嵊州三界招炉工二名，工资面谈，联系电话：

招聘：炉工 薪资：7000-10000元 接受倒班

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绍兴弗迪电池有限公司 学徒工：300名，要求机械、电气类相关专业；最好有生产线相关工作经验，工资7000-9000元/月，具体面议。 机修工：200名，要求机械、电气类相关专业；有机修相关工作经验，工资8000-9500元/月，具体面议。 电工/锅炉工/焊工：50名，要求持特种作业证，工资8000-9500元/月，具体面议。 以上岗位都缴纳五险一金，有住宿:公司提供往宿(4-6人间,有热水器及空调);公司有食堂,安全卫生,菜品丰富;带薪休假、婚假、产假、哺乳假、陪产假等福利假;根据岗位需求提供对应的劳保用品;园区将配置篮球场等娱乐休闲设施,开通公共交通等生活便捷设，期待您的加入！！！ 电话：储工

电动车电器岗位职责： 1、负责新项目开发过程中电装品相关工作的统筹与推进； 2、承担电装领域日常技术事务，包括编制常规性电装技术规范文件； 3、提供专业技术支持，如解决电装类复杂技术问题并制定对策，参与配套厂商制造过程中的品质管控工作； 4、通过行业技术动态研究或引入新技术、新材料、新工艺，推动电装成本优化方案的实施； 5、指导下属技术人员开展工作，并参与团队人才培养。 二、任职要求： 1、年龄在40周岁以下，本科及以上学历，汽车/摩托车制造、机械或电气类相关专业； 2、具备3年以上本专业技术岗位工作经验； 3、熟悉摩托车基本理论与结构原理； 4、掌握摩托车电气系统基础知识； 5、了解摩托车电气零部件的技术标准及测试验证方法； 6、熟悉整车总体设计流程与要求； 7、具备阅读英文技术资料的能力，熟练使用UG、CATIA、CAD等设计工具，掌握常用办公软件操作； 8、工作态度严谨踏实，作风正派，积极主动，服从管理，忠于企业。

岗位职责 1、承担公司相关产品电气系统的开发任务，制定并执行项目方案及阶段实施计划； 2、负责研发项目与生产订单中涉及的电气设计工作安排与落实； 3、参与产品技术优化过程，主导电气控制部分的设计方案编制； 4、能独立判断和处理设备常见的机电类故障，完成现场安装与调试作业； 5、解决设备在生产、调试及运行过程中出现的电气控制问题，持续提升系统稳定性； 6、具备良好的自主学习与实践操作能力，拥有出色的现场沟通协调水平及突发状况应对能力； 7、承担施工现场的技术指导工作； 8、负责编写项目相关的PLC使用说明文档。 任职要求 1、自动化控制、机械电子、电气工程等相关专业，大专及以上学历； 2、掌握电气与自动化领域设计及施工验收的技术标准与规范，熟练掌握PLC（如ABB、西门子、施耐德等）编程及触摸屏程序开发； 3、熟悉供配电结构、自动化仪表、变频装置、组态技术及人机界面应用，精通主流组态软件操作； 4、具有3年以上本专业相关工作经验； 5、熟练运用CAD绘图工具，可独立完成电气自动化部分的设计选型、成套柜设计及相关图纸绘制、调试及售后技术支持工作； 6、责任心强，具备优秀的团队合作意识、沟通技巧，乐于学习且动手能力突出； 7、具备电控系统现场调试经验及关键问题处理能力； 8、富有钻研精神，能接受长期外派工作者优先考虑； 9、具备远程诊断并解决现场技术问题的能力 【不接收应届毕业生】

1.协助车间完成生产工艺优化及设备技术改造。 2.处理电气系统设备常见故障，配合电工开展电气系统的日常维护工作。 3.组织并实施针对电工及操作人员的电气设备与系统操作培训。 4.编制、修订电气系统设备运行规范及相关技术文件（EOP、SOP、MOP等），健全运维文档体系。 5.制定电气设备应急处置流程，完善突发事件应对机制和紧急响应体系。 6.配合DCS中控、SAP等系统进行升级及数据接口的对接工作。 7.负责电气图纸的更新与归档，协助文员做好文件、图纸和技术资料的管理，为维护作业提供技术支持依据。

