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招聘：建筑化工管道安装师 1、具备扎实的化工管道设计、安装、施工等专业理论基础 2、知识技能:熟悉化工管道(尤其是工业气体输送管道)的安装规范、安全标准及验收流程;了解压力容器配套管道的安装要求者优先。 合江县天盛(四川)氧气集团有限公司

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招聘：建筑化工管道安装师 薪资：4000-6000/月 1、具备扎实的化工管道设计、安装、施工等专业理论基础 2、知识技能:熟悉化工管道(尤其是工业气体输送管道)的安装规范、安全标准及验收流程;了解压力容器配套管道的安装要求者优先。

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招聘：意向性天然气管道巡线管理员（储备） 薪资：4500-5000元/月 【岗位薪资待遇】 4500-5000元/月，购买社保（买五险不含住房公积金）-周末双休（有管道风险隐患需进行处置） 【岗位职责】- 主要负责所管辖区域天然气管道巡护，按要求（每周）徒步完成30公里管道巡查任务，同时处理所管辖区域内的管道管理工作。 【工作地点】 江津片区（鼎山街道、慈云镇、白沙镇、先锋镇、塘河镇、石门镇、朱杨镇） 合江片区（临港街道、榕山镇、白鹿镇、大桥镇） 泸州片区（龙车镇、丰乐镇、新乐镇、安富街道） 泸县片区（潮河镇、牛滩镇、云龙镇、云锦镇） 永川片区（百和镇、仙龙镇、何埂镇） 【职位要求】 - 学历：中专及以上- 经验：不限，有能吃苦耐劳的精神，身体健康，性格开朗，有责任心和沟通协调能力，会一点基础电脑操作即可，周末双休（有管道风险隐患需进行处置），准备一份个人简历，退伍军。

泸州合江招消防安装，消防水。 小工2人，要求干过有经验的，敢上高，220/天，不管吃住。 中工1人，独立开展工作。260/天，不管吃住 大工1人，熟悉规范，对泵房，阀组，水炮，有效组织施工，预判现场材料时长。320/天，不管吃住。 时间：7.30-6.00.中午休息1.5小时

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工作内容：1、公司直招内部小车司机（C1及以上） 2、公司提供免费专业岗前培训，让你无经验上岗. 职位要求：1、男女不限、21~65周岁; 2、C1驾照满3年、户籍不限; 3、无酒驾毒驾暴力犯罪记录. 4、踏实、多劳多得. 符合条件者火速报名，名额有限招满为止，有意向者可直接来电详细咨询!

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工作内容： 1. 熟悉烫金机、热转印机及流水线等设备的规范操作与调试流程。 2. 按时进行设备日常维护，确保机台稳定运行，降低故障发生率。 3. 负责排线调整及烫金板的更换作业。 4. 承担产品试样工作的执行与确认。 5. 掌握烫金机、热转印机等相关设备的精准调校技术。 6. 熟练完成排线设置、烫金板更换、热转印膜替换等工序操作。

建筑化工管道安装工程师 大专及以上学历，化工、管道工程、建筑工程等相关专业，持有压力管道施工员证、特种设备作业人员证等相关从业资格证书，需持证上岗，5年以上化工压力管道安装一线工作经验 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:合江县荔江镇甘雨村三社

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招商专员 1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；2.具备适应岗位要求的身体条件，能正常履行招聘岗位职责，能够服从工作安排；3.具备本公告相应岗位需求的应聘条件（详见附件1）；4.年龄计算时间截止至2026年3月18日，以有效居民身份证记载为准。 招工人数:1名 1.报名时间：自公告发布之日起至2026年3月31日18:00止。2.报名方式：采取网络报名方式，应聘者将应聘材料电子版投递至指定邮箱，电子邮件名称以“姓名+岗位名称”的形式命名。3.应聘材料电子版要求：（1）填写古蔺县润博劳务派遣有限公司公开招聘劳务外包工作人员报名表（附件2），将报名表签字后扫描成PDF彩色版投递邮箱；（2）身份证、毕业证、学位证书、专业技术资格证书等各种证件原件的PDF版彩色扫描件，身份证的正反面应当扫描在同一页。4.资格审查根据应聘人员提供的资料进行初步审核是否符合岗位条件。5.聘用人员试用期为三个月，试用期满经考核合格的予以正式聘用，在试用期间被证明不适应岗位要求的将解除劳动合同。6.劳务外包人员由古蔺县润博劳务派遣有限公司和用人单位共同管理。工资薪酬发放、社会保险代收代缴、合同签订、续订和解除等相关问题和争议的处理由古蔺县润博劳务派遣有限公司具体负责。

1）、组织制定公司生产计划，定期召开排产会议，合理安排并监控生产进度，确保生产工作有序推进，保障各项任务按时完成。 2）、依据生产计划，协调落实生产部门所需的人力、设备、物料等资源，并对各计划执行情况开展检查、督促与指导。 3）、负责工艺配方及熔制参数的设定，并监督其执行到位。 4）、承担生产过程中的技术与质量保障职责，发现问题立即组织处理，重大事项及时向上级汇报。 5）、跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值目标，确保生产任务按期达成。 6）、参与提升生产效率和优化产品的规划与落地实施。 7）、参与审定技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案，并及时组织安排试生产工作。 8）、参与产品质量问题分析，制定并推动纠正与预防措施的实施。 9）、牵头建立现场管理制度，推进生产工段的标准化运行。 10）、落实公司各项安全生产制度，开展安全检查，消除安全隐患，防范安全事故发生。

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