岗位职责： 1、会员客户业务咨询 2、保单资料录入 3、理赔材料整理 4、客户信息管理 5:团队内勤工作 1、工作时间：8:30-17:30双休节假日公休 工作内容很简单 2、年龄需要25-45周岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项管理制度 4.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先

【工作内容】 办公室文员,负责发布招聘信息,BOSS邀约求职者面试 男女不限，工作经历不限；身体健康，会简单电脑 ，会打字，有一定的沟通能力即可 【薪资待遇】 1、底薪4000+提成+奖金=综合工资4000-15000以上，上不封顶； 2、有工作经验的优秀者可提升主管 无底薪高提成 ！！！ 3、每个月25-30号发工资（准时发薪）不定时发放排名激励奖金 【年龄要求】满18周岁--40周岁 【工作时间】上10下6,每周六日双休

岗位职责： 1、熟练操作各类Office办公软件 2、根据要求完成项目方案及相关材料的撰写 3、负责办公室文件与档案的整理归档工作 4、承担客户来访工厂时的接待与讲解任务 5、 occasional短期出差需求 6、完成上级交办的其他工作任务 技能要求： 1、年龄不超过30岁，具备专科及以上学历； 2、精通办公软件操作，具备良好的文字表达能力； 3、性格开朗，积极向上 4、有较强的责任意识，执行力高，学习和适应能力突出 职位福利：五险，节日福利，提供午餐，出差补贴 职位亮点：办公环境舒适，团队氛围融洽 工作时间：8：00-12：00 13：30-18：00

岗位职责 1、依据公司规范完成装修合同的签订工作，使用标准沟通语言向客户解释合同条款并解答疑问 2、接收相关审批任务，在规定时限内按流程要求完成审核操作 3、制作日报表：将每日工作事项进行量化整理，并准确录入个人工作台账 4、负责审批流程的核对、办理及登记，确保各环节执行无误 5、熟练运用Excel表格工具，定期完成公司所需数据统计与报表维护更新 6、普通话表达清晰，无明显地域口音 任职要求 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递 2.工作主动积极，具备良好的服务态度和责任感 3.日常实行单休制

岗位职责: 1. 负责食堂仓库管理，保障食材及物资的规范存放与出入库登记 2. 承担文职类工作，如资料归档、信息录入等日常事务处理 3. 供餐时段需参与现场配餐、售餐等相关服务工作 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力，能高效完成交办任务 2. 服从团队安排，具备协作意识，适应集体工作氛围 3. 学习意愿强，能够主动提升工作效率与流程执行水平 4. 熟悉基础电脑操作，可完成数据统计、表格制作及台账登记 薪资范围4500-5000 包吃包住 月休四天 工作时间早六点到晚七点半 下午休息2-3小时 门店位置 和平区 河西区 滨海新区生态城都有 都是直招

（非中介非代理） 在办公室负责车险续保及转保相关事务 接收实习生并可提供实习证明 提供住宿补贴、餐补、年终奖、十三薪 享受正常带薪法定节假日 前两个月到手收入3500-4000元，后期平均收入稳定在7000元左右 【岗位职责】 — 行政类长白班岗位，全程在办公室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无需外出，不涉及业务推广，无业绩考核压力，收入与工作量挂钩。 — 公司安排带薪岗前培训，3至7天即可熟练上岗，零经验者、在校实习生均可快速上手。 【任职资格】 — 具备基础电脑操作能力，能使用办公软件，普通话交流顺畅；年龄20至40周岁，专业不限。 — 热爱沟通，性格积极乐观，具备亲和力；工作细致踏实，有责任感，品行端正。 【工作时间】 — 标准长白班，中午休息2小时，每日工作8小时。 — 严格执行国家法定休假制度，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，全部带薪休假。 — 每年享有带薪年假，定期组织国内旅游与团队建设活动。 晋升通道广阔： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监……

招聘 北塘融公馆招聘文玩配对 底薪3000提成（配一对2元配多提价） 每周自由休息一天长期短期都招 电话

岗位职责： 1、负责公司内部空缺职位的招聘工作 2、办理员工入职与离职相关手续 3、协调安排面试人员的时间对接 4、承担网站日常运营及维护任务 5、协助处理集团内勤事务 工作时间：8:30-17:30 双休 节假日公休 工作内容较为轻松

