岗位职责： 1、负责采购订单的整理及执行下单相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存统筹与管理工作； 4、负责部分售后事项与品牌方或供应商的沟通处理； 5、协助推进厂家市场激励政策的对接与协商； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，表现优秀者可适度放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任意识。

工作内容1.对文件进行整理；2.文件编页；3.文件扫描；4.扫描文件修复；要求:1.招实习生2.至工作结束（九月中旬）3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住；2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

处理日常员工的进出场资料，安全资料

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存梳理与管理工作； 4、负责对接品牌厂商并处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通与协商厂家市场激励政策的相关谈判； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链行业相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任心。

招聘办公室文员，可电话咨询

工作内容 1.对文件进行整理； 2.文件编页； 3.文件扫描； 4.扫描文件修复； 要求: 1.招实习生 2.至工作结束（九月中旬） 3.计算机操作熟练即可 其他: 1.包吃住； 2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、做好各批次商品的库存管控与记录； 4、对接品牌厂商，处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通并洽谈厂家市场激励政策； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先； 3、工作踏实，具有较强的责任感。

岗位职责： 1. 负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2. 管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3. 根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2. 具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点： 江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇： 面议

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理及资料归档工作 2.协助各部门完成基础性文书工作，确保信息传递准确及时 3.负责会议安排、记录整理及后续跟进事项的协调落实 4.管理办公用品采购与库存登记，保障日常办公需求 5.接待来访人员并处理内外部沟通事宜，维护良好企业形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致认真，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有较强的责任心和服务意识，能适应快节奏的办公环境 4.具备基础文书写作能力，能够独立完成日常工作报告撰写 5.有物业管理行业相关工作经验者优先考虑

【工作内容】 通过文员方式处理联通用户的一些后台咨询问题，无任何销售性质，电脑协助办公 【工作时间】 8小时工作制，月休6-8天 【任职要求】 年龄20-35周岁，中专及以上学历 【薪资待遇】 月薪4000-9000，综合到手工资6000左右，缴纳五险，带薪培训，公司福利待遇优厚，晋升空间广阔，欢迎投递简历

山南错那招建筑木工

山南市隆子县招门窗安装/塞缝、玻璃安装、打胶

西藏藏南地区招公路养护工，男女不限，年龄55岁以下，身体健康，吴过往重大病史。工资300元左右每天基本，（8500元每月全勤）按时发工资，包吃住，每天四班倒，一个班6小时。上下班接送，遵纪守法，积极进取，乐观向上，能吃苦耐劳，尽职尽责，有团队精神者，有意愿者提前年前报身份证报备。联系人:彭先生， 西藏山南 西藏林芝 （要去的赶紧联系）

招聘藏餐厨师技术好一点的 工资12000/15000工作地址错那市联系电话

山南市乃东区招指挥/司索工指挥塔吊6000加班30

岗位职责： 1、负责挖掘优质水果资源（如原产地、一级批发集散地），拓展具备价格竞争力且供货稳定的供应渠道。 2、结合历史销售数据、季节波动、节日促销安排及门店库存现状，合理制定每日/每周采购方案，确保不断货、不积压。 3、严格把控到货水果品质（包括新鲜程度、规格标准、糖度水平、外观状态等），对不符合要求的产品坚决拒收或协商退换处理。 4、定期梳理品类销售数据、毛利率表现、库存周转周期等核心指标，优化商品组合（引入新品类、淘汰动销差的商品）。 5、负责与供应商开展定期账务核对，审核相关票据，保障往来账目清晰无误，并按流程提交付款申请。 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上水果采购相关工作经验，有大型连锁商超或知名生鲜电商平台采购经历者优先考虑。 2、熟知主流水果品种的产区分布、上市时间及其产品特性。 3、精通成本核算，善于通过谈判有效降低采购成本，对数据敏感，能熟练使用Excel进行数据整理与分析。 4、能够适应生鲜行业快节奏、高压力的工作环境。 5、品行端正，诚实守信，廉洁自律，具备良好的职业操守。 福利待遇： 五险一金、工龄补贴、带薪年假、学历补贴、生日福利、奖助学金、优秀员工奖金、医疗基金、节假日福利、婚丧关怀金等。 公司简介： 河南华豫佰佳商业管理有限公司成立于2008年，是河南省内领先的连锁商超零售企业，在本地连锁超市品牌中具有较高影响力。自成立以来，公司始终秉持“让购物成为享受”的使命，坚持“品质至上，买贵补差价，不满意就退货，购物零风险”的经营理念，致力于打造百年企业。 公司现拥有自建物流中心和中央厨房，直营门店二十余家。在实施“立足中原，布局河南”发展战略后，已覆盖郑州、开封、安阳、漯河、焦作等城市，其他区域正在持续拓展中。

