济南市槐荫区匡山农贸综合市场急招一名分拣员，送货员

工作内容：负责打包搬货，理货。店铺位于市场内部有电梯，只需要上下楼运货，偶尔给顾客送货到车上，无需驾驶经验，无需销售经验 工作时间：早上8点-下午6点 发薪时间：次月5号 详情：不包食宿！食宿自理！年龄不限，月休2天，无需站班，不忙时可以休息

可日结可月结年龄55以下 日薪：240--260 8-8中间休息1.5小时 长白班吃饭福利食堂，提供住宿 主要在仓库理货，打包，等没有重活 不用体检身体健康就可以 叉车工21/小时 理货员20/小时

协和学院招聘快递入库员工负责校园快递入库待遇优厚

【济南普冷仓储中心招分拣工】 简概：长期工/岗位多/工作简单/环境优越/班次多 【企业简介】 普冷是普洛斯集团旗下专注于高品质食品物流的智慧冷链企业。普冷在26个城市建设和运营了37座冷库，总容量超过660万立方米，是中国网络覆盖范围最大的冷链物流企业之一。 普冷为客户提供高标准的全温区仓储、库内增值服务、运输与配送和国际货代等物流服务。 【招聘岗位】 以下岗位三温区，最低零下18度。 1.叉车岗：高位叉车，需要持证 2.分拣岗：严格执行分拣操作程序，在分货区进行操作，遵循先进先出的原则按店分货拣货 3.发货岗：做好冷库出货准备检查车况，清点数量 4.收货岗：根据收货要求，提前做好收货准备，承运商供应商钥匙的管理 单证员岗：薪资面议，当月缴纳社保 薪资待遇： 1.叉车岗：首月保底8000，后期计件工资，多劳多得, 2.分拣岗保底7500，后期计件工资，多劳多得，发货岗保底7500，后期计件工资，多劳多得 3.收货岗保底7500，后期计件工资，多劳多得 叉车上班时间： 早6.00－18.00，早8.00-20.00 分拣上班时间： 早7.00-19.00，早9.00-21.00 发货岗上班时间： 15.30-22.00,18.00-6.00 收货岗上班时间： 5.00-16.00,8.00-20.00 【招聘要求】 1.18-45周岁 2.识字，会26个英文字母，会使用智能手机 3.身体健康 【入职须知】 1.离职提前一个月打离职报告 2.办理入职带好个人身份证原件 3.员工从济南入职一周左右，需要去北京参加培训，年前要待到除夕，年后也要待1个多月才能回到济南工作。，提供食宿。

莱芜汽车配件物流分拣.出入库 招聘 叉车工60人（必须有证） 普工岗位300人 1:叉车工，主要负责货物的挑送 上下车 工资300元 2:普工，汽车配件分拣.摆货.上架 工资240左右 提供员工宿舍 吃饭方便 8:00-8:00两班倒休息1小时 自来面试 推荐工友有红包

年前短期工，月薪5500-9000，厂内吃住 主要工作:分拣、扫描、装卸、摆件、封包、拆包、倒包 18-55岁 工资待遇: 扫描分拣基本工资加绩效工资：5500-7000元＋每月450元餐补 装卸工基本工资加绩效工资：6000-9000元＋每月450元餐补 公司免费提供宿舍、内有空调、洗澡间、24小时冷热水，公司内部有食堂，超市，购物方便实惠。

、、每天日结不要求文化不面试不体检，中班、夜班开始100名 【济南圆通快递】 要求：男女不限， 男18-53岁 女18-48岁，不要求文化，有智能手机就可以，烟疤、纹身、全部可以安排 工作内容：快递分拣、扫描、拆包、倒包、集包、装卸等 上班时间： 中班1:00-13:00 夜班19:00-7:00 [红包]日结工[红包] 不压工资，分拣男15元/时女14元/时，装卸19-20/小时，时间超出按小时叠加！160-260/天，，免费住宿（水电均摊），每天下午16:00前结清前一天工资 自备餐具 自备手套 自备水杯 免费管工作餐，第一天要带身份证原件刷证（临时/消磁都不行） 提前下载好钉钉

