
土建工程师
1.4-1.5万/月
土建工程师3-5年本科工业建筑一级建造师施工员证现场管理
从事工业与民用建筑项目的施工管理相关工作。
任职要求:
1. 土木工程、工民建或建筑工程类专业,具备本科及以上学历(条件特别优秀者可适当放宽学历要求)
2. 具备工业建筑、民用建筑或市政道桥类工程施工管理经验,掌握相关技术规范与标准,能独立开展施工管理工作
3. 能够接受长期驻项目现场的工作安排
4. 具备一定的英语应用能力。
职位福利:五险一金、年终奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修,涉及范围:治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保(涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修)等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责:带领一线实操维修工人,施工服务客户。
任职要求:
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先(有建筑维修经验更佳)
2、有驾照会开车
3、年龄不超过40岁,学历不限
4、诚信务实、工作责任感强,动手能力强;
5、有进取心,自觉性强,抗压能力强,能吃苦耐劳;
岗位福利:
1.正规公司直招员工
2.发展空间大,后期可带队管理
3.团队氛围好,岗位稳定有潜力
4.综合薪资:7000--10000+不上限
建筑工程师
6-8千/月
土建工程师3-5年大专
岗位职责:
1、承担项目建筑专业施工图的全流程设计工作,包括图纸绘制与优化,严格执行国家法规、地方标准及项目规划条件,确保图纸符合规范、准确无误并具备现场实施性。
2、协助方案设计师开展方案深化工作,参与总图布置、平面功能规划、立面造型及细部节点设计,完成报规、报建及施工所需全部建筑图纸输出。
3、与结构、给排水、暖通、电气等专业密切协作,开展图纸校核与会审,协调解决各专业间的接口冲突、错漏缺碰等问题。
4、深入施工现场,检查施工工艺与图纸要求的一致性,及时解决现场技术难题,保障建筑表现效果与施工品质达标。
5、参与施工图审查、技术交底、竣工验收等相关会议,整理会议纪要、设计变更文件、洽商记录等技术文档并归档管理。
6、对接建设方、监理单位及施工单位,及时沟通设计调整意见与优化建议,配合推进项目关键进度节点实施。
安装工程师
1-1.2万/月
安装工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责越西县城市政停车场建设项目地下二层机电设备、管线及附属设施的现场安装指导与技术交底
2. 核对施工图纸与现场条件,协调解决安装过程中的技术问题,确保施工符合设计及规范要求
3. 监督安装质量与进度,参与隐蔽工程验收及分项工程检查
4. 配合项目经理、监理单位完成安全文明施工管理及资料整理归档
5. 指导施工班组规范作业,落实安装工艺标准与安全生产措施
任职要求:
1. 专业不限,具备安装工程相关实操经验者优先
2. 熟悉市政类项目安装流程,了解地下空间施工特点
3. 具备基础识图能力与现场沟通协调能力
4. 责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有相关特种作业操作证或职业资格证书者优先
工长/工程师质量员/检测员/检验员
质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
工长/工程师质量员/检测员/检验员
质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
水电月结
招聘监控员2名,月薪5500元,每月休息2天。招聘电工1名,月薪5500元,每月休息4天。工作地点在新街旁边。有意者可来电联系。
气保焊工厂焊工
招聘气保焊焊工,要求年龄在20至49岁之间,持有相关证件。工作实行白夜班轮换,每半月倒班一次,早8点至晚8点,计时10.5小时,薪资为每小时40元。
宜宾高县招聘持有登证的师傅,可参与包工或点工。工作地点在场,活路简单,主要工作是协助挪动脚手架。
综合承包
招聘持有登高证的师傅,可参与包工或点工。工作地点在高场,活路简单,主要工作是协助挪动脚手架。
土建工程师
8千-1.3万/月
土建工程师3-5年大专二级建造师工业建筑
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,落实全过程风险防控
4. 负责工程资料归档、竣工验收及移交工作,配合完成审计与结算
