
门窗厂工程部经理,1-3年相关工作经验
4500元/月
主管
门窗厂工程部经理,1-3年相关工作经验,上下班班车接送,中午提供午餐,薪资4500
采购员(矿山企业采购)
6000-7000元/月
采购专员/助理3-5年本科及以上国内采购机械制造品化工能源采矿矿山原材料
采购员(矿山企业)
岗位职责:
1. 按照采购计划开展询价、比价及商务洽谈,完成定标文件的编制。
2. 主导与供应商的价格谈判,协商合同条款,保障采购合同顺利签署与执行。
3. 开展供应商资源开发与初步筛选,组织实施供应商评估工作,维护供应商信息库。
4. 跟踪采购订单执行情况,协同供应商、仓储及生产单位沟通协调,确保到货时效与采购进度达标。
5. 负责采购合同起草,审核相关发票及付款流程,落实采购财务管理工作。
6. 组织工程类、设备类及第三方服务类优质供应商、施工单位、咨询机构的寻源筛选,推进开标、定标及合同签订等全流程工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
2. 有矿山行业采购实务经验者优先。
3. 熟知采购管理、招投标操作流程及合同编制规范。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与各类供应商高效对接。
注:距哈密市区120公里,提供通勤车,双休(支持集中调休)
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
一、岗位职责
1、集采全流程管理:
掌握并落实集中采购各环节标准作业流程,涵盖需求沟通、供应商甄选、比价议价、合同签署、订单跟进、到货验收及对账结算;
负责文旅项目开发所需材料(如建材、设备)与营地日常运营物资(如消耗品、活动用品)的采购实施。
2、供应商管理:
拓展并维护优质供应商资源,定期开展供应商资质审核、交付表现及服务质量评估;
推动供应商与项目现场的有效对接,保障物资准时、按质供应。
3、成本控制与数据分析:
结合市场调研与历史采购数据,分析成本结构,提出可行的成本优化方案;
输出月度采购数据分析报告,跟踪预算执行进度,确保采购支出合理可控。
4、风险防控:
严谨审查采购合同各项条款,防范法律及合规隐患;
及时应对采购过程中的异常情况(如交期延误、质量问题),保障项目顺利推进。
二、任职要求
1、大专及以上学历,供应链、物流管理或装饰装修类相关专业优先考虑;
2、具备两年以上采购岗位经验,熟悉ERP系统操作,有工程或装修行业经验者优先;
3、熟练运用Excel(含数据透视表、VLOOKUP函数)及PPT等办公软件。
三、核心能力
1、流程把控力:熟悉集中采购全链条运作,可独立完成从需求发起至交付落地的闭环管理;
2、谈判能力:具备良好的议价水平及供应商关系协调能力;
3、数据分析力:能基于采购数据发现潜在问题,并提出有效改进建议。
四、职业素养:
1、责任心强,抗压能力强,能适应阶段性高强度工作节奏(如项目抢工期间);
2、作风正派,严格遵守公司采购纪律及相关合规要求。
采购专员/社群团购
7000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购大中型企业采购经验食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
1. 负责采购订单的全流程管理,保障采购工作有序高效推进。
2. 与供应商保持密切对接,确保物资供应按时到位。
3. 跟踪采购市场变化,收集相关信息为采购策略提供依据。
4. 负责采购合同的执行与跟进,确保各环节符合规范要求。
5. 协同团队成员作业,提升采购订单的准确性与时效性。
任职要求:
1. 具备生鲜或食品类相关采购工作经验者优先。
2. 拥有良好的市场洞察力和商业判断能力,能及时捕捉市场趋势。
3. 工作踏实认真,具备独立管理采购订单的能力。
4. 具备较强的协作意识,能够与团队保持顺畅沟通。
5. 熟悉采购基本流程,可快速处理各类采购事务。
6. 持有驾驶证并能熟练驾驶
百货采购
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年高中及以上国内采购家居用品自带供应商资源有百货洗化采购经验大中型企业采购经验供应链/贸易专业成品/样品熟悉法律法规知识
岗位职责:
1. 负责超市百货洗化类商品的采购工作,保障产品品质及供货稳定性;
2. 开展供应商拓展与商务谈判,制定并执行所辖品类的订货方案;
3. 与团队密切配合,推动采购流程高效运转;
4. 协调处理各门店积压库存问题,对卖场陈列提供专业建议;
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备1-2年超市百货洗化采购经验者优先,了解供应商开发及谈判流程。
2. 具有较强的市场敏感度,能准确把握商品流行方向;擅长成本管控与议价谈判,兼顾产品质量与采购成本;熟练操作办公软件,具备基本数据处理能力。
3. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力和抗压能力;坚持原则,无采购领域违规行为记录;对百货洗化类商品的质量识别有一定经验。
医药采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责药品采购项目的统筹规划与落地实施,确保采购工作与公司整体战略方向保持一致。
2. 负责采购订单的全流程管理,监督各环节执行情况,保障所购物资的质量及交货周期符合规定要求。
3. 与供应商保持高效对接,及时协调处理采购过程中出现的各项问题。
4. 持续关注行业市场趋势,收集并分析相关信息,为采购策略制定提供有力的数据支撑。
5. 定期开展采购成本分析,识别优化空间,提出切实可行的降本增效方案。
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和协调能力,能与内部团队及外部供应商顺畅交流。
2. 具有较强的计划与组织能力,能够科学制定并推进采购安排。
3. 熟练操作采购相关系统及办公工具,具备良好的信息化应用能力。
4. 对市场行情变化具有较强敏感度,能迅速响应并调整应对策略。
5. 具备良好的应变与问题处理能力,可在复杂采购情境中及时做出有效决策。
伊犁霍城县1.高中以上学历2.有3-5年生产车间主任或生产厂长任职经验,能够全面负责公司生
4000-7000元/月
厂长主任3-5年高中及以上有生产管理经验
1.高中以上学历
2.有3-5年生产车间主任或生产厂长任职经验,能够全面负责公司生产管理工作,统筹生产全流程。
3.工作认真负责,具有良好的管理沟通协调能力
福利待遇:薪资面议,包食宿,节假日福利,年终奖,五险
主管本科及以上
学历:大学本科,食品科学与工程、农产品加工及贮藏工程等相关专业。
经验:3年以上食品工艺研发或管理经验,有农产品深加工工艺优化成功案例者优先。
技能:精通农产品加工工艺设计,能根据原料特性制定合理加工流程;熟悉食品配方研发与改良。
年龄:35岁以下
子母车
淖毛湖到宁夏,内蒙,需要字母车司机数名,一天600,十天一发工资,要求必须熟悉路况,熟悉装车流程,重车正常休息六小时,黑户不用,有要来的司机师傅联系我
埋弧焊工铆工二保焊工地学徒工
招铆工20名,工作经验5年以上,识图能力强,能独立操作。年龄45岁以下,身体健康。无犯罪记录。招二保焊工50人,工作经验5年以上,会单道焊,多层多道焊,立焊。三种焊接方式。年龄45岁以下,身体健康,无犯罪记录。招埋弧焊工5名,工作经验5年以上。会气刨,能独立操作埋弧焊机,身体健康,无犯罪记录。招学徒工100人。年龄35岁以下。高中文平以上。身体健康,无犯罪记录,无纹身等。待遇:交五险劳保用品齐全。生活补贴每月500元,月休2天。2人一间公寓房,(24H热水,地暖,空调,卫浴一体)。工资发放,上个月工资次月27号左右发。公司有大食堂,有商铺。地址:新疆哈密市伊州区龙马重工集团。
A2子母车趟结
诚招A2子母车驾驶员多名,解放车型,气背油,油背油,主跑北山到玉门,石头梅到宁夏。要求会操作手机APP,熟悉装车流程,合理控制气耗,油耗。服从公司制度。工资趟结。有意者打电话
采购主管
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上压电陶瓷类国外采购
岗位职责
1.根据销售运营的商品需求计划,制定相应的采购计划、备货计划,组织实施并监督执行;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,行业成本研究分析,并完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;负责物料认证的组织管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异。
岗位要求
1.统招大专(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;3年以上采购工作经验;
2.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力;
3.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
4.接受过ISO9000质量体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
5.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
6.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队沟通协作能力强。
采购管理负责人
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上供应链管理实验室物资采购供应商谈判
