
建筑施工生产经理/负责人
9千-1.2万/月
生产经理3-5年大专
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点:云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数:
1.现场技术管理人员:10名
2.安全员:5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责:
(一)现场技术管理人员:
1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;
2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。
(二)安全员:
1.负责施工现场安全日常管理工作;
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;
3.持有交安B、C证优先。
(三)合同计量部部长
1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。
4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。
5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
(四)安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。
(四)工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明:
1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限:
1.咨询联系:李老师
2.简历投递邮箱:@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员:李老师
联系电话:
2026年10月1日
养殖场负责人
4-9千/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验沟通能力管理能力做苗提成水产养殖
岗位职责:
1.负责华渔生态科技养殖厂的日常运营与管理工作
2.监督养殖各环节,保障养殖过程的质量与效率
3.带领团队推进技术升级,提升整体工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队合作意识
2.能够统筹管理养殖厂运作,确保达成既定养殖目标
3.熟悉养殖行业运作模式,具备持续优化养殖技术的能力
4.有苗种培育、栋舍管理经验者优先录用
有机肥资深经理
1.5-2.2万/月
厂长/主管10年以上本科蔬菜类薯类豆类有机种植温室大棚育肥肥料有机肥
【有机肥公司负责人】
核心职责:
带领团队制定科学的用肥策略、推进优质有机肥的研发与生产、有效控制成本,确保实现公司经营预算目标:
1、用肥策略实施:结合农场种植规划,分析土壤状况,以地块或大棚为单位,制定精细化施肥方案;
2、订单与生产管理:依据用肥方案编制生产计划,保障订单交付并完成预算指标;
3、标准化产品开发:围绕用肥需求,建立原料、工艺及成品的执行标准,确保产品有机属性达标及生产全过程合规;
4、代工厂资源拓展:按月推进代工厂开发工作,完成准入并纳入合作名录;
5、供应链建设:开发具备合规资质的有机原料与成品供应商,确保批次稳定、认证齐全、成本合理;
6、增产目标达成:设定有机肥应用增产目标,并推动落地实现。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,土壤改良、植物营养等相关专业优先;
2、具备3年以上有机肥生产企业质量管理或生产运营经验;
3、熟悉有机肥行业市场,掌握肥料作用机理、成分构成及质量判别能力(具备测土、测肥、测植株能力,精通有机质提升与养分吸收计算);
4、具备成本核算及单位成本管控经验。
铝挤压生产主管
1-1.3万/月
车间主任月结5-10年大专铝挤型材铝挤压
一、岗位职责:
1、配合完成全新产线(1000T、630T)的搭建工作,保障各工序实现稳定量产能力;
2、负责新人培训与团队建设,打造高效能生产班组;科学统筹人力、设备、模具及原辅材料,确保生产目标顺利达成。
3、参与新工艺及模具的技术评估,落实挤压生产流程、品质标准与现场管理规范的执行。
4、及时解决生产过程中涉及模具、设备、人员、材料等方面的疑难问题。
5、监控设备运行状态,快速响应并处理异常故障,保障设备有效利用率符合要求。
6、具备较强的安全生产意识,持续监督现场安全状况,制止违规操作行为;按规排查并处置一般安全隐患,发现重大隐患须立即上报主管领导及安全主管部门。
二、任职资格
1、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件。
2、具备5年以上大型企业挤压生产相关工作经验,其中至少3年担任主管职务。
3、精通挤压生产工艺与质量控制手段,掌握金属压力加工基础理论及各岗位实操技能。
4、了解模具制造流程,可独立处理常见模具故障;熟练使用常用设计软件,如UG/SW/CAD;
5、责任心强,心理素质稳定,具备良好的抗压能力。
6、必须具有铝型材加工企业的从业经历。
厂长/工厂经理
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产管理物料管理
【岗位职责】
1. 负责全公司生产管理,主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制,对管理的有效性负责。
2. 负责生产的安排,根据营销部的生产计划合理安排产量,依序加工,如期按质按量交货,对生产安排的及时性、合理性负责。
3. 科学调度、合理安排、坚守一线,和车间主任紧密配合、及时沟通,协调解决生产矛盾,督导生产任务的完成,对协调的有效性负责。
4. 致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算,将原材料损耗和能源消耗控制到最佳效果,提高产品的出品率、正品率,对控制的产效负责。
5. 严把出厂质量关,生产等级按客户需求计划,质量按国家标准依据。精确计量,误差控制在国家规定的范围内,监督质控人员严格检测,对出厂产品的符合性负责。
