
现场测量,放线
8-9千/月
技术员放线员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人施工员
厦门思总诚招项目技术负责人,房建/市政安全员,施工员,建筑相关行业应届生,工作地点厦门翔安,联系电话陈姐
技术员
9千-1万/月
技术员长期1-2人月结有安全c证,精通各类仪器
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技
术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.精通各种仪器,有安全员c证
燃气技术员(安岳)持蜀南气矿证
8千-1.3万/月
技术员1-2个月3-5人月结
蜀南气矿作业人员:
1.岗位名称:技术员(非全日制);
2.工作主要内容:安岳作业区办理作业票;
3.有无硬性要求:
4.是否需要自备工具:不需要;
5.是否需要交通工具:最好有,不限方式(可给施工人员一路);
6.前期有持证要求:通过蜀南气矿作业申请人的培训和考试,在蜀南气矿系统可查,并在有效期范围内;
7.工期大概:1-2个月,每天工作时长:8-9小时;
8.600元/天,无考核标准,按天计费,月度核发;
9.前期培训大概时间、培训地点、;(不需要培训);
10.大概的工作范围:安岳作业区各气井。
其他技工
8-9千/月
工厂技工五险一金餐补
岗位职责:
1. 承担各类机械设备、设施的安装、调试、维护及故障排除工作
2. 按照工艺要求完成零部件加工、装配与校准任务
3. 严格执行安全生产规范,做好日常巡检与记录
4. 配合生产计划,保障设备稳定运行与产能达成
5. 协助技术改进与现场优化,提出合理化建议
任职要求:
1. 工作年限3-5年,有相关技工岗位实操经验者优先
2. 学历不限,具备基本识图能力与动手能力
3. 责任心强,能适应车间环境及灵活排班
4. 持有焊工证、钳工证、起重工证等特种作业证书者优先
5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神
SMT 机器操作员+6000+
6-7千/月
工厂技工包吃五险3-5人月结全职其他
SMT 机器操作员+五险,倒班
薪资待遇: 4500+加班工资
综合收入: 综合底薪 4500+加班费+夜班补贴50元/天+加班餐
工作时间:8 点 30—18 点,会有加班,倒班
岗位要求:22-35 岁
SMT技术员 岗位要求; 设备调试/程序制作 /日常维护保养(三星贴片机/SPI/AOI);25-35岁 同岗位工作1年1上
DIP技术员: 岗位要求; 设备调试/程序制作 /日常维护保养(波峰焊/异型插件机/AOI/三防涂敷);25-35岁 同岗位工作1年1上
配煤技师
7千-1.2万/月
工厂技工健康证
岗位职责:
1. 负责配煤生产线的日常操作与运行监控,确保配比精准、流程顺畅
2. 按工艺要求完成精煤筛选、破碎、混合及输送等工序作业
3. 如实填写生产记录表、交接班日志及质量检测台账
4. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 学历不限,有配煤、洗煤、焦化等相关行业操作经验者优先
2. 能适应车间作业环境,身体健康,无恐高、晕动等影响作业的生理状况
3. 具备基本配煤能力和计量工具使用经验
4. 责任心强,服从管理,具备团队协作意识
5. 无违法犯罪记录,能提供健康证明及近期体检报告
其他技工
4-9千/月
工厂技工包吃6-10人月结全职其他坐班混子勿扰平台实名
新开房车改装厂,招有动手能力的人,只要能熟练使用各种电动工具就行,有责任心,活轻松,有师傅带,基本都是拆装一些东西,行业很有发展,试用期10天到一个月4000, 留用后5000起-12000。包吃住,三餐,月结,不压资。车居族房车改装品牌,可以搜索视频了解一下,试用期一天也有工资拿。
鸡西虎林市地区招聘一名干格宾石笼的技术员,负责超平及放线工作。有意者可报名。
放线员技术员
虎林地区招聘一名干格宾石笼的技术员,负责超平及放线工作。有意者可报名。
通州区北京通州有个厂房内改造项目,需要一个技术员,联系曲阳的孙总,比较着急!
技术员1-2人
北京通州有个厂房内改造项目,需要一个技术员,联系曲阳的孙总,比较着急!
