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电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科设计电池包储能系统汽车高压电气系统高压
岗位职责: 1、负责电池包内高压电气系统的整体设计,包括高压连接器、线束、熔断器、接触器、预充电路、电流传感器等关键部件的选型、布局及系统集成。 2、主导完成电池包电气原理图、线束图纸(二维/三维)以及接插件引脚定义的设计与输出。 3、协同BMS硬件与软件团队,明确信号采集需求,制定电池包电压与温度的采样方案,保障采集精度与系统可靠性。 4、开展电气间隙与爬电距离的计算与验证,确保设计方案符合安全规范要求。 5、承担电气系统与BMS之间的接口开发工作,提升信号传输稳定性与抗电磁干扰能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化、电子工程、车辆工程等相关专业背景。 2、具备3年以上电池包、储能系统或整车高压电气系统设计经验,有新能源汽车领域工作经验者优先考虑。 3、熟练掌握CATIA电气模块、Capital Harness、Zuken E3、AUTOCAD Electrical等电气设计工具。 4、具备三维布线设计能力,能运用CATIA、NX等软件进行线束路径规划与空间布置。 5、深入理解高压电气系统架构、BMS功能逻辑及电芯工作机理。
产品设计师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专钣金工艺焊接工艺装配工艺AutoCADSolidWorks非标设备
岗位职责: 1. 负责商用及工业油烟处理设备的罩体、机箱机柜等非标结构件的设计、图纸输出,BOM编制及工艺改进; 2. 根据产品或项目需求,独立完成三维建模及生产用工程图设计; 3. 与电气、硬件等相关技术人员协同配合,保障结构方案与整机设计的高度匹配;对接供应商开展技术交流,确认加工工艺与图纸的可实施性; 4. 参与产品全周期开发过程,配合解决制造环节中的技术难题,确保设计方案的可实现性与成本合理性; 5. 联动生产与采购团队,优化材料选择与制造流程,持续提升产品品质与生产效率; 6. 执行上级安排的其他专业技术任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化等专业背景者优先考虑; 2. 具备2年以上结构或钣金设计工作经验,有商用/工业油烟净化类环保设备设计经验者更佳; 3. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计工具,掌握钣金材料性能及零部件选型方法; 4. 熟悉钣金加工流程、公差配合标准及相关技术规范;了解常用表面处理方式; 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作认真负责。
电气工程师经验不限学历不限电气维修、低压配电、工控、电机控制C语言WindowsAndroid单片机开发DSP开发PCB设计电路设计ARM开发PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪放大器万用表信号发生器示波器OrCAD
1.负责自动化设备的电气的方案、图纸、编程、调试等电气设计任务; 2.负责有关电气原理图绘制、电气元件选型、程序的编写; 3.指导技术员进行电气配线,并负责程序调试; 4.负责解决设备运行中的电气问题。 5.严格执行项目的进度要求,准时、保质地完成电气设计工作; 6.履行上级安排的其他事项; 技能与素质要求: 1、精通 ABB 、库卡 PLC 优先; 2、熟练使用电气绘图软件; 3、精通一至两种触摸屏的编写; 4、熟练应用伺服电机、直驱电机、机械手; 5、具有较强的学习能力及工作责任心,良好的沟通能力和团队合作精神;任职要求: 1、应届生均可,非标设备电气设计经验,熟悉非标设备的开发流程; 2、接受全国性出差(短差,偶尔出差)
生产运营1-2人月结经验不限中专/中技全职
现场管理 1. 善于表达,具有一定的沟通能力、工作认真、踏实、有责任心。 2.会常用的办公软件,年龄 35-50,高中及以上学历。 3.工资待遇:4000-5000 元。
电气调试技术员
6000-11000元/月
电气工程师1-3年本科
1.为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术指导与咨询服务。 2.独立或协同团队成员完成公司项目在施工现场的最终交付任务。 3.参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化工作,助力产品性能不断提升。 4.拥有覆盖全国20多个地区的本地服务团队,支持在条件允许时根据个人意向调整工作区域的灵活管理模式。 岗位要求: 1.具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历,掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。 2.有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3.能够识读高低压电气工程图纸,具备较强的实操能力。 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求: 1.接受区域内项目驻场安排,能适应所在责任区内的出差需求。 2.具备良好的沟通技巧与环境适应能力。 3.富有团队协作意识,能够自主管理以推动团队目标实现。 4.拥有较强的学习意愿和自我推动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
一次,二次控制线
5000-6000元/月
电气工程师3-5年高中C++LinuxPCB设计仪器仪表工程师万用表OrCAD
电气自动控制系统
电气工程师5-10年大专
维修工程师条件:1、年龄40岁以下(技术牛人可适当放宽);2、能独立维修:变频器、伺服驱动器、直流调速器、软起动器、伺服电机、数控系统等产品;3、认同公司文化,有团队意识,工作积极主动,踏实肯干!