5. 落实安全生产责任制,监督文明施工与环保措施执行,杜绝重大安全质量事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.拥有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备独立处理现场问题的能力
4.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
5.无不良执业记录,责任心强,能适应阶段性驻场工作
土建技术主管
8千-1.2万/月
土建工程师5-10年大专
岗位:土建技术主管1名
要求:(1)负责分管业务范围内的技术质量工作,包括但不限于设计对接、施组、施工方案、技术交底编制与执行纠偏;施工现场技术指导,解决施工中遇到的技术问题;组织质量工序、分项验收并落实整改;技术质量公司内部管理体系资料整理;对接甲方、监理等项目参建单位及温江区质监站沟通解决技术质量问题、推动相关验收;落实“三管三必须”管业务必须管安全的岗位职责;领导交代的其他工作。
(2)工作年限5-10年,有不少于3个完整的房开、住宅项目技术质量管理经验;
(3)能熟练掌握CAD、品茗等工作软件使用;
(4)成都本地及周边的优先;
(5)有建造师等执业资格证书的优先;
(6)薪资面议。
计量工程师
6-9千/月
测量工程师3-5年大专
岗位职责:
1、承担实验室计量设备的校准与检测任务,确保检测工作按时、按质、按量完成;
2、独立撰写检测记录,规范准确地出具校准报告;
3、及时整理并归档原始数据及相关技术资料,确保记录完整、可追溯且符合规范要求;
4、负责本项目证书模板的制定及检测作业指导书的编制;
5、做好检测仪器的日常保养与管理工作;
6、执行上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,持有国家二级注册计量师资格者优先考虑;
2、具有一年以上计量校准实际工作经验,熟悉长度、力学或电学任一专业领域的设备校准及维修操作;
3、掌握计量基础理论及相关标准规范,了解校准过程中的质量控制要点;
4、工作态度积极,责任心强,具备良好的语言表达与团队配合能力;
5、熟练操作各类检测设备,动手能力强,具备较强的实操技能。
安装工程师
9千-1万/月
安装工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责商用厨房设备(烟罩、冷库、炉具、洗碗机等等)暖通系统及洗衣房工程的现场安装与调试工作
2.依据施工图纸和技术规范进行设备定位、管线铺设、电气接线及系统联调
3.配合项目经理完成安装进度管控、质量自检及竣工资料整理
4. 提供现场技术指导与基础故障排查,协同售后团队开展维保支持
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场文明施工与客户沟通协调
任职要求:
1. 具备安装类相关工作经验,熟悉机电设备安装流程与标准
2.能看懂工程图纸,掌握基本钳工、焊工或电工操作技能者优先
3. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强责任心和执行力
4.持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先
5.具备良好的沟通能力与团队协作意识
计量工程师
6千-1万/月
测量工程师1-3年大专二级注册计量师计量校准化学计量声学计量器具电离辐射
岗位职责:
1. 承担医学、声学、电离辐射等领域计量设备的校准与检测任务。
2. 独立或协同开展校准方案设计、现场或实验室校准实施、数据整理及报告编制工作。
3. 严格执行国家计量检定规程、校准规范及相关质量管理体系文件,保障校准数据的准确性与可靠性。
4. 负责所用计量标准装置及其配套设备的日常保养、期间核查与规范管理。
5. 配合解答客户技术问题,参与质量相关活动及技术优化工作。
6. 完成领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1. 必须具备《二级注册计量师》资格证书;
2. 大专及以上学历,专业为计量、测控、医学工程、物理、电子、自动化等相关方向;
3. 具有一年以上医学计量(如医用诊断X射线设备、CT、超声源、生化分析仪、监护仪等)、声学计量(如声级计、听力计、噪声分析仪等)或电离辐射计量(如辐射剂量仪、表面污染仪、环境监测仪等)中至少一项的实际校准或检测操作经验;
4. 熟悉国家计量法律法规及检定规程,工作认真细致,具有较强的责任意识;
5. 具备良好的学习能力与团队协作精神。
福利待遇
1. 薪资6-10K,结合资历与能力面议确定;
2. 双休,工作日工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时;
3. 提供免费工作午餐;
4. 入职即缴纳五险;
