具备10年以上建筑施工领域采购工作经验，其中至少5年承担大型项目（如10万㎡房建、亿元级基建）采购管理职责；
熟悉南宁及广西区域建材市场情况，拥有本地优质供应商资源者优先；
曾主导完成单笔500万元以上招标项目的全流程实施，需提供成功案例证明材料。
3. 核心能力
市场洞察力：能够准确把握行业动向与竞争格局，为采购策略提供前瞻性支持；
数据分析能力：善于从多维度数据中提炼有效信息，支撑决策判断；
谈判能力：具备较强的商务谈判实力，能争取有利条件并达成共赢协议；
项目管理能力：可统筹复杂采购项目进度，合理调配资源，保障高效交付；
沟通协调能力：擅长跨部门协作与外部对接，确保信息传递顺畅、执行到位；
廉洁从业，无商业贿赂、围标串标等不良记录；
抗压能力强，面对设计变更、工期紧张等突发状况能迅速响应并做出有效决策。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上食品饮品
1. 依据企业生产安排及各部门原料需求，制定具体的单项采购计划；
2. 单项采购计划经上级批准后，结合计划内容编制相应预算方案；
3. 开展市场调研，分析价格与质量情况，按公司流程实施询价、比价及样品检验等工作；
4. 编制采购合同文本并提交审批；
5. 参与采购物资的到货验收，配合质量管理部门及仓储团队完成物资验收与入库流程；
6. 持续开展市场分析，拓展供应渠道，筛选具备优质产品、可靠品质和合理报价的供应商；
7. 对采购过程中产生的各类文件资料进行归集、分类与归档管理；
8. 提出可行的降本建议或优化采购成本的实施方案。
岗位要求：
1、男女不限，年龄22-30岁，本科及以上学历，金融、供应链等相关专业优先；
2、欢迎应届毕业生应聘；
3、工作细致认真，具备责任心与执行力。
休闲食品采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购自带供应商资源零售行业食品饮品成品/样品
岗位职责：
1、开展休闲食品类供应商的寻源、资质审核及日常管理，确保其产品满足公司对品质、安全及相关合规标准的要求。
2、编制并落实休闲食品采购方案，保障物料与服务按时到位，支持生产或业务正常运转。
3、主导采购合同的洽谈与签署工作，优化采购成本，提升整体采购运作效率。
4、全程跟踪休闲食品采购流程，确保各环节符合规范，保障采购工作的公开与合规。
5、及时处理采购执行中的各类问题，维护与供应商的稳定协作关系。
任职要求：
1、本科及以上学历，采购管理、供应链管理、食品科学等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上采购领域工作经验，其中至少2年聚焦于休闲食品行业，熟悉采购作业流程及相关法规政策。
3、拥有较强的谈判能力和沟通协调能力，可独立推进合同谈判与签约事项。
4、具备敏锐的市场洞察力，能准确分析休闲食品市场价格动态及发展趋势。
5、具有良好的团队协作意识和职业操守，能够在压力下高效完成工作任务。
工程材料采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上国内采购自带供应商资源零配件大中型企业采购经验建筑材
急聘材料采购员/仓管员。
任职要求：
1.具备出色的沟通与协调技巧，能高效对接供应商及内部相关部门。
2.拥有较强的市场判断力和价格议价能力。
3.熟练使用ERP系统及Office办公软件，具备基础财务对账知识。
4.具备良好的统筹规划能力，可应对突发性采购任务。
5.工作认真负责，恪守职业操守，确保信息保密。
广西崇左东站斜对面招砍甘蔗工人，计件，60斤4.5元一把，5把归一堆，日结。联系电话：。
种植工
崇左东站斜对面 招砍甘蔗工人，计件，60斤4.5元一把，5把归一堆，日结。联系电话：。
采购主管
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上压电陶瓷类国外采购
岗位职责
1.根据销售运营的商品需求计划，制定相应的采购计划、备货计划，组织实施并监督执行；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，行业成本研究分析，并完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；负责物料认证的组织管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异。
岗位要求
1.统招大专（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；3年以上采购工作经验；
2.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力；
3.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
4.接受过ISO9000质量体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
5.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
6.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队沟通协作能力强。
采购管理负责人
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上供应链管理实验室物资采购供应商谈判
工作职责
1. 负责生态环境检测实验室仪器设备、试剂耗材的全周期采购管理工作，确保检测业务所需物资供应的连续性与稳定性。
2. 主导项目分包实验室的遴选、资质评估及合作对接，构建高质量的供应商体系，提升采购性价比与履约时效。
3. 监控采购各环节数据流，识别供应链潜在风险，制定应对策略并推动流程迭代升级。
4. 制定和完善采购管理规范与操作流程，保障采购活动的合规性与执行质量。
任职要求
1. 本科及以上学历，供应链管理、采购管理或相关专业背景者优先考虑。
2. 拥有3至5年供应链采购工作经验，具备检测或认证领域实验室物资采购实操经验者更佳。
3. 掌握实验室常用设备、试剂及耗材的技术特点与采购规范，具备分包项目供应商统筹管理能力。
4. 具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识，可独立策划并实施采购方案。
5. 熟练操作采购管理系统及各类办公软件，具备扎实的数据分析能力和风险预警判断力。
环境检测实验室采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上商务采购实验室仪器设备采购供应商管理成本控制
工作职责
1. 负责环境检测实验室仪器设备及试剂耗材的全周期采购管理，涵盖需求分析、供应商比选、合同磋商与成本管控。
2. 主导检测项目分包实验室的采购实施，对分包机构的资质条件、技术能力与服务表现进行审查与综合评估。
3. 搭建并持续优化供应商管理体系，定期组织供应商绩效考核，推动供应链效率提升与结构完善。
4. 关注检测领域仪器与耗材的技术发展动态，引入满足实验室规范要求的新技术产品与配套方案。
任职要求
1. 本科及以上学历，化学、环境工程、采购管理等相关专业者优先考虑。
2. 拥有3年以上检测或认证行业采购工作经验，熟悉实验室常用设备（如气相色谱、液相色谱）及试剂耗材的技术指标与采购规范。
3. 熟悉分包实验室采购流程，具备独立完成资质核查、合同签署及服务过程监督的能力。
4. 具备良好的成本控制意识与谈判技巧，了解招投标操作流程及供应链风险防控机制。
