跟单文员 /仓库员 工作要求： 1、每天打印单位送货单，等配送员拿回已签好单进行系统核对审核 2、每天根据采购单进去入库，发现价格变动及时反馈，做好登记 3、每天2点前客户在群下单，统计好数量给到采购 4、公司员工考勤工作以及仓库每月盘点，每月跟客户对账 工作时间：5.30点-11点 下午3点-5.30 工资待遇：试用期2800，转正3500 、每月休4天 联系人：唐女士 电话：

岗位名称：叉车司机;仓库管理员 岗位要求：1.有叉车操作经验及相关证书；2.有仓库管理或相关领域工作经验，有相关行业（瓷砖批发）经验者优先；3.熟悉仓库日常货物的装卸和分配工作。 薪资待遇：面议，具体薪资根据面试和工作经验而定。其他待遇包括工作餐和加班补助。

一，客服 1名 要求20-35岁 二，打卷检验 2名 要求有经验，50岁以内 三，仓库管理 1名 要求会ERP操作 薪资待遇佳，工资面议 工作地点：永福村新丰路7号 联系方式：许女士

招聘：仓库管理 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 1.高中以上学历，懂电脑，会ERP。 2.仓库管理经验2年及以上，熟悉仓库操作流程及相关工作经验， 3.责任心强、做事严谨细致、有较强的服务意识及团队合作精神。 4.具备良好的职业道德和责任心、办事认真有原则。 5.20到40为人正直、细心、勤快，有团队合作意识，沟通能力良好。

中峰天盛公司诚聘 本厂因生产经营需要，招聘以下人员： 1。生产车间生产主管1名，要求：男女均可，45岁以下，身 体健康，高中以上学历。 2。仓管1名。要求：男女均可，45岁以下，初中以上文化， 或有相关工作经验优先，熟练操作计算机，服从分配，身体健康； 3。质量部经理1名，高中及以上文化，身体健康，有化工类 相关专业或工作经验优先。 1。普工5名，男女均可，年龄50岁以下，初中及以上文化， 身体健康，有工厂工作经验者优先； 工作时间：每周6天，每天8小时。 待遇和福利：按月计发固定工资和绩效工资，，工作满一年购买公积金，以上岗位一经录用待遇从忧，按国家法规休假，有年假，有工作餐及交通费补助。 联系电话：

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年后初8汽修厂招聘 库管兼文员1名，工资3000元+社保，月休4天，上班时间早8晚6，包吃，要求，20-45岁，沟通能力强，工作有责任心，仔细耐心，会电脑操作， 意向者请联系，郑先生 地址:吉浦路龙胜汽修厂后院

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桂林七星区六狮州急招专业油漆工、专业板金喷漆油漆工，500一天

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

桂林七星区六狮州今天招专业钣金喷漆油漆工，500一天联系电话

那个姐妹有空，可以做七到八小时，办公室卫生，35一小时，熟手接单很好做。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

招聘：仓管员-实习 薪资：3000元/月（月结） 岗位职责： 1、负责仓库拣货、理货、打包，以及退货处理； 2、负责仓库商品进行归类、摆放与整理，方便货物的拿取； 3、负责仓库打扫、清理工作，确保货品高度符合标准，确保通道宽敞、畅通； 4、负责协助ERP系统操作和数据统计工作。 任职要求： 1、学历不限，20-35岁，有责任心，踏实肯干，好学，积极主动有上进心； 2、使用电脑的基本操作及日常办公软件； 3、手脚麻利，肯吃苦。 工作时间：9:00-11:30，13:00-18:30，午休1.5小时 单休（做六休1） 如有意向可直接来电或添详聊

招聘，河北云织兰纺织因业务需要现招聘以下人员：1.缝纫工 80 名。2.维修工 1 名。年龄、学历可适当放宽，有相关经验者优先录用。3500-6500以上计件工资，多劳多得，上不封顶； 3，统计两名，大专以上学历，熟练应用办公软件，工资3500-5000元。 以上工作时间为上午8点至下午6点，午休1小时。电话： 地址：灵寿县经济开发区东区（南环路）

"柏乡县晨光新材料科技有限公司招聘简章 一，造纸车间操作工3名，车间DCS工3名。(熟练者优先聘用) 二，制浆车间班长2名，DCS工2名，年龄45岁以下，。 三，维修工2名，年龄50岁以下，能熟练操作电焊，气焊，对机械备有拆装经验，对电机，泵有维护保养经验，。 四，铲车司机2名，抱车司机2名，货车司机2名，年龄40岁以下 初中以上学历，熟练操作者优先 五，电仪工(强电，弱电)3名，年龄50岁以下，对电气，仪表，变频 能熟练操作，维护，保养，熟练技能者优先 六，配件库管专员2名，年龄50岁以下，须熟悉仓储软件管理。 七，人事专员，行政专员，安环专员各2名，年龄45岁以下。 八，财务人员2名，年龄25岁----50岁。 ✅以上岗位工资面议，之前有工作史者优先聘用。 ➡设定岗位有；办公室常白班岗位，车间三班两运转岗位。公司为员工提供免费住宿，提供用餐，入职转正后。 ☎联系电话：