6. 生产厂长应与车间主任密切配合,督促生产车间对各种机电设备、设施进行及时保养、维修,及时核查厂内物资设备,核对仓库内实物,对生产设备维修、保养的及时性,物资、设备核对的符合性负责。
7. 及时发现安全隐患,且申报整改,杜绝安全事故的发生,对安全隐患防范的有效性负责。
8. 每班生产的产品,及时与车间负责人移至成品仓库验收,且开具验收单,上交财务入账,对产品交验的及时性、准确性负责。
9. 督促工人禁止在生产场地吸烟,工间休息禁止饮酒,对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。
10. 对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。
厂长助理
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电线电缆管理经验
岗位职责:
1、配合厂长制定生产计划,依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程,跟进生产进度,保障生产任务按时交付;
2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标,并将目标分解至各职能部门,推动执行落地;
3、监督生产环节的质量控制指标,妥善处理客户反馈问题并推动整改,确保产品满足行业规范要求;
4、审核生产支出与采购预算,提出成本控制建议,持续优化物料使用效率;
5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况,排查隐患,及时应对突发情况;
6、针对已实施的管理制度,定期核查执行效果并开展绩效考核,组织月度工作会议,跟踪整改事项的落实、验证与评估;
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉电线电缆行业生产管理流程,具备5年以上相关管理工作经验者优先;
2、具有良好的计划、组织与协调能力,能有效推进跨部门协作与沟通;
3、熟练操作Office等办公软件,具备较强的文字撰写能力,可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制;
薪资福利:8000-15000元/月,可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等;
生产运营总监
1.8-3万/月
厂长/主管5-10年本科生产质量管理生产成本管理生产工厂管理生产现场管理生产技术管理生产进度管理
1、具备10年以上制造业从业经历,其中至少5年在经理级管理岗位工作。优先考虑具备工艺技术或工程技术研发背景者;
2、熟悉制造型企业各部门运作体系(涵盖生产、设备、工艺、质量及安全管理),擅长生产调度与现场管控,对生产工艺流程及制造环节有深入理解与实操经验;
3、本科及以上学历,要求为统招毕业,熟练掌握现场管理、精益生产等管理方法论,通晓工艺控制、质量管理、成本优化等相关工具,并能有效应用于现场问题分析与持续改善工作中。
鲜切花车间经理
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验其他
新手小白勿扰!!! 诚聘鲜切花车间经理,有同行经验优先考虑汇报对象:总经理薪资范围:8K-10K/月(优秀者可面议) 工作时间:17:30—02:00(夜班) 岗位核心价值:我们是国内领先的鲜花撮合交易电商企业,依托"亚洲花都"产地,上游连接数万家种植户/商户,下游服务全国数万家花店、婚庆公司及批发商,直连产地与终端。正在寻找一位精益生产团队领航者。您将全面负责车间运营,以标准化生产、规模化吞吐能力、精准降低损耗率,支撑平台日均数万单的订单流通效率,通过优化生产流程、打造高执行力团队,确保安全、质量、交付与成本目标的达成,推动工厂向智能化、数字化迈进。 一、岗位职责 1. 生产运营与调度计划制定与执行: 负责制定车间年度、月度及行业高峰期(情人节、三八节等)的生产计划,合理调配人力、场地、冷库及耗材资源,确保订单准时交付率达标。 日常排产与异常处理: 主导每日生产排期与产能分配,快速响应并解决断料、设备故障、质量波动等生产异常,保障产线流畅运行。 2. 质量与安全管控质量管理: 严格执行公司质量管理体系,落实鲜花分级、加工、包装等过程控制标准,主导质量问题的根因分析与闭环整改。 安全生产: 作为车间安全第一责任人,推行“安全第一”的文化,定期组织隐患排查与安全培训,确保全年安全生产“零事故”。 3. 成本控制与精益提升降本增效: 深入推行精益生产(5S/6S)现场管理,持续消除浪费,降低人工、物料及能耗成本。利用数据分析(综合效率)等关键指标,驱动持续改进,提升车间整体效能。 流程优化: 优化车间动线与资源配置,尤其是在旺季高峰期间,能带队攻坚,保障大规模吞吐能力。 4. 团队建设与管理组织发展: 负责分拣、打包、交货等岗位的团队架构优化、绩效考核与梯队建设。 氛围营造: 打造高执行力、高凝聚力的团队,提升员工士气,有效降低一线员工流失率。 二、任职资格 1. 经验背景大专及以上学历,5年以上生鲜、花卉或农产品行业生产加工管理经验,其中至少2年同岗位管理经验或供应链管理、物流管理经验。 优先条件: 有平台型/服务型加工中心管理经验,或熟悉撮合交易平台模式者优先。 2.专业技能全链路精通: 精通鲜花批发全链路(来货验收分级定级加工养护打包出库装车配送),熟悉鲜花等级标准及实际操作手法,有平台型/服务型加工生产管理经验或撮合交易平台经验者优先。 损耗管控: 具备极强的损耗管控意识与实操经验,能拿出可量化的降损数据案例。 标准化能力: 具备SOP体系搭建与标准化落地能力。 3. 核心素质目标导向: 执行力强,善于深入一线拿结果,具备极强的跨部门沟通与抗压能力。 数据分析: 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据敏感度与分析能力。 适应能力: 能适应行业晚班及旺季(情人节/三八节前)攻坚节奏。
生鲜生产主管(有机蔬菜)
8千-1万/月
车间主任月结1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责:
