统计数据

1、平台运营，客户接待，邮寄快件，物流等日常行政事务； 2、办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3、人员的考勤管理和月考勤统计； 4、完成领导交办的其他工作。

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综合文员，月薪底薪3000+提成，周末双休，节假日正常放假，交五险； 岗位职责: 1.参与人力资源相关项目的策划与落地执行，推动流程优化与改进； 2.配合开展招聘工作，负责简历初筛、面试对接及新员工入职辅助事宜； 3.协助团队完成项目间的沟通协调与事务支持； 4.负责日常信息处理及基础性办公咨询的答复工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧，能与不同层级人员顺畅交流； 2.具备多任务处理能力，工作细致认真，有较强的组织与统筹意识； 3.热爱人力资源工作，积极面对挑战，具备主动学习与成长意愿。

文员一名，30岁以下，，五官端正，身高160以上，最好会标书制作，学习能力强。 工作地址:日照市北经济开发区

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综合文员，月薪底薪3000+提成，周末双休，节假日正常放假，交五险； 岗位职责: 1.参与人力资源相关项目的策划与执行，推动流程优化与改进； 2.配合开展招聘工作，负责简历初筛、面试协调及新员工入职支持； 3.协助团队完成项目推进中的沟通与资源调配等辅助性工作； 4.负责日常信息处理及基础办公事务的咨询回复。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，善于与不同对象进行有效互动； 2.能够同时处理多项工作任务，细致认真，具备较强的统筹安排能力； 3.热爱人力资源相关工作，积极面对工作挑战，具有主动学习和成长意识。

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早八到晚四，中午管饭，每周六固定休息，要求，年龄18到35，，一个月工资3k——5K左右

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招兼职司机两名配送食堂果蔬及生鲜，时间:早6:00~8:30 公司地址:电力局北边。 联系电话:

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与及时更新 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、资料准备和内部沟通协调 3.协助财务做好审核和催收 4.配合完成上级交办的其他支持性工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习意愿和服务意识，能适应快节奏的办公环境

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

首都机场T2附近招聘，最好过年不回家的，工作时间9小时， 服务员2名工资4500_5000 文员一名工资5000 大灶厨师工资7500--7800 每月休四天， 以上岗位需要有健康证，无犯罪记录证明， 工作地方，朝阳区北京航空食品有限公司机场西路。 联系电话郭先生。

要负责日常工作。办公资料整理。

能吃苦，有经验

岗位职责：负责业务的日常运营及跨部门协调工作，收集并整理各方需求，快速响应反馈，推动服务落地执行；具备良好的沟通表达能力，能清晰阐述项目基本情况，协助推进项目实施。 任职要求：大专及以上学历（优先考虑运营管理相关专业背景），具备呼叫中心工作经验者优先。 岗位福利：五险一金、双休、国家法定节假日、带薪年假

招聘包装工(长期)2名 工作时间：8.00-16.30 年龄：55以下 薪资：计件工资 工作地点：东营路与烟台路交汇，电商基地3楼 联系方式：

1.在车间内负责合格证的打印工作 2.配合车间作息时间，工作认真细致，确保合格证信息准确无误 3.工作时间为早上6点至晚上6点

招聘：物业员 薪资：3000元以上/月 身体健康、服从管理

工作内容 -汉庭酒店诚聘前台岗位人员若干，主要负责办理客人入住及离店手续，有相关工作经验者优先考虑 任职要求 -具备良好的协作能力，能适应快节奏的工作环境 -工作态度端正，责任心强，具备主动服务意识 -能严格执行公司规定的操作流程与服务标准

港内港外零星设备维修，有设备等维修安装经验者优先（综合维修类），双证优先，单证也可，二混子等勿扰。

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岗位职责: 1.全面负责院内行政事务的规划与管理，确保日常运作顺畅高效； 2.持续监督并优化行政流程，提升工作效率与服务质量； 3.带领团队发展，强化成员专业能力与服务意识； 4.策划并执行各类内外部活动，促进团队协作，推动整体绩效提升； 5.负责内外行政沟通事宜，协调各方资源，妥善解决管理中的各类问题。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与领导才能，能有效推动团队实现工作目标； 2.拥有良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够积极应对工作挑战； 3.熟悉行政管理工作内容，具备合理规划与安排工作任务的能力； 4.工作效率高，组织能力强，能快速响应并处理行政相关事务； 5.具备良好的职业道德，坚持工作的公平性与透明原则。

1.协助经理完成数据填报。 2.负责录入系统数据整理 3.负责客户的单据打印 4.会操作基本办公软件 5.倒班，白班7.30-6点，夜班6点到凌晨 6、检疫开单，有人带。 7、公司环境好，坐办公室，有空调。

文员岗位职责聚焦于日常行政事务的执行、信息流转与文件管理，为部门或团队提供基础性行政保障，确保各项运作有序高效。不同企业及行业具体要求可能略有差异，但主要涵盖以下内容： 1.文件与资料管理 -承担各类文书材料（如合同、报告、通知等）的撰写、录入、格式调整、打印及归档工作。 -统筹电子与纸质文档的分类保管，确保资料结构清晰、存放规范，支持快速查阅。 -对关键文件进行定期备份，持续优化档案系统，保证资料完整性与时效性。 2.行政事务支持 -负责办公耗材的采购申请、领用登记、库存盘点与分发，保障日常物资供应。 -协助组织会议相关事宜，包括会议室安排、会前通知发布、资料准备及会议记录整理。 -执行前台接待任务，如迎接来访人员、接听来电并转接、收集和传达留言信息。 3.信息沟通与协调 -担任内部与外部信息传递的桥梁，准确传达上级指示、同事协作需求及外部反馈内容。 -配合处理部门内或跨部门的基础协调事务，促进信息传递顺畅高效。 -管理日常邮件、快递等往来信息，完成分类、登记与及时分送。 4.数据整理与报表辅助 -汇总并整理常规工作数据（如考勤记录、业务数据、费用明细等），编制基础统计表格。 -协助开展简单的数据分析工作，为管理层提供必要的数据支撑。 5.其他配合事项 -执行上级临时指派的任务，如差旅票务办理、报销单据整理、文件递送等。 -保持办公区域整洁有序，协助推进其他行政及后勤支持工作。