齿条输送线，分拣线

招聘 锅炉冷作工：掌握识图、划线、放样、装配和校正等技能，小组计件，熟练工月均1-1.5万元。 （其他待遇）： 1、提供低价员工餐，公司每月发餐补260元。 2、提供住宿（2人间，有空调、独立卫浴）。 3、高温补贴300元/月。 4、取得职业技能等级证，每月可获津贴200-1000元不等。 5、年终奖根据公司效益结合个人绩效考核结果，一般95%以上的员工有年终奖。 6、入职缴纳五险一金，公积金比例10%，。 7、，遇节假日提前，从不拖欠。 8、春节放假按厂里时间节点放假和回厂，一般放假12天左右，方便家人团聚和拜年。 工作地址： 1、杭州市临平区崇贤街道拱康路883号杭锅集团。 2、湖州市德清县秋北路139号 面试时间：每周一至周五 注：面试人员请提前一天约时间，联系电话（微信同号）。

岗位职责： 1、承担部门内部制度与流程的搭建及人员绩效考核管理工作； 2、主导水电站“无人值班、少人值守”模式下的自动化技术改造、效能提升、扩容升级以及应急抢修、维护方案的设计与审核； 3、为公司所托管水电站各类工程实施提供专业技术支持，协助完成小型水电站技术改造方案的落地与优化； 4、统筹公司小型水电站技改项目管理，组织制定并持续完善技改及维修工程现场勘查规范，并做好相关工作的组织实施； 5、负责小水电站运行维护方案的编制与改进，确保能快速精准识别运行过程中的故障问题，并推动有效解决方案及时执行。 任职要求： 1、水利水电类相关专业，具备本科及以上学历，特别优秀者学历可适当放宽； 2、具有10年以上水电站行业实际工作经验； 3、熟悉水电站电气控制及发电自动化系统； 4、掌握视频监控系统及网络通信技术； 5、具备工程项目管理经历，了解水电站相关工程技术标准； 6、有集控中心或无人值守电站工作经历者优先考虑。

招工 熟手成件 2名 双针 1名 打边 1名 埋夹 1名 拉裤头 1名 封嘴 1名 车脚 1名 打枣（拉耳仔，开凤眼） 2名 查裁片 1名 翻裤子 1名 新昌景对面海珠生物后二楼

招油漆中工，油漆师傅

✅浙江绿禾生态科技股份有限公司 -- 诚 聘-- 高混、片材工（普工）：5000-8000元 吸塑工：4000-8000元 高混倒料：5000-8000元 注塑工：5000-9000元 福利：交社保， 免费提供住宿， 有餐补， 全勤奖 联系电话： 工作地址：嵊州市甘霖镇振兴路457号（来福谐波传动公司内） ✅ 去投简历▶▶ （点击链接-选择岗位-拨打电话）

✅嵊州味道 -- 诚 聘-- 服务员：4000-5000元 洗碗阿姨：3500-4000元 保洁阿姨：3500元 福利：包吃住， 交社保 联系☎： 工作地址：嵊州市惠民街55号 ✅ 去投简历▶▶ （点击链接-选择岗位-拨打电话）

本厂招聘一个熟练机修工，5组开口罗素平板机器。外贸业务为主。要求技术过硬。工资面议。联系电话：

庆阳淼隆洗涤有限责任公司 现诚聘:锅炉工1名(55岁以下工资面议）工人五名(长期)，要求：吃苦耐劳，责任心强，能适应夜班生活。 薪资待遇：底薪2800元+提成，全勤100元，月带薪休假2天,工龄工资100/年，包吃住。地址，驿马镇工业园区有意者联系电话：曹先生☎ 非诚勿扰！！！

那丽镇顺威木业招排板工多名，过胶两名，计件工资多做多得，工资在5000一7000，烧锅炉一名。

招工信息， 陕西镁厂招炉前工3人 月收入1 万1—1 万 2 左右，管住不管吃可以自己做饭，每个月 5 号发工资，有想干的联系，电话 弟兄们

招工: 1 热压一组 2 加层一组 3 锅炉一名 4 台位排板多名 5 过胶一名 本厂于农历十二开工 现招以上人员 地址:覃塘林场 湘佳木业 电话: 钟

彰武县兴隆山工业区汇利鑫达 车床操作工 2名工资6000-9000 炉工1名工资计件 8000-10000 学徒，浇筑工2名 工资计件9000—11000 电话：。

海博科技 诚聘 ⭕⭕大车床（1640）：1名，工资面谈。 ⭕ ⭕ 设备电工：1名，45岁以下，本地人，要求会串线、接线，工资面议。 ⭕⭕机械设计：1名，工资面谈。 ⭕⭕打磨工：1名，工资面谈。 ⚠ 注：公司交社保，有饭补，月休3天，长白班，待遇从优，具体面议。 ☎ 联系人:陈先生 联系地址:新昌县羽林街道王泗州路18号

