
前台接待
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上
工作内容
-负责来访人员的接待,提供专业周到的服务
-完成访客登记、电话转接等基础性事务
-承担信息归集与文件资料的分类整理
-协助处理前台各项日常行政事宜
-维护店面区域的清洁卫生,确保环境整洁
任职要求
-具备良好的语言表达能力与服务态度
-能独立完成前台常规工作,保持办公环境井然有序
-工作踏实主动,责任心强,具备一定的抗压能力(不接受工作态度消极者!)
接待员
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上
工作内容
-负责来访人员接待,提供专业周到的服务
-完成访客登记、电话转接及相关事务处理
-承担信息录入与文件归档整理工作
-协助完成日常前台行政支持任务
-维护店面区域的清洁与卫生
任职要求
-具备良好的沟通能力和服务意识
-能独立处理前台常规事务,确保工作环境整洁有序
-工作态度端正,责任心强,具备一定的抗压能力(不接受频繁缺勤或工作懈怠者!)
前台
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限考勤管理普通话标准
岗位职责:
1. 负责客户来访接待,确保服务过程专业且周到;
2. 承担办公室日常前台事务的处理与协调工作。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2. 拥有良好的组织协调能力及团队协作精神。
前台接待讲解员
3000-4000元/月
前台3-5年学历不限普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容:
1、负责宾客接待,提供高标准的客户服务体验;
2、准确解答客人关于酒店服务的各项咨询,确保信息传递无误;
3、保持前台环境的整洁有序,展现专业的服务形象。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2、能高效完成前台各项日常操作与事务处理;
3、具有同类岗位工作经验者优先录用。
前台
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限考勤管理普通话标准
岗位职责:
1. 负责客户接待,确保提供高品质的服务体验;
2. 完成办公室日常前台相关事务性工作。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2. 拥有良好的组织协调能力及团队协作精神。
前台接待
100-110元/天
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班接受无服务业经验其他月休四天
岗位职责:
1. 负责日常来访接待,为访客提供专业且热情的咨询服务;
2. 接听公司电话,保障通讯顺畅、信息传达准确;
3. 保持前台区域的整洁有序,维护良好的企业形象;
4. 协助完成基础文职事务,如资料归集与文件归档管理。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用;
3. 拥有基本的文字处理能力,熟练进行资料分类与文件管理;
4. 工作细致、有耐心,具备良好的协作能力与团队精神。
星级酒店接待员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班包吃住酒店接受无服务业经验月休四天普通话流利
岗位职责:
1. 负责酒店公共区域的日常清洁维护,保持环境干净整洁。
2. 协助完成基础性的对客服务工作。
3. 配合团队成员共同推进任务落实,保障服务质量。
任职要求:
1. 具有较强的服务意识,能为宾客提供优质的服务体验。
2. 工作踏实肯干,具备责任心和敬业精神。
3. 具备良好的协作能力,能够与同事有效配合完成各项工作。
前台接待专员
5000-6000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃住接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作,提供细致贴心的服务,维护良好的客户关系;
2、接听来电并准确记录信息,及时传递,保障内部沟通高效顺畅;
3、维护前台区域的整洁有序,营造温馨舒适的环境氛围;
4、协助完成日常行政类工作,包括文件整理、资料归档等相关事务;
5、配合参与店内活动的组织与实施,优化顾客服务体验。
任职要求:
1、形象气质良好,具备较强的沟通技巧和服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文字编辑能力;
3、工作态度积极,责任心强,能妥善处理临时突发状况;
4、具备良好的团队协作能力,能够与同事融洽配合;
5、有同行业相关工作经验者优先录用。
网络维护通信工程弱电工月结
招聘招聘
我们这里岗位扩招,工资高待遇好,感兴趣的往下看!