工作职责
1. 负责生态环境检测实验室仪器设备、试剂耗材的全周期采购管理工作,确保检测业务所需物资供应的连续性与稳定性。
2. 主导项目分包实验室的遴选、资质评估及合作对接,构建高质量的供应商体系,提升采购性价比与履约时效。
3. 监控采购各环节数据流,识别供应链潜在风险,制定应对策略并推动流程迭代升级。
4. 制定和完善采购管理规范与操作流程,保障采购活动的合规性与执行质量。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链管理、采购管理或相关专业背景者优先考虑。
2. 拥有3至5年供应链采购工作经验,具备检测或认证领域实验室物资采购实操经验者更佳。
3. 掌握实验室常用设备、试剂及耗材的技术特点与采购规范,具备分包项目供应商统筹管理能力。
4. 具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识,可独立策划并实施采购方案。
5. 熟练操作采购管理系统及各类办公软件,具备扎实的数据分析能力和风险预警判断力。
环境检测实验室采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上商务采购实验室仪器设备采购供应商管理成本控制
工作职责
1. 负责环境检测实验室仪器设备及试剂耗材的全周期采购管理,涵盖需求分析、供应商比选、合同磋商与成本管控。
2. 主导检测项目分包实验室的采购实施,对分包机构的资质条件、技术能力与服务表现进行审查与综合评估。
3. 搭建并持续优化供应商管理体系,定期组织供应商绩效考核,推动供应链效率提升与结构完善。
4. 关注检测领域仪器与耗材的技术发展动态,引入满足实验室规范要求的新技术产品与配套方案。
任职要求
1. 本科及以上学历,化学、环境工程、采购管理等相关专业者优先考虑。
2. 拥有3年以上检测或认证行业采购工作经验,熟悉实验室常用设备(如气相色谱、液相色谱)及试剂耗材的技术指标与采购规范。
3. 熟悉分包实验室采购流程,具备独立完成资质核查、合同签署及服务过程监督的能力。
4. 具备良好的成本控制意识与谈判技巧,了解招投标操作流程及供应链风险防控机制。
5. 掌握环境检测行业相关法规要求(如CNAS、CMA认证标准),确保采购物品符合实验室合规性规定。
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上五险周末单休
负责车间生产管理,制定考核标准并落实执行,科学调配人员进行生产作业
职位招聘1人
生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作与协调安排
2. 确保生产流程符合企业规范及相关标准
3. 跟踪生产进度,快速响应并处理生产异常
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识
2. 能够高效组织生产线作业,保障生产效率
3. 具备较强的应变能力,可妥善应对生产过程中的各类突发状况
总调度室主任(采选矿统筹)
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上金属矿选矿金属矿采矿选矿生产生产调度
总调度室主任:露天金属矿山采矿+选矿
岗位职责:
1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作,保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。
2. 编制并持续优化生产调度方案,确保各项生产任务按期完成,提升整体运行效率与资源利用水平。
3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理,确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。
4. 组织生产数据的采集、整理与分析,定期形成报告,为管理决策提供可靠依据。
5. 统筹协调各职能部门间的协作关系,及时化解生产中出现的矛盾与障碍,保障生产系统稳定运转。
6. 主导应急事件的响应与处置工作,确保突发情况下能快速反应、有效控制,降低影响与损失。
7. 策划并主持生产调度例会,跟进会议决议落实情况,保证调度指令准确下达并执行到位。
8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核,持续提升人员专业素养与工作效率。
9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目,助力生产技术水平不断提升。
10. 建立健全调度管理制度体系,推动调度工作向规范化、标准化方向发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修选矿或采矿相关专业。
