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物业公司因业务扩展需维修工（懂水电暖）2名，年龄在58岁以下，周末双休节假日带薪休假，薪资电话联系

平凉旭盛矿产资源循环开发有限责任公司 招聘岗位:电工（中控操作员）2名、设备维修工2名、 装载机司机2名、巡检工2名，办公室文员1名。 岗位要求:电工：中专以上学历,持高低压电工证者优先,50岁以下,设备维修工：会电焊气割,高中以上学历,装载机司机：有4-5年以上工作经验，对设备及时进行保养，日常维护，确保机械设备正常使用，提高机械设备寿命和使用率，巡检工初中以上学历，品行端正,能够听从分配和安排其他临时性工作。办公室文员：负责员工聘用、解聘、人事安排、工资待遇；奖惩和考核工作；公司的后勤保障，保持各岗位的通讯联络，保证公司后勤正常运转，协助经理处理各项突发性事件。 薪资待遇:电工3300-4200，维修工3700-4700，装载机司机4100-5200，巡检工3100-3900，文员3000-3800。 联系:朱经理 张博 工作地址:平凉市崆峒区峡门乡峡门街道向南800米旭盛矿产

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招聘， ！既能照顾家庭又可以有稳定的收入，不用东奔西跑到处找活干，到点上下班，有活干活，没活就玩。 ❤温馨提示：有一定木工基础，懂电路，主要工作就是安装卫生间玻璃门，厨房玻璃门，开关，插座，灯具。 ❤年龄25-45岁 ❤有驾驶证优先 ❤工资3000-6000元 ❤吃住不管， ❤早晨8点至12点，下午2点到6点半 ❤电话: ❤地址:静宁中邦伟业建材一条街内，雷士照明

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招聘：新媒体运营总监(J11552) 薪资：20000-25000元 职责描述： 一、岗位职责 1. 制定全国新零售业务战略与年度计划，统筹全渠道运营体系搭建与优化； 2. 负责、小红书等全渠道统筹管理，达成全国销售目标与市场渗透； 3. 搭建并带领新零售运营团队，完善考核与激励机制，提升团队战斗力； 4. 协同产品、营销团队，策划落地新零售场景营销活动，提升品牌影响力与转化率； 5. 组织和实施终端新零售培训，提升团队对新零售运营的理解和实践； 6. 建立数据监控分析体系，以数据驱动优化运营策略，提升整体效率。 任职要求： 二、任职资格 1. 大专及以上学历，市场营销、网络与新媒体等相关专业优先； 2. 8年以上零售运营经验，其中3年以上新零售全渠道统筹经验，家居及相关行业背景优先； 3. 能够独立设计并带领团队实施培训课程，提升终端门店专业技能； 4. 具备优秀战略思维、渠道运营能力、团队领导力及数据洞察力。