【工作地址】： 山东省济南市济阳区崔寨街道崔耿路青宁中通快运 【岗位职责】 1.负责场地货物的移动摆放； 2.保障货区通道的畅通及整理工作； 【岗位要求】 1.身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，适应倒班、夜班； 2.为人正直、踏实，工作积极主动，具备独立书写能力。 3.年龄55岁、女士48岁以内，男女不限，工作时间10小时左右 【薪酬福利】： 1、工资：5000-8000，多劳多得。工龄奖、年终奖、全勤奖齐全。 2、薪资按时发放，每月打卡，不拖欠工资 3、包吃包住。宿舍有空调、淋浴。 4、有带薪月休及其他带薪休假（年假、婚假、产假等），有事可以调休； 5、表现优秀者内部晋升为组长、主管。 6、各类补贴：新员工培训补贴、路费补贴、夏季高温补贴等。 7、每年节假日都会为员工准备精美的礼品，每月举办集体生日等； 8.向公司推荐一人奖励1500元（分三个月发放）

济阳菜鸟招聘长期工，长白班，管吃管住。 每月15号发放上月薪资，出勤满一周可以预支薪资。每月可预支二次工资。 男女不限，18-45周岁。 日均到手工资200元左右，计薪模式：试岗期间计时，15元/小时。试岗通过薪资每小时8元底薪+星级计件。月均6500-8500元。 岗位：美护小件产品，拣货/打包/复核。十分轻松。 班次：长白班8-8计薪11小时中间有休息时间大促期间有加班/夜班情况。 招聘要求：年龄18～45岁，会简单的电脑操作，熟悉26个英文字母，在电商仓储干过拣货打包的优先 提供免费工作餐 提供免费6-8人间宿舍，水电均摊。 工作地点：济阳普洛斯物流产业园

职位详情中餐馆餐前服务醉面诚意招募年纪要求：18-45周岁，男女不限，具备餐饮行业经验优先录取。工作时间：做六休一、每月4天休息福利：每个月一次店内聚餐生日月多一天休息，享生日礼物各小节日均有礼物：母亲节，妇女节，中秋节等晋升调薪：无限晋升空间，做到即到前厅：收银岗、服务岗后厨：洗碗岗煮面岗出品岗岗位要求：形象好待客积极、热情、有耐心吃苦耐劳，满满正能量，有一定抗压能力工作态度端正、能力是次要不会可以学薪资范围：4500到6000左右上不封顶，晋升路径明确透明，快速成长。

急招汽车装配组装工，想挣钱的来 无需任何经验当天安排宿舍面试包过 月薪8000-10000+，可预支工资可日结 年纪：18-45周岁 薪资福利：月薪8000-10000元+奖金 保障稳稳的六人间空调公寓，带浴室、洗衣机班车接送上下班，通勤超方便 有意向可以直接投递简历或者交换微信

济南市长清区招贴砖

一、岗位介绍: 本岗位为外卖送餐员，没有大件，底薪+提成。（站点直招！不是中介！放心即可！） 工作时间:一天工作8小时，中间有充足的吃饭和休息时间。月休4天 二、薪资待遇: 1、固定高单价7块钱一单！！！月综合工资7000-14000元，高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了7000元，用心跑能达到8000-9000元，努力跑12000以上，上不封顶； 2、另有新人入职奖励+暖冬补贴+春节补贴+春节在职返岗补贴等各种奖励政策给你！！！待遇优厚！！！ 3、系统派单不需抢单，每日单量充足，比其他外卖平台单量更多更稳定; 4、入职提供商业险，以及。 三、岗位要求: 1、年龄18-45周岁(以身份证年龄为准)，身体健康; 2、会骑电瓶车或者摩托车，会用智能手机导航即可； 3、支持日结周结预支工资！可短期过渡！ 疑问解答： 优势一、不收费用吗（无费用、无押金、安排入职、住宿） 优势二、路不熟怎么办（新员工都有老员工亲自带路，直到上手熟悉为止） 优势三、没干过能不能拿高工资（能，一开始顺路三五单，平均工资都在7000以上） 优势四、没车怎么办（站点提供车直接用，回家休息日都可以自用） 优势五、没钱吃饭怎么办（） 如果您急需用钱，工资低，想换工作，想兼职挣外快是非常好的选择！ 面试通过，当天可安排入职跑单，提供车住！放心来就行！ 找工作的快来联系我吧！！！（可直接与我交换微信电话联系）