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责 1、负责供应商开发阶段的审核工作,并在合作建立后定期开展合规性审查。 2、统计供应商来料质量情况,管理变更事项(如质量负责人、核心设备及操作人员变动申报),跟踪并分析物料上线异常问题,推动解决并指导供应商持续改进。 3、持续推进核心供应商(关键零部件、采购金额大、占比高)质量管理体系优化,对供应商质量管理人员进行培训与方法指导。 任职资格 1、具备机电一体化等相关专业大专及以上学历 2、五年以上制造业供应商管理或品质管控相关工作经验,有机械加工行业背景者优先 3、熟悉产品来料与成品检验流程,熟练掌握各类检验项目的检测方法及相关技术性能要求 4、具备良好的沟通能力、团队协作意识以及较强的责任心 5、熟练运用各类数据分析工具及质量管理工具
电气工程师
7000-9000元/月
电气工程师3-5年大专CADWindows电气电子半导体PLC
1.具备流体行业自动化编程与调试相关经验 2.熟练使用CAD进行图纸绘制,掌握电气元器件选型,熟悉西门子200、300、1200、1500系列PLC 3.熟悉MCGS、WINCC、博途等组态软件的应用与配置 4.能够适应出差工作安排 5.有流体设备控制系统项目经验者优先录用
矿山电气工程师
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科
一、职位描述 岗位核心职责:负责磷矿山全区域电气设备(高低压配电、矿山机械电气、照明、防雷接地等)的设计、安装、调试、维护、检修及技术管控,保障矿山生产(采矿、选矿辅助)电气系统安全、稳定、高效运行,优化电气系统性能,降低能耗及故障发生率,配合矿山生产计划落实电气相关技术支持。 (一)电气系统设计与优化 1. 负责磷矿山电气系统(高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统、矿山机械电气配套等)的设计、方案编制及优化,结合矿山生产工艺(采矿、运输、选矿辅助)需求,制定合理的电气设计方案,确保电气系统与生产流程适配。 2. 参与矿山新建、改建、扩建项目中的电气部分设计审核、技术交底,对接设计单位、施工单位,确保电气施工符合设计规范、行业标准及矿山安全要求。 3. 跟踪矿山电气领域先进技术、设备及工艺,结合矿山实际生产需求,提出电气系统升级、节能改造方案,降低能耗,提升电气系统运行效率和安全性。 (二)电气设备安装、调试与检修 1. 负责矿山各类电气设备(高低压配电柜、变压器、电机、变频器、电缆、照明设备、防雷接地装置及矿山专用电气设备等)的安装、调试、验收工作,确保设备安装规范、运行正常。 2. 制定电气设备日常维护、定期检修计划,组织落实维护检修工作,排查电气设备故障,及时处理短路、漏电、设备损坏等电气问题,减少设备故障停机时间,保障矿山生产连续运行。 3. 负责电气设备台账的建立、更新与管理,记录设备运行状态、维护检修记录、故障处理情况,确保台账完整、准确,为设备管理提供依据。 (三)电气安全与技术管控 1. 严格执行电气安全相关法规、行业标准及公司规章制度,建立健全矿山电气安全管理制度、操作规程,落实电气安全防护措施,防范电气火灾、触电等安全事故发生。 2. 负责矿山电气安全检查、隐患排查,重点排查高低压配电、电缆敷设、防雷接地、设备绝缘等关键环节,及时整改安全隐患,确保电气系统安全合规运行。 3. 负责电气技术文件的编制、修订与执行,指导现场电气作业人员规范操作,开展电气安全、操作技能培训,提升作业人员的电气技术水平和安全意识。 (四)日常技术支持与协调 1. 配合矿山生产部门、设备部门,提供电气技术支持,解决生产过程中出现的电气技术难题,保障采矿、运输等环节电气设备正常运行。 2. 对接电气设备供应商、维修单位,负责设备采购技术参数审核、维修质量验收,协调设备售后事宜,确保设备供应及维修及时高效。 3. 负责电气能耗统计、分析,制定节能降耗措施,控制电气运营成本;提交电气设备运行报告、维护检修报告、能耗分析报告,为公司决策提供依据。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄28-45岁,大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术等相关专业,持有低压电工证、高压电工证等相关职业资格证书,有矿山电气相关证书者优先。 2. 具有3年以上磷矿山或矿山类企业电气工程师工作经验,熟悉矿山高低压配电系统、矿山机械电气控制、防雷接地等相关技术,了解磷矿山生产工艺及电气设备适配要求。 