1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。
2.在生产过程中持续巡查各包装班组作业情况,监控加工品质,发现问题立即纠正,保障产品交付质量达标。
3.巡查生产各环节的挑拣损耗与称重差异,及时上报异常数据,配合厂长制定有效的损耗控制改进措施。
4.根据实际生产需求统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放,检查现场6S管理执行情况。
5.按日准确提报用工人数、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产指标。
6.协助厂长持续优化生产工艺与流程,提升人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。
7.主持每日生产晨会,开展对包装组长及操作人员的技能指导与培训,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。
8.监督仓管组做好原料与耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。
9.监管分拣组依照订单要求进行成品分类作业,确保发货产品的种类、数量与订单内容完全一致
文山广南县壮族苗族自治州招光伏安装专门搭飞机架子师傅6---10人,单价电话详谈……
1-1.1万/月
光伏安装6-10人
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乳胶漆大白工艺术漆工地学徒工1-2人
需要一名学徒,教大白,乳胶漆.内外墙装修,艺术漆,年龄20—30岁,,能吃苦耐劳,听话做事认真,学徒期工资100一天,看做事工资慢慢涨
贴砖5-14天6-10人
文山城内招聘专业贴砖师傅,要求技术熟练,二把刀及半桶水者勿扰。今天动工,工期5天,需要5至8人。有意者可报名。
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
本公司现招,现场总工负责人一名,年龄30-45,有现场管理经验有责任心,遇到问题及时处理,本公司常年经营房建单项分包项目业绩稳定,(地下室打地面,地坪漆,抗震支架第三方维保,水电安装,工装,外墙装修装饰等)有建造师证,做过总包总工的优先,工资7000月发,不拖欠工资,另招预算土建安装预算员,会做标书的优先,需要住场办公,非诚勿扰
商砼站生产部总监
4千-1万/月
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输)
本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰!
岗位职责
全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作:
1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗;
2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单;
3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉;
4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产;
5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。
任职要求
1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程;
2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强;
3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场;
4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。
待遇福利
• 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人)
• 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单
• 包吃包住,长期稳定干事业
招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰!
欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入!
联系:
地址:大新县宝圩乡
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
1-1.2万/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
统筹工地现场施工管理,把控施工进度、现场工序、质量管控;负责日常工地安全巡查、隐患排查整改、班前安全交底,整理安全台账资料,兼顾现场协调、班组管理、现场验收相关
1. 持有二级建造师资格证,建安B证件需转入公司;
2. 具备土建工地现场管理经验,做过粮仓、浅圆仓、滑模项目人员优先录用;
3. 吃苦耐劳服从安排,适应工地常驻,无恐高问题,年龄不超过50岁。
薪资待遇:10000-12000,待遇优厚,包工地住宿,按月发放工资,项目常年稳定不间断施工。工作地点在成都双流
项目经理
6-7千/月
项目经理经验不限学历不限
1. 持有二级建造师执业资格证书证书有效期内,无其他单位注册;
2. 可将证书变更注册至本公司;
3. 能够每日到工地完成考勤打卡,时间自由,无额外工作要求。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验其他
生产经理
岗位职责:
1.制定并执行生产部门的长期发展规划,保障生产体系高效运转,助力公司战略目标达成。
2.全面监管生产线日常运行,把控产品品质,推动效率提升与成本节约。
3.组织团队建设工作,涵盖人才引进、技能培训及绩效考核,打造高绩效生产队伍。
4.推动与其他部门的协同配合,确保生产节奏匹配市场变化,持续优化作业流程。
5.统筹生产设备的使用与维护,保障设备稳定运行,降低非计划停机频率。
任职要求:
