深圳市南山区招安全员/安全负责人(安全员)

全面负责企业基础设施安全管理工作，带领 10 人以上团队搭建并运营企业级基础设施安全体系，覆盖网络安全、云安全、PKI 管理、终端防护、OT/IoT 安全及 AI 安全等领域；同时承担 SOC、数据安全等相关模块的虚线管理职责，统筹协调跨领域安全工作，向信息安全副总裁汇报工作进展及风险状况。 核心职责 ● 领导、管理并培养 10 人以上基础设施安全团队，明确团队目标、建立绩效考核体系，制定团队能力提升计划，打造高效、专业的安全团队。 ● 统筹基础设施安全全生命周期管理，包括网络安全、云安全、PKI 证书管理、终端检测与响应（EDR）、OT/IoT 安全及 AI 模型与系统安全等核心领域，保障基础设施安全稳定运行。 ● 制定并落地基础设施安全战略、政策、标准及技术路线图，确保安全工作符合企业业务发展及合规要求。 ● 承担 SOC、安全开发、数据安全团队的虚线管理职责，提供技术指导、统筹协调资源，推动跨模块安全工作协同落地。 ● 牵头开展基础设施及终端的安全监控、威胁狩猎、漏洞响应及应急处置工作，快速响应安全事件，降低安全风险。 ● 联动云、网络、DevOps、OT/IoT、AI 等相关团队，将安全管控融入设计、部署、运营全流程，实现安全与业务协同。 ● 向信息安全副总裁汇报安全状态、风险隐患及项目进展，支撑高层安全治理决策，推动企业安全体系持续优化。 任职要求 ● 本科及以上学历，信息安全、计算机科学、网络安全等相关专业，或具备同等实操经验。 ● 具备总监级管理经验，有成功带领 10 人以上安全团队的实战经历，具备优秀的团队管理能力。 ● 精通基础设施安全相关领域，包括网络安全、云安全、PKI、EDR/XDR、OT/IoT 安全及 AI 安全，具备深厚的技术积累。 ● 具备企业级安全运营、风险管理及安全工程平台搭建与运维经验。 ● 具备较强的领导力、跨部门协调能力，能平衡安全管控、业务敏捷性及运营效率。 ● 熟悉行业合规要求、主流安全框架，以及云、IoT、AI 环境下的安全最佳实践。 ● 具备优秀的沟通表达及汇报能力，能向高层领导清晰呈现安全工作情况及决策建议。

深圳市龙岗区招安全员/安全负责人 招聘具备深基坑桩基础工程、支护工程类经验丰富者，有广东省建筑安全C3证书，有责任心，善沟通协管理的人才，持二级以上建造师者优先录用。 职能要求： ①桩基础施工安全或总包施工安全岗位工作经验5年以上，年龄45岁以下健康。 ②有效期内的广东省建筑安全C3证书。 ③熟练使用两制平台，以及智慧平台的搭建。 ④团建组织及气氛主持。 ⑤入职后需自备笔记本电脑方便移动办公。 ⑥面试地点为项目工地。

深圳龙岗招安全员/安全负责人，看清楚再打电话！看清楚再打电话！看清楚再打电话！ C证6500/月，不包吃住，包社保。 A证7500/月，包吃住，包社保。 B证10000/月，包吃住，包社保，包男/女秘书（大学生）

深圳市宝安区招安全员/安全负责人

深圳市宝安区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 5.配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标 6负责办理特殊作业票，每日安全交底。 7日常监护，安全资料编制。 任职要求： 1. 年龄25到30岁，持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，执行力强、原则性强 5.大专以上学历，具备相关从业经历者优先

招聘临时安全员多名，要求持有相关证件。

深圳市宝安区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 5.配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标 6负责办理特殊作业票，每日安全交底。 7日常监护，安全资料编制。 任职要求： 1. 年龄25到30岁，持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，执行力强、原则性强 5.大专以上学历，具备相关从业经历者优先

