主要对线团进行物理测试，能接受夜班，两班倒

职位描述 岗位职责： 1、全面负责项目的安全与质量管理，主导编制施工方案、质量控制措施及进度安排，并依照计划推进实施； 2、组织对施工班组进行安全技术交底和质量标准交底，带领施工人员熟悉设计图纸，具备图纸优化能力； 3、按时申报材料进场计划，及时向建设单位或监理单位报验并获取签认手续； 4、协调处理现场突发状况，监督作业过程中的安全防护与工程质量达标； 5、维护与甲方、监理单位的现场沟通关系，协助推进工程款项回收； 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握消防专业相关的通用法规与技术标准； 2、具备3年消防工程项目管理经验，熟练掌握消防验收标准、施工规范及工艺流程（涵盖消防电系统、水喷淋系统、气体灭火、通风系统、自动报警系统）； 3、作风踏实认真，具备良好的组织协调与团队管理能力； 4、持有一级或二级注册建造师资格者优先考虑； 5、能熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及绘图软件

岗位职责 1. 全面负责项目施工的整体管理，制定项目总体规划、进度安排及资源调配方案，对项目的质量、安全、成本和进度目标全面负责。 2. 统筹协调各类内外部资源（包括设计、监理、业主及政府监管单位等），解决项目执行过程中涉及的技术、商务及跨部门协作问题。 3. 组织编制投标文件与合同文本，主导分包单位的考察、谈判及合同签订工作，有效管控合同履约风险。 4. 监督施工现场的安全措施落实、质量控制及工程进度跟进，组织各阶段验收及最终竣工交付工作。 5. 负责项目预算编制、成本监控与财务核算，确保资金使用合规高效，达成既定盈利指标。 6. 处理项目相关合规事务，保障项目建设符合电力行业安全规范、环境保护要求及相关国家法律法规。 7. 建立有效的项目沟通机制，定期向管理层、业主及其他相关方汇报进展情况，及时协调应对突发状况。 8. 领导项目团队开展各项工作，承担团队建设、人员配置及绩效考核任务，持续提升团队专业水平。 招聘要求 1. 学历背景：大专及以上学历，热能动力工程、新能源环保、机电工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具备5年以上电力行业劳务分包管理经历，其中至少2年在电力或新能源发电项目中担任同等管理岗位（熟悉电站施工标准、劳务管理及运维流程）。 3. 专业能力：掌握电力行业技术规范、安全制度及项目全流程管理知识，具有扎实的工程技术基础，熟练运用成本控制与进度管理方法。 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调、谈判技巧和问题处理能力，抗压性强，能适应现场作业环境及频繁出差；拥有良好的团队管理与决策判断能力。 5. 其他要求：严格遵守电力行业安全管理规定，无任何不良职业记录。

本岗位主要负责政企客户的对接工作，业务涵盖项目前期的申报服务，协助完成项目前期各类手续的报批与报建，重点涉及项目立项、环境影响评价、水土保持及上级资金或政策争取等相关事宜。 要求专科及以上学历，专业为市场营销、工程管理或相关领域；具备3年以上销售工作经验，熟悉项目报批报建流程及相关内容。 需与政企客户进行有效沟通，开展产品推介与需求挖掘，精准识别潜在客户；积极开拓市场渠道，制定营销策略，推进合同洽谈，并为客户提供覆盖项目全周期的专业化服务支持。

具备机电安装项目经理工作经验，持有注册一级或二级机电建造师资格证书及安全员B类考核合格证。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、交通补贴、通讯补贴、节日福利

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付 2.统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环，提升团队协作效率 3. 编制并动态优化项目预算及成本管控方案，定期向管理层汇报项目进展与关键指标 4.指导并培养项目组成员，推动标准化流程建设与项目复盘机制落地 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，持续提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.本科及以上学历，工程管理、信息技术、工商管理等相关专业优先 2. 具备5年以上项目管理经验，有PMP认证或同类资质者优先 3.熟悉主流项目管理工具（如Jira、Microsoft Project），具备较强的数据分析与文档输出能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应阶段性出差 5.具备建筑、IT、制造或服务类行业项目实操经验者优先

