工作地点:四川雷波。需要持有金属非金属中级注册安全工程师。薪资待遇面谈

在总监理工程师的指导下，负责施工现场的安全监理工作。代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资实施有效控制，在项目实施过程中全面管理工程安全、合同及信息资料，并协调各参建单位之间的工作关系。有电力工程相关背景者优先考虑。 任职要求： 1、承担电力工程项目现场安全监理职责，具备电力或土建类监理经验者优先； 2、具有相关专业背景或学历，持有注册安全工程师证书者优先； 3、学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 4、身体状况良好，工作态度积极，能承受一定工作压力； 5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识； 6、有同类岗位工作经验者优先，能接受工作调动及出差安排。 薪资福利： 1、待遇：薪资面议。按规定享受国家法定节假日，符合条件者可享带薪年休假等相关福利。 2、保险：提供六险，包含社保五险及补充商业保险。 3、补贴：发放差旅补助、高温津贴等各类补贴。 4、报销：通讯费、交通费等按规定予以报销。 工作地点：云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。

拥有非金属露天矿山中级注册安全工程师证书，且有矿山安全管理经验

在总监理工程师的指导下，开展施工现场的安全监理工作。 代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资进行有效控制，在实施过程中负责安全管理、合同管理及信息管理，并协调各参建单位的工作关系。 有电力工程相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、从事电力工程项目安全监理工作，具备电力或土建类监理经验者优先； 2、具有相关专业背景或学历，持有注册安全工程师证书者优先； 3、学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 4、身体健康，态度积极，能吃苦耐劳； 5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识； 6、有同类岗位工作经验者优先，能够接受工作调配并适应出差安排。 薪资福利： 1、待遇：薪酬面议，享受国家法定节假日，符合条件者可享带薪年休假等福利； 2、保险：提供六险，包含五项社会保险及商业保险； 3、补贴：发放差旅补贴、高温津贴等相关补助； 4、报销：通讯费、交通费按规定予以报销。 工作地点：云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。

昆明市晋宁区招安全员/安全负责人(施工安全员)

鹤剑兰高速公路招聘安全员，持有交安C证，能够独立完成高速公路内业资料，有平安工地考核经验

招聘专职安全员，必须持有安全员C证，同时证书需同步注册在公司。

楚雄彝族自治州牟定县招安全员/安全负责人、绿化种植、其他路桥隧人员

昆明市安宁市招安全监护人，45岁以下18周岁以上，男女不限，要求认识字，应届毕业生也可以，家在安宁草埔附近优先，另招聘仪表调试人员

新能源重卡驾驶员 1.持A2驾驶证，实际驾龄3年以上，具备有效的货运《道路运输从业资格证》；2.有重型卡车、拖头驾驶经验，有新能源车辆驾驶经验者优先；3.年龄在25-55周岁之间，身体健康，无妨碍驾驶的疾病，能适应长途驾驶及倒班安排；4.近3年内无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾历史，无一次性扣满12分的严重违章；5.熟悉新能源车辆基础操作、充电流程，能独立完成车辆日常检查与基本维护；6.熟悉云南省内及周边主要物流路线者优先。7.责任心强，安全意识高，遵纪守法，服从公司调度与管理。1.安全、准时地完成新能源重卡拖头的驾驶与货物运输任务；2.严格执行车辆“三检”制度（出车前、行车中、收车后），规范进行车辆充电与基础维护；3.妥善保管所驾驶车辆、随车证件、工具及货物单据，确保交接清晰无误；4.积极参加公司组织的安全驾驶、新能源技术与技能提升培训。 薪资福利:薪资构成：底薪（3000元/月）+绩效奖金+安全奖金+各类补贴，综合收入：多劳多得，月均收入过万（业绩优异者更高）；，节假日补贴，定期体检，配发全套劳动保护用品。前景可期：拥有“驾驶员→班长→车队主管”的清晰内部晋升通道。平台稳定：专注于新能源物流领域，业务持续稳定，为您提供长期可靠的事业平台。 招工人数:10-20名