深圳市南山区招、挖机/钩机司机。安全员C证重庆优先

深圳盐田招安全员/安全负责人

招聘按摩技师，可以长期稳定工作的，上白班对工资要求不是太高的。上白班时间可以自己定。不需要太多技术，会按摩就可以，有需要的可以联系我

深圳市龙岗区招防水工

实名制管理员岗位职责：1.负责实名制管理系统的日常操作与数据维护，确保信息真实、准确、完整2.对进场人员进行身份核验、信息采集及动态更新，落实实名登记要求3.配合主管部门开展实名制检查、数据报送及合规性自查工作4.协同项目部、劳务单位完成人员考勤、合同、工资发放等关联信息对接5.及时处理系统异常、权限配置及基础运维支持任职要求：1.熟悉建筑行业实名制管理政策及相关监管平台操作流程2.具备良好的数据敏感性与责任心，能细致高效完成信息审核与录入3.具备基本办公软件及信息系统操作能力，学习能力强4.有工地现场管理、劳务协调或政务系统运维经验者优先5.普通话标准，沟通表达清晰，具备团队协作意识6.男女不限，需有深圳市同岗位工作经验薪资5000-6000元/月，缴纳五险，月休四天，节假日当月轮休，包吃包住，每月20日发上月工资。总包房建项目，工期2-3年。工作地点：深圳龙岗南联。有意者请联系：戚工，（）

明天福永和平需要一个临时工，要员工，简单拆打包装，20块钱一个小时日结附近有空过来的联系我

深圳市宝安区招聘塔吊指挥人员10名，男性要求55岁以下，女性要求50岁以下，工期为两年，薪资为7000元每月，实行上二休一的工作制度，工资按月发放，信息真实可靠。有意者可报名。

招聘安全员，要求持有交安C证，工作内容涉及高速公路改扩建项目的安全现场管理及安全内业资料整理。工地位于合肥。待遇面议，有意者可电话联系。

新疆和田地区项目招聘水安C证安全员1名，薪资面议。

毕节市织金县大雁煤矿因工作需要，招聘21名安全员。要求三年以上井下一线工作经验，持有安全员证，年龄50岁以下。工资为7500-9000元，奖励另计。

招聘安全员1名，要求持有中级安全证，本科学历。 薪资为5000-6000元。 工作地址位于临沂市费县费城街道左家王庄村。

国家电网安全员岗位，薪资4000元以上，缴纳五险，与用人单位签订劳动合同，户籍所在地就近分配，名额有限，先到先得。 赤峰高铁餐车员岗位，薪资3000-5000元左右，入职与用人单位签订劳动合同，根据用工单位规定缴纳保险。 大数据中心岗位，直签，免考内推，正式直签劳动合同，工资4000-6000元以上，缴纳五险一金，就业地区为内蒙古赤峰市，名额有限。 航空票务员岗位，薪资5000-8000元以上，缴纳五险一金，双休，全国分配，可申请调回户籍所在地及周边城市，签订正式劳动合同。 机场地勤岗位，正式直签合同，月薪3500-7000元以上，另有补贴，就业方向以北京机场、上海机场、深圳机场为主，省会及机场随机安置。 铁路接触网工、变电所值班员、信号工等技术型岗位，实习工资3000元左右每月，转正后综合工资4000-6000元以上，实行大轮班工作制，上21-23天休7-9天，工作地点根据户籍所在地及周边城市就近分配。 风电运维工程师、定检工程师、光伏变电所值班员岗位，月综合薪资6000-8000元以上，缴纳五险或五险一金，工作时间集中上班集中休息，上2-3个月集中休息10-15天，签订劳动合同，工作地点为内蒙地区，可申请根据户籍所在地及周边城市就近分配。

岗位要求： 1、大专或以上学历； 2、掌握成品/半成品的生产工艺流程，具备2年以上相关工作经验； 3、对电池生产环节及产品特性有一定认知； 4、工作态度积极，具备良好的组织、沟通与协调管理能力，富有团队协作意识和服务意识； 5、思维灵活，能够及时应对并妥善处理生产过程中出现的各类问题； 岗位职责： 1、在生产过程中指导员工规范操作，依据订单需求及各岗位作业要点管控品质，确保在无重大异常情况下达成当日生产目标，发现异常立即上报，并根据实际情况调整产线安排或暂停生产线； 2、负责所辖人员的劳动纪律管理、培训考核工作，员工离岗时及时补位，并做好现场物料、产品及不良品的数据统计与整理； 3、合理合规引导员工，降低人员流失率，优化人力配置，有效控制人工成本；