找按门师傅，

圆通速递招聘普工 菏泽集运中心 ?招聘岗位：白班：封包员（4200-5000元）——不倒班 夜班：装车员（6000-8000元）、分拣扫描员（4500-5500元）、封包员（4500-5500元）、补码员（4500-5000元） 所有岗位均为计件或计时工资，上不封顶，每月25号发上个月工资。只招聘长期工，干到年前年后的勿扰 年龄：20-50周岁；20-45周岁 ?工作时间：白班：6:30-18:30（10小时左右，休息2小时左右）；夜班：18:30-6:30（夜宵加休息1小时左右） ?联系方式：电话：（） ?地址：菏泽市郓城县随官屯镇谭庄村北（高德导航搜索“圆通速递菏泽转运中心”郓城县G35济广高速S242号）

岗位】展会协助（引导、物料整理）、仓库分拣打包、商超临时促销 【薪资】200-350元/天，加班另算，当日下班现金/转账结算，无拖欠 【要求】18-55周岁，手脚麻利，服从安排，无需经验，新手可带 【时间】8:00-18:00（中间休息1小时，可选择半天班） 【福利】部分岗位包餐，提供饮用水，正规平台保障，

45. **安徽永驰婴童科技股份有限公司-仓库理货员** 地址：怀宁县 联系电话：

46. **安徽永驰婴童科技股份有限公司-拣货员** 地址：怀宁县 联系电话：

顺义大龄工，汉堡车间长白班，管吃管住，春节双倍工资 工作内容:包汉堡，三明治，工作轻松不累 年龄：30-55岁 福利待遇：17块钱一小时，综合薪资5500-6500，免费三餐，住宿5元一天 地址：北京顺义大孙各庄

岗位职责: 1.拓展新物流客户资源，同时维护既有客户关系，保障客户满意水平。 2.分析市场发展方向，为客户量身定制创新性物流解决方案。 3.与团队成员协同配合，优化物流运作流程，提升服务品质。 4.定期与客户进行交流，获取反馈信息，并高效解决物流相关事项。 5.协同政府相关部门，确保物流运营符合行业规范及政策规定。 任职要求： 1.具有优秀的沟通与协调技巧，能在商务洽谈中展现良好表现。 2.熟悉物流领域运作模式，能够迅速把握行业变化趋势。 3.能独立规划并推进物流项目实施，具备较强的项目执行能力。 4.具备协作意识，能够带动团队共同实现工作目标。 5.工作责任心强，态度积极主动，适应高强度市场竞争环境。

招聘00后！到点准时下班！ 强者身旁无废物/确保你月入过万 1、负责在端口（全网通）发布信息，接待客户咨询，沟通协商签约并收取佣金。无电话量考核要求 2、年龄在*******,不限学历背景； 3、诚实守信，踏实肯干，具备良好的协作意识 4、敢于追求高收入目标 5、普通话标准流畅 6、有相关从业经验者优先考虑 薪资构成：底薪7500，提成比例高达90%，平均订单金额约2000元，最低订单不低于1500元，例如1500×90%，单笔提成达1395元 福利待遇：设有首单奖励+业绩激励+销售冠军奖金。节日期间公司统一发放礼品，每月组织聚餐，定期安排团队出游，提供话费补贴及住房补助 工作时间：每日上午9点上班，中午12点下班，午休至13:40，下午18点准时下班。办公节奏相对宽松，每周休息一天，年假15天，法定节假日正常休假。团队成员年轻化，工作氛围积极融洽 岗位福利：每月15日组织团建活动，资深导师一对一指导新人，日常提供下午茶，下班不拖延、绝不强制加班，依法缴纳五险一金

