1:方案设计 负责深化设计方案产出全套施工图和效果图！独立完成概念方案设计，包括设计理念阐述.平面规划.动线分析.风格定位及情绪板制作！ 2:项目管理和执行 对整个项目进行全程跟踪管理，确保项目按计划预算质量要求推进！ 3:成本预算控制 根据设计方案，编制准确主材软装，合理选材，保证效果的同时控制成本！跟踪项目费用，确保项目支出在预算范围内！ 4:客户关系与业务支持 维护良好的客户关系，提供专业，及时沟通！协助团队进行潜在客户的洽谈，提供专业设计咨询！

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握客户需求及喜好，提供定制化家居装修设计方案； 2.负责方案的深化设计与落地执行，保障设计成果达到既定标准； 3.与团队成员紧密配合，确保设计方案具备可实施性与精准度； 4.持续关注行业流行趋势，挖掘并提出具有前瞻性的设计创意； 5.参与项目后期反馈环节，协助提升客户整体服务体验。 任职要求： 1.具备优秀的美学素养和创新设计理念； 2.拥有较强的沟通技巧和主动服务客户的意识； 3.熟练操作各类专业设计软件及相关工具； 4.具备良好的团队合作能力，能高效协同团队完成任务； 5.对家庭装修领域充满热情，乐于迎接工作中的新挑战。

对设计师核心要求： 1.热爱设计，对美学有执着追求 2.做事细致，具备强烈的责任意识 3.目标明确，行动力强，渴望高收入并愿意全力以赴，期待志趣相投的伙伴加入 4.具备精装修改造项目经验者优先考虑 注：符合以上四项条件，项目资源充足，只等理念契合的你携手同行 我们为您提供： 1、具有行业领先优势的薪酬待遇； 2、健全透明的晋升发展通道； 4、生日礼遇、年度体检、节日关怀、员工关爱等多项福利保障； 5、表现突出者可享明星员工专属激励； 6、季度、半年度及年度多元化的奖励机制，激发持续动力； 7、积极向上、富有活力的团队氛围，结合岗位特性与业务需求，提供系统化脱产带薪培训，涵盖专业技能提升、人才发展计划、内部竞聘机会、职级评定晋升等全方位支持 薪资构成：底薪＋设计方案提成＋施工项目提成＋老客户推荐奖励＋年终奖金＋旅游激励＋节日福利 晋升路径：设计总监、设计经理 工作时间：9点30分至17点30分

岗位职责: 1.负责家庭装修设计项目的整体视觉构思与呈现； 2.保证设计方案质量达到公司品牌形象标准； 3.合理协调设计项目所需资源，涵盖设计人员与物料配置。 任职要求： 1.具备出色的审美素养与创新思维； 2.可独立承担并完成设计任务； 3.拥有良好的协作意识及沟通技巧； 4.能准确领会并落实上级的工作指示。

1、为家装客户提供全流程设计服务，全面把控最终设计成果的落地效果； 2、与客户经理协作获取客户信息，实地量房时主导客户需求沟通，掌握房屋结构、个性化偏好、改造需求及特殊要求等，输出系统化的空间设计方案； 3、统筹房屋整体布局与功能分区设计，依据公司规范完成平面图、施工图、效果图绘制，并同步提供详尽的预算报价清单； 4、协同参与签约推进工作，支持客户决策，推动合同达成； 5、按标准执行开工前技术交底，跟踪施工进程，对照设计图纸指导现场作业团队，明确工艺要求与执行标准，参与关键节点验收，确保设计还原度； 6、如遇设计调整，第一时间告知客户并联动下单人员完成材料变更流程； 7、主动协助解决服务中出现的相关问题，作为设计环节第一责任人，确保客户获得高效、优质的设计体验。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计或建筑工程类相关专业优先； 2、具备2年以上设计师实操经验，擅长客户交流，能独立提供高水平设计服务； 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计软件操作； 4、熟悉家庭装修设计流程及施工工艺规范，具备现场施工指导能力。

全宁波可就近安排，了解我们公司的发展脉络，无需过多赘述，作为业内最具成长潜力的家装企业之一，我们始终以实力说话。若对公司尚不熟悉，欢迎直接联系我沟通交流，同处行业之中，公司的核心优势与未来规划均可详谈，一切以数据为依据。 一、福利待遇 1、高比例提成+月度奖金+个人绩效奖励+设计费用+返单激励 2、晋升路径：设计师-设计经理-事业部经理-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽轻松，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 4、公司提供免费定期内部及外部培训，涵盖设计能力、施工工艺、管理思维等多维度提升 5、工作时间9:00–17:30，中午休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户高效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同类型客户开展有效洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意设计方案，独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户确认落实； 5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计落地效果，提高客户满意度 三、岗位要求： 1、环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景； 2、具备2年以上相关工作经验，有家庭住宅、别墅、大户型、高端项目设计经历者优先； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场管控能力； 4、热爱室内设计事业，工作积极主动，责任感强

岗位职责： ①为客户提供专业的装修设计方案，推动订单转化与落地实施， ②主导客户定制产品的全流程交付，确保服务品质，具备较强的服务意识； 职位要求： ①统招专科及以上学历，建筑学或室内设计相关专业优先考虑， ②熟练掌握CAD、酷家乐等常用设计软件操作， ③具备良好的现场量尺沟通能力及方案讲解表达能力； 加分项： 了解家装企业订单中定制设计到交付的完整流程