3. 身体健康,能够适应矿山现场工作环境,无恐高、高血压等职业禁忌证,服从公司工作安排,接受矿山现场加班及应急处置工作。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、问题解决能力及执行力,工作认真负责、精益求精。 (二)专业能力要求 1. 精通矿山高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统的设计、安装、调试及维护技术,能够独立解决复杂电气故障。 2. 熟悉矿山专用电气设备(采矿设备电气配套、运输设备电气控制等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够熟练操作电气检测仪器、工具。 3. 掌握电气安全相关法规、行业标准及矿山电气安全管理要求,能够建立健全电气安全管理制度,有效防范电气安全风险。 4. 具备电气系统优化、节能改造能力,能够结合矿山生产需求,提出合理的电气技术改进方案,降低能耗及运营成本。 (三)综合能力要求 1. 具备良好的技术沟通能力,能够清晰对接设计、施工、生产等相关部门,准确传达电气技术要求,协调解决电气相关问题。 2. 具备一定的文档编写能力,能够独立编制电气设计方案、维护检修计划、技术报告、安全操作规程等文件。 3. 具备团队协作能力,能够配合团队完成电气相关工作,指导现场电气作业人员开展操作,提升团队整体技术水平。 4. 具有较强的学习能力,能够快速掌握矿山电气领域新技术、新设备、新工艺,适应矿山生产发展需求。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大电气安全事故责任记录。 2. 能够长期驻矿山工作,接受矿山现场工作节奏及合理的加班安排。 3. 熟悉矿山安全生产相关法规,了解磷矿山生产流程及安全管控重点者优先。
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 【招聘岗位】 啤酒厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京
车位工
井号春福来莲花白 排明天车位明天50个车位工人管够380一吨包上车 井号地址遂宁 速度预定 ☎【同步】
遂宁
5月6日 12:39拨打电话
铲车司机长期1-2人月结
招本地装机驾驶员 遂宁市安居商混站招铲车/装载机司机一名, 负责生产过程中原材料的装卸、堆放等工作; 负责厂区内物料转运、场地清理等工作; 按照操作规程安全驾驶铲车,并做好日常维护保养; 完成领导交办的其他工作。 任职要求:年龄28-48岁,身体健康,能吃苦耐劳; 持有有效的铲车操作证,具备3年以上铲车驾驶经验,有混凝土行业工作经验者优先; 熟悉铲车的性能及操作规程,具备一定的机械维修保养知识; 工作认真负责,安全意识强,服从安排,具有良好的团队合作精神。 薪资待遇:6000-8000,购买五险,包吃住
CNC电焊氩弧焊焊接
鸿拓机械岗位、年龄30—45岁左右,学生暑假工不要。负责协助师傅进行工作开展,做的好的可以做几个月;可学习:塑胶焊接,电焊,氩弧焊,CNC,设备安装薪资福利:25元一个小时,包工作餐,每天做8—11个小时工作地址:明星大道鸿拓机械
遂宁
5月6日 12:35拨打电话
四川遂宁招聘:运干净货干净货|3类|不锈钢罐|干净货从到潍坊市
货运司机
招聘:运干净货 干净货 | 3类 | 不锈钢罐 | 干净货 从遂宁市到潍坊市
遂宁
5月6日 12:29拨打电话
吉林四平招聘:地炉师傅下午4点到九点联系电话:
司炉工
招聘: 地炉师傅 下午4点到九点 联系电话:
四平
5月6日 12:42拨打电话
司炉工
招聘:宿州本地招聘锅炉临时工【司炉工】【工资日结】 薪资:5500-6500元/月 宿州本地招聘临时锅炉工【工资日结】 要求:有锅炉证,有一定的锅炉经验, 主要工作就是夜间巡视看机器 薪资待遇:210/天,日结 有意联系
宿州
5月6日 12:39拨打电话
司炉工餐补
招聘:沃力普生物科技公司招聘锅炉工及辅助工 1、工作内容:一个班2个人,上4休2,一月20天班,3班2倒,锅炉工薪资6000元,辅助工薪资4500元,,提供午餐。宿舍和车补二选一。 2、工作要求:持有锅炉工证,年龄30周岁,有责任心,有3年以上工作经验。 3、工作地址:乳山市大孤山镇万户村。
威海 乳山市
5月6日 12:38拨打电话
河北衡水明天徐疃找平炉上网替班一名
司炉工1-2人
明天徐疃找平炉上网替班一名