乌鲁木齐乌鲁木齐县招聘带证的技术员和测量员各1名,主要从事土方工程,今年有冬季施工安排。薪
测量员技术员
乌鲁木齐招聘带证的技术员和测量员各1名,主要从事土方工程,今年有冬季施工安排。薪资待遇需面议。
电气工技术员
中电旗下子公司直签正式工,招聘检修技术管理人员培养岗位。要求全日制大专及以上学历,年龄25周岁以内,身体健康,无犯罪记录史。专业要求为能源类、机械类、电气类。薪资待遇为5-8k。工作地点位于山东海阳。福利待遇包括五险一金。
给排水工技术员
小区市政给水室招聘外给水人员(技术员),负责球墨管和衬塑管的安装工作。具体薪资待遇面议。工作地点位于浙江省衢州市本地小区。有意者可报名。
技术员长期6-10人月结
需要项目现场负责人6名,施工员、技术员、安全员若干名。
工作地点:德州市周围县市区
工程类型:雨污分流、工业园区、桥梁道路、工业管道,房屋建筑等。
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人施工员
黑龙江省道养护项目紧急招聘安全员、技术总工、交安方向技术员。黑龙江高标项目招聘施工员,要求会使用高标施工软件,具备RTK基础操作能力。招聘人数有限,招满即止,有意者可报名。
技术员
7-9千/月
技术负责人技术员长期3-5人月结
1.协助技术负责人完成现场技术交底、工序检查、隐蔽工程验收等工作。
2.参与施工资料编制、整理及归档,熟悉现场施工流程;
3.配合完成图纸核对、现场测量放样、实测实量、技术问题处理;
4.服从项目管理,完成领导安排的其他技术相关工作。
任职要求
1.年龄25至40周岁,建筑类相关专业,大专及以上学历;
2.二年以上施工现场工作经验,熟练使用各类测量仪器;
3.熟练掌握0ffice、CAD操作,能独立完成施工资料编制;
4.工作认真踏实,勤学上进,有长期在建筑行业发展的规划;
5.具备良好的学习能力与培养潜力,持建造师证书者优先;
6.能接受全国范围内驻外工作。
绿化技术员
4-6千/月
技术员绿化技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作
2. 组织现场技术指导,解决施工过程中的关键技术问题
3.监督工程质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,推动项目顺利实施
5.编制技术资料、竣工文件及验收报告,完成技术归档工作
任职要求:
1.具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.有施工现场技术管理经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备图纸审核与深化能力
4. 持有相应岗位证书(如建造师、技术负责人证、安全B证等)者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
路桥技术员负责人
8千-1.2万/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
招聘岗位:
1、路桥施工技术员/路桥项目技术负责人/路桥项目技术经理
2、岗位职责:
1)技术员:参与施工现场技术管理,进行测量放样,试验检测,数据整理,施工图画;协助编写施工方案,技术交底,检查施工质量,处理技术性问题。
2)技术负责人:全面负责项目技术工作,主持图纸会审,施工及专项方案编制与论证,解决重大技术难题,指导技术员工作,负责技术资料整理归类.
3)项目经理:全面负责项目安全,质量,进度,成本及合同管理,协调业主,监理,设计沟通,组建和管理项目团队,确保项目目标实现。
3、工作地点:
甘肃省酒泉市内
4、薪资待遇:
根据个人能力所定
装修项目技术负责人
1.5-2万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业职称证书或建造师资格证者优先
项目技术总工
9千-1.1万/月
技术负责人长期1-2人月结
【岗位职责】
1、统筹管理公司下控项目的:工程质量和施工安全工作;以及特殊工序的管理和监控,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量。
2、负责项目技术策划、雨污工程工作计划的编制和实施工作。
3、审核各分包单位或分包队伍的施工组织计划和进度计划,确保各队伍的有机统一和项目整体目标的实施。
4、落实项目技术规范培训,指导现场施工人员严格按工艺标准作业,推动现场施工标准化落地。
【任职要求】
1、市政工程、公路与桥梁工程等相关专业专科及以上学历,持有初级、中级工程师证或二级建造师证优先。
2、具备5年以上市政、公路、桥梁工程现场施工管理经验,能独立负责现场施工管理工作。
3、有过雨污分流工程、巾政路桥工程」作经验者优先考虑。
4、能看得懂图纸,会简单CAD操作、熟练使用offce办公软件。
5、持有建造师或中级职称及以上优先考虑。
技术员市政技术员技术负责人长期3-5人月结
1、能够发现施工设计图纸中存在的问题。
2、独立编制项目的工程进度计划,并监督实施。
3、参与工程项目的招投标技术管理,能够编制技术标文件。
4、检查施工项目的安全、质量、进度情况,确保工程按照合同约定执行。
5、参与项目工程返工、停工签证及设计变更等。
6、负责所有工程竣工验收管理工作。
7、在项目经理和技术负责人领导下,负责现场的施工组织安排和施工管理工作。
8、负责现场的技术、测量、实验工作。
9、做好现场的技术、安全、质量交底工作,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经验检查,随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导
技术人员
1-1.1万/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作
2.指导现场施工,解决工程技术难题,确保施工质量与进度符合规范要求
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求
5.协同项目管理团队开展成本控制、材料选型与工艺优化
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.工程技术员需1-3年现场技术经验,技术负责人需5-10年同类项目管理经验
3.熟悉建筑工程/市政工程/机电安装等对应领域施工流程与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力高
5.持有相关职业资格证书(如建造师、职称证、BIM证书等)者优先
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