办公室内勤 岗位职责： 1.负责日常行政事务，包括信息的登记、归档及资料整理，处理办公室基础性工作。 2.协同团队推进项目进展，提供必要的协调与支持服务。 3.保持办公区域清洁卫生，营造整齐有序的工作环境。 4.协助完成费用单据的核对与记录，保障财务数据准确完整。 任职要求： 1.具备较强的沟通意识和协作态度，能与同事良好配合。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。 3.工作认真细致，责任感强，能按时保质完成交办事项。 4.具备一定的计划统筹能力，能够有效管理时间并合理安排工作任务。

现招收文员一名，进行商品出库入库，要求电脑熟练，外地优先，上8下5，单休，不管吃 ，工作地点：军华园，电话

急招：建筑木工、水工、水电、电焊、泥瓦工急招招聘:专门从事过厂区各种维修活儿的工人（水电.焊.木工.什么都能干的工人）.长期工管吃.管住:工资8000.电话.工作地址：天津统一有限公司.

天津新港船厂因扩 招电焊工10人380-430一天8小时 交天津五险 开支准时，早，吃饭免费有船厂经验优先，要求有特种操作证，有意者打电话

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天津新能源焊工岗位 18 - 45岁。焊工 薪资福利:月结40/小时

招聘文员，试用期4000一个月，转证后4000到8000。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和执行力 3.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，形象端正，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发、登记及流转各类公文、邮件与通知，及时跟进反馈，确保信息传达无误 4. 配合完成基础数据录入、报表汇总及简单统计分析，支持业务部门决策需求 5.协助组织内部活动、员工考勤记录及基础人事手续办理，提升团队协作体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

调味品配送公司诚招 1.送货驾驶员 6000-8000 2.备用驾驶员 5000-5500 3.仓库配货 4500-5000 4.仓库装卸工 5000-7000 5.文员打单 4500-5000 6.出纳 工资面议 7.业务员 工资面议 8.门店销售 （做一休一） 联系方式： 地址：武义文兴路8号 福利待遇：社保五险，节日礼品，工龄补贴，高温补贴，生日礼物，开工红包等

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发并初步审核各类往来函件、报表及通知，按流程流转至相关部门或负责人 4.配合完成基础数据录入、统计及简单报表制作，支持业务部门信息需求 5. 协助组织内部活动及日常后勤协调，营造规范有序的办公环境 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

协助经理处理公司事务，文档处理！

岗位内容： 1. 负责日常财务事务处理，包括会计凭证登记、账务核算、银行对账等工作； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，并结合业务实际进行财务数据分析； 3. 及时识别财务环节中的问题，并协助提出解决方案； 4. 统筹现金流管理，提升资金使用效率，有效防范财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业从业经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务功能模块，掌握财务报表编制及税务操作流程； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务理解分析能力； 5. 工作严谨认真，责任心强，具备较强的细致度和抗压能力。

我们正在招聘一名专业财务专员， 负责公司各类财务事务的记录、分析与统筹管理，以及发票开具与应收应付相关跟进工作。 工作内容涵盖：财务报表编制、财务数据分析、税务申报处理、预算执行与监控等。 岗位要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历，毕业于211院校者优先考虑； 2. 具备相关领域工作经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘； 3. 熟练操作Office办公套件及常用财务管理系统软件； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效配合各部门开展工作； 5. 工作细致认真，具备耐心，对数据敏感，富有责任感和职业操守。

1、负责招聘相关工作，包括应聘人员的预约与接待。 2、办理员工入职手续，组织签订、续签及管理劳动合同。 3、建立并维护公司内部员工档案，确保信息完整准确。 4、协助运营经理完成部分基础性事务工作。 5、承担公司各部门行政后勤相关事务的执行与协调。 6、负责考勤数据统计及工资、绩效的核算工作。 7、处理部门日常行政事务，配合上级落实行政人事各项工作。 8、制定、监督并推动企业管理规章、行政人事制度及工作流程、绩效考核制度的执行。 9、协助上级编制各部门岗位职责说明书，经审批后组织实施与监督。 10、协助上级拟定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员培训计划。 11、主导新员工企业制度与文化宣导培训，助力塑造良好企业形象。 12、协同各部门开展招聘实施工作，包括流程推进、面试记录整理与候选人推荐。 13、处理离职员工后续事宜，如物品回收、出勤结算、离职证明开具及合同终止手续。 14、管理员工劳动合同、保密协议、房屋租赁协议及相关人事行政文件资料。 15、协助各部门落实节假日工作安排，包括值班排班、安全检查、设备关闭等事项。 16、统筹企业资产配置管理，涵盖办公设备与用品的盘点、维护及登记工作。