5. 掌握环境检测行业相关法规要求（如CNAS、CMA认证标准），确保采购物品符合实验室合规性规定。
急招采购经理，待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责：
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；
7.负责采购部门的文档管理工作；
8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况；
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求：
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活
9.能够独当一面，独立接待供应商
10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责：
1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑：
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
行政出纳专员（双休五险一金）
4000-5000元/月
文员大专及以上
岗位职责：
一、行政职责：
1、负责内部员工日常行政后勤的支持工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、固定资产管理、员工关系等，确保行政工作高效的运行；
2、负责落实公司制度的维护、执行与监管工作；
3、负责公司文件的流转、登记、存档等工作，确保文档、资料的完整性和保密性；
4、负责公司前台接待工作，接听来电及传递信息等，沟通内外联系，维护公司形象与利益，保证上情下达，下情上报；
5、配合人事主管进行员工的入转离等工作；
6、领导交办的其他相关工作任务。
二、出纳职责：
1、负责日常现金及银行款项的收付操作，登记银行日记账，打印回单、对账单，做到日清月结，确保资金流动的准确性和安全性；
2、负责票据的开具和保管工作；
3、制作记账凭证，合理录入对应的费用类型。打印、整理、装订每月记账凭证，确保财务记录的准确性。
任职要求：
1、25-35周岁，大专及以上学历，形象气质佳；
2、3年及以上行政或财务相关工作经验，熟悉相关财务和行政管理流程；
3、熟练使用office及其他办公软件；
4、良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够高效处理多任务；
5、注重细节，具备较强的责任心和职业道德；具备快速学习和解决问题的能力。
薪酬福利：
1、薪资范围：4000-5000元；
2、福利：入职缴纳五险一金、带薪年假等。
猪场夜间巡查员
5000-6000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责：
1. 负责猪场夜间巡查，保障生猪健康与场所安全
2. 观察猪群动态，及时识别并反馈异常状况
3. 落实企业相关规范，保持猪场正常运转秩序
任职要求：
1. 具备较强的观察能力和应急处理能力
2. 沟通顺畅，确保信息传递准确无误
3. 工作踏实，具备较强的责任意识和纪律性
人事行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司人力资源制度的规划与执行，以及行政事务的统筹管理，涵盖招聘、培训、绩效考核和员工关系等方面；
2. 搭建并持续优化招聘体系，保障人才引进与企业实际需求相匹配；
3. 组织实施员工培训与发展项目，确保人员能力发展与企业战略同步；
4. 维护绩效管理机制运行，促进团队绩效水平不断提升；
5. 推动企业文化建设，策划员工互动活动，营造积极向上的工作氛围。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调与沟通能力，能高效处理人事及行政相关工作；
2. 熟悉人力资源各模块与行政管理工作，熟练使用各类人力管理工具；
3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识，适应高强度工作节奏；
4. 具备优秀的分析判断与应对能力，可独立开展人事行政问题的处理与解决；
5. 有制造业从业经验者优先考虑
人事行政专员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
1、发布招聘需求，筛选应聘简历，进行初步电话沟通，协调安排面试时间。
2、办理员工转正、岗位调整、离职及解聘等相关手续，组织离职面谈并跟进流程办理。
3、记录、汇总及核对员工每月考勤信息，确保数据准确无误。
4、负责员工社保与公积金的增员、减员、转移等业务操作。
5、撰写、打印、复印及归档各类行政文件、通知、合同等资料。
6、拟定公司各项管理规章制度并推动完善。
7、负责企业公众号的内容编辑与日常运营维护。
8、完成上级领导交办的其他临时工作任务。
综合员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
1、负责场内食堂运营、宿舍运营及6S规范执行
2、负责本地物资采买及场内安全生产监督工作
3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事事务
4、直接主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施
5、负责组织生产员工的技能培训、文化娱乐活动等团队建设工作
6、需具备行政管理相关工作经验
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业活动/会议组织行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
岗位职责：
1、统筹公司各类行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全巡查等工作；
2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，提高工作效率及员工体验；
3、负责固定资产及设备的全周期管理，确保资产合理配置与定期保养；
4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发情况，保障运营平稳有序；
5、管控日常行政费用支出，拟定预算方案并落实成本节约举措，提升资源使用效率。
任职要求：
1、本科及以上学历，须为全日制，行政管理或相近专业优先；
2、具备5年以上行政领域工作经验，有团队管理与多项目协调实践经验；
3、精通Office办公软件操作，能熟练进行数据整理分析及报告编制；
4、服务意识强，工作踏实负责，具备良好的沟通技巧、应变能力与抗压素质。
行政主管
8000-12000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上行政费用分析诊断
一、岗位要求：
1、******，具备大专或以上学位
2、需有2年以上行政人事主管相关工作经历，具备对外联络经验，沟通协调能力突出，执行能力较强
3、有猪场行政后勤从业背景者优先考虑，熟练操作Office、Excel、PPT等常用办公软件
二、岗位职责：
1、全面负责猪场行政与后勤事务及团队管理工作（包括物资采购、食宿安排、行政事务、环保管理、车辆调度等）
三、工作地点：
1、广西各地猪场
栏目概述
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