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昆明市官渡区招全屋定制安装

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双驾两个主驾，保底6趟11500，深圳社保，广东-昆明上去快递(130方冷柜)下来拉菜，要技术过关需考试 苏

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

广东韶关市曲江区露天矿山建筑石灰石需要一名注册安全工程师

岗位职责： 1、负责现场劳务队日常安全管理、安全巡检、安全交底、安全监护、隐患排场督促整改； 2、与项目总包安全员做好工作对接，上传下达，配合总包安全部的安全工作，服从劳务队队长、项目总包的双重管理； 3、能够自主组织劳务队班头的安全活动；（安全早会教育、安全周检查、安全培训、安全交底等） 任职资格： 1、高中（中专）以上学历，年龄25-50岁之间； 2、必须持有安全员建安C证，拥有较强的组织协调沟通能力； 3、能够吃苦耐劳，适应长期出差，有项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅 4、能够吃苦耐劳，抗压能力强，工作责任心强，执行力强； 5、演讲能力，组织能力，沟通能力，协调能力较强。 6、倾向于跑项目，主抓项目安全管理； 7、懂一些安全资料的编写； 8、熟悉国家安全法律法规，现场安全管理经验丰富； 9、5年以上相关经验或有建筑类相关资格优先录用；

1.安全管理体系执行：严格执行国家、地方及企业安全管理制度，落实客户现场EHS规范，保障安全管理体系稳定运行。 2.施工现场安全巡查：每日对作业区域开展安全检查，及时发现并整改隐患，必要时上报处理，确保全覆盖、无遗漏。 3.危险源识别与隐患治理：组织开展危险源辨识与分级管控，建立隐患清单，实施闭环管理，防止同类问题重复发生。 4.5S与现场形象管理：推进项目办公区、生活区、施工区的5S管理；统一人员劳保着装，规范行为举止，保持良好文明施工面貌，满足客户审核要求。 5.生活区与车辆安全管理：加强宿舍、食堂、停车区域及行车路径的管理，排除生活场所和运输过程中的安全风险。 6.安全教育与交底：组织新员工安全培训、每日班前会及特殊作业安全技术交底，确保作业人员持证上岗。 7.文明施工与防护监督：监督检查临边防护、临时用电、消防设施、起重吊装、安全标识等现场安全措施落实情况。 8.事故应急与统计分析：参与应急预案编制与演练实施，事故发生后迅速报告并协助调查，分析根本原因并制定改进方案。 9.安全资料与客户沟通：整理归档安全台账、培训记录、检查及整改资料；对接客户与监理单位的安全检查，并完成整改反馈。 10.安全事故与绩效考核责任（占比50%）：如发生安全事故，依据损失程度扣减绩效：损失1万元以内扣10分；1–5万元扣30分；超过5万元或引发客户通报、停工、人员伤亡等情况扣50分及以上。 11.需持有安全员证书

岗位职责： 1、负责公司HSE各项制度的落实，积极协助上级做好工程施工过程中的HSE和文明施工，做好安全日志。 2、贯彻落实业主单位和公司下发的各项规章制度，安全文明施工规范，结合项目特点认真执行安全健康环境管理制度，并监督跟踪落实。 3、负责施工人员的安全教育和上岗培训，参加工程现场安全交底，编制HSE作业计划指导书，负责安全技术和预防措施的落实。 4、负责编制项目安全防护用品和安全器具的购领计划。负责建立各类安全台账，提交日常检查监督报表。 5、负责布置、检查、指导队伍安全措施的落实工作；监督、检查施工现场的安全文明施工情况。 6、负责施工人员备案，销案工作，并及时做好记录。 任职资格： 1、中大专及以上学历，年龄25-45岁之间，男女不限，3年以上化工或建筑行业工作优先考虑； 2、必须持有安全员建安C证，拥有较强的组织协调沟通能力； 3、能够吃苦耐劳，适应长期野外项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅

质检员（验瓶工） 男女不限，20-50周岁，识字，工作认真负责，服从安排，手脚麻利，视力良好，能接受夜班，可长期且稳定工作。挑拣不合格的空瓶子。 薪资福利:1300元（按实际出勤核算）+计件工资，多劳多得。以上岗位均不供吃住，实习期一至三个月，一经录用，。 招工人数:2人 请在周一至周五8：30至17：30工作时间内联系 工作地址:嵩明县杨林经开区天水路欧诺斯门厂(祥茂物流）【地图搜索：祥茂（云南）物流有限公司】

巡检 班别：三班两倒制。上班时间：八点半到八点，八点半到八点半。上12个小时，休息24个小时（没有双休，这样一直轮着来） 薪资福利:（1）实习期：入职签订劳动合同购买五险一金，综合薪资4000+，到手2000+（）；（2）转正：工资4000左右（根据效益）。额外再有五险一金，供午餐，住宿有员工宿舍（），综合薪资：6000元以上。 ！安宁广大求职者赶快报名！先报先得！ 工作地址:昆明市安宁市草铺街镇云南氟磷电子科技有限公司

任职要求： 1、承担各类仪器仪表的计量校准工作； 2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的设备校准检测及证书编制； 3、掌握常用仪器设备（如长度类、力学类、电学类、热学类、理化类、电力检测类）的操作与校准方法； 4、按时完成上级交办的各项任务； 5、遵守公司规章制度，服从统一调配与管理。 岗位要求： 1、能够按照检定规程独立实施仪器设备的校准作业； 2、年龄21至30岁，全日制本科及以上学历，具备理工科相关专业背景，持有效驾照且驾龄满一年以上； 3、熟练操作常用办公软件（如Msoffice等）； 4、责任心强，执行高效，具备良好的协作精神； 5、身体状况良好，能适应频繁出差，愿意接受外派安排者优先考虑； 6、有理工类仪器计量校准实践经验者优先，持有计量检定员证书者优先。 岗位职责： 1.承担相关仪器仪表的计量校准任务； 2.在长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域开展仪器检测与校准，并出具校准证书； 3.熟练使用并掌握各类仪器（包括长度类、力学类、电学类、热学类、理化类、电力检测类）的校准流程； 4.完成领导安排的各项工作内容； 5.遵从公司组织管理，严守工作纪律。

昆明红星荣和纸业有限公司 我公司招聘人员如下： 1，五金备品备件仓库管理员3人试用期工资3500元要求：25-45岁，初级计算机水平，上白班制。，车间操作工 20名 薪资：试用期工资4000元月， 要求：25-45岁 上班8小时三班制，转正后工资按吨位核算， 3，车间操作工10名 薪资：试用期工资3000元/月， 要求：25-45岁，上班8小时三班制，转正后工资按吨位核算，4，料场质检员5名薪资：试用期工资3500元，每个月工资加100元至3900元， 要求：25-40岁 上班白班制。 5，门卫6名工资3300元/月，要求45-55岁，上班两班制。 有实际工作经验，能吃苦耐劳，有上进心，有意者带身份证，入职体检表来公司报名，高中以上文化，为公司重点培养对象。 地址：宜良县工业园区红枫路1号(昆明红星荣和纸业) 招聘电话：(办公室)。

