矿工采煤工煤矿长期11-20人月结
恩施土家族苗族自治州招：矿工，一线采煤工人，本矿招聘采煤班组，刚刚打出来的新工作面，无水无瓦斯，运输条件，顶底板好。月薪过万轻松到手。工资月发。身体健康健全。必须体检合格，搞过低煤层的优先考虑。年纪不超过55岁，没有在煤矿搞过，最近一个星期之内不能出发的勿扰。地址：湖北省建始县。联系陈先生
销售专员交通补助生日福利3-5人经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成接受居家办公其他产品/服务房地产无经验要求退伍军人
【招聘】月综合薪资（含提成）5000元以上，恩施暖先森石墨烯中心招聘啦！
恩施暖先森石墨烯地暖招聘专职（或兼职）地暖安装业务（合作）人员
一、招聘地区及人数：恩施市1名；利川市2名；野三关1名。
二、薪资待遇及业务要求：面议。
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四、公司地址：湖北省恩施市六角亭街道松树坪摩根空间C栋104。
30/小时315/天新能源汽配厂急招标签工包吃住+可预支+五险一金
8000-9000元/月
操作机台长白班汽配厂车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可
工作地址：江苏无锡梁溪区
工作时间:面议更换
湖北恩施高铁站大厅行李装卸急需10人，380一天包吃住，接受夫妻，当天安排。
300-400元/天
搬运工装卸工包住包吃11-20人完工结算兼职
1. 年龄在18 - 50周岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。
2. 能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力 。
3. 具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备 。
进厂福利多多）30/h包吃住+不压工资/随走随结
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享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！
二包:保证企业自招！可来厂区验真！
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！
来了发现上述如有一丝不真实，直接！
入职送被褥四件套！
【工资待遇】:
320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！
320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！
长短期均可，。
【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。
住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；
（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。
全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线
【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职
涉及工作地点：苏州
风电基础施工技术人员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
要求熟悉风电基础各环节施工技术 干事踏实吃苦耐劳 钢筋制作绑扎 支模 预埋 浇筑都熟悉的带班人员
安全员
专职安全员（兼职劳资员） 1名
核心要求
· 安全管理方面：
· 5年以上市政/房建/改造类项目现场安全管理经验，持有效专职安全员C证，熟悉双控预防机制。
· 熟悉国家及地方安全生产法律法规、文明施工标准，能独立完成安全巡查、隐患整改跟踪及安全资料编制。
· 具备较强的现场隐患排查能力及安全教育交底组织能力，责任心强，敢于管理。
· 劳资管理方面：
· 5年以上建筑项目劳资员实操经验，熟悉农民工工资管理全流程。
· 精通四川省及项目所在地农民工工资支付监管平台操作，熟悉"实名制管理"、"分账制"、"工资专户"、"总包直发"等政策要求。
· 能独立完成农民工劳动合同签订、进退场登记、考勤统计、工资表编制及纠纷协调。
· 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能对接劳资监管部门检查。
· 综合能力：
· 能熟练使用办公软件及安全资料管理系统，具备一定的资料归档能力。
· 能适应施工现场作息，服从项目管理，可同时兼顾安全内外业及劳资日常工作。
· 有大型单位项目经验者优先。
岗位职责
· 安全管理职责：
· 负责项目现场日常安全巡查、隐患整改跟踪及重大危险源监控，建立安全管理台账。
· 组织入场安全教育、定期安全交底及应急演练，监督安全文明施工措施落实。
· 编制安全资料（安全日志、检查记录、整改回复、验收资料等），确保合规备查。
· 配合各级安全检查及整改闭环，参与安全事故应急处置。
· 劳资管理职责：
· 全面负责项目农民工实名制管理，建立"一帐六册"（人员台账、劳动合同册、进退场登记册、考勤册、工资支付册、培训交底册、奖惩记录册）。
· 负责农民工工资监管平台日常维护，及时录入人员信息、考勤数据及工资发放记录。
· 监督各班组每日考勤，按月编制工资表，配合财务通过专户直发工资，确保"月清月结"。
· 处理农民工工资纠纷，留存全过程影像及签字资料，迎接劳资专项检查。
· 双重职责交叉：
· 将安全教育、安全交底与农民工入场培训结合，同步留存双重记录。
· 在安全巡查中关注工人劳动防护用品佩戴及作业安全，及时纠正违规行为。
· 协助资料员完善涉及人员管理的安全及劳资关联资料。
安全员
我们是主体劳务分包单位，我们的岗位要求是：
1：一人双岗，电工岗位和安全员岗位
2：电工岗，有电工证，需要计划材料、铺设二级箱及三级箱的电线和箱体，日常维护巡检，
3：安全员，有安全员证，需要了解泥、木、钢和外架工的日常行为操作规范，需要重点预防哪些安全风险，会基本安全资料。
黄石大冶市招采矿工程师，要求有证，工资一万，五险一金，电话闫
1-1.1万元/月
矿山工程师1-3年本科及以上
招采矿工程师，要求有证，工资一万，五险一金，电话闫
【高薪诚聘】安全员，有电厂工作经验者优先！包吃住！待遇从优！
7000-10000元/月
安全员月结全职
岗位职责：
1.全面负责施工现场安全管理工作，组织安全检查、隐患排查及整改闭环，确保施工全过程符合国家及行业安全规范
2.统筹开展新进场人员三级安全教育、专项安全培训及考核，建立完整培训档案
3.编制、整理并及时报审安全技术资料、验收记录、应急预案等全套安全内业文件
4.参与安全文明施工策划与实施，监督劳保用品配备及使用，落实高风险作业旁站管理
5.配合甲方、监理及政府监管部门完成安全检查、迎检资料准备及问题整改反馈
任职要求：
1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），熟悉《电力建设安全工作规程》及火力发电项目安全管理要求
2.具备3年以上电力工程或大型工业项目现场安全管理工作经验者优先
3.具备良好的跨部门沟通协调能力、应急处置能力及书面表达能力
4.责任心强、原则性强，能适应施工现场环境，接受项目所在地常驻工作
矿工
湖北神农架林区，打麟矿，8000米工作量，孔深400-600米及以上，模块，-44均可，所有设备索道运送到位，按照要求完全终孔任务单孔结算百分之九十五有想法的随时可以过来看工地。
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栏目概述
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