一、岗位职责： 1、通过电话、微信等渠道与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 2、按照公司规范执行客户定期跟进与回访任务； 3、严格遵守公司规章制度，积极配合工作安排，确保完成月度销售任务。 二、任职资格： 1、需具备大专或以上学历，具有一年及以上销售相关工作经验； 2、具备良好的语言表达及沟通协调能力； 3、对待客户有耐心且富有服务热忱； 4、拥有较强的学习意识和自主推动力，能适应一定工作压力。 三、福利待遇： 1、综合薪酬10K-20K 2、节假日礼品/礼金，带薪年假、全勤奖、餐补、工龄补贴等 3、公司提供完善的培训体系及晋升发展路径； 4、不定期组织团队聚餐及其他多样化的团队建设活动； 5、工作时间：8:20-12:00,13:30-17:40，法定假日正常休假

岗位职责： 1.负责开拓各地美的中央空调新销售渠道，完成产品销售管理体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养，服从公司安排

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1. 通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2. 及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00 午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！

薪资福利： 综合薪资范围：8k—15k 薪资结构：底薪+补贴+绩效+业绩提成 福利奖金：五险一金、周末双休、带薪休假、工会福利、生日福利卡、节日礼品、夏季水果等 人才画像： 年龄：****** 学历：专科及以上 背景：具备1-3年医疗设备销售经验者（根据职级不同，年限要求有所差异） 市场：川内民营医院 销售模式：陌生客户拜访、临床端直销，以耗材上量为核心目标 负责产品：GE品牌、影像类设备、普放超声及国产开立系列产品 岗位职责： 1.按计划开展客户拜访，全面传递公司产品（如GE系列）的最新动态与核心信息； 2.保持与客户的高效沟通，及时捕捉客户需求并反馈至内部，提供专业、细致的服务支持，落实匹配的执行方案； 3.巩固现有客户合作关系，搭建畅通的沟通机制，促进长期稳定的合作生态； 4.持续掌握产品知识与营销策略，结合公司及医院相关规定，为客户设计个性化且可行的推广方案，推动促销活动落地； 5.定期完成客户梳理与市场调研，按时提交工作总结并参与团队经验交流； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.持有专科及以上学历，医学、药学、生物或市场营销等相关专业优先； 2.具备1年以上医疗设备领域销售工作经验； 3.具有较强的市场拓展能力，能独立开发新客户资源； 4.热爱销售工作，积极面对挑战，能够适应频繁出差安排； 工作时间 早8:30-晚5:30周末双休

岗位职责： 1.拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 早九晚六，周天休，节假日正常休 三千底薪提成开单奖金

【正规律所！非催收，非贷款，非金融！专注全案服务，承接各类刑事、民事、商事案件！！！本岗位为前端岗位，仅需掌握基础法律知识，学习营销方法，无需背诵法条！！！】 【福利待遇】 1.薪资结构：底薪（3500-6000）+阶梯提成（9%-21%）+奖金+工龄工资等 2.工作时间：8:50-18:00，不加班，大小周休息，其余周末时间绝不占用，法定节假日全部正常休假； 3.缴纳五险，公司发展快，薪酬福利逐年提升~； 4.公司每年提供4次调薪晋升机会，销售岗月均收入8-10K，感兴趣欢迎详聊 注意事项： 1.春节假期超长，通常半个月起，安心过年~~ 2.每年至少2次带薪旅游，带薪团建，生日福利，周年福利，工龄工资，福利丰富！！！ 3.每日下午半小时休息时间，让状态满血回归~~~ 岗位职责： 1.为客户提供专业咨询服务； 2.掌握客户基本状况，提供基础债权类咨询支持，协助完成签约、付款等流程； 3.对接后期服务及法务团队，跟进交付进展并配合完成后续事项。 任职要求： 1.具备良好沟通能力与客户服务意识； 2.具有团队协作精神，能与同事高效交流； 3.热爱销售工作，能适应一定工作压力； 4.有责任心，可按时达成销售任务； 5.应届生或无经验者均可申请，提供系统培训。

岗位职责： 1、制定和执行商业房源的新媒体推广，确保房源运营目标的达成； 2、协调内外部商业房源，推动买卖，招商，客户管理及服务支持等工作； 3、参与商业环境分析及市场调研，为运营策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户及外部合作伙伴； 2、逻辑思维清晰，能够独立分析问题并提出优化方案； 3、具备较强的责任心和执行力，能适应高强度工作节奏。