岗位职责： 1. 负责水果品类商品的采购执行，确保所采商品满足公司设定的质量规范与成本控制要求。 2. 拓展并筛选优质供应商资源，持续优化供应体系，保障供货渠道的稳定性与可靠性。 3. 开展市场行情调研，掌握行业变化及价格波动趋势，为采购策略提供数据支持。 4. 主导与供应商的商务洽谈，争取有利的采购价格及结算条件。 5. 组织采购合同的签署与跟进，监督合同各项条款的有效落实。 6. 监控采购订单全流程执行进度，及时应对和解决采购中出现的突发状况。 7. 结合销售数据与库存现状，参与制定科学合理的补货与采购计划。 8. 配合相关职能部门处理来货品质问题及客户反馈等售后事务。 岗位要求： 1. 年龄范围为25至40周岁。 2. 拥有三年以上生鲜果蔬类采购实操经验。 3. 精通采购作业流程与供应链运作机制，具备出色的议价能力和成本管控意识。 4. 具备敏锐的市场洞察力，能准确预判行情走向和价格变动趋势。 5. 沟通表达能力强，富有协作精神，可高效联动供应商与内部团队。 6. 工作态度端正，细致踏实，能够在高强度环境下保持高效执行。 7. 熟练操作常用办公软件及采购管理相关系统工具。 四、福利待遇 1. 提供行业内具竞争力的薪酬结构及绩效激励奖金。 2. 健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问等福利项目。 3. 舒适的办公环境与积极向上的团队文化，助力员工实现长期职业发展。 4. 定期组织专业培训与学习活动，持续提升员工综合能力与专业水平。

岗位职责： 1、依据公司经营规划及市场实际需求，制定科学合理的茶叶采购方案，确保采购任务顺利完成。 2、深入各大茶叶原产地，开展资源挖掘、供应商评估与新渠道拓展，构建长期稳定的供应体系。 3、主导茶叶样品审评、品质检验与等级划分工作，严格把控产品质量，确保符合企业标准要求。 4、开展行业市场调研，掌握茶叶市场行情、价格走势及新品信息，为采购决策提供有效支持。 5、负责采购谈判、合同签署、订单执行及供应链各环节协调，持续优化采购成本与运作效率。 6、配合仓储部门进行库存监控，保障茶叶库存结构合理，提升库存周转率。 7、完成采购相关资料归档、数据汇总及领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，茶学、食品科学、市场营销、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上茶叶采购、质量管控或相关领域工作经验，熟知主要茶类、核心产区及制作工艺。 3、熟悉采购作业流程、供应链运作模式及市场分析方法，具有较强的成本意识和谈判能力。 4、品行端正，诚实守信，廉洁自律，责任心强，具备良好的沟通协作能力。 福利待遇： 五险一金、工龄补贴、带薪年假、学历补贴、生日福利、奖助学金、优秀员工奖金、医疗基金、节假日福利、婚丧关怀金等。 公司简介： 河南华豫佰佳商业管理有限公司成立于2008年，是河南省领先的连锁商超零售企业，在省内超市品牌中享有较高声誉。自成立以来，公司始终秉持“让购物成为享受”的使命，坚持“品质至上，买贵补差价，不满意就退货，购物零风险”的经营理念，致力于打造百年企业。 目前拥有自建物流中心与中央厨房，并开设直营门店二十余家。实施“立足中原，布局河南”发展战略以来，业务已覆盖郑州、开封、安阳、漯河、焦作等城市，其他区域正在加速拓展中。