5. 提供定期培训及职业成长机会;
通信工程师
5-7千/月
通信工程师3-5年大专
一、岗位职责
1.负责所辖区域基站建设前的选址、勘察及调研工作,完成租赁合同的谈判与签订。
2.建立并维护与当地政府(规划、园林、城管等)、开发商、业主及三大运营商的关系网络,为获取基站资源和顺利建站奠定基础。
3.统筹管理所辖区域基站的土建及配套施工,监督工程质量和安全生产,监控施工材料质量,确保符合国家及行业规范,落实安全风险分级管控和隐患排查治理,对施工过程中的突发纠纷、赔损及民事法律问题进行现场协调解决。
4.协调组织材料完成建设安装、设备调测工作;安排并协调工程竣工后的验收,组织向运营商的最终交付及后期维护工作。
5.协调解决运营商传输接入、外市电引入、设备进场等过程中的各类配合问题。
6.负责,并跟踪落实租赁费的回款工作。
7.完成工作报告、报表、总结等文档的编制及客户档案分析整理。
8.负责项目团队的管理,包括成员分工、工作计划制定与落实、下属的指导监督及绩效考核,确保项目进度、成本、质量的达成。
二、任职要求
1.大专及以上学历,3-5年以上通信工程或相关行业工作经验,熟悉通信基站建设全流程优先。
2.具备良好的身体素质、抗压能力及团队领导力和执行力,能够合理分配资源,适应通信工程快节奏的现场工作环境。
3.具备优秀的外联和公关能力,能与政府、运营商、业主及施工队进行高效沟通,解决复杂冲突,面对突发问题能迅速反应并提出有效解决方案。
4.了解国家和地方政府的相关法规政策,掌握土建、通信基础设施及配套工程的相关知识,熟悉运营商业务模式和流程。
5.熟练使用办公软件及CAD等工程制图工具,具备通信工程概预算基础能力者优先。
6.持有有效驾照,驾驶技术熟练,能适应宜宾市内频繁下县或乡镇出差。
工作地点:四川宜宾
建筑装修项目总工
1-1.2万/月
总工程师10年以上大专
具备消防工程,消防电气,暖通,给排水,强电,弱电等专业领域的现场管理与技术指导的能力,具有从执行到统筹的多成层管理经验,能够有效的提升,项目的效率与质量。
电力工程师
5-6千/月
电力工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责电力系统线损数据的采集、分析与优化;
2. 开展线损异常排查,提出并实施线损提升改进措施;
3. 协同相关部门推进降损技术改造和管理提升工作;
4. 定期编制线损分析报告,支持电网运行效率提升。
【岗位要求】
1. 具备电力系统相关专业知识,熟悉配电网运行原理;
2. 掌握线损计算方法及相关数据分析工具;
3. 了解电力计量、采集系统基本架构及运行机制。
工程师加法人加合伙人
1-1.5万/月
消防工程师3-5年大专较多出差较多外派消防技术服务机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员天正建筑消防监控维护消防安全管理/培训消防技术咨询消防设施检测与维护
岗位职责:
1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3. 组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整合规
5. 配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3. 具备消防工程现场管理或安全管理工作经验
4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性驻场或巡查工作
暖通助理工程师
8千-1万/月
暖通工程师经验不限高中日常运维市政工程
暖通助理工程师
1. 具有压缩空气、PCW、MAU、AHU、冰机、干燥机、冷却塔等设备的运维基础知识和操作技能;
2. 持压力容器操作证或制冷证等特种作业资质证书;
3. 精通暖通个人防护装置的使用和安全预防知识基础;
4. 精通各种设备的安全操作规程:例如水泵的切换操作、空压机、冰机启动操作等;
5. 精通掌握暖通相关的重要知识:例如温湿度、相对湿度、绝对湿度、冷热交换、焓湿图等的概念;
6. 精通设备巡检流程及各类简单应急处理流程:冰机切机、Y滤清洗、设备就地切换操作、手动降频率运行水泵等。
7. 精通设备巡检流程及各类简单应急处理流程:跑冒滴漏处置、冷却塔液位调控、判断冰机负荷并调控、判断空压负荷并调控、温湿度调控等。
8. 具备人员指挥和技能教学能力:可对中级、初级技术员进行理论和实操教学;
9. 熟悉暖通专业相关数据测算、数据汇总的能力,可完成常规数据的收集和分析,并能根据数据异常对应现场关键点,及时发现并处理问题。
10. 需要有做过班长的 有管理方面经验的
岗位福利:
薪资8-10k 入职购买五险 月休五天 自由排休
土建工程师
5-8千/月
土建工程师3-5年大专