1、全面负责深圳工厂的日常运营，统筹质量、交付与成本管控工作； 2、主导制定并推动实施深圳工厂年度经营计划及盈利目标达成； 3、统筹管理工厂的人力、事务与物资，协调各部门间的工作衔接与资源调配，保障整体运作顺畅高效； 4、依据销售预估，组织并优化生产排程，确保生产体系高效运转； 5、主导安全生产管理、工艺设备优化及精益改善项目，持续提升交付能力、产品品质与制造成本控制水平； 6、配合推进工厂各职能团队的组建、任务分配、指导监督及执行检查； 7、协助搭建并完善生产运营体系、质量管理体系、成本管控机制及相关制度流程，并监督落地执行； 8、协助落实工厂人才梯队建设，完善员工培养、晋升机制、绩效评估与培训体系； 9、监督落实安全作业规范及6S管理活动的常态化开展。 1、学历要求：大专及以上学历，机械设计、传热技术、工商管理或项目管理等相关专业； 2、行业背景：具备散热器行业技术管理、成本控制或工厂运营管理经验者优先考虑； 3、工作经验：8年以上相关领域从业经历，其中至少3年在制造型企业担任厂长或副总级别管理岗位，具有全面运营管理经验； 4、精通生产运营、经营数据分析，擅长产能提升、效率优化、质量改进等持续改善工作； 5、熟练掌握常用办公软件，具备出色的沟通协调、组织策划及团队领导能力。

年龄：******* 工作内容： 1. 负责模组日常事务协调及考勤统计管理； 2. 按照生产排程推进并确保产品按时交付； 3. 监督现场作业标准流程的执行情况； 4. 及时反馈制程异常并跟进问题闭环处理； 薪资水平： 计件模式 基本要求： 1. 能够配合工作调配，每日上班时间为8:30-20:30，周日需配合不定期加班安排。 2. 有带班相关工作经验者优先考虑。 3. 具备较强的抗压能力，可接受入住公司宿舍者更佳。 4. 具备良好的沟通协调能力，性格开朗积极。 5. 具备基础组装操作能力，有机械装配、电子装配或汽修经验者优先。

接受25届26届应届生、往届毕业生以及无经验小白，入职可开实习证明~ 深圳本土最大的经纪机构！乐有家新营销大学生团队欢迎您！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开， 大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴！ 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 大专最高薪酬8000元：底薪补贴4000+ 行动量化绩效1000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+ 行动量化绩效1000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！ 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

【岗位职责】 1. 负责公司的经营管理工作，尤其是生产系统管理，参与公司经营计划的策划及执行，达成经营目标； 2. 负责公司各部门尤其是生产体系建设与管理，优化排产计划，提高人效、服务、技术水平； 3. 推进降本增效，贯彻产品质量理念，控制物料报废及易耗材料浪费，指导车间设备优化及改进，提升生产自动化，提高品控； 4. 健全公司各项管理制度，推动落实计件薪酬制度，优化工艺工序文件，落实现场6S、GMP卫生监督管理； 5. 建立良好的公共关系和沟通渠道，掌握市场趋势，建立和维护客户、行业内外关系。

深圳市宝安区招工地小工/杂工 主要负责挂内架斜拉杆兜网清材料，

【岗位职责】 1. 负责激光设备光路设计、仿真、装调与测试优化； 2. 解决光路稳定性、光束质量、耦合效率等技术问题； 3. 输出光学方案、BOM、图纸及调试 SOP； 4. 配合生产与研发，支持样机验证及量产导入。 【岗位要求】 1. 本科及以上，光学工程、光电、物理等相关专业； 2. 熟悉激光原理、高斯光束、光学器件选型； 3. 会使用 Zemax等仿真软件，具备光路装调与测试能力； 4. 有激光行业光路开发 / 调试经验优先。

调试助理工程师/组装助理工程师/品质助理工程师 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化、机械制造、智能制造、数控技术、测控技术等相关专业； 采购助理工程师/工艺工程师 2、大专及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化、生产管理、智能制造、测控技术等相关专业； 机械助理工程师/PLC助理工程师/软件工程师/项目工程师

深圳市宝安区招爬架/提升架 四到五天的活打突击人走账清

深圳宝安招爬架/提升架