兰州市西固区招工长/工程师

兰州市七里河区招工长/工程师

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

金昌市金川区招工长期工、水暖安装/维修

职位描述招募要求： 1.面向专业对口的本科、专科及以上学历应届毕业生，特别优秀的高职院校相关专业毕业生可酌情放宽条件。优先考虑热能与动力工程、能源与动力工程、热能动力工程技术、火电厂集控运行、电厂热能动力装置、发电厂及电力系统、热工自动化技术、能源应用工程等相关专业； 2.本次招聘计划人数为15-20人。 3.身体健康，有志向通过严格的选拔程序和系统的培养机制，成长为未来热力能源领域中高级管理与技术骨干的后备力量。 4.具备良好的道德品质、扎实的专业基础以及较强的实践动手能力。 5.具备较强的领悟力、沟通表达能力和组织协调能力，富有团队合作意识和吃苦耐劳精神，能够服从工作安排。 岗位职责： 1.本岗位致力于为应届毕业生搭建认知自我、展现能力、实现成长与职业理想的发展平台。 2.属于生产运行及工程技术管理类储备岗位，将依据公司人才梯队建设方案开展定向培养。 3.愿意接受统一调配，服从工作安排，适应外派工作模式。 原标题：《生产运行实习生（热电/热源）》

金昌市金川区招工长期工、水暖安装/维修

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

工作职责： 根据公司高层人才发展计划，按时完成各阶段培养目标，实现预定成长要求 工作要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业毕业 2、年龄在27至30周岁之间，具备良好沟通能力与表达能力，工作条理清晰、方法得当 3、掌握机械加工、设计及制造相关知识，具有2年以上机加工领域从业经历 4、仪态端正，气质良好，事业心强，有明确意向朝公司管理高层方向发展的优先录用 5、踏实肯干，勤奋学习，积极进取

1.负责数控车床的调机操作； 2.能够熟练进行图纸的识读与分解； 3.具备加工工艺设计的相关知识； 4.熟悉数控系统结构及程序编制。

修补涂料的来一个，

兰州城关招油漆工，腻子/大白/墙漆

高速公路土方测量技术员 薪资福利:工资一月12000元 工作地址:甘肃兰州安宁区

招聘：给水管网改造项目安全员 1. 负责水利施工现场安全管理、隐患排查、整改落实 2. 落实安全制度、安全教育、安全资料整理 3. 持安全员C证及以上，有水利/工地现场经验优先 4. 责任心强，熟悉安全规范，能驻项目现场 有意者请投递简历，待遇面议。 电话（同V）：

兰州市城关区定西路清真烤肉店诚聘 后厨配菜一名，工资3500-4500+全勤200 包食宿 实心干的来 电话

1、施工范围牡丹江市区内及牡丹江市周边外市县； 2、年龄20—50周岁，身体健康，能适应施工现场工作节奏； 3、具备市政道路工程相关实操经验，专业技术过硬，熟悉市政道路施工规范、现场管理流程或测量放线、数据核算等工作； 4、责任心强，吃苦耐劳，服从项目安排，有相关工地从业经验者优先。

道路非开挖注浆工长，工作地点江苏、安徽以及省外，要求：驾驶C照，从事过道路高聚物注浆施工，掌握钻孔、注浆机操作保养、数据记录等知识，有良好的协调能力。待遇从优

工装、工长、工程外包 工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作，进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项，有能力的工长联系，工地多 任职要求 1，具备良好的项目管理能力和团队协作精神；2，能够有效解决施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3，对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作压力

招聘：老旧小区上下水改造施工工长 老旧小区上下水改造入户调查员 岗位职责 负责老旧小区上下水改造项目现场施工管理、人员统筹、质量管控、进度推进及现场协调，确保施工安全、规范、高效落地。 任职要求 1. 高中及以上学历； 2. 装修行业5年以上相关工作经验； 3. 具备上下水改造施工管理经验； 4. 熟悉老旧小区改造完整施工流程，能独立处理现场问题； 5. 沟通协调能力强，责任心强，能吃苦耐劳，服从安排，执行力强； 6. 会简单电脑办公操作，能完成基础资料整理、报表填写； 7. 具备现场工人管理经验，能合理安排工人施工。 工作地点：北京市丰台区 薪资待遇：10000+ 联系方式：（微信同号） 简历投递：@qq.com 我们期待踏实肯干、经验丰富的你加入团队！