岗位职责 1、行政时间岗咨询、办理、记录等相关业务（届应届生优先）周末双休五险一金可线上面试 任职要求。 1年龄38周岁以下，大专及以上学历（学信网可查） 福利 1、带薪培训期5天线下 2、薪酬福利 综合工资6000-9000元/月左右，综合6500以上工资，最高者13000+。 上五休二，周末双休，时间：9：00-18：00无夜班，享受国家法定节假日(上五险一金) 工作地点. 天津市红桥区南运河南路与大丰路交口 职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金 职位亮点：晋升空间大

一、岗位职责 1、业务财务支持：深入参与作业部业务规划过程，从财务角度评估项目可行性，识别潜在风险，协助开展盈利预测，并提出资源调配优化建议。 2、预算与成本管理：牵头组织作业部预算编制工作，跟踪预算执行情况，分析执行偏差，开展经济核算与效益评估，助力提升整体运营效益。 3、核算体系建设：配合推进作业部阿米巴核算体系搭建，并以项目部为试点单位组织实施落地。 4、业务与数据服务： ①综合分析各项目施工进展，系统评估各项目部生产运行效率及影响因素，形成数据可视化看板或分析报告； ②指导并监督各项目部规范生产经营报表统计流程，保障数据上报的及时性与准确性； ③监督和协助各项目部完成结算相关的预算数据及生产资料整理，确保结算顺利推进； ④汇总整合各级报表信息，构建动态数据展示平台。 二、任职要求 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，财经类相关专业，持有助理会计师或统计员职称者优先； 2、具备3年以上经营分析或财务分析工作经验，掌握收入与成本核算基本方法，有油服行业背景者优先考虑； 3、熟练使用Word、Excel，能操作ERP系统及常用财务软件，熟悉宏或VBA编程者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、执行力、学习能力和汇报表达能力；具有经营意识和数据敏感度；踏实肯干，适应一线工作环境； 5、持有驾照，能适应一定程度加班，接受出差安排。 工作地点：作业部各项目部（天津大港、辽宁盘锦、河北任丘、沧州、廊坊、唐山等地）

秘书，助理，私人助理等等

1、负责日常行政事务，具备高度的责任意识与职业操守 2、管理办公物资，组织固定资产清查，协调仓库相关行政对接工作 3、熟练操作常用办公软件，具备良好的表格制作能力 4、具备较强的沟通能力，工作细致认真 5、持有驾驶证，可胜任需外出驾车的相关工作任务 6、积极配合并完成上级交办的其他工作事项 工作时间：9:00-18:00单休

负责5万多平米的土建资料及试验

岗位职责：（管理岗）负责门诊日常来电的接听工作，开展预约咨询与挂号服务，妥善接待来院患者及在大厅等候的人员，并提供清晰指引，持续提升患者就医体验与医院整体满意度。 保持与临床科室的良好协作，确保大堂环境整洁有序，定期整理书报架，完成门诊客户信息的登记与更新，保障前台各类物料充足，如医生名片、宣传资料等； 及时响应并处理患者投诉与建议，反馈相关意见，为优化医院服务流程提出建设性改进方案，按时完成各项报表的统计与上报工作，定期向上级汇报运营数据与工作进展。 严格执行医疗机构的各项规章制度与操作规范，承担新员工的带教与培训任务。 任职要求：年龄20-30岁之间，具备大专或以上学历，拥有两年以上相关工作经验，具有酒店主管岗位经验或医疗领域从业背景者优先考虑；形象良好，举止端庄，普通话流利，具备较强的服务意识，沟通能力突出