
工作稳定!每周可预支500元,工资准时
5-6千/月
质检员包住包吃20人以上月结全职
质检分拣工|女工18元/时,男工19.5元/时|每周预支500元|龙港新城
【岗位职责】
女工:检验熟料,目测外观,挑出瑕疵品,工作轻松不费体力。
男工:看机台、打包,配合机器操作,简单易上手。
【薪资待遇】
女工18元/小时,男工19.5元/小时,白班夜班均计薪11小时,综合到手约5000-6000元/月。
次月30号发薪,不拖欠。每周可预支500元,急用钱不用等。
【工作时间】
两班倒,半个月倒一次班。白班计薪11小时,夜班计薪11小时。
【任职要求】
必须认识字,男女不限,25-45岁。也行,可以找人代领工资,我们协助对接正规手续。
【福利食宿】
免费住宿,不住宿补贴200元/月。食堂3.5元/餐,便宜管饱。
【工作地点】
浙江温州龙港新城,浙江云端汽车部件有限公司。
服装模板自动化加工
5千-1万/月
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。
熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。
欢迎长期务工,有意前来面试。
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杭州兴杰纺织有限公司招泰坦大剑杆挡车工,工资面议 地址,瓜沥镇单木桥村八组
客服6-10人月结全职
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宁波宁海县急聘检验员工资5000-7000,长白班,高温补贴、住房补贴、中晚餐补贴、全勤奖
5-7千/月
品检工餐补高温补贴社保五险一金6-10人月结全职接受无质检经验只上白班
急聘检验员
工资5000-7000,长白班,高温补贴、住房补贴、中晚餐补贴、全勤奖、社保!
招质检/品控/包吃住缴纳社保 /坐班4人间
6-8千/月
质检员高温补贴包住包吃20人以上月结接受无质检经验只上白班两班倒上六休一不需要出差
[薪资待遇]
入职可选小时工/正式工两种模式:
1.小时工:21元-24元/小时
2.正式工:综合工资6000-7500,可自愿加班,加班越多工资越高
(加班:超出8小时制1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍;夜班津贴30元/天,外宿补贴200/月)全勤奖500,绩效奖400-800,岗位津贴550-1000,工龄奖100-300等福利
发薪:每月10号准时发放薪资(打卡)不拖不欠。
3:上班时间8:00-20:00,中午晚上吃饭各一个小时,每2小时休息10分钟,休息计入工时算工资。工厂以长白班为主,极个别岗位两班倒,夜班有补助。
厂区优势
[优势1]:所有岗位操作简单手工作业,无需工作经验。
岗位包含:仓库管理员、质检QC、操作工等工作岗位。
[优势2]:车间内设中央空调,车间恒温;员工之间工作氛围较好,当天面试,当天安排住宿。
【优势3】:上班期间可以带手机。
【优势4】:
1、公司免费提供一日两餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、鸡蛋等;
2、公司免费提供4人间宿舍,极个别6人间,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线。
能焊就要 450一天包吃住 纯小白也可以 不卡证
380-450元/天
工厂焊工餐补社保包吃五险保险6-10人日结
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工厂焊工包吃加班补贴五险一金夜班补贴保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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能悍就要 450一天 包吃住 纯小白也可以 不卡证
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包吃五险一金6-10人日结
南通厂招几个二...保...焊450一天包吃住无证可接收
年龄18-48以内都可以
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要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
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纺织纱.布.撒粉机操作工。
7-8千/月
服装纺织人员1-2人月结
纺织加工撒粉技术工,工作轻松,但有一定的工作经验,会操作机器运行。
薪资面议。
浙江嘉兴诚招包后领条一名,负责加绒卫衣和半拉链卫衣的包后领条工作,活多量大。地址位于永越大
服装纺织人员1-2人
诚招包后领条一名,负责加绒卫衣和半拉链卫衣的包后领条工作,活多量大。地址位于永越大道。
鞋款设计专员
1.5-2.5万/月
鞋类设计师3-5年学历不限鞋服设计男鞋开发
岗位职责
1. 搜集国内外同行业流行资讯、竞品动态及潮流发展方向等相关信息;
2. 结合产品开发方向与实际需求,依据品牌调性,整理并选用适合的设计原材料;
3. 参与样品鞋开发全流程规划,负责搜集与设计符合开发进度的鞋楦款式,并主导相关开发工作;
4. 参与产品色彩搭配设计,确认材质与配色方案,制定面料、里料、底材及鞋跟的制作规范;
