岗位职责： 1.全面负责家装精装、简装项目的现场施工管理与统筹协调 2.严格把控施工工艺标准、工程质量及工期进度，确保项目按期优质交付 3. 组织工人进场、技术交底、材料验收及工序交接，落实安全文明施工规范 4.及时处理工地突发问题，与业主、设计师、供应商保持高效沟通 5.编制并提交施工日志、进度报表及质量巡检记录，配合公司过程管控 任职要求： 1. 具有3年以上家装施工管理经验，熟悉住宅装修全流程及常见工艺节点 2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产要求 3.责任心强，具备良好的现场应变能力、团队协作意识与客户沟通能力 4.能独立统筹2个以上在施工地，确保质量、进度、成本均衡可控 5.工作地点为伊宁市及周边各县，接受短期驻场及灵活调度

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招聘，18到45岁以内，男女不限，民族不限，主要就是看机器，打螺丝，电子厂上班的，工资8000转正之后9000到一万，包吃包住，上六休一，交社保。

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新疆伊犁自治州伊宁县伊泰伊犁能源有限公司煤制油项目招安全员1人，工作内容办理作业票及现场检查及问题整改回复，工资一个月11000元一天30元饭补，九小时一个工作日。罗总

伊犁哈萨克自治州霍尔果斯市招指挥/司索工(信号工)、钢结构安装工(电焊工)，有钢结构安装工作经验，持证者优先。

喀拉峻景区招聘：、观光车驾驶员30名薪资待遇：月薪资区间：4500元-5500元/月任职要求：1.年龄18-50周岁，持有C1及以上驾驶证、观光车操作N2证；2.无重大交通事故记录，安全意识强；3.身体健康，能适应场内工作环境；4.有相关驾驶经验者优先。岗位职责：1.负责场内车辆的安全驾驶；2.严格遵守场内交通规则和操作规程；3.负责车辆的日常检查和维护；4.确保运输安全和效率联系人加：（）

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1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理，科学规划楼栋施工进度，协调劳务班组开展作业，保障各施工工序高效衔接，严格把控楼栋施工质量、作业安全，按期完成各节点工期施工目标； 2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作； 3、两个完整房建项目施工单位经验。； 4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。

杭州区各区找长期合作的区域负责人，能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单（要求做过平台的师傅或包工头） 要求责任心强、沟通能力强，有担当的师傅合作，最好是有小团队，能接受散单，小单，不挑单的合作伙伴。非诚勿扰，有兴趣的联系

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招聘：车间普工薪资：3000-6000元/月(月结)岗位职责：1.按照生产计划和作业指导书完成指定工序的装配、包装、搬运等基础操作。2.严格执行车间安全规范与管理要求，保持工位整洁有序。3.配合班组长完成设备点检、物料领取及生产记录填写。4.及时反馈生产过程中发现的质量异常或设备故障问题。

招聘辅助工。薪资为2500-4000元/月，按月结算。岗位职责包括：按照生产计划和作业指导书，协助完成生产线上的装配、包装、搬运等基础操作任务；负责工位区域的日常清洁、物料整理及工具归位，保持作业环境整洁有序；配合主操作工进行设备简单操作、上下料、质量初检等辅助性工作。任职要求包括：身体健康，能适应站立作业及基本体力劳动；无严重传染性疾病或影响安全生产的职业禁忌症；具备基本识字能力和简单计算能力，能理解口头指令与简易作业标识；工作认真负责，服从班组长安排，具备基本的安全意识和团队协作精神。

1、工作内容：从事有色金属冶炼生产一线产业工人操作岗位，负责日常生产设备设施（铝电解槽）的运行和操作，做好现场生产运行工作。 2、要求：初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳、无纹身、无残疾、无 重大手术史、无犯罪记录等。 3、工作时间：8小时工作制，适应倒班。 4、岗位薪资：工资307/天+30元餐补/天，高温补贴另算。 新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县

薪资待遇 月薪6000-8000元以上月 每月入手工资均不低于6000元每月(月薪=底薪+全勤+绩效+生产奖金+技能津贴+岗位补助+各种福利津贴+加班费)工作时间:每周5天8小时制，之外算加班平时加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。每月10号准时发放工资! 招聘要求 男女不限，年龄18-43周岁之间，身体健康，无前科案底。会26个英文字母即可!硿绠募岗位 普工操作工:所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业无任何辐射、危险性、不穿无尘服、(培训期间根据根据个人能力分配岗位) 厂区福利1、工作餐:三餐免费，四餐一汤，米饭水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等!2、提供公寓宿舍，4-6人间，空调，洗衣机，无线网，24小时热水，独立卫生间，有空调和洗衣房基本设施齐全;方便求职者拎包入住。 3、工作环境:国际化生产车间，24小时恒温恒湿，环境舒适 4、发放年终奖、生产奖金、结婚礼金、生育礼金、生日礼金等 5、员工享有国家法定假(每年15天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期6、晋升空间:公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会;可通过内部统一考试晋升。 7、公司人性化管理。 8、一旦入职，衣食无忧!

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分拣，整理，机器操作员等，要求懂汉语，识汉字，年龄不能超过50岁