任职要求:
一、学历与专业
• 大专及以上,土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等土建相关专业。
• 本科优先
二、工作经验
• 主流:3–5年土建施工/现场管理经验。
• 资深岗:5–10年,需完整项目(从开工到竣工)经验。
• 优先:房建/商业/工业项目、大型综合体、完整项目管理经验。
三、证书与职称(加分/必备)
• 必备:中级及以上工程师职称(多数企业要求)。
• 优先:注册建造师(建筑工程,一/二级)、注册结构工程师。
• 岗位证:施工员、质量员、安全员C证、BIM证书等。
岗位职责:
四、专业技能(核心)
• 图纸与规范:能独立识图、审图、图纸会审、技术交底;精通GB系列施工与验收规范(混凝土、砌体、防水、钢筋等)。
• 施工与质量:熟悉地基、主体、砌体、防水、保温、装饰等全流程工艺;把控材料进场验收、隐蔽验收、分部分项验收。
• 软件:熟练 AutoCAD、Office、Project;会 Revit/BIM、PKPM 优先。
• 技术解决:独立处理现场技术、质量、安全问题(如裂缝、渗漏、钢筋问题)。
• 成本与资料:懂工程量计算、变更签证、竣工资料编制与归档。
五、综合能力
• 沟通协调:对接建设、监理、施工、设计、政府等多方。
• 组织管理:进度计划、现场管控、问题排查与整改推动。
• 责任心+抗压+驻场:能适应工地环境、加班、驻场,吃苦耐劳。
• 安全意识:熟悉安全规范,排查隐患,落实安全措施。
六、其他
• 可接受项目外派、驻场、加班。
• 熟悉地产/施工单位管理流程者优先。
硅片设备技术员
1-1.4万/月
设备工程师3-5年本科电气自动化倍思原理伺服系统
岗位职责:
1、承担所辖区域内设备的日常点检与维修工作;
2、参与新设备到货后的现场安装与调试进度跟踪,并配合完成调试达标及验收;
3、根据设备维修记录开展分析,针对频发故障实施技术优化与改进;
4、负责备品备件的库存盘点,提交采购需求清单,落实责任区域内的安全风险排查与整改;
6、组织开展新入职设备人员的技术培训,提升团队整体技能水平;
7、协调前后工序停机安排,统筹人员按时完成设备保养任务;
8、协助主管监督设备团队的工作纪律与作业安全规范执行;
7、完成部门内其他事务及上级交办的各项任务。
通用类:
1、团队建设:实时关注团队状态,提供必要的培训与成长机会,营造积极向上的工作氛围;
2、培训管理:制定培训方案,组织并督促本部门员工完成培训任务,持续提升业务能力;
3、作业要求:督导车间安全生产与流程顺畅,严控生产过程中的成本损耗;
4、安全/6S要求:加强员工安全意识宣导,组织并监督本部门人员落实6S管理标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、电气自动化、机电一体化等相关专业;
2、3年及以上光伏切片行业设备工程师工作经验,熟练使用常用办公软件及绘图工具;
3、掌握伺服控制系统、工业相机应用、自动化设备维护保养及倍福控制原理;
4、具备扎实的专业理论基础和实操经验,可独立处理设备复杂故障问题;
5、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。
接力远东-设备技术员
7千-1万/月
设备工程师经验不限硕士
.新增项目
1.1 参与制定年度技术改造项目实施计划;
1.2 为公司智能化升级项目提供技术方案及支持服务;
1.3 参与新设备的招标采购工作,提出选型与设计优化建议;
1.4 组织落实电缆产业新增设备的安装、调试、验收及交接任务;
1.5 为新产品研发过程提供专业技术支撑。
2.设备管理
2.1 编制并完善设备维护保养标准、操作规程等技术文件;
2.2 跟踪关键设备运行状态,及时处理相关技术问题;
2.3 组织开展设备优化改进,提高设备运转效率;
2.4 组织实施设备完好性检查与考核评价工作。
3.能源管理
3.1 参与编制能源补充方案及节能技改规划;
3.2 监测重点设备能耗情况,开展数据分析与优化,减少能源消耗;
3.3 探索设备节能空间,推进节能改造项目落地实施。
4.文件管理
4.1 汇总归档设备技术资料及管理数据,实现设备全生命周期追踪管理。
要求:本科及以上学历,机械、机电或能源管理等相关专业,精通本专业至少1个岗位,熟悉本专业范围内其他岗位不少于2个,具备10年以上相关领域工作经验
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜宾土建工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘宜宾土建工程师相关人才。作为土建工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。