5. 分析并解决产品开发过程中出现的技术与设计问题;
岗位要求
1、设计类专业大专或以上学历,具备设计实践经验者优先;
2、了解各类制鞋材料特性,掌握男鞋开发流程、工艺及生产环节;
3、深刻理解品牌核心理念,具备品牌前期策划、风格设定及系列产品开发的实操能力;
4、对市场审美与流行趋势具有敏锐感知力,富有创意想象力;
5、熟练操作常用设计软件;
6、具备独特且鲜明的设计审美风格;
7、有大型鞋服企业(例如:安踏、李宁)设计工作经验者优先,待遇优厚
跨境电商鞋类设计师
9千-1.4万/月
服装/纺织设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责男士靴子/正装鞋或者童鞋的新品设计与开发,结合公司产品规划与标准,完成设计方案与图稿的确定;
2. 开展跨境电商平台市场调研与分析,分析市场流行趋势,制定鞋类商品年度/季度设计提案,并推动落地;
3. 定期对运营数据进行系统分析,总结问题并提出优化改进方案;
4. 协调对接供应链、运营等部门,提升整体工作效率与协作效果。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,鞋服设计相关专业,具备两年以上品牌鞋类设计经验者优先;
2. 具备敏锐的市场洞察力,能够准确把握产品流行趋势与消费者需求;
3. 熟练使用常用鞋类设计软件,能够独立制作工艺单;
4. 熟悉鞋类产品工艺、样品制作流程,精通版型设计与面/辅料性能,具备独立开发产品系列的能力;
5. 具备良好的团队合作精神与独立处事能力,拥有较强的职业道德与敬业精神。
鞋类设计专员
6千-1万/月
鞋类设计师大专童鞋时尚风格简约风格复古风格休闲风格森系风格皮革类纺织物类合成材质类
岗位职责:
1. 负责童鞋产品的设计开发及色彩搭配方案的制定
2. 结合市场流行趋势进行鞋款创意构思并完成设计图稿绘制
3. 参与现有鞋款的改良设计,提升产品造型与结构合理性
4. 协同团队推进设计稿件的调整与最终定稿
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能按时高效完成分配的任务
2. 拥有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作节奏
3. 具备持续学习的能力,善于优化和提升工作流程方法
校招人员
3-4千/月
服装/纺织设计经验不限大专服装销售储备管理服装相关专业
一、招聘说明:
1、招聘目的:为吸纳具备潜力的应届毕业生,充实专业人才梯队,提升团队整体能力,助力公司长远发展,现面向优秀应届毕业生开展人才储备招聘。
2、用人标准:具备务实的工作习惯、积极主动的工作意识、诚实守信的品格修养、优秀的沟通技巧、进取的学习态度、高度的责任意识以及灵活的思维能力。
3、实习安排:应届毕业生经入职培训后,将被安排至基层岗位进行实岗锻炼,强化实践能力,快速熟悉业务流程,全面积累实际工作经验。
4、岗位分配:
职能类储干:会计、商品专员、设计助理、平面设计助理、版师助理、陈列助理、策划专员、客服专员、物流专员、仓储管培生;
销售类储干:导购、着装顾问、服装销售、团购客户经理。
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二、任职要求:
1、大专及以上学历,服装类、市场营销类或相关对口专业优先考虑;
2、能熟练使用常用办公软件;
3、工作认真细致,富有责任心,具备较强的学习与适应能力。
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三、福利情况:
1、免费提供食宿,包含每日三餐,实现吃住全包;
2、社会保险:按照国家规定为员工缴纳相关保险;
3、节日福利:中秋等重要节日公司将发放节日慰问品;
4、爱心基金:针对家庭困难员工,公司设立专项救助机制;
5、其他福利:通讯补贴、免费组织员工旅游、户外拓展训练及各类培训发展机会。
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四、温馨提示:
1、工作地址:浙江省温州市龙湾区永兴街道兴邦路8号乔顿服饰
2、具体信息欢迎来电咨询
质量主管
6-8千/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
一、岗位定位:负责检验、分析、改进和预防质量问题。
二、主要职责:负责物料检验、过程检验、出厂检验,处理客户投诉、主导不合格品评审、制定检验标准、推进过程改善。
三、任职要求
1、知识与技能:
①熟悉质量管理体系(如ISO 9001, IATF 16949等)。
②熟悉质量工具,QC七大手法(检查表、层别法、柏拉图、因果图、散布图、直方图、控制图)。
③能独立撰写8D报告、控制计划、FMEA等文件。
④良好的数据分析和报告能力。
2、个人素质:逻辑思维清晰、沟通协调能力强、问题解决导向、具备团队合作和项目管理能力。有粉末冶金、陶瓷注射成型、精密陶瓷或类似硬质材料行业质量控制经验者优先。
3、教育经验:本科及以上学历,机械、材料、电子、工业工程等相关专业。3-5年制造业质量相关工作经验。
供应商质量工程师(SQE)
1.5-2万/月
供应商质量工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 协助采购进行新供应商的开发、选定及导入工作。
2. 负责新物料/新零部件的新品检验测试评价承认,并跟进小批上线验证状况。
3. 负责来料检验规格书的制定及承认。
4. 负责来料/定期试验的检验测试及放行确认。