岗位职责 1. 负责非生鲜类商品（酒水日配/食品/洗化百货采购各一人）的采买执行，确保所购商品满足公司既定的质量规范与成本控制要求。 2. 拓展并筛选优质供应商资源，构建长期稳定的供应合作关系，保障供货链路顺畅高效。 3. 开展市场信息收集与分析，掌握行业发展趋势及价格波动情况，为采购策略制定提供数据支持。 4. 主导与供应商的价格及账期协商，力求达成最优采购条件。 5. 组织采购合同的拟定、签署及后续跟进，监督各项条款有效落实。 6. 监控采购订单全流程执行进度，及时应对并解决采购中出现的各类突发问题。 7. 配合库存运营需求，结合销售数据与现有库存状况，科学规划采购数量与节奏。 8. 协同相关职能团队处理来货质量争议及售后支持事项。 二、岗位要求 1. 年龄要求在25至40周岁之间。 2. 拥有3年以上非生鲜品类采购实操经验。 3. 精通采购作业流程与供应链运作机制，具备扎实的议价能力与成本管控意识。 4. 具备较强的市场洞察力和趋势预判能力，能准确捕捉市场价格变化动向。 5. 沟通表达能力强，富有协作精神，可高效联动供应商与内部业务单元协同推进工作。 6. 工作态度端正，细致严谨，具备良好的承压能力与任务推动执行力。 7. 熟练操作常用办公软件及采购管理信息系统。 四、福利待遇 1. 提供具有市场竞争力的薪酬结构及绩效激励奖金。 2. 健全的福利保障体系，涵盖五险、带薪年休假、节日关怀等福利项目。 3. 舒适的工作环境与积极向上的团队文化，支持员工长期职业成长与发展。 4. 定期组织专业培训与学习提升活动，助力个人能力持续进阶。

二、任职要求 1. 行业经验 年限要求： 2年以上钢材行业钢板采购相关工作经验。 品类深耕： 精通钢板/板材领域实际操作，掌握热轧卷板、冷轧卷板、镀锌板、中厚板等主流产品的性能特点、质量规范及适用场景。 2. 资源积累 全国视野： 具备覆盖全国的供应商资源整合能力，尤其在邯郸、唐山（河北）、安阳（河南）、天津、山东（日照、博兴）、山西等重点钢铁产区，拥有钢厂直供或一级代理商合作渠道。 跨区域采购能力： 熟悉省际间物流成本结构、运输时效及区域价格差异，能高效统筹调配各地资源，优化采购综合成本。 本地基础（加分项）： 熟悉郑州及周边市场者优先，便于应对紧急供货或小批量补单需求。 3. 专业能力 市场洞察力： 可独立研判钢材期货与现货市场趋势，具备敏锐的价格感知和风险预警能力。 商务谈判力： 擅长询价、比价与议价，能够在采购博弈中争取有利成本及账期条件。 数据分析力： 熟练运用Excel进行数据整理与分析，通过历史数据复盘支持采购策略优化。 4. 综合素质 抗压与应变： 能适应钢材市场价格频繁波动的工作节奏，面对突发缺货或行情异动时，具备快速反应与协调处置能力。 沟通与协作： 具备良好的跨部门协同意识，可与技术、生产、财务团队顺畅对接、高效配合。 职业素养： 为人正直，严守廉洁底线，具备较强的职业操守和信息保密意识。 加分项： 持有C1驾照且能熟练驾驶；了解钢板开平、纵剪等加工流程及材料损耗控制要点。 三、我们提供 平台优势： 地处郑州经开区核心区域，依托当地制造业集聚与物流枢纽优势，业务基础稳固，成长潜力大。 职业路径： 明确的晋升机制（专员→主管→经理），表现突出者有机会参与公司供应链战略规划与决策。 薪酬福利： 具有市场竞争力的底薪+绩效/提成（上不封顶）、五险一金、通讯补贴、定期团建（具体面议）

