快递分拣日结临时工招聘 岗位：快递分拣扫描员（日结） 薪资待遇 1. 日结薪资：160–180元/天， 2. 结算方式：，第6天下班核对工时，现金/微信转账结算 3. 加班另算，多劳多得 工作内容 1. 负责快递包裹分拣、归类、分区摆放 2. 使用手持PDA设备扫描快递面单，录入物流信息 3. 协助装卸、搬运小件包裹，整理货笼、货框 4. 服从现场组长安排，完成班次内分拣任务 上班时间 夜班为主（快递高峰期），班次时长10–12小时，中间有休息吃饭时间，具体班次现场安排 任职要求 1. 年龄18–50周岁，身体健康，手脚麻利，能适应夜班、站立作业 2. 无需经验，新手现场简单培训即可上岗 3. 做事踏实认真，服从管理，不临时无故离岗 4. 能接受仓库流水线作业，配合高峰期工作量 报名须知 1. 携带本人身份证原件登记入职 2. 不需要押金、服装费、报名费，免费上岗 3. 有意向直接联系报名，确定班次按时到岗

鲜花打包 分拣 包装

本地水果蔬菜工厂招200人 一、招聘详情 岗位：称重，打包、分拣、贴标签等，手工活 要求：不用体检，16-50岁。 薪资： 1、计时工资，18-20元/时;包吃住，综合月薪可达6000-7000，每月15号发放工资； 2、每天10-12小时；普通工衣、坐班、可带手机，空调车间。 二、免费食宿（包吃包住） 1、有饭堂，工作餐免费吃； 2、公寓住宿，4-6人间，独立卫浴，洗衣机、WiFi免费。 三、入职送三件套被子床单，枕头。

岗位职责： 1、负责有机肥系列产品研发工作，包括基质、固体肥、液体肥、叶面肥、功能型肥料及菌肥的开发推进； 2、主导液体肥料新品种的研发及试验方案实施； 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息； 4、承担液肥生产厂区的日常运营管理。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，专业方向为农学、土壤学、植物营养等相关领域； 2、具有2年以上从事有机肥研发及相关实验工作的实践经验；

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

过来看！！！ 薪资范围：同工同酬+5，综合月收入6000-7000元！ 发薪日每月10号 岗位职责： 1. 负责手机、手表、路由器等电子产品的组装、包装、检验及功能测试工作 2. 按标准流程完成产品贴膜、配件装配及外观检查等工序 3. 在空调车间内完成全坐班作业，无需穿戴无尘服，确保操作规范与质量达标 4. 配合产线管理要求，按时保质完成当日生产任务 5. 妥善使用工位设备与工具，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1. 年龄23-45周岁，男女不限 2. 能识别26个英文字母，具备基本读写能力 3. 身体健康，能适应坐班制生产节奏 4. 工作认真负责，有团队协作意识 5. 无不良记录，服从车间统一管理

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旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

岗位职责:耳机贴标签包装普工打包 信息真实一完全符合本企 绝无收费一不向求职者收取任何费用与押金 理货温馨提示:该岗位可从事长短期 [薪资待遇]2070底薪+加班费+岗位补贴+绩效奖（200-1000） 包吃住，综合薪资5500-6500左右 [招聘要求] 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间]每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 [吃住情况] 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、免费工 作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住(4-6人间，时热器、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等

年龄18-55岁 工作很简单，一看就会 挑选蚕茧子，好坏分开 推推车，翻翻板 包吃包住 伙食有六七个菜可以在食堂挑选 住宿四人间，有热水器空调 常年稳定有活干

有没有要上班的私聊要服务员2名

明天差2个背工联系工

临时工大概3天！

树莓采摘开始啦！采摘地址：丽江市七河镇采摘莓类：树莓、黑莓采摘周期：2个月采摘人员要求:1、年龄18-45岁，若是熟练工可以放宽至50岁2、有采摘经验3、薪资：可计时，上班9个小时，到手120元；可计件，6元一盘，一盘3斤，只采不包，多劳多得，住上下铺（8-15人一间）4、服从管理，手脚勤快采摘福利：基地包吃住，集体宿舍，8点上班，6点下班，吃饭休息一小时，若休息两小时则会在120里联系电话:

急聘岗位（包吃住+买保险）工作地点：丽江市联系人：何助理联系电话：一、肉类分割员（多名）薪资：4500-5000元/月55岁以下，身体健康、吃苦耐劳、服从管理-有生鲜、猪肉分割经验者优先福利：月休4天、包吃包住、入职购团体意外险二、食材配送员（多名）薪资：4000元/月-驾龄2年以上，熟悉丽江路况优先-55岁以下，踏实肯干、责任心强福利：月休4天、包吃包住、入职购团体意外险三、食堂厨师或做饭大姐（多名）薪资：4000-4500元/月-55岁以下，男女不限-有35人以上职工餐三餐制作经验-负责食堂日常三餐制作，全年轮休福利：月休4天、包吃包住、入职购团体意外险四、专业接待服务员（多名）薪资：5000-6000元/月-年龄45岁以下，身高1.65及以上，形象气质佳、善于沟通-有高端接待、宴席服务经验优先，服从工作安排福利：月休4天、包吃包住、入职购团体意外险全部岗位包吃住、待遇稳定、长期稳定用工！欢迎踏实能干、想长期稳定发展的小伙伴咨询应聘！

岗位：注塑部车间，冲压（连冲），车间有点噪音，生熟手皆可，两班倒坐班，手工活，做事简单易上手，生产小齿轮，独立岗位，空调车间，对视力有一定要求，可以看车间

岗位二： 焊接 冲压 20人 薪资：计件 综合薪资4-7k 25-50岁 包吃，提供住宿（） 每个月30号发上个月工资 保险费用：80元/月（从工资里头扣）

定州本地招聘企业铁西汽车零部件[强]22-50岁，男女不限[强]招聘冲压工焊接工计件工资5500-7500，管吃管住.西板体育用品厂[强]18-55岁，男女不限[强]招聘操作工叉车工8小时三班倒200-300/天.定州长安汽车厂保洁18-50岁[强]招聘车间保洁员3800-4800/月.定州牛奶包装工（储备）18-60岁[强]岗位：操作工、加箱工、码垛工170-200/天定州汇聘公司18-45岁[强]岗位：人事专员、剪辑综合薪资3000-5000详情咨询：

定州铁西汽车零部件上午8：30集合招聘岗位：冲压工机器人焊接22-50岁，身体健康、能接受12小时两班倒计件工资多劳多得6000-8000/月[强]免费工作餐两餐，免费住宿水电平摊，，，，面试过可以直接试岗半小时-一小时，需要穿长袖：

安吉嘉诚五金有限公司招聘：1、冲压车间主管：1名，有2年以上五金行业同岗位工作经验优先，懂生产管理，人员安排及模具的装卸，待遇面谈。2、喷塑挂钩：1名，能吃苦耐劳，长白班，工资小组计件，8000-10000元/月；3、包装工：2名，男女不限，能吃苦耐劳，长白班，工资小组计件，7000-10000元/月；4、自动焊：5名，男女不限，能吃苦耐劳，两班倒，工资个人计件，7000-12000元/月。福利待遇：以上岗位入职缴纳五险，有餐补；联系人：夏地址：安吉县上墅刘家塘雪强工业园区（安吉嘉诚五金有限公司新厂）

招聘公路车辆发油员。岗位要求：年龄在25-35岁之间，高中以上学历。工作经验不限，经专业培训合格后，持证上岗。能适应倒班制度，能服从安排，具备较强的学习能力。有石油石化行业从业经验，持有危险化学品操作人员资格证书或特种设备管道作业人员资格证书者优先。工作内容：负责油库油品进出库的装车作业。负责每日设备设施的巡检和维护。负责每天按时对装车作业区的安全状况进行检查。负责装车计划申请和现场登记。负责提油车辆入库、外来人员登记管理。完成油库主任交代的其他日常事宜。薪资福利：薪资3500-5000元，具体因能力面议。提供食宿，购买社保。

