拱北凯悦｜万能工招聘 ✅ 持有效低压/高压电工证（二选一，必备，无证勿扰） ✅ 熟练掌握水电、家具、卫浴、门锁基础维修，会使用常规维修工具 ✅ 身体健康，无不良从业记录，有酒店/物业维修经验优先 工作时间：9：00-18：00 临时工福利：时薪28元+ 包三餐，不包住 工作地点：拱北凯悦酒店。

横琴天沐琴台 优质企业！福利待遇好! 【岗位 】工程技工 【薪资待遇】7800元/月，买社保公积金+伙食补贴+高温补； 【上班时间】每天8小时，月休4天； 【工作内容】日常巡查，电路检查，机房维护，异常维修等； 【任职要求】男女不限，18-40岁，身体健康，要会使用 CAD 软件，有经验优先； 【集合信息】周一到周五上午10点面试；。

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强制要求：低压电工证+健康证 岗位职责： 1. 负责酒店各种设施的日常维修和检查，确保设施正常运作； 2. 及时处理紧急维修事宜，最小化对客人的影响； 3. 定期对酒店设施进行保养，延长设施使用寿命； 4. 与供应商沟通，确保维修物资及时供应； 5. 记录维修和保养工作，编制设施维护日志。 任职要求： 1. 具备良好的机械、电子或相关领域的专业知识； 2. 有良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 能够适应弹性工作时间，包括周末和节假日； 4. 2年以上酒店维修工作经验者优先。 5.身体健康、无任何职业疾病、可以干重活。 岗位福利: 1.五险一金 2.不定期团建

国企物业工程技工招聘信息 一、招聘岗位 1. 物业工程技工 二、物业工程技工 岗位职责 1. 统筹工程班组日常工作，合理分配报修、巡检、维修任务，监督执行进度与质量 。 2. 负责强弱电、给排水、暖通、消防、电梯、智能化等设施设备巡检、维保与故障处置，做好记录与台账。 3. 监管装修施工、外委维保现场，落实安全与质量要求，组织验收。 4. 处理突发故障与应急抢修，协调客服、安保等部门，保障项目运行稳定 。 5. 服从班组培训、考勤与考核制度，提升团队技能与服务意识 。 三、任职要求 1. 年龄25-50岁，身体健康，中专及以上学历，机电/电气/暖通/给排水等相关专业优先 。 2. 2年及以上物业工程维修经验，熟悉住宅设备运维 。 3. 持低压/高压电工证，优先持有消防设施操作员、电梯管理员、制冷作业等证书 。 4. 熟练识读工程图纸，会使用办公软件,公摊电费分析，与常用维修工具、检测仪器 。 5. 具备良好沟通协调、应急处置与团队管理能力，责任心强，能适应轮班与加班 。 四、薪资福利 - 月薪：5000-6000元。 - 福利：五险一金、大小休、带薪年假、培训晋升。 五、应聘方式 1. 联系电话：胡经理 2. 工作地点：珠海市香洲区山东健康家人乐府物业服务中心

招聘：维修工 薪资：4500-6000 负责小区内设施设备的维修、保养和故障排除，确保正常运行。

长期工、每个工种都有基础、（如水电、泥水、油漆、木工等零星部分）会零星工程维修、配合管理员安排、

综合维修工岗位急需人才，要求必备电工证，熟悉电机、电气控制和机械设备维修，同时能处理水管、阀门等维修安装工作，地点位于广东珠海，薪资待遇面议。

招聘：设施设备维修工（云道） 薪资：5200元以上/月 月休4天/8小时制，上班时间8：00-17：00（休息）；3年以上综合维修工经验；负责云道设施设备日常巡查维护、维修等；具有电工证书及相关操作证明；身体健康。

横琴天沐琴台 优质企业！福利待遇好! 【岗位 】工程技工 【薪资待遇】7800元/月，买社保公积金+伙食补贴+高温补； 【上班时间】每天8小时，月休4天； 【工作内容】日常巡查，电路检查，机房维护，异常维修等； 【任职要求】男女不限，18-40岁，身体健康，要会使用 CAD 软件，有经验优先； 【集合信息】周一到周五上午10点面试；