招聘条件：满足大专及以上的学历；年龄不超过45岁；需持有建安C3或C2或B证； 职位描述:协助业主对各新建光伏、风电等新能源项目开展安全生产管理、检查、评估评价、咨询等工作。 1督促参建单位编制项目安质环管理制度、操作规程和应急预案，并对承包商编制质量及完成情况进行检查。 2按照要求参加甲方组织的安全教育培训，并考试合格。 3按要求参加甲方的安质环工作会议，对安质环管理过程中存在的问题提出解决措施并监督参建单位落实。 4配合甲方督促参建单位落实进场人员三级安全教育培训、人员体检、保险缴纳、特种作业人员资质审查等相关要求。 5配合甲方督促服务项目参建单位进行危险有害因素辨识并评价，制定预防措施，编制危险有害因素评价表和重大危险有害因素清单。 6定期对项目现场进行安质环检查及隐患排查，参加项目全面安质环检查，做好检查、排查记录，并根据安质环检查情况出具报告。 7如实记录检查出的隐患，建立台账，并按规定督促责任单位进行整改，对整改情况进行验收闭环。8知晓重大安全隐患判定标准及防范措施，督促责任单位开展重大事故隐患进行治理并监督落实。 9监督相关方建立施工设备管理台帐(必要的设备资料)及管理记录，设备管理台帐应齐全、完整，管理记录应完整、清晰、准确。 10检查参建单位应急物资配备及日常管理情况。指导及参加参建单位开展的应急演练，建立有效的应急管理体系。 11督促施工单位按照甲方公司规范要求落实现场安全文明施工及标准化建设。12对现场检查发现问题通知监理单位或报项目部对责任单位进行考核。任职要求: 1、学历不限，有风电，光伏场站安全生产经验者优先; 2、硬性条件:必须持有安全管理C证及以上资质; 3、执有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶手动挡车辆者优先; 4、服从管理，动手能力强，不怕吃苦，踏实肯干。 5、此岗位为驻站岗位，需驻在场站内，公司包食宿。月休6-8天可自由安排。 6、若自带越野车，车辆使用费用单独协商。工作地点: 云南省内各地州风电场，光伏电站内，根据项目灵活调配。 职位类型:生产安全员

**招聘岗位：质检员/QC检验员** **岗位职责：** 1.负责原材料、生产过程、成品的质量检验与监控，严格按图纸、工艺文件和检验标准执行。 2.熟练使用卡尺、千分尺、二次元、硬度计等常规检测工具与仪器，准确记录检测数据。 3.对检验中发现的不合格品进行标识、隔离、记录，并及时上报。 4.填写并保存各类质量检验记录、报告，确保数据真实、准确、可追溯。 5.参与质量异常的分析与处理，协助生产部门进行质量改进。 6.维护检验区域的5S，负责所用检具的日常保养与管理。 **任职要求：** 1.**硬性要求：** *中专/高中及以上学历，机械、电子、化工、材料或相关工科专业优先。 ***X年以上**制造行业（如五金、注塑、电子装配等）质检相关工作经验。 *能看懂机械图纸/电路图/工艺文件，了解基本的公差与配合知识。 *熟悉ISO9001等质量管理体系基础知识者优先。 2.**软性素质：** *原则性强，工作细致严谨，有高度的责任心和质量意识。 *具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 *学习能力强，愿意深入钻研产品质意识 *要写：“每天对A生产线生产的XX零件进行首件和每小时巡检，使用XX仪器

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昆明市官渡区招安全员/安全负责人 安全员的核心工作是预防和控制安全事故，通过监督、检查、教育等手段，保障企业生产经营活动中的人身安全与财产安全。 其具体工作内容可分为以下几类： -安全制度管理：制定、修订企业安全管理制度和操作规程，确保符合国家法律法规及行业标准。 -安全检查与隐患排查：定期或不定期检查生产现场、设备设施，识别安全隐患，下达整改通知并跟踪整改情况。 -安全培训与教育：组织新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训及全员日常安全宣传，提升员工安全意识和操作技能。 -事故处理与应急管理：参与安全事故的调查、分析与报告，制定应急预案并组织演练，提高突发事件应对能力。 -日常安全监督：监督员工是否严格遵守安全操作规程，纠正违章作业行为，确保劳动防护用品正确佩戴和使用。

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