工程师 工资面议 需会如CAD等绘图软件，熟练使用solid works 28岁以上

机修工 ，年龄30岁以上；高中及以上学历，维修相关专业；需有低压电工证，电焊证，有3年以上化工厂维修经验。 薪资福利:6000 - 8000元/月，单休，购买五险一金，上下班通勤车接送，享受节假日福利 招工人数:1人 以上岗位即日开始，招满为止，请仔细阅读招聘信息，并在正常工作时间（8:30 - 12：00/13:30 - 18:00）联系，（请备注姓名加岗位）。注：请看清招聘要求，不符合请勿扰！ 工作地址:兰州新区专精特新化有限公司A区

3.10 茶园九洲隆瓴科技有限公司（国企）招聘 主要生产汽车电子产品配件 ——招聘岗位—— 1、smt焊接员（必须会焊接，最好做过smt） 招聘要求： 1、男女不限，18-40岁，高中学历及以上 能适应站立式作业、倒班等 ； ——薪酬福利— 试用期：基本工资2400元，岗位工资100元，质量考核300元，加班工资21元/h，夜班补贴40元/天。 转正后：岗位工资500元 转正后工龄工资：3个月以上100元，1年以上200元，2年以上300元。 贴片岗位：岗位津贴试用期150元，转正后300元。 工资：每月15日发放上月薪资，招商银行。 ——福利待遇— 食宿：包吃包住，宿舍4-6人间。 ，常规体检。 联系电话张老师

焊接工程师 1.本科及以上学历；2.熟练看懂机械图纸、焊接符号，熟悉坡口设计及焊接质量要求；3.熟悉焊接工艺、焊接材料、焊接缺陷分析与改善；4.能独立编制焊接工艺文件（WPS/PQR）、作业指导书、检验规范等技术资料；5.具备现场技术支持与问题解决能力；6.有相关行业经验或资格证书优先。 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 简历投递邮箱： /

薪资5000加提成 上保险 朝九晚五（不加班） 坐班，无营销性质

能看懂电气系统图纸，并熟练按照图纸组装配电箱/柜，接线、安装元器件。

招机修工和电工

甘肃滨农科技有限公司 叉车司机2名 要求：年龄23-40岁，身体健康，责任心强，服从管理、听从指挥，遵守公司规章制度及行为规范，高中或中专以上学历，熟练掌握油叉，主要叉吨桶等物料。有叉车司机证优先。 薪资待遇：，包食宿，通勤车接送，长白班。 工资5000-6500元/月。 公司地址：兰州新区秦川化工园区联系电话：

岗位职责: 1.负责ETC订单跟进，保障整个订单流程高效运转 2.与客户进行及时沟通，确保服务过程顺畅、满意 3.配合团队完成日常作业任务，维持良好的工作节奏 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能快速响应并处理客户相关事宜 2.适应团队协作环境，主动参与配合团队各项工作 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升工作质量与效率

【百思杰-兰州宝航项目部招聘启事】： 1、天车司机6名 要求持有Q2桥式起重机，年龄52以下，吃苦耐劳，有责任心，接受两班倒工作月薪7500---8000元 2、调机人员2名，要求大专及大专以上文凭，35岁以下，工作内容是调设备参数，保障生产运行，完成领导交代的事宜,有近一月试用期,试用期5000元，试用期过后6500+500全勤，三班两倒。 3、操作工10名，年龄48以下，吃苦耐劳，接受倒班工作，工资7000+ 4、叉车工6名，年龄52以下，要求持有叉车证，吃苦耐劳，有责任心，接受两班倒工作月薪7500-8000 5、炉工6名，年龄50以下，吃苦耐劳， 能适应高温、噪音环境，接受倒班，月薪8000 6、过磅员2名。上班时间三班两倒（两白两夜休息两天），要求40以下，能熟练操作办公软件，工资试用期（1-3个月）3500元加200全勤，转正后3800加200全勤 以上人员需提供近期无犯罪记录证明，新入职员工有7-15天实习期，管住不管吃，厂区提供盒饭10元/份，工资次月20-25日发放。丁女士：注：（打电话请8:30-12:30,14：30-18：00拨打，备注应聘岗位+姓名）”

岗位职责： 1、负责饲料生产线的日常运营与流程优化，保障生产环节高效稳定； 2、监督产品质量，落实质量管控方案，确保产出达标； 3、统筹调配生产所需资源，如人力、设备与原材料，提升效率并控制成本； 4、对生产数据进行分析，提出优化建议，支持持续改善工作的推进； 5、执行安全管理制度，确保作业环境满足安全生产规范要求。 任职要求： 1、有饲料生产或相关领域管理工作经验； 2、掌握饲料生产工艺及质量管理体系； 3、具备优秀的团队管理与跨部门协作能力； 4、能应对生产过程中突发状况，具有较强的应急处理能力； 5、熟悉安全生产相关法规，可有效推行安全管理工作。

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试