衡水
5月6日 12:38拨打电话
河南南阳招聘锅炉配气双证,能熟悉配气板材的,工资1万,有闲的师傅介绍一下!联系电话唐总
10000元/月
司炉工月结
招聘锅炉配气双证,能熟悉配气板材的,工资1万,有闲的师傅介绍一下!联系电话唐总
南阳
5月6日 12:31拨打电话
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限大专
任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业; 2、具备良好的沟通协调能力,能够高效协同生产、设备、项目等相关部门; 3、有3年以上铜箔制造行业电气相关工作经验者优先考虑; 4、熟悉供配电系统及各类电气设备、材料的选型与应用,具备较强的现场技术判断力;需持有高压电工证和低压电工操作证,双证齐全; 5、能适应施工现场的工作环境及相应工作强度。 岗位职责: 1、负责电气设备的选型、技术参数确认,以及安装过程中质量、进度、安全等方面的全过程管理; 2、参与电气工程项目的现场施工协调、技术交底及隐蔽工程验收,做好相关资料的收集与归档工作; 3、跟踪电气设备安装进度,及时发现并协调处理现场技术问题,保障项目按计划推进; 4、配合开展电气设备的调试、试运行及验收工作,参与设备故障分析与技术优化; 5、负责电气类技术文件、施工记录、验收报告等资料的整理与归档,确保资料完整且可追溯; 6、完成上级安排的其他与电气技术相关的工作任务。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴社保20人以上月结
新能源汽车产业园新厂区盛大招聘!设备运维技术岗甄选!入职享五险一金,月度薪资保底8000元! 招聘岗位:冲压、焊装、涂装、总装全工序岗,质检、测试、叉车、电工及储备管理干部,晋升体系完善,行业发展潜力巨大,欢迎咨询洽谈报名! 招聘要求: 1.应聘人员需出示本人真实二代身份证原件核验 2.年龄16-52周岁,性别不限,择优录取 3.面试成功当日办理入住,专属员工宿舍即刻安排 4.支持短期实习、长期定岗双向选择,新人满月专项奖励2000-3000元 5.标准作息早8晚5,日均工作8-10小时,劳逸结合 6.薪资结算模式多元,无押薪、无拖欠,日结周结月结 正式综合月薪6500-8000元,五险一金全员覆盖 小时工时薪22-23.5元,日均收入稳定260-290元 7.每周开放薪资预支通道,包吃包住福利完善;车间宿舍配备空调,洗衣机、热水器、网络全覆盖 企业直营免费招聘,,叠加新人入职福利
客诉处理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科客诉工程师 CQE
工作范围: 1、构建并持续更新客户档案与信息数据库,确保客户资料及联络路径的完整准确; 2、整理客户在产品规格、交付安排及服务需求等方面的个性化要求,形成明细清单并跟踪执行; 3、协调客户对标样品、标准样件及相关技术资料的提供,保障技术衔接高效顺畅; 4、负责质量返工品的接收登记、过程追踪及返还处理,实现全流程闭环管控; 5、建立客户质量问题记录台账,推动整改措施有效实施并完成闭环验证; 6、保持客户沟通渠道畅通,及时响应并提供必要的专业技术支持; 7、参与客户召开的质量专题会议,准备相关材料并进行有效反馈与交流; 8、审核及修订客户质量协议条款,并就具体内容开展充分沟通确认; 9、牵头应对成品出货异常情况,组织分析原因并推动改进与预防措施落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,材料、化学、质量管理或相关专业背景; 2、具有2年以上制造业质量管控或客户服务岗位经验,熟悉锂电材料(特别是正极材料)、新能源或化工领域者优先考虑; 3、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟练运用SPC、FMEA、8D等核心质量工具; 4、具备数据分析与统计能力,能够推动改善项目有效执行; 5、拥有良好的跨部门协作能力,可协同生产、技术等团队联合解决客户问题; 6、思维缜密,逻辑性强,具备较强的抗压性与团队合作意识。