岗位职责: 1. 负责非标机械设备的方案设计、研发及优化升级 2. 深度参与项目全流程，保障设备在性能与安全性方面达标 3. 与团队高效协同，攻克技术难题，持续提升产品运行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够适应高强度工作节奏，具备较强的分析与应变能力 3. 热爱机械设计领域，对技术创新有强烈兴趣 4. 熟练掌握三维设计软件，具有染整、ROC行业背景者优先

诚聘：模具设计工程师2名，工资面议；汽车模具钳工学徒，工资4200-6000；工资CNC操机大师傅，龙门铣床，法兰克系统，工资：9000-12000元；数控学徒2名，工资4500-5000元；钳工5名，工资6000-13000；钳工学徒5名，工资4200-6000；冲压操作工20名，工资5000～7000，联系电话，地址：上虞杭州湾经济技术开发区聚贤一路7号，公司：浙江品得模具有限公司

一、岗位描述： 1、熟练运用solidworks进行机械结构设计，能够基于现有三维图纸完成优化与调整。 2、结合客户实际需求，在三维建模过程中完成物料分析与选型，确保满足车间生产流转要求。 3、依据三维模型编制物料BOM清单，支持生产流程，并同步整理和修正生产中反馈的图纸问题。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，机电一体化或模具设计相关专业（表现优异的应届毕业生亦可考虑） 2、精通solidworks、CAD及Office等常用办公软件操作。 3、工作态度端正，具备责任心、细致耐心，能适应一定工作压力。

运用CAD，Proe,Creo开发新产品，进行3D制图，开发生产儿童推车，折叠车，餐椅、安全座椅等产品。 1、根据企划方案，设计合理的结构； 2、绘制3D结构图、装配图，工程图等图面； 3、对成本进行估算以及优化 4、对重要部件进行强度应力分析， 5、手板打样，手板组装，确认结构，记录问题点，完善结构； 6、对塑胶和五金部件进行开模以及工艺进行分析，并准备开模的相关事宜； 7、跟进各个阶段的试验，对试验NG问题点进行记录并做出可行的改进方案，确保试验OK； 8、开发日程管理，准备各阶段需要的资料，确保开发日程顺利进行； 9、协助生产技术部制作SOP，协助品质部制作SIP 10、对产品试产，生产过程中出现的问题提供技术支持

能熟练操作机床，按设计图精加工生产各种铜工件

岗位职责： 1.负责接收项目开发任务，输出项目可行性评估报告和产品技术规格书； 2.负责与客户进行需求沟通，获取、分析、整理输入需求； 3.负责完成输入需求分析确认，制定项目实施方案； 4.负责管理项目各层级沟通协调事项，确保设计开发工作有效开展工作,达成项目计划目标； 5.负责设计开发工作，根据项目开发输入，输出项目的技术文件（产品规格书，BOM表，零件图，关键元器件规格书） 6.对研发过程中的风险进行识别和有效的控制; 7.对研发项目的阶段性成果实施监控和记录，确保项目开发输出符合项目开发输入； 8.负责新项目试产及量产的组织与跟进 9.移交项目成果,进行项目总结。

岗位职责： 1.编制项目进度与质量管控相关的管理制度及规范性文件。 2.统筹工艺团队对自动化设备的装配、调试、安装及售后支持工作的推进与落实。 3.监督设备操作人员的定期培训工作，组织制定并实施培训方案。 4.制定自动化升级改造方案并负责审核与执行，参与系统现场调试，确保项目顺利通过验收。 5.协同跨部门协作，提供自动化技术支持与专业建议，主导解决自动化技术难题。 6.配合企业高层，推动自动化技术融入公司整体运营发展战略。 7.负责项目现场的设备安装与调试任务。 8.参与公司新项目建设过程中的设计管理、施工监管及调试实施。 9.负责团队建设与管理，制定团队成长与发展规划。 10.带领团队开展现有自动化工程项目的运维及故障处理工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，自动化、机械、控制工程、电子或计算机等相关专业； 2.八年以上制造业自动化系统建设与管理经验，其中至少四年以上团队管理经历。 3.精通自动化设备的设计、调试与维护流程，熟悉工业机器人应用技术，掌握PLC编程原理，熟练操作Siemens、Rockwell等主流自动化控制软件。 4.掌握传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用，具备扎实的电气工程基础。 5.持续跟踪国内外自动化技术发展趋势，组织团队开展先进技术的引进与落地应用，对技术先进性承担把关责任。 其他信息

协助公司进行相关机械制图

配合公司完成相关机械图纸绘制工作