5. 负责来料质量异常的确认及跟进处理(退货、特采、让步接收、挑选等)。
6. 负责供应商质量标准的协助制定、确认及有效传递。
7. 负责供应商零部件限度样本的制定、确认及有效性管理。
8. 负责零部件环保资料及报告管理维护。
9. 负责供应商变更申请的评审承认及变更的跟进确认。
10. 负责供应商定期/临时审核的策划及实施。
11. 负责供应商绩效的统计及评价工作。
12. 负责供应商质量损失费用的管理,并有效降低挽回公司质量损失。
13. 推动供应商导入常用的质量体系如SPC等品管手法。
14. 参与公司产品质量改善活动。
15. 协助外部客户审核及内部各业务部门的审计工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子技术、机电专业等理工科专业优先。
2. 行业经验:5年以上原物料/零部件品质管理工作经验。
3. 项目经验:具有突发质量异常的快速反应及问题解决的能力,及主导供应商导入质量体系及工具的推动。
4. 具有较强的质量体系知识,并推动供应商质量意识提升的培训经验。
5. 熟悉质量工具,新旧QC七大手法、五大工具、VDA/IATF体系等。
6. 熟悉家电/3C类产品工艺:注塑、五金冲压、线缆、表面处理、组装。
7. 熟练运用Word、Excel、PowerPoint等电脑软件。
8. 熟悉质量体系(ISO 9001、ISO14001、QC080000)。
9. 熟悉家电/3C类产品认证和流程工作:3C、UL、CE、VDE、加州65等。
10. 较强的团队协作精神及逻辑思维能力。
质检员
7-8千/月
质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上周结全职兼职假期工接受无质检经验只上白班两班倒月休四天不需要出差
上班时间12小时,计薪11小时,月休4天
包吃包住,住宿在厂区,上铺睡人,下铺是桌子放私人物品,只需要平摊水电费30左右,伙食特别好!
一个月到手7000左右,缴纳社保
工作内容主要以操作机器为主,不用跑来跑去,空调车间,不需要穿无尘服!
不是流水线,很轻松,可以带手机。
品检工餐补高温补贴五险一金1-2人月结全职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
招聘岗位如下:
1、络筒挡车工:2名,男女不限,20-45岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,有无工作经验都可,工作12小时班倒(两周白班一周夜班),平均计件工资6000-9000元
2、挡车工:5名,男女不限,20-45岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,有无工作经验都可,工作12小时两班倒,工资计件6000元以上。
3、检包检验员:2名,男女不限,25-45岁,初中以上学历,能服从安排,工作12小时长白班,工资计件,6000元以上。
4、单证员:1名,25-45岁,大专以上学历,有较强的英语读写能力,工作认真仔细,有责任心,长白班8小时(大小礼拜制),工资5000-6000元。
5、电工:1名,25-50岁,初中以上学历,有电工上岗证,有经验者优先考虑,8小时长白班,主要负责车间设备的维修和保养
质检员
6-8千/月
质检员保险社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职假期工接受无质检经验只上夜班只上白班上六休一月休四天双休不需要出差
免费吃住介绍工作不收费长白班坐班
供应商质量工程师(SQE)
1.5-2万/月
供应商质量工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 协助采购进行新供应商的开发、选定及导入工作。
2. 负责新物料/新零部件的新品检验测试评价承认,并跟进小批上线验证状况。
3. 负责来料检验规格书的制定及承认。
4. 负责来料/定期试验的检验测试及放行确认。
5. 负责来料质量异常的确认及跟进处理(退货、特采、让步接收、挑选等)。
6. 负责供应商质量标准的协助制定、确认及有效传递。
7. 负责供应商零部件限度样本的制定、确认及有效性管理。
8. 负责零部件环保资料及报告管理维护。
9. 负责供应商变更申请的评审承认及变更的跟进确认。
10. 负责供应商定期/临时审核的策划及实施。
11. 负责供应商绩效的统计及评价工作。
12. 负责供应商质量损失费用的管理,并有效降低挽回公司质量损失。
13. 推动供应商导入常用的质量体系如SPC等品管手法。
14. 参与公司产品质量改善活动。
15. 协助外部客户审核及内部各业务部门的审计工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子技术、机电专业等理工科专业优先。
2. 行业经验:5年以上原物料/零部件品质管理工作经验。
3. 项目经验:具有突发质量异常的快速反应及问题解决的能力,及主导供应商导入质量体系及工具的推动。
4. 具有较强的质量体系知识,并推动供应商质量意识提升的培训经验。
5. 熟悉质量工具,新旧QC七大手法、五大工具、VDA/IATF体系等。
6. 熟悉家电/3C类产品工艺:注塑、五金冲压、线缆、表面处理、组装。
7. 熟练运用Word、Excel、PowerPoint等电脑软件。
8. 熟悉质量体系(ISO 9001、ISO14001、QC080000)。
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