珠海永利玩具厂，15元小时，工期37天 【岗位需求，移印，喷油10人 ［男女要求］不限 【年龄要求】：16岁到45岁 【上班模式】:  长白班，两班倒，自选 【员工待遇】：工人，，， 【工作服装】：无要求 【吃住情况】：包吃包住，宿舍有热水，空调 【每月扣费】： 【面试必备】：身份证原件 【报名时间】:下午1点， 带班电话：

防焊领班 工作地址:珠海市邑升顺电子有限公司-1号南门 税前9-11K

防焊主管 工作地址:珠海市邑升顺电子有限公司-1号南门 薪资面议、待遇从优 防焊（主管）、自动化、CAM、MI、PQE、客服、体系、层压工艺（软硬结合经验）、镭射工艺（软硬结合经验）

“百岛之市碧海蓝天” “港澳之游只在瞬间” 【珠海大秦科技】 不体检 ⚖‍招聘年龄：18—45岁男女不限 员工薪资：1⃣8⃣元/小时、常年支付、额外：（员工餐补每天工作8小时23/元10小时46/元＋夜班补贴8元/天）综合薪资23左右 ✅工作内容：主要岗位、打螺丝、组装、检测等工作简单易学、普通工衣、恒温车间、有坐有站、随机分配 ✅福利待遇：免费提供住宿、水电均摊（6—8人间）独立卫生间、空调、热水器一应俱全、厂区食堂南北风味一餐（8—10元）足够吃、环境住宿超级一流 ⚠⚠⚠员工需出勤满70工时、、离职正常请、、面试带有效身份证、复印件两张、无文化要求、能独立完成入职资料就行 ———————————————————— 供应商：2.5元➕（长期支付）。

持证普通焊工 工作地址:三一海洋重工 月薪：10000-13000/月 熟练平焊、立焊、多层多道焊接技术 18-50周岁，持有效二保焊操作证

普陀山雷迪森庄园招维修工5000-6500元缴纳五险一金月休4-8天，18-50岁，包食宿，宿舍两人标间，有独立卫浴。联系电话/

因项目工作需要招聘： 物业工程维修员 1名 薪资：4000元/月 1、要求：有电工证，55岁以内，会写字识字，身体健康。 2、团队服务意识强，抗压能力较强，有一定的相关工作经验。 联系人:吴先生 公司福利：月休4天，节假日均有福利，满1年后均有年假，工龄工资。 工作地址：西外澜湖郡 井号:///

于洪广场洗浴 工程部1名 5500需要住店连轴转，有独立干净的休息室，轻松一天没啥事 服务员2名（18-50）岁 底薪3000＋满勤300＋提层 上24休24 上12休12月休3天 供吃供住，坐岗，夜间休息4小时 满6个月＋50工龄，淋浴间，洗衣机

河北康达招种鸡饲养员2人，工资3800－5200元，，入职后想不干，提前，1月打辞职。，公司不借款，，要求责任心强，身体健康男女不限年龄25－58岁夫妻优先，维修工一名3800一400，包吃包住有夫妻间，有洗澡间，工作时间8小时左右，招会开三轮拉粪1名工资4000一4600工作点：河北省廊坊市安次区南辛庄村，联系人，杨厂长电话

招聘：物业维修 薪资：面议 1、负责机电安装、维修工程的日常维护工作，确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。2、贯彻执行公司制定的规章制度，确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，保证设施、设备的正常运行。4、根据岗位要求以及自身能力，对负责片区的设备运行、维修、保养工作进行实际操作。5、巡检消防栓、消防水管、给排水主管道、管道配件、楼道、天台系统，并做记录。6、巡检强弱电设备、线路、公共天线、集中监控系统及水池水位控制线路等。7、对工程部技工的工作情况记录进行汇总()，发现故障的立即向值班工程师汇报并及时处理。8、负责公共设施设备及水、电维修，并对维修工作质量进行跟踪。9、严格遵守安全技术操作规程并按有关制度办事。10、按照公司节水节电的规定，做好节水节电的工作，并提出可行性建议。每月对公共用水、用电量进行统计，如有异常，进行分析并进行解决。11、按时、按质、按量完成上级领导交办的其他工作。