职位描述 1. 负责对安装团队提供技术指导与培训支持。 2. 统筹管理现场的安全管控、施工进度及安装质量，全面负责项目执行。 3. 组织开展项目施工前的准备工作与整体规划，确保工期按计划推进； 4. 主导项目的全过程管理及安装落地实施，保障工程品质与客户满意； 5. 协调现场各方工作关系，对接客户与公司内部资源，维护企业形象与市场声誉。 任职要求： 1. 机械制造或自动化类相关专业，具备大专及以上学历；条件优异者可放宽至中专学历，有2年以上禽类养殖设备项目管理经验者优先； 2. 能够接受长期外派出差，具备良好的组织协调能力、执行能力和抗压能力； 3. 具备进取意识，面对环境艰苦的项目任务不退缩，拥有高度的责任感与职业操守； 4. 有设备维修、电工、班组长或售后服务等相关工作经验者优先考虑。

招聘暖通工程师，有意者欢迎随时联系咨询~

主要工作内容：全流程施工负责人，长期的本地运维机电安装工程师。可以做预算，可以做投标报价。附带部分土建和强弱电工程预算，能画施工图纸能现场收工程量，能做签证结算书预决算，熟练掌握广联达软件。

灯罩厂单排司机1名年龄20-35工资面议时间早8晚5.30有送货经验的优先电话地址三岗店子村

南坊武汉路内部食堂招面点大姐一名，早午餐，工资4000-4500，具体电话联系

其他说明：焊工无证可入职，有证额外补贴10元/天；；，无论是否入职均不负责

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物流直招蓝牌接货司机，能吃苦耐劳、责任心强，能适应物流工作强度。工资面议电话：

招聘设备管理员。薪资为3千至5千。任职要求：大专及以上学历，工程类优先；持有工程师证、水利检测员证、公路水运试验检测师（助理检测师）优先；具有1年以上检测行业仪器管理经验；要求吃苦耐劳，勤奋好学。

蜀南检测招聘检测员2名。专业要求为建筑及相关专业，学历要求为大专及大专以上。有检测经验者优先，应届毕业生优先，有职称证者优先，有检测相关专业从业资格证者优先。薪资待遇为3000-8000/月。工作地点在晨光工业园区内。感兴趣可直接电话联系。

招聘全职检测员。要求大专及以上学历，持有检测员证，能够人证合一，具备公路试验检测工作经验，工作态度端正，服从领导安排。薪资福利包括缴纳五险一金，可免费提供食宿，工资面议。有意者请联系并将简历发送至邮箱。工作地址位于新疆伊宁市。

招聘试验检测人员三名，，建筑工程检测（材料）相关专业毕业，大专以上学历，具有工程检测相关工作三年以上工作经验（从事公路或铁路检测者优先）。需熟练掌握Word和Excel办公软件，工作态度端正，沟通能力强。持有C1驾驶证并能熟练驾驶皮卡者优先。工作地址为黑龙江省齐齐哈尔项目土建第三方工地试验室。薪资福利：待遇视能力而定，到手薪资为5k-7k。试用期两个月，试用期间薪酬为正式入职的80%，。

榆林需要化验员一个，主要是灰，发热量，要求对工作负责，责任心强，技术过硬，听从指挥，联系电话，

山东中成包装科技有限公司因业务发展需要，现招聘以下岗位：质检员2人，工资6000元，有相关经验优先，可接受夜班。仓管2人，工资5000-6000元，要求认真负责，吃苦耐劳。吨桶修桶2人，工资7500-8000元，工资计件，能接受夜班。打螺丝2人，工资7500-8500元，工资计件，能接受夜班。焊阀门1人，工资7000-7500元，工资计件，能接受夜班。以上岗位包住，就餐有补贴。有意向者请联系李经理，电话：。地址：兰陵县矿坑镇棠林工业园。