公司名称:中国移动通信集团公司保山分公司中移铁通
工作地点:隆阳区各个乡镇
工作内容:划区域承包网络安装、网络维护,绩效来源于个人计件
薪资待遇:实习期2至3个月,基础技能学会可以提前申请转正,实习期工资第一月2020元+工作绩效,转正后按照个人计件分发薪酬,全区平均工资7000+
招聘要求:
1、高中及以上学历,学历高优先,不接收在校实习生,不满足勿扰
2、身体存在恐高症、眩晕症、晕车的勿扰(多数时间都在行车、爬高)
3、对技能要求较高,不能接受实习期工资较低的勿扰
4、有相关工作经历优先,第一个月按照实习期发放薪酬,第二个月按照转正员工发放
5、工资薪酬属于中上水平且定时发放从不拖欠,单前提是能够吃苦耐劳,不能吃苦耐劳的勿扰
6、年龄在25-35周岁,已经结婚成家的可以适当放宽年龄限制,勿扰
7、工作内容中需要体力劳动较多,以爬杆、登高为主,身体吃不消勿扰
联系人:李先生
联系号码:
前台
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限客服弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住有空调全勤奖加班费月休四天普通话流利收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3. 协助会议安排、会议室预订及基础会务支持
4.维护前台区域整洁有序,及时响应各部门行政协助需求
5.配合完成员工入离职手续辅助、考勤数据初步整理等基础人事支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神
3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力
4.学历不限,有前台或行政相关工作经验者优先
5.能适应工作地点常驻要求,具备稳定出勤记录
礼仪/迎宾/接待前台
前台接待工作地址:郑州富士康A返费最高10000元,小时工最高28元2500元(含过年留守奖金1000元);模式一:新派遣工制造部门关键工站7,000元补贴1500元(免税);老派遣工7,500元补贴1500元(免税);制造部门一般工站在职90天新派遣工6,500元1500元,老派遣工7,000元1500元;非制造部门新派遣工6,000元1500元,老派遣工6,500元1500元;模式二:同工同酬+分期稳岗奖金,制造部门关键工站新派遣工25元/H2元/时1500元,老派遣工26元/H2元/时1500元;一般工站新派遣工24元/H2元/时1500元,老派遣工25元/H2元/时1500元;非制造部门新派遣工23元/H2元/时1500元,老派遣工24元/H2元/时1500元;满期津贴1,000元/人(含税)18-48岁
前台服务员
石家庄某国企
招聘前台、会议服务、餐服人员
、年龄20-35周岁、沟通能力强、形象美气质佳、有相关工作经验优先。
薪资待遇:3800-7000、、管食宿、月休4-6天、加班有补贴、劳务派遣合同。
咨询电话:(同)
酒店前台
保山板桥浩登酒店招聘前台
工作时间:上一休一
薪资待遇面议
要求:18岁以上40岁以下,干净卫生,认真负责细心,态度热情,工作内容简单老板温柔好相处事不多。招长期工、短期兼职暑假工
联系电话:
云南保山客房有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,有经验者优先薪资福利:工资2200−4
2200-4000元/月
客房服务员月结
客房
有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,有经验者优先
薪资福利:工资2200−4000,供吃供住,月休四天,节假日补助
招工人数:1名
上班时间:8:00-5:30,需要值班值班倒9:30点
工作地址:市公安局对面
酒店前台
招聘
波比电竞主题酒店招聘前台一名
工作地点:波比电竞酒店
,要满18岁,对待工作认真负责 有上进心!
福利待遇:提成 年休 节日休 加班补贴 包吃包住
工资:面议
电话:
酒店地址:茶苑小区211号波比电竞酒店
保山隆阳区客房有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,有经验者优先。薪资福利:2300−4
2300-4000元/月
客房服务员月结
客房
有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,有经验者优先。
薪资福利:2300−4000,月休四天
招工人数:1
添:zczp8888或识别下图二维码咨询
工作地址:隆阳区平安路73号
酒店前台酒店迎宾员
招聘:泊恋主题酒店保山店诚聘前台接待,待遇:3000~3600
泊恋主题酒店保山店岗位:前台接待1名。,18-25岁,初中及以上学历,有责任心,会电脑操作,服从上司安排。工作时间:08:00-20:00、20:00-08:00。薪资待遇:基本工资+岗位工资+全勤奖+提成+加班工资 +餐补,3000~3600。电话:赵(同步)、前台座机,详细面谈。地址:国道旁老农民街4栋(导航可定位)。
客房服务员月结
保山正东商务酒店招聘
酒店客房2名
工资:2900,月休3天
要求50岁以下
提供免费住宿,不供吃
专业酒店知识培训带教
联系电话:
地址:保山商贸园正东商务酒店
客房服务员
客房服务员
薪资福利:薪资标准2500+提成,每月带薪休假4天,法定节假日带薪放假,带薪年假,免费食宿,,工龄奖,生日福利等
招工人数:2名
工作地址:施甸县(县人社局对面)
保山腾冲市招聘:酒店前厅经理()薪资:6千-8千1.年龄:35-45岁,熟悉酒店前台岗位操
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理(腾冲)
薪资:6千-8千
1.年龄:35-45岁,熟悉酒店前台岗位操作流程,确保顾客入住、离店等各阶段服务顺畅;<br/>2.文化程度:大专及以上学历,具有旅游专业或者酒店管理专业者优先;<br/>3.从事酒店行业8年以上工作经验,担任高星级酒店或者连锁酒店前厅部经理2年(含)以上,经验丰富,精通前厅管理,熟练使用西软系统;<br/>4.具有良好的职业道德和素养,适应和应变能力较强,有大局观,认同企业文化以及管理制度。<br/>5.具备优秀的组织、统筹、协调和沟通能力,具有良好团队建设管理能力<br/>6.具备一定的英语口语和书面表达能力。<br/>7、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。
栏目概述
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