1.大专或本科以上学历,主修生产管理或相关专业方向。
2.具备2年以上生产管理实战经验,有花卉培育或相近轻工行业背景者优先考虑。
3.拥有较强的团队管理与跨部门沟通能力,善于激发员工积极性与凝聚力。
4.精通生产工艺改进、成本管控及质量管理体系,掌握精益生产核心理念。
5.具备扎实的数据分析技能,能依据实际生产数据进行科学判断与决策。
矿山运营副总
2.5-3万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科
此岗位工作地点为普洱市各矿山
岗位职责:
1、组织实施矿业公司资源项目的开发与管理工作,依据国家采矿行业安全生产相关政策法规,牵头拟定矿山项目经营战略、中长期发展计划及重要技术革新方案;
2、统筹管理矿山生产运营事务,主导探矿、采矿、选矿全流程规划,组织制定各项管理制度,优化工艺流程标准;
3、深入一线生产现场,协调解决影响产品质量与生产安全的各类潜在问题;
4、全面负责矿业公司团队建设、财务预算及成本控制,确保集团下达的各项经营指标按时达成;
5、构建并维护矿区所在地的外部关系网络,营造良好的外部运营环境,争取更多行业政策支持;
6、参与矿业投资项目调研与可行性分析,为集团投资决策提供专业支撑。
岗位要求:
1、本科及以上学历,矿业类相关专业;
2、具备10年以上地质矿产项目开发建设和生产管理经验;
3、具有有色金属矿业领域工作经验,拥有一定年限的矿业企业高层管理经历;
4、掌握国家矿业相关法律法规及产业政策,熟悉矿业评估、矿权操作及项目运作流程;
5、了解矿山探、采、选、冶各环节中的关键核心技术问题;
6、具备敏锐的市场洞察力与判断能力,擅长客户识别与需求挖掘;
7、具有高度的敬业意识、团队合作精神、沟通协调能力和对外交流能力,能适应艰苦工作环境。
在线运维主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产设备电气设备电工证
岗位职责:
1、负责生产线设备的日常维护、保养安排、突发故障应急处理及团队统筹管理。
2、优化设备综合效率,减少停机时间与维修支出,确保生产稳定运行。
3、执行安全作业规范、GMP清洁标准,开展风险识别并推动整改落实。
4、组织维修班组排班调度、技能培训、绩效评估,管理备品备件及运行数据记录。
岗位要求:
1、具备3年以上饮料/食品行业产线维修经历,1年以上主管或班组长管理实操经验。
2、熟练掌握灌装机、旋盖机、套标机、膜包机、装箱机、码垛机、输送系统、CIP清洗、气动液压装置及基础电气控制(有PLC、变频器经验者优先)。
3、适应倒班与现场管理,抗压能力突出,具备良好沟通协作能力、实操能力及团队带领能力,了解设备安全防护及食品工厂GMP/卫生管理要求。
厂长+年终奖
8千-1万/月
厂长3-5年高中有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
一、岗位职责
- 全面负责生产场地管理,统筹生产计划落地、人员调配及现场安全管控,保障生产有序高效推进;
- 严格监督除尘器生产全流程质量,落实质量检测标准,杜绝不合格产品出厂;
- 协调车间与销售、技术等部门对接,及时解决生产过程中的各类问题;
- 完善场地管理制度,优化生产流程,降低生产成本,提升生产效率。
二、任职要求
- 年龄35-50岁,高中及以上学历,有机械制造、环保设备(优先除尘器)行业场长/车间管理经验者优先;
- 熟悉生产场地管理、质量监督流程,具备较强的统筹协调能力和问题解决能力;
- 责任心强,作风严谨,能吃苦耐劳,具备良好的团队管理和沟通能力;
- 了解除尘器生产工艺者优先录用。
三、薪资福利
薪资试用期6k,转正8k-1w,试用期1-2个月,缴纳社保+年终奖。包吃住。
厂长
1.2-1.3万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验质量管理经验
我们主要生产佛香,竹签香,手工香,要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。
车间生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技质量管理工艺改良生产计划管理制衣全面质量管理体系
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主管,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行;
4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位;
5. 监督设备保养工作,保障生产设备稳定运行。
岗位要求:
1. 中专或以上学历,服装类相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上车间管理实际工作经验;
3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具;
4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发情况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
电气主管
7千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司所有电气相关方向的维护管理,确保各类设备正常运转;
2. 负责组织新增设备的安装、调试、验收工作;
3. 负责经常性的深入维修现场,指导和监督安全措施的执行,善于发现各种安全隐患,并制定对应的整改方案;
4. 负责公司电力调配工作,配合生产制定用电节约方案;
5. 负责培训与指导设备员和维修电工工作;
6. 负责定期对电气设备进行巡检,做好相关台账管理。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,电气工程等相关专业;
2. 有同岗位3年以上工作经验;
3. 熟悉电气设计规范、电气原理图、线束图、接线图等;有输配电成套开关电气设备的经验优先;
4. 具有较强的动手能力,良好的沟通能力,能吃苦耐劳,组织能力强。
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