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厂长/工厂副经理
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,管理,销售前期5000,半年6000,一年以后年薪加绩效
厂长/主管3-5年大专及以上化工团队管理生产跟单生产设备管理
1、负责化肥厂(掺混肥)日常生产管理工作,具备相关从业背景者优先考虑。 2、掌握生产工艺与设备运行流程,具备流程优化及改进的实际能力。 3、具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队运作。 4、年龄要求35-50周岁,需常驻厂区,提供免费食宿、带薪年假、五险,薪酬待遇优厚。
生产主管
4000元/月
主管
二.企业名称:德惠市金庄粮米有限公司 标题:生产主管1人 岗位要求:负责制定生产计划,合理安排生产任务,确保生产进度和质量目标的实现;管理和监督生产车间的日常运作,优化生产流程,提高生产效率;负责生产团队的建设和管理。具有3年以上制造业生产管理经验,有粮食加工行业生产主管工作经验者优先;熟悉生产管理流程,具备较强的组织协调能力和问题解决能力。 薪资:4K
厂长/生产主管
4000-6000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上团队管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责:负责公司各项事务的统筹与执行 任职要求:具备事业心,工作认真负责 行业经验:有工厂生产、管理及销售相关经验
厂长
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上有生产管理经验
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳 任职要求:有事业心,敬业 行业经验:从事过工厂生产, 具体面议一年以后年薪加绩效
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.负责金属非金属露天矿山五科专业技术工作,保障项目质量与推进进度 2.与团队成员保持良好沟通,协同配合完成各项任务目标 3.持续学习并提升专业能力,不断优化工作流程与执行效率 任职要求: 1.主体专业毕业,具备五年以上一线矿山实际工作经验
家具生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验真正想干事的人
小型工厂,要求会木工,木门,家居,圆弧等岗位职责:带领工人干,自觉工作能力强,任职要求:敬业,,有赚钱欲望,期望成为合伙人的有梦想的人
综合维修工日结兼职
综合家庭维修,家庭水电维修(非家装工装),水暖维修,卫浴维修,地热清洗,换分水器,水钻,疏通,安装工,维修瓦工,各种杂项维修都欢迎! 平台订单我找你业务范围内的,你有空能干的给你,登门维修,能独立作业,有交通工具!工费一单一结, 适合有部分客源,但是有闲暇时间的成手师傅提高收入!欢迎致电
五科技术岗位人员
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作,保障项目质量与进度推进 2.与团队成员保持良好沟通,协同配合完成各项任务目标 3.持续开展专业技能学习,提升个人能力并优化现有工作流程 任职要求: 1.主体专业对口毕业,具备五年及以上一线矿山实际工作经验
白山浑江区招聘维修工会水电焊优先工资5000元
面议
综合维修工1-2人月结
招聘维修工 会水电焊优先 工资5000元
吉林吉林汗蒸馆招聘厨师一名
厨师1-2人
汗蒸馆招聘厨师一名
吉林
1月3日 23:35拨打电话
吉林吉林招聘改刀位置北大壶改刀大姐也行4500-5000要求干活干净电话
4500-5000元/月
改刀月结
招聘改刀 位置北大壶 改刀大姐也行 4500-5000要求干活干净 电话
吉林
1月3日 23:28拨打电话
吉林吉林北大街招烧烤师傅一名,早十点到晚十点,活不累不忙附带串,一米半炉子不熬夜,有意者1
烧烤1-2人
北大街招烧烤师傅一名,早十点到晚十点,活不累不忙附带串,一米半炉子不熬夜,有意者10点后打电话
吉林
1月3日 23:26拨打电话
吉林吉林筑石立方空间东福生鲜超市招聘钟点工联系电话
临时工
筑石立方空间东福生鲜超市招聘 钟点工联系电话
吉林
1月3日 23:26拨打电话
分拣装卸工
招聘库房分拣装车一名,工作时间早4点到8点半,11点到1点,月薪3000,无休息,工作地点迎宾大路福源馆附近,联系电话
吉林
1月3日 23:25拨打电话
施工主管月结
湖北荆门招聘项目施工经理,薪资5000元以上/月,负责弱电智能化、信息化项目施工,要求具备项目管理经验、相关施工经验及证书,大专及以上学历,掌握办公软件操作。
荆门
1月3日 21:49拨打电话
湖南益阳施工队负责人会各种办公软件。施工组织、计划,测量兼计量
施工主管
施工队负责人 会各种办公软件。施工组织、计划,测量兼计量
益阳
1月3日 14:25拨打电话
肇庆封开县施工主管薪资福利:公司购买五险一金,工资月发招工人数:一名工作地址:肇庆封开
施工主管1-2人
施工主管 薪资福利:公司购买五险一金,工资月发 招工人数:一名 工作地址:肇庆封开
肇庆 封开县
1月3日 14:24拨打电话
广西玉林市政管网工程项目施工管理对项目施工技术管理有着丰富的工作经验
施工主管
市政管网工程项目施工管理 对项目施工技术管理有着丰富的工作经验
玉林
1月3日 14:24拨打电话