岗位职责: 1. 负责迎接到访球厅的顾客，提供高品质的服务体验 2. 负责球厅日常运营的管理与维护，保持环境干净整洁、井然有序 3. 协助客户进行预约安排及时间调整，及时响应并满足服务需求 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与顾客顺畅互动 2. 能够高效准确地处理球厅各类日常事务，保障运营顺畅 3. 具备团队协作精神，能与同事密切配合，共同提升整体服务水平

月薪4000-6000，招5名球厅前台，餐补有，轻松三班倒。工作内容主要是接待顾客和处理日常事务。18-28岁，不限经验学历，话术好，态度佳。有志青年快来报名！

办公室工作，会电脑办公软件，做表格。整理文件，办理员工入职离职。 收发办公物料及登记。 有团队协作能力，听从指挥。 反应敏捷，工作态度积极，为人勤快 八小时工作制，每月工资按时打卡。 底薪三千加奖金

岗位职责​： 1. 客户询价处理：及时接收外贸客户发出的询价信息，并准确转达至对应业务部门，确保信息传递高效且完整。 2. 信息跟进反馈：持续追踪询价处理进展，主动向客户回复产品报价、交货周期等核心内容，维持顺畅的客户沟通。 3. 文档整理维护：系统化归档与客户询价相关的各类资料，如询价单、报价单、邮件往来记录等，构建清晰的文档管理体系，便于后续查阅与追溯。 任职要求​： 学历与专业：本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业者优先。 语言能力：具备较强的英语读写水平，能够熟练阅读英文询价邮件并进行准确书面回复。 办公技能：精通Office办公软件操作，尤其擅长Excel的数据整理与分析功能，具备高效处理数据的能力。 工作经验：有外贸领域相关从业经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘。 个人素质：工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力及团队意识，能适应一定程度的工作节奏与压力。 薪资福利：无责底薪7k（无业绩考核压力） 缴纳六险一金、节日福利、带薪年假、员工家庭季度旅游、定期团建活动、年度健康体检、工龄补贴、年终奖金、带薪培训机会、车补饭补、补充医疗保障、定期下午茶、汤泉电影票、月度生活物资福利等 工作时间：早九晚六，周末双休，依法享受法定节假日

工作内容： 负责招聘相关事务，熟练使用各类招聘渠道，无需承担业务指标，无外勤要求 任职要求： 1. 年龄：25-45周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 经验：具备招聘工作经验，有金融行业招聘背景者优先 薪资：基础薪酬（2500-6000）+招聘奖金（每成功入职1人奖励1000-4000）+方案奖励（上限5500）+季度奖（3000-5000） 福利待遇： 1. 工作时间：09:00-18:00，周末双休，享受法定节假日，不安排加班 2. 入职即缴纳五险一金 3. 公司定期举办团队聚餐及旅游活动 工作地址： 禅城万科金融中心38楼

1. 负责门店日常文档管理，对销售合同、设计方案、售后服务记录等资料进行分类整理、归档保存，确保文件清晰可查、管理规范； 2. 统计门店团队出勤情况（涵盖销售、设计师、售后安装主管），登记请假及加班信息，每月汇总后提交至相关负责人，便于掌握人员工作动态； 3. 负责门店办公物资管理（包括合同用纸、设计耗材、常规文具等），定期核查库存数量，根据实际需求发起采购申请，保障日常运营所需物资供应充足； 4. 协助维护门店办公环境，巡查设备运行状态（如电脑、打印机、展示样品等），发现异常及时报修并跟进处理进度。

岗位职责： 1、主要是查看并处理办公文件的资料、复印、协助并完成处理其他方面的项目； 2、能够使用基本的Word、Excel、PPT、画图等办公软件； 3、会使用简单的PS抠图等图文工具处理工作； 4、完成采购物料的采购合同制作、合同签订，进货、跟货、催货、入库工作，处理物料的退货、索赔事项。 薪资待遇：2500-3500、上社保、节假日福利、工龄奖、年终奖、绩效、岗位补贴 职位要求： 大专及以上学历，以计算机相关专业优先（年龄在20-30岁之间）有相关从业经验，办事利落、耐心严谨、执行力强；能有效跟上下级沟通协商、善于发现工作中问题提出并改善。. 打电话时间8:00-17:30