工作职责 1. 全面负责酒店装饰工程的全过程管理，涵盖方案审核、预算制定、工期监管及验收交付等环节。 2. 统筹设计、施工、监理等相关单位协作，及时处理现场技术问题与跨部门协同事项。 3. 严控装修材料选型与施工工艺规范，确保项目满足品牌标准及消防、环保等法规要求。 4. 实时监控项目支出情况，合理调配资源，在保障工程质量的基础上达成成本管控目标。 5. 主导项目竣工验收流程，整理归档相关资料，并完成与运营团队的移交对接工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑类、室内设计或相近专业优先。 2. 三年以上酒店或商业空间装修项目管理经验，了解酒店装修的功能特点与工艺要求。 3. 熟悉项目管理方法与工具，可独立完成施工进度安排、成本测算及风险应对方案编制。 4. 具备良好的组织沟通能力和应急处置能力，能高效解决施工现场突发问题。 5. 持有二级建造师（建筑工程方向）或其他相关职业资格证书者优先考虑。

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岗位职责： 1、体系文件管理：负责ISO9001、HACCP、GMP等质量管理体系文件的编制、修订、管控及发放，确保文件版本准确、流程合规。 2、内部审核：制定并执行内审方案，设计检查清单，完成内审报告，并跟进不符合项的整改闭环。 3、外部审核对接：协调认证机构（年度监督/换证审核）、客户验厂及政府监管部门现场审查，准备迎审资料、全程配合检查、落实整改措施。 4、员工体系培训：开展质量管理相关培训（如HACCP理念、文件管理规范、GMP执行要求等），强化全员质量责任意识。 5、现场体系执行监督：定期巡查生产现场、仓储区域、检测实验室等场所，核查体系文件、记录表单及操作行为是否符合标准要求，发现问题及时登记并推动整改。 6、客户投诉处理：参与与体系相关的客户质量投诉调查，协助分析原因，推动纠正与预防措施落地，并同步完善相关文件。 7、持续改进：汇总体系运行数据，识别异常趋势，提出优化建议，促进体系持续有效运行。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品、生物、化学等相关专业背景。 2、具备5年以上体系管理工作经验，其中至少3年在食品或乳制品行业从业经历。 3、熟练掌握ISO9001、HACCP、GMP等体系标准要求。 4、具备独立起草体系文件、策划并组织审核的能力。 5、具有良好的沟通协作能力和跨部门协调能力。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目现场管理，统筹给排水、公用管道及管道焊接等机电专业施工进度与质量 2. 组织编制施工方案、技术交底及安全文明施工措施，并监督落实执行 3. 协调设计、监理、分包单位及甲方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 严格把控工期节点（本项目周期9个月），确保按期交付并达成验收标准 5. 落实安全生产责任制，组织日常巡检与隐患整改，保障8小时工作制下的作业安全 任职要求： 1. 本科及以上学历，持二级建造师（机电工程）或一级建造师（机电工程+B类安全生产考核合格证） 2. 5年以上建筑机电类项目现场管理经验，熟悉给排水、压力管道安装及焊接工艺规范 3. 浙江籍优先，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 认可单休制，接受公司统一安排食宿，认同五险缴纳及 5. 责任心强，能适应阶段性项目驻场需求

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招工数控操作工4人｜24-47岁，学徒可收，两班倒，日薪260+，计件月入7000+质检6人｜日薪220-270，月薪6000-8000炉前工2人/麟板工6人：270-320/天叉车2人，行车工1人：260-280/天镀锌4人（能吃苦耐高温）：330-390/天装配工5人：日工资240-270/天福利：月休4天，工资按时发放不拖欠包住4-6人间，空调+无线网，另有餐补地址：临沂莒南临港团林东求职电话：