会电脑：跟单：制单

任职要求 1,根据生产计划合理安排生产。 2,监控产品品质状态. 3,报表录入. 4:现场5S和ESD管理 5：1年以制造业生产管理经验优先

岗位职责： 1、科学规划与公司战略相匹配的生产工作计划，保障生产流程高效顺畅运行。 2、主导FPC生产排程，达成产量目标并确保交付周期满足客户需求； 3、统筹生产部门质量目标的推进与复盘，拟定车间中长期品质改善方案； 4、全面负责生产环节的安全管控，提前识别并防范工伤、火灾、化学品泄漏等风险； 5、持续推进生产成本优化，提升人均产出效率，减少物料损耗，建立全员参与的成本控制机制； 6、强化生产管理团队建设，持续提升生产体系人员整体专业能力与综合素质； 7、着力培育契合企业发展的团队文化，增强员工认同感与凝聚力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，管理类、机械类、工程类、化工类等相关专业； 2、具备10年以上FPC行业从业经历，其中3年以上同类管理岗位经验； 3、抗压能力突出，擅长生产体系运营管理。

1、能够统筹安排生产一线机电设备的日常维护、检修及大修工作； 2、负责组织各班组设备的定期保养、检查及任务分配，合理调配人员，并开展培训与绩效考核； 3、制定机电设备年度大修计划及月度工作安排，确保计划有效执行； 4、完善设备操作规程，参与设备及配件采购评估，建立并管理设备技术档案； 5、熟悉水电及机电设备维修相关知识，具备扎实的机电维修理论基础和实操技能； 6、落实维修团队的安全生产管理，实施安全作业指导与监督，开展员工安全教育培训。 任职条件： 1、具备厂区水电机修管理工作经历； 2、有团队管理经验，掌握水电维修专业技术； 3、累计相关领域工作经验满5年及以上； 4、精通机械维护、制冷系统、电气自动化等领域的管理知识； 5、具备出色的领导才能，以及计划决策与执行推进能力； 6、观察细致，反应敏捷，具有良好的组织协调与应变处理能力； 7、沟通能力强，善于人际互动，性格稳重，既能灵活应对又能坚守原则； 8、富有团队协作意识，责任心强，能承受较高工作压力； 9、品行端正，道德素质高，作风严谨公正。

工作职责： 1、全面负责夜班期间工厂的运营管理，保障生产安全与规范作业； 2、跟进白班移交的重点生产事项，确保任务有序推进； 3、及时应对并妥善处理夜班期间发生的各类突发异常情况； 任职要求： 1、具有FPC行业3年以上相关工作经验； 2、工作认真负责，具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力。

招聘：注塑领班 薪资：8000-9000元/月 岗位职责： 1.监督和管理注塑生产线的日常运作，保证生产目标的达到。 2.确保生产过程中产品质量符合标准，解决生产过程中出现的技术问题。 3.维护和促进团队成员之间的和谐合作，通过有效的管理提升工作效率。 岗位要求： 1.有能力进行机械调试和产品测试。 2.良好的团队管理能力和沟通技巧。 3.能够高效解决生产过程中的技术难题；对注塑生产流程有深刻理解，能够迅速应对生产中的突发状况。

招聘班长5~6人 1、初中及以上学历，具备2~3年电子厂生产现场管理经验，擅长手动操作类生产流程（自动化产线经验者不适用），曾管理团队规模20人以上； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，逻辑思维清楚，具备良好的沟通与表达能力； 3、可接受两班倒工作安排。 综合收入6000-8000

招车间品质组长，责任心强

1、建立健全生产作业管理规范，推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况。 2、实时掌握生产流程中的质量动态，促进各部门间的协调与协作。 3、快速响应并处理生产过程中发生的各类异常问题。 4、组织执行并监督调控生产各环节的工艺要求、质量标准、成本控制及产量目标。 5、指导、监督和检查下属人员的工作进展，及时掌握工作状况并开展数据分析。 6、科学调配人力与设备资源，优化生产布局和产能分配，提升整体生产效能。 7、全面负责生产车间日常工作的计划、组织、管理与统筹安排。 8、制定车间员工的培训方案，并依据公司考核制度及部门目标对下属进行绩效评估。 任职资格 1、专科及以上学历，具备1-3年相关岗位工作经验。 2、善于沟通，反应迅速，思路清晰。 3、有领班工作经历者优先考虑。

1、熟练操作电脑，掌握Excel函数应用 2、具备良好写作能力，可独立撰写公司各类公文 3、有跟单工作经验，能识读图纸 4、工作认真负责，逻辑思维清晰，执行能力强