无责底薪：4000元，提成：8-15%，日奖金+月度奖金（冠亚季军2000元起）。后续有浮动底薪：5000--6000元。 开单奖：1000，成单即享！当天发放现金！ 工作时间：早9:30-晚18:30，午休两小时，节假日正常休息，春节年假20天！（女生另有专属假期哦~） 【岗位优势】： 1. 公司提供高质量客户资源！！ 2. 办公地点在工作室内，无需外出跑动。 3. 无强制业绩任务，无考核压力，工作环境轻松自在。 4. 零经验可投，入职后由主管及资深员工一对一指导，快速掌握工作流程。 【岗位基础】： 1. 对销售工作有热情，不限性别，不限专业， 2. 性格活泼、善于交流，乐于学习，有目标感，态度积极主动 3. 具备良好的语言沟通能力与自主学习能力 4. 工作细致务实，为人真诚正直；具备强烈的责任意识，拥有团队协作精神 5. 无需试岗，直接安排入职。 6. 试用期一个月，期满自动转正，无额外考核！

1. 目标客户开发与触达： · 开拓并维护目标区域内中高端酒店、精品民宿及连锁酒店的业主与总经理资源。 · 通过电话沟通、线上联络及实地拜访等方式，精准对接酒店关键决策人，建立有效联系。 2. 客户需求分析与方案呈现： · 深入调研目标酒店在OTA运营方面的现状、核心痛点及业绩增长诉求。 · 向酒店管理层清晰、专业地介绍公司OTA代运营服务的价值亮点、执行模式及成功实践，重点说明实现“业绩提升”的具体路径与可预期成果。 · 根据客户实际经营情况，提供初步且具吸引力的业绩优化建议方案。 3. 商务谈判与合同签订： · 主导与酒店决策者的商务洽谈，解答疑问，妥善处理异议。 · 快速推动合作进程，顺利完成合作协议签署。 4. 客户关系维护与价值传递： · 与已签约客户保持持续沟通，定期传递运营进展与成效，增强客户满意度与续签意愿。 · 及时收集客户反馈并传递至内部团队，助力服务迭代升级。 5. 市场洞察与信息反馈： · 整理并上报行业动态、竞品动向及客户需求变化，为公司策略制定和运营支持提供依据。 任职要求： 1· 熟悉酒店行业基本运营逻辑及主流OTA平台（如携程、美团、飞猪等）者优先考虑。 2. 能力要求： · 具备优秀的表达能力、商务谈判技巧与说服能力。 · 拥有敏锐的客户需求洞察力与解决方案式销售思维。 · 目标意识强，自我驱动，抗压能力强，能适应高效工作节奏。 · 学习能力强，可快速掌握酒店OTA运营相关专业知识。 · 结果导向，对达成业绩目标有强烈进取心。 3. 其他要求： · 大专及以上学历，专业不限（市场营销、酒店管理、旅游管理类专业优先）。 · 熟练操作常用办公软件。 薪资待遇 无责任底薪2800+1200社保补贴（能力越强，底薪越高）+不考核全勤+提成（业绩总额16%-40%）+团队奖励+个人奖励 上班时间9点30-18点30（中午休息两个小时）实行单双休

岗位职责： 1.面向目标人群开展产品介绍及转化工作。 2..不用自己拉客户与订单，主要维护沟通好公司安排的客户。面试合格后，根据形象与情商无责保底工资在六千至一万。 任职要求： 1.形象及格的，表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2，经验不限，学历不限，踏实肯干的

巴中市巴州区招光伏安装

还差几个木工师傅没活的联系。

巴中市巴州区招电焊

有没有做挂蓝的师傅招1到2个，工地在巴中

巴中市平昌县招工地小工/杂工

招聘：贺天下共享酒庄品宣专员 薪资：2130-4500 联系电话：简老师 工作地点：南明区逸天城 薪资：2130元+提成， 岗位介绍：大专及以上学历，白酒类招商和销售。

招聘：餐饮主播 薪资：9000-14000元 岗位职责： 1、负责餐厅的直播活动，提升餐厅知名度和吸引顾客； 2、与观众互动，提供良好的用户体验，增加粉丝粘性； 3、展示餐厅特色菜品和文化，促进销售转化。 岗位要求： 1、中专或中技及以上学历； 2、具有1-3年相关行业工作经验； 3、具备舞蹈基础，能够进行简单的舞蹈表演； 4、性格活泼开朗，具有较强的沟通能力和亲和力； 5、熟悉直播平台的操作和规则，能够独立完成直播任务。