岗位职责: 1.负责医院陪诊工作，确保患者得到适当的照顾和支持 2.协助患者进行日常活动，如上下楼梯、搬运重物等 3.与患者家属保持沟通，提供相关信息和协助安排就诊事宜 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效地协助患者完成日常活动，确保患者的安全和舒适 3.具备责任心，能够在规定时间内完成工作任务

无经验小白5000+ 纯打字引流客服，朝九晚六，准时下班 不追求成长者勿扰，期待改变现状、有责任心的人加入 任职要求： 1.会使用智能手机，不限操作平台，抖音、快手、小红书等主流社交平台均可操作。通过平台回复消息及私信，公司提供精准客户资源，与用户进行简要沟通，对有意向客户可引导添加微信，后续由专人跟进成交，成交后享受提成； 2.有视频推广、线上引流相关经验者优先考虑（入职初期安排专人带教，一对一指导）； 3.公司配备工作手机，账号由公司提供，不占用个人设备与资源； 岗位福利： 1.薪酬结构： 工作时间：周一至周六上班，周日固定休息 每日9:00-12:00，13:15-18:00，按时打卡下班 无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金+微信激励等多项奖励机制，综合收入6-9k； 办公环境舒适，团队氛围轻松和谐，同事相处融洽，福利体系完善

招聘电话客服 早九晚五，周日单休 底薪3000元＋提成，综合收入约5000元 提供晋升机会、岗前培训、专人指导，快速上岗 有意者请尽快联系 不支持远程居家办公

1.用货拉拉和运满满安排送货，对接客户与车辆，回单管理 2.接打电话 3.物流软件系统上查货等 工作时间8-6点单休能接受的再问可以试岗120天

工作内容：负责对客户信息进行回访，非销售类岗位，仅需核实相关信息并开展满意度调研 工作时间：每日工作8小时，以长白班为主 薪资待遇：试用期3500-3800元，转正后4000-4300元/月 接受实习生报名，公司提供住宿，宿舍距办公场所约1公里 该岗位不涉及销售任务，薪资水平相对稳定

想赚钱的伙伴看过来~高薪客户经理真实靠谱，专人手把手教学，包教包会，男女皆可 不灌鸡汤、不谈空话，能干就上，实力决定收入，没干劲、不想挣这份钱的请绕行！！ 客户资源公司全包，签约由你完成！（配备工作手机、工作微信，无需自备） 岗位福利： 冲刺行业高提成拿业绩的40%全额提成！全额提成！单笔收入稳过四位数！！单笔收入稳过四位数！！！ 岗位职责： 1.工作轻松上手，入职即享免费培训，专属导师一对一指导，零经验也能快速起步 2.掌握并分析客户需求，量身定制贷款方案（无需主动推销）；高效协助客户完成审批（流程便捷、放款快） 3.跟进后续服务，维系客户关系，妥善处理相关售后事宜 任职要求： 1.具备同行业从业背景者优先录用（视面试表现可适当放宽条件） 2.年满******，能力突出者年龄可适度放宽 3.具备清晰的语言表达与沟通技巧 4.服务意识强，举止得体，自信大方，不紧张怯场

1.主要负责天猫、京东、拼多多等电商平台的客户接待工作 2.熟悉各大平台的操作流程及相关规则 3.能够独立解决平台售后相关事宜 4.具备促单与追单能力，沟通能力强、情商高者优先 售前与售后工作一体化管理 采用早晚班制度：早班8:00-16:00，晚班15:30-23:30 薪资根据面试情况确定

任职要求： 1.大专或以上学历； 2.年龄45岁以内； 3.非培养线路经理需具备三年以上相关行业从业经验。 主要工作内容： 1.对接发货客户，进行报价沟通，维护并深化长期合作，推动所辖区域发货量增长； 2.负责货物的装车安排与配载调度，对区域内的装载效率及单车营收指标负责； 3.执行区域内差重核查、体积测量及运价审核；统筹管理运营核心指标，包括装载率、车均营业额、赔付比率、时效完成率、回单回收及时率、6S执行达标率及安全零事故等； 4.组织并督导区域现场作业，确保装卸流程规范、货品数量准确、堆码标准合规； 5.落实违规行为的责任追查与赔偿处理，全面负责所辖线路现场人员与货物的安全管控工作。