负责接单跟单，收发货

明天找两个人背热龙，包工三四千斤化肥厂背后

1、生产管理 （1）负责车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成。 （2）监督生产流程，确保各环节符合GMP和相关法规要求。 2、质量控制 （1）确保生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。 （2）配合质量部门进行质量检查和审计，及时整改不符合项。 3、人员管理 （1）负责车间员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质。 （2）制定并实施员工培训计划，确保员工具备必要的技能和知识。 4、设备管理 （1）负责车间设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 （2）参与设备的选型、采购和安装，确保设备符合生产需求。 5、安全管理 （1）负责车间的安全生产管理，确保员工遵守安全操作规程。 （2）定期组织安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急能力。 6、成本控制 （1）负责车间的成本控制，优化生产流程，降低生产成本。 （2）分析生产成本数据，提出改进措施，提升生产效率。 7、文件管理 （1）负责车间相关文件的编写、审核和管理，确保文件符合GMP和相关法规要求。 （2）定期更新文件，确保其与实际操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。 （2）参与内部和外部审计，协助整改不符合项。 9、问题调查与改进 （1）负责生产过程中异常情况的调查，分析根本原因并制定纠正措施。 （2）参与质量改进项目，提升产品质量和生产效率。 10、沟通与协调 （1）与其他部门沟通，确保生产需求得到及时响应。 （2）协调车间内部资源，确保生产顺利进行。 11、持续改进 （1）推动车间生产流程的优化，提升生产效率和产品质量。 （2）跟踪新技术和方法，推动车间技术水平的提升。 12、环境管理 （1）负责车间的环境管理，确保符合洁净区要求。 （2）定期进行环境监测，确保生产环境符合标准。 13、完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA（工商管理硕士）背景者优先。 2、至少5年以上制药行业工作经验，其中3年以上生产管理或车间管理经验；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备团队管理经验，能够有效领导和管理车间员工。

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1、生产管理 （1）统筹车间日常生产运作，保障生产计划按期达成。 （2）监控各生产环节执行情况，确保符合GMP及相关法规规范。 2、质量控制 （1）落实生产全过程的质量管控，保证产品达到既定质量标准。 （2）协同质量部门开展质量审查与审计工作，及时完成不符合项的整改。 3、人员管理 （1）组织车间员工的招聘、培训、绩效考核及激励工作，提升团队专业能力。 （2）制定并推行员工培训方案，确保人员掌握所需技能与知识。 4、设备管理 （1）负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定运行。 （2）参与设备选型、采购及安装调试，确保满足实际生产需要。 5、安全管理 （1）落实车间安全生产责任，监督员工严格执行安全操作规程。 （2）定期开展安全培训和应急演练，增强员工安全意识与应对能力。 6、成本控制 （1）推进车间成本管理工作，优化工艺流程，减少生产消耗。 （2）分析成本构成数据，提出有效改进方案，提高生产效益。 7、文件管理 （1）组织车间相关文件的编制、审核与归档，确保符合GMP及相关法规要求。 （2）按时更新操作文件，保持文件内容与现场操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间各项生产活动满足GMP、GLP等法规规定。 （2）配合内外部审计工作，积极参与不符合项的整改落实。 9、问题调查与改进 （1）主导生产异常事件的原因分析，制定并实施纠正预防措施。 （2）参与质量提升项目，持续改善产品质量与生产效能。 10、沟通与协调 （1）加强跨部门协作，确保生产相关需求得到快速响应。 （2）合理调配车间内部资源，保障生产有序开展。 11、持续改进 （1）推动生产工艺流程的不断优化，提升效率与产品品质。 （2）关注行业新技术发展，促进车间技术水平持续提升。 12、环境管理 （1）负责车间环境控制，确保洁净区环境达标。 （2）定期组织实施环境监测，维持生产环境符合规定标准。 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等相关专业；具备硕士学历或MBA背景者优先考虑。 2、至少5年制药行业工作经验，其中3年以上从事生产或车间管理工作；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备良好的团队管理能力，能有效带领和指导车间员工开展工作。

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废旧金属分类，有废铁站工作经验的优先岗位职责： 1.负责废旧金属的分类、分拣、称重及打包作业 2. 按规范操作装卸设备，确保物料流转安全高效 3.保持作业区域整洁有序，配合日常5S管理 4. 如实登记回收台账，协助完成出入库数据核对 5.遵守安全生产规程，正确佩戴和使用劳保用品 任职要求： 1. 学历不限，能适应体力劳动及户外作业环境 2.有废铁站、再生资源回收或仓储物流相关经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强责任心和团队意识 4. 无不良记录，服从现场管理安排 5.能接受轮班或旺季加班安排

招聘公路车辆发油员。岗位要求：年龄在25-35岁之间，高中以上学历。工作经验不限，经专业培训合格后，持证上岗。能适应倒班制度，能服从安排，具备较强的学习能力。有石油石化行业从业经验，持有危险化学品操作人员资格证书或特种设备管道作业人员资格证书者优先。工作内容：负责油库油品进出库的装车作业。负责每日设备设施的巡检和维护。负责每天按时对装车作业区的安全状况进行检查。负责装车计划申请和现场登记。负责提油车辆入库、外来人员登记管理。完成油库主任交代的其他日常事宜。薪资福利：薪资为3500-5000元，具体因能力面议。提供食宿，购买社保。

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