常招年‬聘： 装卸工数名 保管2名 叉车工2名 技术人员-工10名 （年龄25-45） 普通工人数名！ 工面资‬议！！！ 工地作‬址：临盘！临盘！临盘！ 联系方式☎

仓管兼叉车工 1.中专及以上文化程度，身体健康良好，持有叉车操作证；2.具有一定的仓库管理经验，熟悉仓库管理流程和操作规范，会熟练使用电脑。3.具有良好的沟通能力和团队协作能力，能够与其他部门有效沟通和协作。4.具有高度的责任心和事业心，能够承担起工作任务，并且具有较强的解决问题能力。5.具有较强的动手能力和操作技能，能够熟练掌握仓库管理相关的设备和工具的使用。6.具有良好的职业素养和工作态度，能够严格遵守公司规章制度，保证工作的质量和效率。1.负责操作叉车将原粮、大米、副产品等运送上车等工作；2.负责成品仓库、原粮仓库和包材仓库存量数据管理；把控关键点节点，保证仓库数据与实物数据的一致性；3.组织仓储组发货及转库等事务的安排与协调工作；4.配合运营部或公司业务完成订单任务的下达与收集工作；5.负责仓库、叉车的7S管理，部门包干区卫生清扫清洁。 薪资福利:4000~5000/月 招工人数:2人 工作地址:丰城市中国生态硒谷富硒产业园富硒路3号

招聘：仓库管理 薪资：5000元以上/月 1.高中以上学历，懂电脑，会ERP。2.仓库管理经验2年及以上，熟悉仓库操作流程及相关工作经验，3.责任心强、做事严谨细致、有较强的服务意识及团队合作精神。4.具备良好的职业道德和责任心、办事认真有原则。5.20到40为人正直、细心、勤快，有团队合作意识，沟通能力良好。

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招聘：仓库管理员 薪资：3000元以上/月 年龄20-45岁，身体健康，细心负责能吃苦耐劳适应加班，薪资待遇3500-4500元

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岗位名称：五金厂长白班长期工（数冲师傅、钳工、品质、仓库）; 岗位要求：1.具有相关工作经验和专业技能；2.具有良好的团队协作能力和责任心；3.能够适应工厂工作环境，执行规定的生产任务。 薪资待遇：1.数冲师傅月薪：70009000元；2.钳工时薪：18元/小时，月薪50006000元；3.品质、仓库时薪：16元/小时，月薪45005000元。结算方式可周结可月结。

岗位职责： 1、物料接收，确保物资分类清晰、摆放有序； 2、矿石发货，协调库存和车辆，确保计划及时准确发运； 3、磅单打印，并确保准确无误； 4.领导安排的其他事项。 任职要求：25-45岁，能接受夜班，服从工作安排，有粉体厂工作工作经验者优先。

1.负责项目材料、备件出入库管理; 2.负责库房材料备件盘点; 3.负责库房物资摆放、清理; 4.负责库房账务、报表。 任职条件: 1.中专以上毕业; 2.熟练应用电脑电子表格等软件; 3.不要求库房软件，会用电脑做月报表。

仓库正常运营

快递仓管的工作职责主要包括以下几个方面： 1.货物接收与入库 -负责快递包裹的验收、核对数量和质量，确保货物与清单相符。 -对入库货物进行合理分类、分区存放，建立清晰的库存账目。 2.库存管理 -定期对库存进行盘点，确保库存数量的准确性。 -监控库存水平，及时向相关部门报告库存不足或过剩的情况。 3.货物出库 -根据订单要求，准确、迅速地拣选货物并进行出库操作。 -确保出库货物的包装完好，标签清晰，便于运输和派送。 4.仓库管理 -维持仓库的整洁和安全，确保符合相关法规和标准。 -对仓库设备和工具进行定期检查和维护，保证其正常运行。 5.物流协调 -与运输部门协作，安排货物的装卸和运输事宜。 -处理货物的异常情况，如破损、丢失等，与相关部门沟通解决。 6.数据记录与报告 -及时准确地记录货物的出入库信息、库存变动等数据。 -生成各类库存报表和工作报告，为管理决策提供支持。 7.成本控制 -合理利用仓库空间，优化存储布局，降低仓储成本。 -减少货物损耗和浪费，提高仓库运营效率。 8.遵守规章制度 客服岗位： 快件查询 处理客户对快件运输状态的询问，通过快递单号在系统中查询快件的揽收、运输、派送等各环节的实时位置与进度信息，然后告知客户。 问题处理 解决快件延误问题，安抚客户情绪，向客户解释延误原因，如天气、交通等不可抗力因素或分拣中心爆仓等情况。 -处理快件丢失或损坏的投诉，记录客户反馈，协调相关部门如理赔部门进行调查、定损和赔偿。 客户沟通 接听客户来电，解答疑问、处理投诉，保证沟通态度良好、专业。 -主动致电客户，如快件出现异常情况时及时通知客户，告知可能的解决方案。 信息记录与反馈 记录客户咨询和投诉的内容、处理过程和结果。 -将客户的意见和建议及时反馈给快递企业内部的相关部门，以便优化服务。 -严格遵守公司的仓库管理规章制度和操作流程。 -参与制定和优化仓库管理的相关流程和标准。

点数出入库