云南丽江招硬件安装技术人员（水电工1人；收费员3人；市场经理1人），长期，不包吃住，工资面议

一、景区移动饮品店运营经理（1名）工作职责：1、负责移动店的日常管理和运营，保证店铺高效有序运作；2、培训和管理团队成员，确保服务质量；3、控制成本，做好库存管理、订单采购和日常配送工作；4、制定促销策略和活动方案，提升店铺销售额和知名度；5、负责解决问题和处理客户投诉。薪资待遇：4500-6000元，月休四天工作地址：四方街、玉河广场

智能家居产品的销售！

丽江联通公司高薪招聘地推业务经理，兼职，全职，佣金提成高，上下班时间自由，想多赚点钱的朋友抓紧报名。​报名热线：

玉溪市澄江市内做装修业务

协助公司开拓市场和管理团队

主要工作是负责白酒销售

职位描述销售主管客户开发客户维护组建团队，培训监督执行，达成业绩目标薪资详情薪资范围：3000-8000元/月职位底薪：3000元/月提成方式：销售额提成；试用薪资：2000元/月

因公司要扩大需业务员（50名）待遇.底薪（有责）1000+提成60％综合工资10000-20000左右工作时间-早上9.30-12点。中午休息1个小时30分钟，1.30上班到6点下班。每个星期天休息。要求，18岁以上。口齿伶俐。普通话标准。上班地址，高原明珠你还在干着一天拿着几十块钱，一个月下来就2000左右的兼职吗？还在为吃了上顿为下顿发愁的日子吗？来吧，只有你有能力，只有你肯干，我公司将给你一个未来，一个平台，实现你的价值观。联系电话全职另外招聘领队，招实力中介。招一个人奖励300元。

1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。要求B岗位职责：1、根据公司要求收集客户信息，对客户信息进行分析&归类；2、挖掘客户需求,根据公司产品特性，进行针对性的顾问式销售；3、记录&分析客户需求，为客户提供公司产品信息；4、对客户进行产品知识教育，并能回答客户关于产品知识的提问；5、与客户建立长久客群关系，确保客户服务的延续性；6、按计划完成销售的年度/季度销售目标；岗位要求：1、大专或以上学历，有强烈的目标感和责任感；2、做事勤奋、积极乐观，执行力强，能承担一定压力或挫折；3、有良好的沟通表达能力，乐于且善于与人交流；4、有销售经验者优先；薪酬结构：基本收入+代理补贴+提成+奖金+分红+加年底高额奖金等…………上班时间：8:20-17:00，每天8个钟，单休周日；公司每年组织四次国内旅游；入职一到三个月，有机会晋升管理层，分区经理，高级分区经理，培训师，分部经理，等等职位福利：绩效奖金、购买保险、带薪年假、员工旅游、不加班

丽江市宁蒗彝族自治县招铝模、木模

今天和明天丽江有货到宾川，要自卸拖车和四桥，联系电话：

招聘太阳能光伏发电安装电工2名，要求有低压电工证，有太阳能大电影安装经验，会接mc4接头，会接交流电缆头，会做桥架，上班时间8个半小时，工资待遇350元每天，包吃包住

丽江市玉龙纳西族自治县招消防安装、工地小工/杂工

丽江市玉龙纳西族自治县招水电，桥架/支架安装，强电

乌兰镇上岛咖啡即将开业，现招聘以下人员：1、前厅经理1名，，年龄40岁以下，5年以上餐饮管理工作经验，薪资7000—10000元/月。2、前厅主管1名，要求：年龄35岁以下，2年以上餐饮管理工作经验，薪资6000—8000元/月。3、销售主管2名：，年龄30岁以下，一年以上餐饮工作经验，薪资6000—9000元/月。4、前厅吧台长1名，要求：独立从事过咖啡、特调饮品制作3年以上工作经验，薪资6000—9000元/月。5、服务员8名，要求：年龄35岁以下，从事过餐饮服务工作，薪资5500—6500元/月。6、洗碗工1名，薪资5000元/月以上员管食宿，月休4天，工作地点，鄂托克旗乌兰镇。联系电话

外婆世家江鱼馆招聘如下前厅主管，前厅经理，传菜部长，销售主管‌收银员3700+200带薪休息3天‌点菜员4000底薪+满勤200元+提成+奖金+带薪休息3天‌服务员4000➕200满勤＋酒水提成及带薪休息3天‌传菜员3800底薪+200满勤+带薪休息3天保洁员：2600+200满勤+带薪休息2天洗杯员：2800+200满勤+带薪休息2天酒水员：3300+200满勤➕带薪休息3天暑期工工资面议‌以上员工每月享有带薪休息，免费提供食宿。（计时工除外）‌应聘电话：

本司成立于2021年6月，主要经营各位日用百货，家居五金制品研发制造及批发零售外贸出口业务。我们公司一心致力于研究消费者的个性化需求，产品的耐用性与实用性等。本司产品质量好做工精细，深受广大消费者的喜欢和认可。现因业务扩展，需招聘销售经理，有经验有客户资源者优先

有钢结构相关从业经验，主要为公司承接钢结构加工项目。

条件要求：1、大专及以上学历，工商管理、市场营销、机械自动化等相关专业毕业优先；2、具有1年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑；3、熟悉机械制造行业及矿山机械设备产品特性，熟悉合同法等相关法律法规；4、具有较强的沟通能力及人际交往能力，诚信、自信、学习能力强，有团队精神。职位描述：1、负责现有国内客户的维护和新客户的开发；2、负责产品的具体销售工作，及落实销售合同的执行；3、负责做好风险管控工作。待遇：1、试用期1-3个月，转正签订劳动合同并缴纳医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险、工伤保险等2、正常试用期薪资不低于2500元，转正后底薪（3000-5000元）+提成3、免费享用工作餐。4、享受端午节、中秋节、春节等节日福利，5、高额提成、项目奖金等福利政策。

岗位职责销售管理制定和执行公司的销售战略和计划，确保销售目标的实现。管理销售团队，包括招聘、培训、激励和考核，提升团队整体素质和业绩。市场分析与拓展进行市场调研，收集和分析市场信息，了解行业动态和竞争对手情况。制定市场推广计划，拓展销售渠道，提高公司产品或服务的市场占有率。客户关系管理建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。处理客户投诉，解决问题，维护公司形象。销售支持与协调协助生产部门进行新产品研发，提供市场反馈。参与制定和改进销售政策、制度，规范销售流程。工作内容制定销售计划根据公司战略和市场分析，制定年度、季度和月度销售计划。分解销售目标，落实到每个销售人员和区域。市场推广与销售制定并执行市场推广策略，参加行业活动，提升品牌知名度。拜访客户，开发新客户，维护老客户，推动销售业绩增长。团队管理与培训组织销售团队的培训和学习活动，提升销售人员的专业技能和综合素质。建立有效的沟通机制，及时解决团队问题，营造良好的工作氛围。数据分析与策略调整定期统计和分析销售数据，评估销售计划的执行情况。根据市场变化和销售数据，及时调整销售策略和计划，确保目标达成。

餐厅领班半碗水勿扰薪资福利:待遇面谈招工人数:1名

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诚聘销售员2名。年龄:20岁一45岁，有经验者优先，工资底薪十提成，工作地址滇尚轩食府，有意者请电杨生

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会讲普通话（沟通能力强）业务能力好，有经验看个人能力，多劳多得大学生兼职也可以

负责火锅店全面管理。带领服务员。