工作地点：延庆世园会园区内 工作日期：—（必须连续在岗5天） 工作内容：园区小吃售卖、简单工作，含烧烤类，但不需要业技术。 招聘要求：18–40周岁，男女不限；必须持有健康证 必须是 食品级健康证 ⏰上班时间：10:30—21:30 薪资待遇：200元/天，。 加我

招聘：宠物商城活体销售 薪资：4000-6000 岗位职责： 1、销售犬只，洗澡美容； 2、犬的基础护理，洗护；店内卫生整理维护； 任职要求： 1、有爱心，责任心。 2、无虐待打骂宠物行为 底薪➕提成

招聘：业助（五险） 薪资：5500~6000元/月 岗位职责 1、客户询价、报价、标书制作及产品选型 2、订单进度跟催发货跟催 3、订单对账、申请发货及跟催货款 4、客诉问题处理 5、销售数据统计及报表分析 6、管理业务相关文件（合同、订单、报价单等）的归档与备份 任职要求 学历：大专以上 知识要求： 熟悉行业知识; 熟练操作电脑;懂相关外贸知识； 经验要求：行业岗位经验2年 能力要求：掌握出货流程，较好的语言组织能力以及沟通能力，表达清晰，头脑灵活； 其它要求：责任心强，心细，可配合加班;

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍水星家纺产品特点、材质及适用场景 2. 根据顾客需求提供专业搭配建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及门店日常清洁维护，保持良好购物环境 4. 熟练使用收银系统完成开单、收款及售后服务处理 5. 积极参与公司组织的产品培训与销售活动，持续提升服务与业务能力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3. 有零售或家纺行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，年龄26-45周岁，能适应轮班制工作安排 5. 认同水星家纺品牌理念，愿意在巴中本地长期稳定发展

招聘五一零时工1名（5月1-） 年龄：18-35岁内 工作时间12小时 150一天 工作内容：店铺理货挂货 给顾客找尺码 联系电话

岗位职责： 1. 负责门店客户的接待服务、疑问解答及售后跟踪回访； 2. 为客户进行相关检测、产品适配及日常维护保养工作； 3. 协助完成门店日常运营中的各项事务性工作； 4. 参与外部市场开发、渠道建设及客户关系维系。 岗位要求： 1. 年龄28-40岁，身高158cm及以上，高中或以上学历； 2. 具备1-3年销售相关工作经验； 3. 沟通表达能力强，能熟练使用电脑办公； 4. 学习能力强，积极进取，具备良好的团队合作意识； 5. 医护类专业背景者优先考虑。 福利待遇：底薪+奖金+社保+节假日+体检+节日福利+旅游+晋升。 工作时间：8:30-17:30，单休。 工作地点：巴中市南江县集州街道光雾山大道朝阳段58号

招聘临促人员2名，工作时间～4号，每天工作8小时。工资待遇110元/天+提成。联系电话非诚勿扰

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.妥善保管现金、票据及收银设备，每日核对账目并提交营业报表 3.主动为顾客提供礼貌、热情的服务，解答基本咨询，提升购物体验 4.配合门店盘点与促销活动，及时更新价格信息和优惠规则 5.发现异常情况及时上报，协助维护收银区域的安全与整洁 任职要求： 1.学历不限，具备基本的识字和计算能力 2.诚实守信，工作认真细致，有责任心和服务意识 3.能熟练操作收银机及常用办公软件，学习能力强 4.有零售或服务业经验者优先，可接受应届生或转行人员 5.能适应轮班制工作，服从门店管理安排

年龄40岁以下，有母婴销售工作经验优先，联系电话

招聘：燃气设备门店销售（社保） 薪资：2200-5000元/月 【招聘岗位】：燃气设备门店销售4名 【岗位要求】：负责公司燃气相关设备的市场推广与产品售卖，开发新客户以及客户接待和日常业务办理 【薪资待遇】：2200-5000元/月 【福利待遇】：晋升空间+社保 【工作时间】：08:00-18:00 【工作地址】：平昌县城区域内

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2.建立并维护客户档案，规范管理客户信息，持续提升客户资源价值 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达、谈判协调与抗压能力 2.有客户服务、销售或商务拓展经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心与结果导向意识，能独立开展客户管理工作 4.诚信务实，认同企业价值观，愿与团队长期共同发展

招聘：营业厅营业员 南江城内

招聘：店员（底薪3000+提成+工作餐） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 上班时间：8:00-18:00 公司提供工作餐