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责: 1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以高效完成销售工作任务。 2. 客户联络与拓展:运用多种方式与客户进行有效沟通,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护。 3. 销售管理支持:协助推进公司销售管理类项目的策划、组织、执行与跟进,全面掌握销售运作流程与管理要点。 4. 产品服务认知深化:深入掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能够精准传递产品的核心价值与竞争优势。 5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,提升客户对接、需求挖掘及问题解决能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先,年龄20-30岁。 2、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,善于分析问题并提出解决方案。 3、有较强的进取心,具备团队合作意识及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强,能积极配合市场部经理开展团队运营与营销活动,乐于接受新知识。 工作地点:南充、遂宁、巴中、乐山
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年高中团队管理
注塑调试 岗位职责:处理注塑过程中遇到的问题 任职要求:具备5年以上相关工作经验
其他生产营运人员月结5-10年本科橡胶配方橡胶工艺
岗位内容: 1. 参与橡胶类产品从研发到生产及售后支持的全流程工作。 2. 推进工艺流程优化与品质管控,提升产品性能与使用稳定性。 3. 研判客户实际需求,并制定相应的技术解决方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业背景。 2. 熟悉橡胶制管路系统的市场动态及客户应用场景。 3. 掌握ISO9001、TS16949等质量管理体系标准。 4. 具备较强的分析判断能力及良好的团队协作意识。 5. 优秀的沟通协调技巧和客户服务导向思维。
电脑画图
工厂文员1-2人
门窗工厂招聘文员1-2名 门窗展厅招聘业务员3-5名 薪资待遇详聊 联系电话
国家电网电力运维
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专国家电网线损治理配网自动化
1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化等相关文件,执行现场技术支持工作,保障项目目标顺利实现; 2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调; 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况; 4.配合相关部门开展项目验收、阶段性评审等协作任务; 5.承担项目实施过程中突发技术或服务问题的应急处理。 任职要求: 1.大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽); 2.实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力; 3.公司总部位于成都,需长期派驻省内各地电力单位现场服务,能接受省内常态化出差与岗位调配; 4.持有有效驾照; 5.责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的环境适应能力; 6.须具备岗位所需资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。 特色福利: 1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道; 2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+项目绩效奖励; 3、法定节日及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6月至8月期间发放高温津贴; 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年高中团队管理
注塑调试 岗位职责:处理注塑过程中遇到的技术问题 任职要求:具备5年以上相关工作经验
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