设计师助理/实习生（6人） 要求：熟练操作CAD及3D软件，有志于长期发展家装行业，具备积极进取的态度，经验不限，大专及以上学历。

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供全屋定制的整体设计方案，包括空间规划、材质选用及配色方案； 2、与客户充分交流，精准把握个性化诉求，确保设计成果契合预算与使用习惯； 3、全程跟进方案落地执行，对接生产与安装进度，保障项目按期顺利完成； 4、积极关注行业流行趋势，持续改进设计方法，提高服务品质与客户体验。 任职要求： 1、具备设计类相关专业基础，熟悉家庭装修及全屋定制设计流程； 2、精通AutoCAD、3DMax等设计工具，拥有实际项目落地经验； 3、具有较强的美学素养和创意能力，对居住空间设计有深入理解； 4、具备出色的沟通技巧与团队合作意识，能及时响应并解决客户提出的问题。 岗位经验： 需具备3年以上室内装修设计工作经验，能够独立完成方案设计、下单及客户对接工作

岗位职责: 1.与客户深入交流，精准把握需求，提供定制化家庭装修设计方案； 2.独立承担设计项目从创意构思、方案制定到施工图绘制的全过程； 3.负责软装材料的挑选、成本核算，以及与供应方的对接与协调工作； 4.对设计项目落地实施进行全程跟踪与技术指导，保障设计成果还原度； 5.参与项目商务洽谈，推动合同签署及后续执行顺利进行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户真实需求； 2.拥有扎实的设计功底和创造性思维，可独立主导设计任务； 3.熟练操作各类设计工具，包括CAD等专业软件； 4.热爱家居装饰设计领域，具备良好美学素养与流行趋势敏感度； 5.工作积极负责，抗压能力强，确保项目按时高质量交付。

招收补漏针熟练工，包装工，宏苑路博茂服饰十三幢，联系

招聘，裘皮师傅4名，跑边临时1名，齐进路115号，

整木厂急招贴皮工2到3人，七都跟南浔交界处，工资九千加，电话

浙江衢州江山招塔吊司机、几天后陆续上人、空的师傅联系我、

有没有做零时工的。 可以联系

熟练掌握CAD，有装修设计经验，会画施工图

量房，谈单，画图，压单

行业要3-5年

出一张图

岗位名称：软装资深设计师（软装主案） 薪酬：15-20k+绩效奖金，年薪30万左右 上班时间：9:30-12:00；13:30-18:00，双休，节假日正常休息 补助：饭补18/天，一个月四百左右 社保：六险一金，按杭州最低比例缴纳 工作地点：杭州西湖区文三路 福利补贴：夜间交通补贴、生日、节日、体检、补充商业险、旅游补贴、团建补贴、文化活动

台州玉环招建筑木工拆模有6000平方左右年底要拆玩，在过一个月开拆模，现在在做基础

技能要求： 橱窗陈列，店面陈列，陈列效果图设计，陈列展示（橱窗/全局） 工作职责： 1、根据订货会内容及品牌风格，统筹规划各季门店陈列方案， 2、全面负责店铺道具布置与服装搭配展示的落地执行， 3、主导编制门店陈列手册及服装搭配示范标准， 4、策划并执行新品发布、节庆促销等各类营销活动的陈列策略， 5、建立并优化门店陈列运营体系，指导与培训陈列团队人员， 6、定期巡查销售现场，提出陈列优化建议并推动改进落实； 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业，掌握服装搭配、视觉呈现、门店陈列等专业知识，具备扎实的美术功底和审美素养； 2、拥有5年以上高端时尚女装陈列管理经验，熟悉终端零售环境中的商品展示与陈列方法，能结合品牌调性与销售需求制定合理陈列策略； 3、对流行趋势有敏锐洞察力，时尚感知力强，具备优秀的审美判断能力； 4、精通Photoshop、Freehand、CorelDraw、Illustrator等常用设计工具。 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、住宿：公司为员工配备空调配置的集体宿舍。 3、餐饮：公司食堂供应免费工作餐食。 4、团队建设：根据公司经营情况适时开展旅游、培训、生日会等集体活动。 5、公司实行人性化带薪休假政策，并发放节日福利。

金华市永康市招建筑木工、工地小工/杂工

宁波市奉化区招建筑木工、建筑承包、电焊、工地小工/杂工、路隧桥矿承包

嘉兴市海宁市招建筑木工

金华市武义县招建筑木工

绍兴越城区明天需招聘六名掌握木工和内架子工技能的工人，要求木工需具备搭建内架的能力，提供现现金结算，提供免费餐食，有意者请联系越城区地址。薪资情况电话聊

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成方案设计并推动签约； 2、负责创意方案的呈现，独立承担项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制； 3、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用达成一致确认； 4、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，保障设计落地效果，提升客户体验； 5、具备强烈的设计探索热情和服务意识，能独立完成从量房、客户沟通至施工交底的全流程作业。 岗位要求： 1、环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、大专及以上学历优先，综合素质优秀者可适度放宽； 3、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与协调能力； 4、热爱设计事业，学习能力强，富有创新思维； 5、擅长人际沟通，语言表达清晰流畅； 6、具有2年以上相关行业经验，有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖励+个人绩效奖+设计费用+返单激励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工国内/境外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化的内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等方面的专项培训； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

湖州市吴兴区招铝模18层.地下室已做好PC.铝模首拼18不调不订位.顶板pC.建筑面积一半.踏实干活来.一栋楼8个人.

金华市武义县招木模