【工作职责】 场景固定且操作简单，负责TB平台官方事务，协助解决相关问题。入职初期提供带薪培训，并由资深员工全程指导学习，需具备接听电话的能力。 【薪资待遇】 1.提供带薪培训，公司保底收入3K-3.5K+，按单量计算绩效，多劳多得，综合月薪可达5K-7K+； 2.缴纳五险一金，支持免费学历提升； 3.长白班制，工作时间9:00-18:00，每天8小时，免费提供住宿，配备空调、洗衣机等生活设施，一应俱全； 满三个月可参与内部竞聘，转岗至人力资源、培训师、质检等岗位，晋升通道畅通，发展空间广阔。

岗位职责： 1. 针对销售团队开展产品推介工作，制定并输出产品推荐策略，确保产品具备市场竞争优势； 2. 开展供应商资源拓展与日常管理，持续丰富和优化供应体系，保障供货稳定及价格竞争力； 3. 承担项目采购全流程执行：包括供应商寻源、样品获取、价格调研、比对分析、商务谈判、订单下达、进度跟进、品质监督、到货验收及付款协调等工作； 4. 制定科学的采购计划，确保物资按时交付，维持合理库存水平，支持项目顺利推进； 5. 实时关注礼品行业市场动态与新品信息，不断优化产品品质，推动采购成本下降； 6. 准确高效完成各项采购报表，完整留存采购过程数据与资料记录； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备1年以上礼品类采购工作经验，拥有广泛供应商资源者优先考虑； 2. 熟知采购作业流程，了解礼品市场趋势，具备多品类商品采购经验者更佳； 3. 具备出色的沟通能力与谈判技巧，思维敏锐、洞察力强，具备较强的成本控制意识，以及扎实的供应商统筹管理经验； 4. 工作积极投入，具备良好的职业道德，责任心强，行为规范严谨，决策理性，坚守原则； 5. 大专及以上学历，熟练操作Office办公软件。 完善的福利体系： （1）上班时间：实行五天工作制，周末双休，享受国家法定节假日； （2）社会保险：依据国家相关规定，公司为全员按月缴纳社会保险及补充医疗保险（六险）； （3）住房公积金：按照国家政策及员工实际情况，公司为全体员工按月缴纳住房公积金； （4）父母孝资金：公司倡导“家文化”理念，每月为员工父母发放固定“孝顺金”； （5）下午茶：每月组织丰富的下午茶活动，提供多样点心，营造温馨如家的工作氛围； （6）年度旅游：每年组织全体成员开展一次户外旅行与团队拓展活动； （7）年底年终奖和带薪年假：依国家规定，为符合资格的员工落实年终奖金及带薪年休假； （8）广阔的发展空间和晋升机会：公司业务快速增长，设有系统的培训机制及人才选拔、晋升通道，重视员工成长，助力提升个人价值，提供充分施展才能的平台与路径； 工作环境： （1）办公氛围轻松融洽，团队以80后、90后为主，朝气蓬勃，富有活力； （2）办公设施完善，支持员工自带餐食，公司配备微波炉供加热使用； （3）办公地址位于珠江新城临江大道5号保利中心6楼603-604室，地处核心区域，地铁5号线“珠江新城站”B1出口直达；公交可搭乘44/40路等线路至华穗路站下车，交通便捷。

岗位职责: 1. 发布招聘相关讯息 2. 及时回应求职咨询 任职要求： 1. 性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任感，喜爱文职类事务； 3. 具备良好的文字表达能力； 4. 熟练操作各类办公软件； 薪资待遇： 1. 无责底薪 2800+200全勤，提成20-50+福利齐全 2. 完善的晋升体系 3. 法定节假日正常休息，国庆享受带薪假期 工作时间: 朝九晚六，单双休