保安，年龄30-50周岁，退伍军人，身高168cm及以上，体重不超170斤；品行端正，责任心强，服从管理，无不良嗜好。按照安排，负责岗位相关的工作薪资福利:薪资面议。招工人数:1名工作地址:广东省中山市沙溪镇水溪村保山塑胶工业区

招聘工厂保安。薪资为4000-5000元。工作日提供工作餐，不提供住宿。另有工作任务时，加班费为100元每晚。月休2天。每班工作12小时，6点半换班，需能适应两班倒，并定时定点打卡。年龄要求为30至50岁。学历要求初中以上。需具备两年或以上保安经验，有工厂保安工作经验者优先。要求视力正常，身材匀称，无明显纹身，无传染性疾病，身体健康。要求服务意识强，有责任心。

招聘保安岗位。薪资范围为4000至4500。职位要求包括：负责厂区或园区日常安保巡逻及门禁管理，做好人员与车辆进出登记和查验工作。维护厂区秩序，排查现场安全隐患，发现异常或违规情况需及时上报、记录并跟进处理。严格执行12小时两班倒制度，负责白班与晚班在岗值守，坚守岗位，不脱岗、不串岗。做好值班台账、巡逻记录及异常情况登记，按时提交值班报表。负责监控设备及厂区公共区域巡查，保障厂区财物与人员安全。服从公司安排，配合厂区日常管理、防疫、消防检查及临时安保工作。任职要求包括：身体健康，无纹身，无犯罪记录，形象端正，服从管理，责任心强。需会识字，会使用智能手机，可完成登记、拍照、上报及简单系统操作。接受12小时两班倒工作制度，能适应白班与晚班轮换。工作认真踏实，遵守公司规章制度，有良好的服务意识与安全意识。有保安工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工

诚 聘 形象岗保安员多名：因企业发展需要，需诚聘保安员多名；欢迎有意者前来报名!全空调工作环境，免费提供用餐，夜宵补助，工作时间12小时制，节假日按国家要求提供三倍工资，公司提供社保等福利，满一年享5天休假。要求：初中以上学历，年龄18-40岁，身高175cm--178cm以上，形象气质佳，语言表达能力强，会基本的电脑打字办公操作，有团队精神，有从事保安经验或者写字楼工作经验，退伍军人，有消防员资格证的优先。工资：月薪面谈，加班另计!工作地点：中山市西区沙朗彩虹大道136号联系电话： 晋先生

保安公招聘（非中介），中山华侨城招聘多名保安员，临时工 学生工，月薪4700包住不包吃18-45岁身体健康无纹身无犯罪记录 无不良嗜好 能服从管理 认真负责。（东莞）招监控室人员需有消防证，月薪6500包住不包吃月休两天，有意者联系宋队微信同步。

急聘黄圃工厂保安，年龄20-50岁，身高165以上，综合薪资4400-4600身体健康，服从安排，无纹身无染发无犯罪记录，两班倒，工作轻松，有兴趣联系

岗位职责： 1.负责园区区域值守，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确. 5. 完成上级临时安排任务 任职要求： 1.年龄18-65周岁，身体健康，无违法犯罪 记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，能适应轮班制工作安排

招聘中控员数名保安员，年龄48周岁以内，形象好，身材匀称，身体健康，无不良记录，身高1.7米以上，每天上班8小时，月休四天，应发工5000元/月，购买社保，节假日补贴，高温补贴地址:中山市板芙镇联系方式:段经理

招聘保安员，薪资为每月4000元以上。保安员薪资范围为4000至4500元，招聘人数为2名，提供食宿，夜班补贴为30元，宿舍为4人间。

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穿(普通工衣)坐着上班，做事轻松，不是流水线 (包吃包住)，入职当天发饭卡和安排住宿 生活紧张的员工每周可以借支200-600元 工资待遇： 入职即按26元/时计算工资，280小时保底，月6000-8500元 也可以选择正式工，底薪2400元/月 加班费 各项津贴，月综合工资6800-8800元 (正式工)： 底薪2300-2500元/月，每年13个月薪水 加班按劳动法计算 平日加班1.5倍（22.84元/时） 周末加班2倍（30.45/时） 节假日加班3倍（45.68元/时） 夜班补贴20元/天、绩效奖金250-600元 全勤奖200元/月、工龄补贴等 (小时工)： 1、20-25元/时，按岗位分配 2、小组奖100-300元 3、做满3个月可选择转正式工 注：每月15准时发工资（不拖欠，不扣压） 职位要求： 1、学历无要求 2、年龄：18-45周岁 3、特别说明：持有本人有效 其他： 膳食：凭厂牌消费、入职发放 住宿：花园式厂区环境，4-6人间，配有独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WII等 设施：图书馆、健身房、篮球场、卡拉OK、超市等

一、职位要求: 身体健康，无纹身，无犯罪记录证明。 165cm以上，50岁以下，接受无保安经验。 二、工作时间:7-19 12个小时，两班倒 三、休息天数：月休3-4天。 四、工作薪资: 薪资3200-3600，公司包吃住。 ——公司面试地址: 中山市东区老富头村富丰街9号(广东腾辉保安服务有限公司）