招聘打包入库工，年龄18至50周岁，身体健康，无重大基础病，识字即可，服从管理，踏实稳定，能长期做者优先。发泡、鞋材泡棉熟手直接加薪，优先安排岗位。工作内容包括成品包装、装卸、仓库整理。薪资福利：普工薪资5000至7000元；发泡/开机熟手薪资6800至9500元；品检、仓管长白班薪资4800至6000元。包吃，食堂一日三餐免费，荤素搭配，加班提供夜宵。包住，4至6人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫生间、WiFi、洗衣机，夫妻可安排夫妻房。招工人数6名。生熟手均可，全程EVA发泡制品生产，机台加手工配合，简单易上手。新人专人一对一带教，无需行业经验，7天可熟练独立上岗。白班工作时间：7:00至11:30，12:30至18:00。当天面试、当天安排宿舍，次日即可上岗。工作地址：沂南县界湖街道玉泉路东首。

岗位职责: 1. 按照标准流程开展日常化验检测，保障产品品质达标。 2. 负责化验室检测仪器的常规维护与保养，确保设备稳定运行。 3. 规范管理化验数据记录，保证信息真实、完整、可追溯。 4. 定期反馈化验工作进展，及时上报检测过程中的异常情况。 任职要求： 1. 具备较强的分析判断能力及细致入微的观察能力。 2. 能独立开展化验操作，并如实、准确填写检测结果。 3. 具有良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通。 4. 对化验工作积极投入，具备较强的责任心和职业热情。

1、负责饲料厂理化参数及毒素项目的检验工作 2、承担养猪场PCR实验室的相关检测任务 3、需具备饲料厂化验室相关工作经验，公司可提供PCR技术培训 4、年龄要求30周岁以下，具备驻厂条件者优先考虑

岗位职责 1、全盘现场管理：负责矿区场内矿石倒运、土石方清运、场地平整等现场全盘施工管理，统筹挖机、十轮运输车队排班、调度、现场秩序、安全管控，保障工期高效推进。 2、成本精准核算：精通矿区短途倒运成本，可独立核算车辆油耗、台班、运输单价、吨价成本、人工及设备租赁成本，每日/每周做成本复盘，严控施工损耗。 3、独立对接报价结算：熟悉山东本地矿区土石方、矿石倒运市场行情，可独立对接甲方、测算工程量、制作报价单、洽谈单价、对接现场签证、进度对账、。 4、设备班组管理：管理挖机班组、运输车队司机，统筹设备维保、油耗管控、车辆调度、杜绝空跑、窝工、浪费，优化施工效率，降低整体运营成本。 5、现场问题处理：熟悉矿区施工流程，能独立处理现场突发问题、协调场地、路况、装卸、车流安排，把控施工质量与安全生产。 任职要求 1、必须懂行！有山东矿区/土石方场内倒运、挖机车队管理实战经验，外行、新手、纸上谈兵勿投。 2、精通矿石倒运吨价、公里成本、台班成本、油耗核算、车队运营成本，会算账、会控本、会做报价。 3、熟悉十轮自卸车内倒运、挖机作业流程，懂现场施工节奏，会管队伍、压损耗、提效率。 4、具备独立对接甲方、谈判议价、工程量核算、对账结算能力，沟通能力强。 5、能驻场、能吃苦、执行力强，有责任心，有长期稳定合作想法优先。 岗位优势 1、实体矿区稳定项目，活源充足、长期干、无频繁停工。 2、老板直招，中间无层层管理，执行力落地快，能力强薪资可谈。 3、全权放权管理，负责现场全盘运营，能干、会算、会管即可高薪。 薪资待遇 月薪8000—15000元（能力突出、懂成本、会报价、能带团队者薪资可上不封顶） 按月发放、待遇优厚、驻场条件完善、长期稳定合作。 只想找真懂行、能落地、能控本、能赚钱的实干型管理人才！ 不懂矿区车队成本、不会报价核算者请勿浪费彼此时间！