2. 持有中级或以上专业技术职称。
3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理,具备8年以上生产调度实际工作经验。
4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力,能妥善应对复杂调度局面。
5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范,具有较强的安全与环保意识。
6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。
7. 拥有良好的团队管理经验,能够带领团队高效完成生产目标。
8. 适应矿山现场工作条件,身体健康,抗压能力强。
9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力,善于跨部门协同合作。
注:距离哈密市区120公里
文员
4000-4500元/月
工厂文员包吃免费培训包住月结本科及以上
岗位职责
1、负责车间日常数据的汇总、审核与上报,协助完成员工工资核算的数据整理工作;
2、对接生产部门,整理并归档生产相关文件、报表,确保资料完整可追溯;
3、完成人事相关工作,做好流程记录与材料留存;
4、完成相关采购、领用登记及管理工作;
5、完成领导交办的其他临时行政事务,协调部门内部及跨部门的基础沟通工作。
任职要求
1、学历要求:本科及以上学历,行政管理、计算机、工商管理等相关专业优先;
2、技能要求:熟练操作Office办公软件(Excel、Word等),具备基础的数据整理与报表制作能力,能高效完成文件归档与信息录入工作;
3、经验要求:有1年以上生产制造企业文员、车间统计或行政助理相关工作经验者优先;应届生如有相关实习经验,可酌情放宽;
4、个人素质要求:细心严谨,对数据敏感,责任心强,具备良好的逻辑思维与问题处理能力;具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能快速适应工厂生产辅助类工作节奏;吃苦耐劳,服从工作安排;了解风电行业或生产制造企业运作流程者优先。
薪资福利
薪资待遇:4000-4500元/月,根据学历、工作经验面议,缴纳五险;
福利保障:提供免费住宿(配备基础生活设施)、员工食堂,享受带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、定期体检;
职业发展:提供完善的岗前培训与在职提升机会,明确的职业晋升通道,助力员工实现个人成长;
其他福利:定期组织员工团建活动,工作环境整洁安全,团队氛围融洽。
面试安排:收到简历后,我们将在3个工作日内筛选审核,符合条件者将电话通知面试时间及地点,请保持电话畅通;
温馨提示:应聘人员需保证所提供的个人信息真实有效,如有虚假,一经查实即取消应聘资格。
本企业秉持“公开、公平、公正”的招聘原则,欢迎符合条件的求职者积极应聘,与我们携手共创风电产业美好未来!
DCS操作工
6000-8000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年大专及以上接受无设备管理经验两班倒包吃住自动化设备经验数控设备经验
岗位职责:
1.负责监控能源生产过程中的各项参数,确保系统稳定运行;
2.实时监控能源输送网络,及时发现并处理异常情况;
3.协调相关部门,保障能源供应的连续性和安全性。
任职要求:
1.具备较强的责任心和细致的工作态度;
2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件;
3.能够在高压环境下保持冷静,快速做出正确判断;
4.良好的团队合作精神和沟通能力。
生产厂长
3-5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验有选矿经验,最好有自己团队
岗位职责:企业主要从事钛铁矿选矿,涵盖钛、铁、磷的选别,采用磁选、重选、浮选等工艺方式
1、全面负责企业生产运营管理工作,组织实施生产计划并监督执行情况;
2、跟踪生产各环节运行状态,确保作业安全及产品品质达标;
3、持续推进生产工艺优化,提高产能利用率并控制成本支出;
4、统筹协调各部门协作配合,保障生产目标按期达成;
5、及时应对生产现场突发状况,维护生产系统的稳定运转。
任职要求:
1、具有扎实的矿业生产管理背景,精通选矿生产各环节流程;
2、具备出色的组织领导力,能有效激励团队完成各项生产指标;
3、善于分析和解决实际问题,可在紧急情形下快速作出判断与处置;
4、拥有较强的沟通协作能力,能够顺畅对接内外部工作关系;
5、高度重视安全生产管理,具备制定和落实安全管理规范的能力。
栏目概述
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