施工
面议
施工主管1-2人月结
室外管网绿化铺装道路
吉林吉林江南北华大学南门附近招下午四点半到凌晨两点半万能工,招包馄饨,联系电话下午三点以后
面点
江南北华大学南门附近招下午四点半到凌晨两点半万能工,招包馄饨,联系电话下午三点以后打
吉林
12月28日 13:23拨打电话
吉林吉林河套治理找测量员施工员要求带证地址:联系电话:
施工员测量员
河套治理找测量员 施工员要求带证 地址:吉林 联系电话:
吉林
12月26日 07:26拨打电话
保洁电工水暖工
物业公司直招 1、外保洁员 要求:年龄60周岁以下,身体健康,早5点-晚16点半 待遇:2300元,每月休息4天 2、内保洁员 要求:年龄58岁以下 待遇: 2100元,每月休息4天 3、电工、万能工、水暖工若干 要求:要求有高压电工证,年龄55岁以下,具体薪资待遇面谈 4、保安员 要求年龄55岁左右,身体健康,工资2100,上24休24 上述岗位管饭伙食好,当月发工资不压工资 工作地点:吉林市文庙附近 联系电话:
吉林
12月27日 07:19拨打电话
小吃厨师
急招万能工(捡桌子,打扫卫生),炸串工,工作时间下午四点到凌晨两点半左右,地点江南北华大学南校附近,价格面议,电话
吉林
12月29日 11:21拨打电话
主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、负责基础系统运维管理,包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统(侧重机械传动类单体小设备,设备数量多,具备劳动密集型企业实操经验); 2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续; 3、执行设备日常巡检工作,确保满足生产制造需求; 4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划,科学安排任务分工,落实检修工作,按节点推进保养项目,确保维保记录完整可查; 5、高效诊断设备故障原因,及时恢复设备运转,并对突发异常情况采取有效应对措施; 6、对管网系统进行规范化设计,明确布线路径与安装技术要求; 7、参与新建及改造项目的整体布局规划; 8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案; 9、根据实际生产需要动态调节热能供应,结合入库计划合理安排制冷运行计划; 10、结合现场生产实际,提出优化设备和工艺的改进方案,提升作业效率,降低故障率与运营成本; 11、协同政府相关部门开展安全检查,落实日常安全巡查与整改督导; 12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中,严格监督执行6S现场管理标准; 13、组织开展员工技能培训与技术指导,实施绩效考核与团队管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业; 2、5年以上大型食品行业从业经历,其中至少3年从事设备管理或动力管理工作,具备故障判断与处理能力,能有效带领和培养下属团队; 3、具有较强的责任意识和抗压能力; 4、有服务300人以上规模企业的工作经验。 福利待遇:入职缴纳五险一金,,提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
小吃厨师
急招万能工(捡桌子,打扫卫生),炸串工,工作时间下午四点到凌晨两点半左右,地点江南北华大学南校附近,价格面议,电话
吉林
12月30日 00:15拨打电话
综合维修工餐补包吃月结
万能工 年龄40~60岁,熟练驾驶机动车,使用各种工具 薪资福利:3000元/月,工龄工资每年上涨300元,双休节假日休息提供午餐
吉林
1月3日 12:34拨打电话
吉林吉林刘秀华在招聘工程岗位,月薪超过3300元,有经验者优先。
综合维修工月结
刘秀华在吉林招聘工程岗位,月薪超过3300元,有经验者优先。
吉林
12月27日 10:11拨打电话
保洁电工水暖工
物业公司直招 1、外保洁员 要求:年龄60周岁以下,身体健康,早5点-晚16点半 待遇:2300元,每月休息4天 2、内保洁员 要求:年龄58岁以下 待遇: 2100元,每月休息4天 3、电工、万能工、水暖工若干 要求:要求有高压电工证,年龄55岁以下,具体薪资待遇面谈 4、保安员 要求年龄55岁左右,身体健康,工资2100,上24休24 上述岗位管饭伙食好,当月发工资不压工资 工作地点:吉林市文庙附近 联系电话:
吉林
1月3日 07:16拨打电话
厂长
5000-7000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.全面主持工厂运营工作,保障生产流程高效顺畅; 2.编制并执行生产方案,合理调配资源,提升产出效率与产品品质; 3.跟踪生产各环节,快速响应并处理技术及管理方面的突发状况; 4.组织团队建设,加强员工培训与绩效管理,打造积极向上的工作环境; 5.严控制造成本,统筹物料采购与库存管理,维护供应链持续稳定。 任职要求: 1.拥有扎实的工厂运营管理背景和卓越的组织指挥能力; 2.精通石材加工领域的工艺流程及相关质量规范; 3.擅长团队搭建与人才培育,具备带领团队完成目标的推动力; 4.具备突出的风险预判与应急处置能力,能妥善处理各类突发问题; 5.具备良好的协调沟通与战略决策水平,可高效促进部门间协作。
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