【岗位职责】 · 负责门岗值守，维护出入口秩序 · 保持岗位整洁，做好来访登记与安全巡查 【职位要求】 · 无犯罪前科，无纹身，无需经验 · 年龄18-55岁，身体健康，服从管理

新村物业公司招聘：白班，夜班保安。白班车管员。联系电话：

黄山市人民医院招聘保安，年龄要求60岁以内，身体健康无犯罪记录，有保安证优先。上班时间两班倒，每月休息4天。工资2600元，联系电话。，

保安公司项目直招保安员；1、年龄在50周岁以内，显年轻可适当放宽男女不限，形象良好，持有保安证优先没证入职后需考证。2、上班时间：长白班（7~19）3、薪资待遇：200/班提供住宿不包吃身体健康，无传染性疾病，4、【薪资待遇】:每月25号左右发工资，工作地址：静安区常德路联系电话：

急招门卫或保安1名年龄65周岁以下工资24小时、4000一个月地址：上米岙红绿灯电话：

中山古镇横栏，工作自由，无固定工作时间，平时在家办公 月薪5500元 1抄水电表 2分发单据 3维护租户关系 4处理突发事情

广东宏庭保安服务有限公司 现诚聘以下岗位： 1. 项目主管 1名（持有消防证书） 2. 中控员、保安、保洁 若干 ✅ 持证福利：持有消防证每月额外补贴 薪资待遇：可面议 咨询热线 戴经理：

招聘物业经理。薪资为5500元以上每月。要求年龄在35岁以内，身体健康，无不良爱好。要求形象佳，五官端正。要求能服从上级领导工作安排。

招聘：物业管家 薪资：4000元以上/月 任职要求：1.？高中及以上学历，有物业客服/管家经验优先；2.？形象端正，沟通表达好，服务意识强；3.？细心负责，有耐心，抗压能力强；4.？会使用、办公软件，做事高效；5.？居住项目附近、持有物业证书者优先。

汉普招聘保安员数名，年龄48周岁以内，形象好，身材匀称，身体健康，无不良记录，身高1.65米以上，每天上班12小时，月休四天，4800/月，节假日补贴，包吃包住地址:中山市翠亨新区联系方式:羿队

招消防维保工1-2名，长期驻厂

招聘物业保安员：【年龄要求】：男20-45岁，女25-35岁。【上班时间】：8点到8点，12小时制，两班倒，能适应夜班。【保安岗位】：小区门岗、车岗值班{岗位有空调}【工作要求】：(需自持/自考保安员证)，身体健康、五官端正、遵章守纪、服从岗位及工作安排、无纹身、无犯罪记录及不良嗜好，退伍军。【消防监控员岗位要求】：20-45岁，20-35岁(需持消防设施操作员中级证书+需自持/自考保安员证){有监控岗位补贴+持证补贴}。工作待遇：购买五险(广州社保)、月休4天、有员工宿舍及餐补、国家法定节假日、带薪年假、年终奖等薪资：4500-5500元/月（税后）【联系方式】：李先生

中控招聘岗位职责： 1、持中级消防设施操作员证（监控方向）独立开展消防中控室24小时值班值守及应急处置工作。 2、熟练操作火灾自动报警系统、视频监控系统、门禁系统及停车场管理系统，确保设备运行正常。 3、规范填写《消防控制室值班记录表》《防火巡查记录表》等日常管理台账，做到真实、完整、可追溯。 4、及时响应并处置火警信号、设备故障及突发安防事件，按流程上报并配合联动处置。 5、协助开展日常消防安全检查、隐患排查及基础培训演练支持工作。 任职要求： 1、持有效中级消防设施操作员职业资格证书（监控方向），无证者勿投。 2、年龄40周岁以内，身高170cm以上，五官端正，服务意识强，沟通耐心细致。 3、具备基础电脑操作能力，能熟练使用Office办公软件完成表格填报与文件管理。 4、有物业、商业综合体或大型公建项目安防/中控工作经验者优先。 5、身体健康，责任心强，能适应倒班制及应急响应工作节奏。

招聘物业工程经理。薪资为9000元以上每月。任职要求如下：1.大专及以上学历，具备三年以上物业管理企业或住宅小区、商务楼宇同等岗位工作经验，拥有设备运行维保、装修管理、水电安装维护等实操管理经验。2.需持有高/低压电工证，另持有电梯、制冷等特种技术操作证者优先。3.沟通协调能力强，熟悉维保单位对接流程。4.专业技能过硬，熟悉物业法律法规。5.抗压能力强，能吃苦耐劳。

招聘物业收费员。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括：负责协助完成物业相关的收费工作及报表数据，保证收费和报表准确无误；协助物业费收缴工作，办理业主入伙及装修手续；办理客服前台处理各种业主事宜和手续；协助项目达成收缴率、满意度指标；完成领导安排的其他工作。岗位要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识；能够熟练操作办公软件，处理文档工作；能够适应轮班工作制度，保持工作效率。