强电工5-14天完工结算
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玉树玉树西藏昌都八宿急需一名藏餐厨师和配菜师年龄25以上工资6000到10000左右看能力
7000-8000元/月
藏餐厨师包吃包住1-2人
西藏昌都八宿急需一名藏餐厨师和配菜师年龄25以上工资6000到10000左右看能力
玉树玉树招聘地点:当代路滨河休闲小区河岸露营。招员
2000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人
招聘地点:当代路滨河休闲小区河岸露营。招员:服务员两名包吃住工资待遇丰厚。年龄20-28岁性格开朗具有责任心,联系电话:
装修承包
玉树藏族自治州玉树市招装修承包主要是汽车发动机用蒸汽高压清洗发动机清洗浴室去除消毒去灰尘去杂物清洁乙烯高压蒸汽洗车机焕然一新可以尝试到这里来一下地址可以根据地图
郑州荥阳市招聘单位:河南电力公司岗位:电力运维工程师要求
4000-7000元/月
电力工程师月结全职
招聘单位:河南电力公司岗位:电力运维工程师要求:大专、本科、研究生、18--35岁,军人优先待遇:试用期4000--7000元,五险一金;转正后6000--18000元,每年调薪500--2000元,六险一金;免费住宿,提供餐补,月休6-8天;性质:直签就业地点:郑州、济源、平顶山、信阳、泌阳周期:3--6月电话李
聘机电工程师1人(五险双休)
7000-8000元/月
电力工程师
1、持有机电、电力电气、市政、土建土木类相关工程师证书上岗;2、有相关从业经验者优先;3、熟悉相关的工作流程,会看图纸,现场组织、协调能力强,会用相关软件;4、有一定的沟通交际能力,能吃苦,责任感强,具有团队合作精神;5、能够服从公司统一安排,适应外地项目工作;职位要求:带证上岗,带证上岗,带证上岗,看得懂图纸上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
酒泉肃州区急招电力工程师
4000-6000元/月
电力工程师月结
兰州金德盛电力科技有限公司招聘岗位:工程师 2 人岗位要求:会电子水准仪、测量仪、CAD 制图,大专以上学历。薪资待遇:缴纳五险,节假日福利,上六休一,正常班工资:4000—6000 元。实习期1个月联系电话:工作地点:酒泉市肃州区外地员工包住
风电运维工程师
全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
弱电工消防水消防电消防安装水电工1-2个月1-2人月结点工
玉树藏族自治州玉树招弱电/安防、水电、消防安装、消防水、消防电
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玉树藏族自治州玉树招弱电/安防、水电、消防安装、消防水、消防电
弱电工小工
招聘电信室分工人地址在玉树州电话联系薪资范围:9000-12000,小工6500招聘人数:4-5工期:包住包吃
风电运维工程师
国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
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